公园保洁主管，有保洁相关经验

保洁领班1人年龄：55岁以内工作要求：吃苦耐劳，便沟通懂业务，会管理；工作时间：上六休一（7：15-16：30）包含午餐薪资：3500-4000面议（加班费另算），综合薪资4000-5000工作地点：无锡市新吴区某工厂，新洲路18号联系人电话：诸女士

招聘保洁主管一名工作职责：保洁排班、卫生巡检、团队管理、要求：有保洁管理经验优先，会基础电脑，善于沟通，55周岁内7:00-16:30，做五休二3900/月南通市苏通园区，福地商业广场附近，联系电话：张

招聘保洁领班55岁以内 同岗位要求1年以上，性别不限 工作时长：8小时 待遇：法定节假日有补助 不提供宿舍 工资：4000-4500 工作内容： 1.负责区域工作环境卫生 2.新员工招聘，入职培训，做好员工沟通工作 3.设备车辆使用保养 4.保证按时完成工作 5.有责任心，踏实能干 6.配合度高，沟通能力，执行力强 7.做好员工排班，考勤，台账等

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清江浦高架下附近小区招保洁主管一名，男女不限，62岁以下，会使用智能手机，有小区保洁管理经验，月休4天，工资面议，电话

诚聘小区保洁主管物业公司诚聘保洁主管，八小时（上午7：00到11：00下午13:00到17：00），工资面议，有经验者优先。联系方式：徐经理地址：常州世茂香槟湖（恐龙园附近）

诚聘小区项目保洁主管一名 管理保洁人员12人。 工作地点:省苏州市吴中区越溪街道东太湖路6号， 有管理小区项目经验65岁以内，薪资待遇4000-4500 联系电话:

招聘招聘啦！有意向或合适的直接电话联系一、工作地点：玉兰公寓（世纪大道99号）二、工作时间：上午7：00-10:30，下午13:00-16:30，月休4天，每天7小时三、工资待遇：2400元/月四、招聘要求：65周岁左右，五官端正，身体健康，有相关工作经验者优先。五、楼层收垃圾3600-4000（会开三轮车）六、保洁主管一名，月休四天，工资4500，有相关工作经验者优先联系人：王女士：

南京江宁国寿嘉园*南京乐境白班保洁领班招聘要求：有室内保洁工资经验，有酒店保洁工作经验优先班次：8小时白班薪资：3500~4000/月，全职年龄：45岁以内休息：上6休1地址：江宁区棋乐路10号岗位职责：保洁主管，保洁领班，负责室内外的保洁工作，及其他保洁人员的工作安排及审查联系电话：（马总，公司直聘）

南通市如东县招聘塔吊司机，男性年龄54岁以内，女性年龄45岁以内。工资为每月7000元，加班费为每小时或每日20元。工作地点不限，不接受指挥岗位。

栖霞桃村招聘焊工10名及铆工1名，工作为期约一个月。 工资为350元/天，加班另算。 提供住宿和餐饮。 要求持有焊工证，并具备钢结构工作经验。 即刻上岗，工作地点在南京。

招聘调漆员，实行两班倒工作制。底薪为3500-4000元，另有绩效和加班费，夜班津贴为15元/天。月薪税前约7000-8000元，缴纳社保和公积金。工作任务量不大，要求能懂基本高哑光油漆比例换算，年龄18周岁以上，中专及以上学历。

招聘调漆员，实行两班倒工作制。 薪资待遇：底薪3500-4000元，另有绩效和加班费，月薪税前约7000-8000元。缴纳社会保险和公积金，夜班津贴为15元/天。 岗位要求：能懂基本高哑光油漆比例换算，年龄在18周岁以上，中专及以上学历。

0费用入职!!日结、周结、月结可选! 岗位真实，无套路!!岗位多，可自选!! 薪资待遇: 日结工:237-273/天，下班发工资，小时工:22-28一小时，月7000-9000+，多劳多得 福利待遇: 免费公寓式住宿，4-6人间 免费提供三餐，伙食好!! 工作时间: 上六休一，加班自愿，工时有保障，不限制工时 工作内容: 包装、组装、操机等都是手工活,非流水线,上班自由岗位很多，可自行选择岗位(不会可以教) 招聘要求: 16-45岁，身体只要健康即可，都可通过，直接上班。

岗位名称：夜班保洁主管岗位要求：1.身体健康；2.能吃苦耐劳；3.服务意识强，有抗压能力及独立管理项目的能力。薪资待遇：面议。

高新区物业小区招聘：1、保洁主管，工资面议，要求55周岁以下；联系电话：

岗位职责： 1.全面负责保洁团队的日常管理与工作调度，确保各区域清洁质量达标 2.制定并落实保洁服务标准、作业流程及考核制度，持续优化服务效能 3.统筹保洁物资采购、库存管理及设备维护，合理控制运营成本 4.组织员工培训与安全教育，提升团队专业能力与职业素养 5.对接客户反馈，及时处理投诉与突发问题，维护良好服务口碑 任职要求： 1. 具备保洁管理或物业服务相关工作经验，熟悉商业/办公/物业类项目保洁运作 2.具有较强的组织协调能力、执行力及团队管理经验 3.责任心强，注重细节，具备良好的沟通表达与应急处理能力 4. 能适应灵活工作时间，具备基础办公软件操作能力 5、大专以上学历 6、年龄25周岁-45周岁

岗位职责： 1.负责厂区日常清洁与卫生维护检查工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等监督任务 3.合理管理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合甲方完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 管理保洁清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，有1-3年的保洁管理经验 5.学历高中，懂一点电脑，年龄一般在30-48周岁之间 薪资5000-6500月休四天

招食堂勤杂工：员工，50—56周岁，负责后厨配菜，打扫卫生的工作，正常上班8小时，加班多，超出按照国家规定计算加班。底薪2660全勤奖50成果金60加班费，综合工资5500元左右，偶尔有夜班（夜班补贴17元/天），包吃不包住。上班时间:8：00—19：006：30—17：30（少）20：00—8：00（少）夏季6、7、8、9月有高温补贴300元/月。妇员工节、端午节、中秋节、春节有购物卡发放，年底有年终奖，满一年年终奖为1.5倍基本工资。联系电话：（）

急急急立马面试钟点工5点半-7点半西区万达附近月城溪庭做1-2人晚饭，厨房卫生，干净利落，做饭好吃1700-1800双休楠楠

套间保洁99元3个小时，擦玻璃只要99元起（保洁50元一次），建湖最大保洁团队.20个人，一喊就到，

直聘高端上门做卫生保洁收纳：接受小白、就近安排、一对一带教 1.年龄要求52岁以内，身体健康 2.主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手，安排一对一跟师傅上门实习！ 4.薪资待遇：7000-12000，按照服务质量7000-13000之间，上不封顶 学习技能：家庭日常保洁 手机APP提前派单，在家接单，就近安排

工作内容 - 负责孕妇及婴儿的日常护理工作，包括但不限于喂养、洗澡、换尿布、健康观察、初级乳房护理、情绪疏导等 - 提供专业的婴幼儿护理服务，确保母婴安全与健康 - 制作并提供营养丰富的月子餐，满足孕妇及婴儿的饮食需求 任职要求 - 持有健康证及月嫂证（母婴护理证书），能够确保提供的安全卫生的护理服务 - 熟悉婴幼儿辅食制作，能够根据婴儿的年龄和需求制作合适的辅食 - 具备家政派单平台经验，能够接受包吃住的工作安排，并愿意参加系统培训以提升专业技能 无证且毫无经验者可进行培训，待到拿到专业技能证书后方可上单

订单渠道：美团点评订单id：82590日常保洁4小时*109:00南通崇川区，省南通市崇川区卓越府到手服务费￥120，带图好评￥5

盐城大龄工岗位招聘，主要面向50至63周岁人员，男女不限，无文化要求。薪资为18元/时（含1元餐补），月底发薪。工作内容为清理铝废料、清渣，无体力活，需有耐心。中饭和晚饭时间各60分钟。商保为130元/月。福利食堂餐费2至5元，米饭和汤免费。住宿为100元/月，水电平摊，外宿距离1.5公里。出勤满7天可租赁电动车，押金600元从工资中扣除，租金1至15天按1元/天结算，超过15天按整月30元结算。面试时间为8:30至17:00。入职需办理厂牌（50元）及住宿押金100元，打卡不满7天离职按20元/天从押金扣除。打卡不满7天出款需开票，打卡不满3个月无餐补奖励。体内有金属或高血压者不建议前往，不接收，需支付宝刷脸支付。

东辛农场招聘保洁要求：员工，50周岁以内，身体健康。上五休二薪资：3400元/月孙

现在这个地方一个日常保洁两小时起到手40块钱一个小时。

岗位职责： 1. 负责影城全部区域的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准操作规范完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒及公共设施擦拭 3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理 5. 保持工作区域整洁有序，及时报告设施损坏或安全隐患 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，按时出勤 5. 学历不限，年龄18-60周岁，男女不限

1. 人员管理 · 负责保洁、绿化排班、考勤、顶岗调配，合理划分保洁、绿化责任区域，明确各岗位工作范围、标准； · 做好新入职保洁、绿化岗前培训（作业流程、工具使用、安全规范、礼仪、消杀注意事项）； · 日常监督员工在岗状态，督导仪容仪表、服务纪律，做好员工沟通关怀，及时反馈员工困难，稳定班组； · 组织班组例会，传达公司通知、整改要求，点评工作问题。 2. 作业品质管理 · 按照物业服务标准，制定保洁、绿化每日、每周、月度清洁计划（楼道、大堂、电梯、园区道路、地下车库、垃圾桶、绿化带、卫生间、休闲区域等）； · 定时巡检各责任区卫生质量，拍照记录问题，现场督促整改，做好巡检台账； · 重点管控：垃圾日产日清、垃圾桶清洗除味、地面污渍、玻璃、扶手、标识、排水口、蚊虫滋生点位； · 配合迎检、业主参观、重大活动的专项保洁布置。 3. 消杀与专项工作 · 统筹院区四害消杀工作，对接消杀服务商或安排内部消杀，监督消杀频次、点位、药剂规范，留存消杀记录； · 雨季、汛期安排排水清淤、地面积水清理；雨雪天气组织扫雪、推水、防滑。 4. 物料、工具与成本管理 · 统计保洁、绿化耗材，清洁工具需求，提交采购申请； · 物料入库登记、领用管控，杜绝浪费，定期盘点； · 监督保洁、绿化工具正确使用、保养、存放，损坏及时报修，控制耗材成本。 5. 安全管理 · 落实安全作业要求：高空擦玻璃、使用清洁剂、高压水枪、消杀作业的安全提醒； · 提醒员工防滑、防触电、化学品正确使用，避免安全事故； · 作业现场设置警示标识，避免滑倒伤人；发生意外第一时间上报。 6. 沟通对接与台账资料 · 及时处理业主反馈的卫生投诉，跟进整改并回复； · 定期向上级项目经理汇报保洁工作情况、存在问题、改进计划； · 完善各类台账：巡检记录、消杀记录、物资领用、培训记录、整改记录； · 配合公司品质部月度、季度品质检查。 7. 其他工作 · 完成上级交办的其他临时性保洁任务。 8. 岗位权限 · 对保洁、绿化班组人员工作安排、现场作业有指挥权； · 对卫生不合格项下达整改要求； · 耗材申领建议权、班组人员考核建议权。 9. 薪资待遇 ·月薪5k，单休，管住； ·有加班费，有商业险； ·重大节日有礼品； ·身体良好无疾病，无犯罪记录。