工作内容 1、承担学生托管服务店的日常教学任务，确保教学服务的专业与高效 2、依据学生个体差异，设计并实施针对性的教学方案 3、参与教案筹备及教学资料的整理与优化 任职要求： 1、具备扎实的教学技能和亲切的沟通能力，善于与学生进行有效互动 2、富有责任感，能保障教学过程的质量与学生的安全 3、具备协作意识，愿意与团队成员共同推动教学服务水平的提升

招小学晚辅导老师；上班时间周一至周五下午3:00—8:30；辅导晚放学生作业、工作轻松，无压力，工资面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-06-25 招聘兼职教师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验） 区域：高邮市 工作时间：周一至周五下午（任意若干个下午可安排即可） 课酬标准：130-140元/90分钟 结算方式：月结 岗位职责：素质教育方向兼职授课教师，可教授学科相关兴趣类课程（提供配套教案及培训支持） 可授课程包括：数学、美术、舞蹈、体育

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、采用一对一辅导形式，实施个性化教学，根据学生情况灵活调整授课方式； 2、结合学生学习特点制定专属教学方案，课前完成教案准备； 3、填写学生成长档案，课后及时向教务团队反馈学习进展； 4、配合教务人员完成与家长的日常交流，参与学生续费相关准备工作； 5、按照机构教学标准，落实各项教学服务工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，师范专业优先，需持有教师资格证； 2、了解江苏地区中高考命题规律及最新考试动态； 3、掌握江苏省内小初高各阶段教材内容及课程体系特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生个性，实现因材施教； 5、能够探索多元教学方法，有江苏省内一对一个性化授课经历者优先； 6、擅长归纳教学经验与技巧，具备扎实的知识讲解与传递能力； 7、热爱教育事业，富有耐心、责任感和职业热情。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-20 招聘兼职教师（具备专业资质或大三、大四且拥有半年以上教学实践经验） 区域：高邮市 工作时间：周一至周五下午（可灵活安排，仅需部分下午有空） 课酬标准：140元/90分钟 结算方式：月结 职位描述：素质教育方向兼职教师，可承担兴趣类课程教学（提供配套教案及培训支持） 美术类：涵盖儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 科创类：包括编程（Python、C++、图形化编程）、无人机、计算机应用、航模、车模、科学实验、乐高搭建、机器人等 舞蹈类：街舞、中国舞、芭蕾舞、拉丁舞等 体育类：足球、篮球、体适能训练、跳绳、羽毛球等 若具备其他特色课程教学能力，并持有相关教学经验或资格证书者，将优先考虑录用

岗位职责： 1. 主导培训机构日常运营管理，保障教学工作有序开展； 2. 拟定并落实机构发展战略，提高教学水平与学员满意度； 3. 统筹教师、学生及家长间的沟通协作，应对突发事件，维护机构声誉； 4. 监管教学环节运行，定期开展教学质量检查，提出优化方案； 5. 策划组织实施招生推广活动，提升机构知名度，拓展生源渠道。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学、管理类等相关专业优先考虑； 2. 拥有3年以上教育培训领域管理经验，熟知教学与运营体系； 3. 具备出色的团队管理能力，良好的协调沟通与问题处理能力； 4. 热衷教育行业，责任心强，具有较强担当意识和抗压素质； 5. 熟练操作办公软件，掌握基础数据分析技能。

岗位职责： 1. 制定并执行针对学生的个性化教学方案，提升学习积极性； 2. 参与教研活动，推动教学方法优化与质量精进； 3. 定期跟踪学生学业表现，给予有效反馈与学习指导； 4. 营造良好的学习氛围，保障教学服务的高效运行； 5. 与学生、家长及内部团队保持顺畅沟通协作。 任职要求： 1. 认同公司文化理念（客户第一，习惯困难，挑战自我，共创共赢）； 2. 具备相关领域工作经验者优先录用； 3. 热心教育事业，掌握江苏中高考考试大纲与核心考点，具备实际授课或辅导经历； 4. 表达清晰流畅，具备亲和力，有责任感，恪守师德，善于与学生互动交流。 上班时间： 周三 - 周五：13：00-21：00； 周六周日：8：00-17：00； 高底薪+行业领先课时费+补充商业险+多元晋升机会

云龙，泉山，鼓楼，经开，贾汪，矿大，奥体，绿地，沛县（工作地点就近分配） 主招小学数学、英语教师（可承担小升初课程） 欢迎应届生加入（公司提供系统培养） 岗位职责： 1.为小学生提供专业且高质量的教学服务； 2.参与学科教研活动，持续提升教学研究能力； 3.严于律己，以身作则，具备良好的职业素养与师德风范。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历； 2.热爱教育事业，热爱教学工作，关爱学生； 3.能够独立完成备课任务，语言表达清晰，课堂富有条理且注重互动； 4.具备较强的责任意识和执行能力； 5.有代课经历者优先录用（无经验者亦可接受）； 6.持有教师资格证者优先（应届毕业生不作硬性要求）。 岗位福利： 1.无责任底薪+高额提成+五险+学历补贴； 2.非寒暑假期间上午无需上班（享受寒暑假期）； 3.外地员工可提供住宿支持； 4.无需参与招生工作； 5.晋升通道：学科教师—学科带头人—组长—实习校长—教学校长； 五险齐全，企业福利完善，沟通高效，团队年轻化，工作准时下班，民营企业，一对一授课，纯教学岗

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学⽣良好的学习习惯，进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

工作性质：线上兼职，时间自由灵活 工作内容：负责初试、复试阶段专业课的辅导与指导 薪资组成：一对一授课110元/小时起，小组课保底100元/小时起（含20元补充课时费），另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求：须为参加统考且一志愿成功录取的研究生，专业课为自命题科目（包括拟录取、在读或已毕业人员均可） 其他要求：需完成试讲视频录制

初七面试 【爱德夏平和精工】 ❇男女不限 18-45岁 ❇空调车间，随机分岗位，没有流水线 两班倒 点对点计时11.5 员工点对点 241一天 员工点对点 241一天 ❇员工21元/小时满3个月工价22元/小时 ❇岗位 装配车间，看机台，组装，包装，检验。 ❇月薪6500左右，每月10号发薪 ❇当天安排宿舍，包吃住厂区6人间，洗衣机齐全，住宿费10元一天，水电费均摊！ ❇， 离职需要提前15天申请，， ❇ 需要穿劳保鞋。 面试时间:下午2点面试 联系人 小马

南京护理院护工:试用期一个月薪资4000-4600元，转正薪资4500-6000，月休4天，12小时制，节假日加班310元/天，包吃住，50岁以内交社保，生日当月有生日津贴，有三节福利，工龄工资，季度服务之星奖励等等，要求58岁以下，识字就行，有无经验都可以。

⭕盛士达 不体检 ，初八(上午9点面试 男女不限，年龄18-44岁 ❤每周可预支工资1000 ✅白班21/小时 夜班22/小时 另有250元全勤＋250元焊接岗位补贴（发工资需要在职才有 ） 地址：新北区金沙江路18号 门口禁止抽烟，面试必须带身份证原件 联系电话

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岗位职责： 1.负责所授学科的课程教学与课堂管理，确保教学目标达成和学生学习效果提升 2. 根据教学大纲设计教案、制作课件，并定期开展教学反思与优化 3. 关注学生个体差异，实施分层教学与个性化辅导，促进学生全面发展 4.配合学校开展教研活动、听课评课及教学评估工作 5.与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习情况与成长表现 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和教育教学能力，能胜任一线教学工作 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5. 学历要求：不限（具体以招聘单位实际要求为准）

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际招聘学段可灵活设定，如小学一般要求大专及以上，中学要求本科及以上） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

岗位职责：语文、数学、英语（小初） 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学

需要有相关实操经验或者成体系的教育理念。

周一到周五，下午四点半到晚上七点左右，辅导作业完成及重点复习，

岗位职责: 1. 承担文科类课程的授课及课前准备工作 2. 参与教学相关活动的组织与执行 3. 保持与学生及家长的有效交流，跟踪学生学习情况 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力和协作意识 2. 能够灵活采用多样化的教学方式调动学生积极性 3. 热爱教育事业，具备持续学习和提升专业能力的意愿

利华纺织有限公司直招：1、叉车工要求：有叉车证，熟练操作叉车、夹包机，45周岁以内。2、试验员1人，长白班，大专及以上学历，熟悉办公软件，负责纺纱试验、数据统计等相关操作；3、操作工/挡车工若干，、，能适应倒班；工作环境干净整洁、自动化设备操作简单易学。计件工资，多劳多得，熟练工综合工资7000-10000，上不封顶！联系电话：朱女士

云亭机械厂 240元/天，初七，面试 18-40岁，穿劳保鞋 薪资:20元/时，不扣时间 时间:8点到8点，12小时倒班 岗位:装配，组装机械零件，有师傅带 : 每月15号发清上月工资

岗位职责： 1.承担小学阶段科学课程的授课工作； 2.制定并跟进学生的学习计划，激发孩子学习热情与探索兴趣； 3.家校互动：定期向家长反馈学生学习进展，与学生交流掌握学习状态，组织召开家长会； 4.负责教学资料如讲义、教案及测试卷的修订、打印、发送与回收； 5.配合部门开展学科类活动，并完成上级安排的其他相关工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，理工类专业背景，如物理、化学、生物、机械工程等，特别优秀者可放宽至大专； 2.热爱教育行业，重视儿童身心全面发展； 3.具备良好的服务意识，责任心强、有耐心，善于沟通协作； 4.拥有一定教学或课程研发经验，实践操作能力突出； 5.授课富有感染力，课堂组织能力强，知识储备丰富； 双休/每年两次晋升机会/五险一金/年度国内外旅游/定期团建………

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陪同小朋友在学校读书

长白班高薪空调车间 常熟福山汽配厂招聘： 【招聘岗位】缝皮工，贴皮工 【招聘要求】18-45岁，视力好 【工作时间】8:00-20:00长白班计11小时 【薪资待遇】保底21元/小时，第二月开始若超过21元的小时工资，可以计件计薪，多劳多得，月综合工资7000-17000元 【食宿安排】免费提供工作餐和住宿，水电自理 【注意事项】，，每月22日前发上月工资。 电话 —————————————————— 高薪！不体检，入职即可安排住宿 夏季高温费、年终奖、节假日礼品 保税区轮胎厂白班240元！夜班252元！包吃包住！ 【主营生产】汽车轮胎 【招聘岗位】普工，机台操作手，焊工，机修，轮胎装卸，入库 【薪资待遇】白班240元，夜班252元，每月出勤超过250小时以上每小时加2元，超过280小时以上每小时再加1元；另有超产奖、绩效奖0-500元每月。 注：入职第四个月起白班252元，夜班264元 【综合月薪】7000-8000元 【招聘要求】18-45周岁，身体健康 【上班时间】12小时两班倒操作工 【福利待遇】食宿免费提供 【工作地址】张家港金港保税区 【咨询报名】

本职位为厂区招聘，有意向清投递简历详聊！！ 目前招聘280一天，月综合工资7500-9000。无需工作经验，工作简单，不要经验，培训期间按正常上班计算工资！。 企业直招工厂面试，入职0费用;面试签订正规合同，。 一、薪资福利 【按小时计算工时】 纯工价280一天 纯工价280一天 纯工价280一天 1、（可自由选择岗位，可以日结、月结）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均8-10小时/天工作时间，吃饭休息时间算工资。 4、月综合工资收入7500-9000，每月10日发薪。 二、招聘要求 1、年满16-45周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、【岗位职责】 1.工作简单易上手，无需经验。 2.都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 3.车间是恒温车间，24小时空调，有长白班岗位

虎翔教育是“双减”政策实施后首批获得非营利性资质的教育机构，也是首批实现学费银行监管的合规教培单位。目前在校学生逾1400人，位居本区教培机构生源规模首位，主营一对一辅导与精品小班课程，每班人数控制在10人左右。现诚邀业务能力突出、课堂管理能力强、品德优良的教师加入，携手共创教育新篇章！ 脚踏实地办教育，专注用心树口碑，机遇已然来临！ 才华横溢却未遇良机的故事我们听过太多， 这一次，我们愿成为发现人才的伯乐！ 要求： 1. 普通话标准 2. 专业功底扎实，品行端正 3. 有大型机构从业背景或公办学校任教经历者优先考虑 4. 具备教学经验者优先录用 工作时间安排： 做五休二 法定节假日正常休息或安排调休 薪酬情况说明： 约80%的教师月收入稳定在18000元以上；暑期单月收入超4万元的教师占比过半，3万元以上者达90% 我们提供： 行业内具有显著竞争力的薪酬水平，系统化的师资培训机制，畅通的晋升路径，温馨融洽的团队氛围，前沿创新的教育教学理念，开放而有序的工作环境。 企业持续发展为每位员工带来广阔成长空间，每一位有能力、肯投入的成员，都能在这里找到施展才华的舞台！虎翔教育，因你的加入更添光彩！ 公司福利包含： 1、健全的培训机制，多元化的晋升通道 2、带薪年休假 3、工龄奖励金 4、员工子女享受课程报读优惠 5、每年两次集体旅游 6、不定期组织文体娱乐活动 7、五险一金 8、优秀骨干可参与股权激励，助力实现财务目标 我们始终相信：高收入回报与个人能力提升，是对每一位奋斗者最实在的负责 期待热爱教育事业、务实进取的你加入我们！本机构整体薪资水平高于行业均值20%至30%，工作三年以上的员工中，超过六成仍持续在职