办公室坐班，早九晚七，提供免费住宿 缴纳七险一金，带薪培训，法定节假日正常休 18-40周岁，有无经验皆可，会说普通话就行 有兴趣可联系我哦!!

任职要求： 1。中专以上学历，具备良好的文档处理能力，能高效完成各类文书整理工作； 2。熟悉资料管理基本流程，有较强的条理性和执行力； 3。熟练使用办公软件，具备基础的数据录入与文件管理技能； 4。工作认真细致，责任心强，具备良好的保密意识。

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 完成领导交办的其他临时工作任务。 工作时间： 周一至周五上午8:30-11:30，下午2:00-5:30，周末双休，享受法定节假日。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与组织协调能力，态度积极，乐于学习； 2. 有团队协作意识，工作细致认真，作风严谨。

办公室文员 2、男女不限、学历不限、无经验可教，简单的电脑打字操作即可 3．身体健康、有上进心，服从公司管理 4．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，电脑 ， 电话岗位职责： 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟腙和维护

岗位职责： 1. 负责办公室日常文档录入、文件分类归档等工作，保障公司内部资料的有序管理与及时更新。 2. 接待来访客户，展现公司良好风貌，承担公司前台接待相关事务。 3. 负责总经理办公室、接待区域及会议室的日常整理、清洁维护，保持环境整洁与商务美观。 4. 配合完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上办公室文员或相关岗位工作经验。 2. 具备良好的书面与口头表达能力，服务意识强，富有亲和力，沟通理解能力强，逻辑思维清晰。 3. 熟悉办公自动化系统操作，能高效、准确地传递各类信息。 4. 具有责任心和团队协作精神，能适应工作压力并积极应对任务挑战。

管理培训生（住宿+奖金+提成+管理奖金） 福利待遇： 1. 底薪6600元（无责底薪5100+绩效1500）+奖金+高比例提成+免费培训+免费住宿+晋升激励=月均收入8000-10000元，上不封顶； 2. 团队业务拓展过程中，如涉及出差，公司承担部分差旅费用； 3. 缴纳五险，公司统一安排免费住宿； 4. 提供在职带薪培训，包含集团集中拓展培训及线上学习资源； 5. 拥有公开、公平、公正的晋升机制，注重内部人才培养，提供多元化发展路径（坚持从基层锻炼，优先内部提拔）。 岗位职责： 1. 参与轮岗实践，涵盖线下运营、团队管理及公司整体运作流程； 2. 学习并掌握企业管理体系，具备制定经营策略的能力，未来可独立负责分公司运营管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，愿意扎根基层岗位，具备吃苦耐劳品质，优秀应届毕业生优先考虑； 2. 具备良好表达能力，擅长沟通交流，掌握基本人际交往技巧，富有亲和力，具有一定市场洞察与判断力，服务意识强； 3. 责任心强，善于团队协作，敢于面对挑战； 4. 市场营销或管理类专业背景，担任过学生干部者优先。 培训晋升制度： 储备干部→主管→高级主管→准副理→副理→经理 郑重承诺：全程不收取任何费用，无需相关经验，实行带薪岗前培训。一经录用，免费提供员工住宿，搭建优质成长平台，助力实现职业晋升与发展

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

岗位职责: 1. 参与企业战略规划的拟定与落地推进 2. 配合开展项目协调及团队间协同工作 3. 参与创新思路的研讨与具体实施 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识 2. 能够高质量完成领导安排的工作任务 3. 拥有主动学习和持续优化的能力 一、岗位要求： (1)、本科及以上学历，26届毕业生； (2)、责任心强，积极上进，具备良好的学习能力、适应能力及抗压能力，踏实肯干，富有团队合作意识。

圣凯洛系统门窗 招聘接单文员 岗位职责： 负责与经销商对接，处理订单事宜，核对产品尺寸，整理报价信息，并完成系统录入下单 任职要求： 具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel，工作细致认真，有责任心，能沉稳处理日常事务，无经验者可提供带薪培训，是否具备门窗行业背景不限 薪资：底薪+绩效+全勤奖，办公环境干净整洁，标准坐班制 工作地点：江阴南闸 提供稳定待遇，寻求长期稳定工作的欢迎来电咨询

宿迁市沭阳县招电焊、工地小工/杂工、打胶

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

乌东德水电站项目已经开工，现大量招聘徐工新能源四桥渣土车工作地点乌东德水电站，底薪加提成，薪酬准时发放。招聘条件：身体健康，年龄不超过50岁，驾驶证从业资格证齐全，有新能源四桥自卸车驾驶经验者优先。虚位以待，有意者请来面谈。联系电话

连云港钢结构厂里需要龙门焊埋弧焊工，电话联系都可，电话

扬州市广陵区招随车吊司机，管吃住，工资九千到一万，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

文员类

20--35岁。办公室日常整理，接待，开票。公司日常业务的宣传视频拍摄制作。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料完整可追溯 2.接听电话、收发邮件、统筹安排会议并高效完成会议记录与任务跟进 3.协助部门开展数据录入、基础报表制作及各类行政事务支持工作 4.管理办公用品申领、库存盘点与采购协调，保障办公物资及时供应 5. 配合人事、财务等部门完成单据整理、信息传递及基础流程协助 任职要求： 1.学历不限，具备良好的书面表达与沟通协调能力 2. 熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件，打字准确率高、速度快 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有文员、行政类实习或工作经验者优先考虑 5. 形象端正、亲和力佳，适应团队协作，能快速融入工作环境

需要跟进客户需求 制作单据 核对数量

岗位职责： 1、指导并监督品质部门各流程运行，持续优化工作环节，推动产品质量提升。 2、组织开展品质团队人员培训，提升绩效表现与专业能力。 3、处理客户反馈的质量问题，主导撰写并回复8D分析报告。 4、负责质量体系文件的维护与更新，推进体系持续改进。 5、协调应对客户审核及第三方机构的现场稽查工作。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的英语口语沟通能力； 2、五年以上制造行业质量管理岗位工作经验； 3、熟悉ISO9001、ISO14000等质量管理体系，有主导内审与外审的实际经验； 4、具备组织培训及实施绩效管理的能力； 5、有客户投诉处理的实际案例与操作经验； 6、具备团队管理能力，能有效带领团队提升整体水平； 7、具备全面的质量控制经验，精通生产过程中的质量监控环节； 8、了解品质部门各项业务流程与运作机制； 9、熟练使用电脑办公软件，如WORD、EXCEL等。 职位福利：五险一金、包吃、带薪年假、年终奖

协助部长开展工作 协助部长办理相关事务

岗位职责: 1.负责各类仪器仪表的计量与校准操作； 2.完成校准数据的录入、分析及不确定度评估等工作； 3.执行仪器设备的日常点检、维护与保养任务； 4.协助处理客户技术咨询及相关服务支持； 5.完成上级安排的其他相关工作； 任职资格: 1.大专及以上学历，理工类专业背景，具备气相、液相操作经验者优先； 2.具备良好的学习能力，工作细致认真，服从公司工作安排及出差要求； 3.在校期间学习成绩优良，曾获奖学金者优先，持有驾照者优先考虑； 薪酬福利: 1、提供显著高于行业平均水平的薪资待遇； 2、标准工时制（5天8小时）+五险一金； 3、享有股权激励、年度分红、系统培训及团队旅游机会； 4、拥有积极向上的管理团队与轻松和谐的工作环境； 5、定期开展丰富的文化活动，提供良好的学习平台与发展晋升通道； 6、培训期（3个月）补贴标准：大专2900元/月，本科3000元/月； 7、培训期满并通过考核后，按所分配岗位确定正式薪资。

工作时间：早8:30-11:30，13:30-16:00午休2小时，周末双休+节假日公休福利待遇好 工作内容：对接公司老客户1，负责理赔办理，信息档案管理及更新，活动通知等基础事务，有人带，流程清晰上手 任职要求： 1，年龄：25-45周岁，男女不限 2，学历：大专及以上学历，条件优秀者可放宽至高中/中专 3，具有亲和力与较强沟通能力 4，具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作

工作内容： 1、制定来料检验标准与检验方案，组织供应商培训，并监督其执行落地情况 2、定期与供应商核对PPM指标及交付表现，汇总并输出月度供应商质量分析报告 3、搭建新产品物料incoming检查清单，指导IQC人员开展检验作业 4、处理日常原材料来料异常，及时向供应商反馈问题并推动整改闭环 5、针对制程、成品及客户投诉环节发现的材料缺陷，进行确认分析，协调供应商开展根本原因调查与改善，必要时输出8D报告提交客户 6、参与优化供应商质量管理流程，负责原材料检验规范的评审与编制 7、主导新物料或新零部件的样品检验、测试评估及承认工作，跟踪小批量试产表现 8、应对来料质量问题，组织退货、特采、让步接收、分拣等处置措施并跟进闭环 9、管理供应商质量扣款事项，推动降低质量损失，减少公司成本支出 10、负责供应商零件限度样本的建立、签核及有效性维护 任职要求： 1、熟悉所辖原材料的异常处理机制及其在供方端的生产工艺流程 2、具备质量问题分析能力，能有效推动供应商完成问题改善闭环 3、致力于提升来料合格率，减少生产过程中因材料引发的异常 4、掌握企业质量管理体系知识，具有较强的问题识别与决策能力，表达清晰；需持有ISO内审员证书 5、具备良好的跨部门沟通协调能力与问题解决技巧，对供应商质量管理有系统性理解

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障办公秩序井然 3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、资料整理、数据录入等支持性工作 4. 配合完成员工考勤统计、访客系统管理及突发事件初步响应 5. 保持与各部门良好沟通，及时传递信息，提升内部协作效率 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉/企业微信等） 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力与保密意识 4. 学历不限，有行政、前台或客服类实习/工作经验者优先 5. 能适应标准工时制，接受短期节假日轮值安排

明天面试，主招可以接受18周岁以上的暑假工1.射阳西开发区电子厂招聘小时工，男女不限，年龄20—46周岁左右，日结，天天发，可以带手机，白班200，夜班220一天，2.长白班，年龄18—46周岁，工资18一小时，日结，不体检，可以带手机3..射阳西开发区手机电脑配件厂招聘小时工岗位有，仓库，测量室，全检，品质，操作工，年龄18—55周岁，每天实际工作满11小时工资200—220不等，250一天的岗位暂时不招人，不同的岗位不同的工资待遇，可以做周结。包吃包住4.西开发区金属制品厂招聘小时工，男女不限，年龄22—45周岁，工资白班200，夜班230，周结5.招聘B2驾驶员，射阳—浙江湖州，工资8000—9000，联系电话

岗位职责：1. 负责汽车及储能线束产品的来料、制程、成品全流程质量检验与测试，确保符合客户标准及行业规范（如ISO/TS 16949、UL、RoHS等）2. 编制并执行检验计划、作业指导书及测试用例，熟练使用万用表、耐压测试仪、导通测试仪、X-RAY等检测设备3. 主导质量问题分析（如8D报告），推动产线持续改进，跟踪纠正预防措施闭环落地4. 参与新项目APQP阶段质量策划，协同研发、工艺完成PPAP文件及样件认可5. 定期汇总质量数据并输出分析报告，支持管理评审与客户审核 任职要求：1. 学历不限，具备线束、汽车电子或相关制造业质量/测试岗位经验者优先2. 熟悉IATF 16949体系要求及QC七大手法，有内审员资质或VDA6.3基础者更佳3. 具备良好的问题敏感度与逻辑分析能力，能独立开展根本原因排查4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作意识，适应生产现场工作节奏5. 愿意在苏州长期发展，接受必要时配合加班及阶段性项目支援

工作内容： 1，协助客户规划并搭建体系文件，指导企业优化流程管理，配合客户完成第三方认证审核工作。针对审核中发现的不符合项进行整改指导，及时解答客户日常技术疑问，并负责体系文件的维护与更新。 2，组织并实施客户在体系建立过程中的相关培训工作； 要求： 1、本科及以上学历，毕业满四年，学信网可查； 2、具备2年以上生产、质量或技术管理领域工作经验，或在制造业从业经历，同时具有2年以上认证或认证咨询行业背景，累计参与并成功辅导10个以上体系类或其他项目者优先；或在企业内从事体系管理工作满3年以上者亦可考虑； 3、入职后将由拥有15年以上行业经验的资深咨询培训导师全程带教指导

办公室文员 1．年龄16-30周岁、 2、男女不限、学历不限、无经验可教，简单的电脑打字操作即可 3．身体健康、有上进心，服从公司管理 4．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，电脑， 电话岗位职责： 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟腙和维护