生活生态主管 工作地址:解放东路43号 6-8k（+提成）（缴纳五险） 1.整体业绩与经营管理 全面负责生活生态区的日常运营，对区域整体营收、坪效、项目利润率等核心经营指标负责。 统筹娱乐区（淘气堡、娱乐区、萌宠区、手工区）的运营管理，包括票务/项目定价、场次安排、设备维护、物料补给、安全巡查等。 统筹生活区（美发、美甲、美容）的运营管理，包括技师排班、服务标准、产品质量、预约管理、客户档案维护等。 管控区域各项运营成本，包括人力成本、物料成本、设备维护成本、萌宠饲养成本等，实现精细化运营。 2.会员转化与留存 将会员制运营深度融入生活生态区各项目，设计并执行“进店-体验-办卡-复购”的会员转化路径。 统筹区域内会员权益落地，如会员专属折扣、积分兑换项目、会员日特惠、生日礼遇等，提升会员消费占比和复购率。 协同客服部、运营部，将生活生态区作为会员拉新与深度绑定的核心阵地，对区域产生的会员转化数量及会员活跃度负责。 3.服务体验与安全管理 建立并统一生活生态区的服务标准——娱乐区侧重“热情、安全、有趣”，生活区侧重“专业、私密、贴心”，确保会员在不同项目间能感受到一致的高品质服务。 对娱乐区的安全管理负总责，制定并严格执行设备安全、萌宠卫生、儿童防走失等安全规范，杜绝安全事故。 对生活区的服务质量管理负总责，建立技师服务评价体系，处理客户投诉，确保服务口碑。 4.团队管理与协同 负责娱乐区服务人员、萌宠饲养员、手工指导师以及生活区技师、前台等人员的排班、培训与绩效考核，打造一支懂体验、会服务、能拉新的复合型团队。 处理区域内的突发状况（如儿童意外、顾客不满、设备故障等），确保问题高效闭环。 与综合体其他业态（超市、餐厅等）协同，策划会员联动活动（如“消费满额赠游乐券”、“会员专享美护套餐”），提升综合体会员整体价值。 5.数据分析与优化 定期分析各项目销售数据、会员消费数据、项目受欢迎程度、技师/服务人员评价，为项目优化、定价调整、活动策划提供依据。 根据会员反馈和运营数据，提出新项目引入或旧项目迭代的建议，保持生活生态区的吸引力。3-5年以上，多业态管理能力：能同时驾驭“儿童娱乐”和“成人生活服务”两类完全不同属性的业态，理解各自的运营逻辑、客户需求和管理难点，不偏废任何一端。 经营思维：具备“老板心态”，对营收、毛利、坪效、人效等数据敏感，能通过数据驱动经营决策，

无锡市滨湖区招工地小工/杂工

工作地点：江苏连云港徐圩西陬山核电站 江苏连云港徐圩西陬山核电站，招聘普工，小工，工资是一天260-270元，工作9小时，可能还有夜班，夜班十个小时，工资340-350-加班另算，劳保服鞋公司统一发放，免费提供住宿不管吃吃饭自费，吃大食堂，饭卡，自选食堂，招聘年龄限制53岁以下，身体健康，没有犯罪记录，必须得识字，年前报名，免费学期七天，提供住宿，过完年初八开工，只招长期工， 工资发放：每月结生活费月初或者月末，每个月结算生活费5400，发工资实名银行卡，工行，或者建行，剩下的工资人走账清，

南通崇川招防火涂料，工地小工/杂工240一天不包住，年龄不超过50周岁，清理卫生，10-15天男女不限

明天新北工地日结工1名，150/天。

顾山镇招光伏清洗工，需要长期工，临时工勿扰

明天需要一个小工。。

江苏无锡洛社镇洛竹路，明天要两个小工，180元一天，去的打电话，

杨州港口招工人摘挂钩工作，长年有活，本人在哪以干4年多，年龄50岁以内，每月工资保底6500元，超过22个班每超1个班外加295元， 每月15至25号打卡发上月工资 年后初六出发 名额有限有去的抓紧报名 电话

工资月结

招品检员一名（圆件）下料攻牙一位！

明天大烫有空的联系我，电活

苏州市虎丘区招贴砖

南通市如皋市招铆工二把刀，有证

有按装空调的师傅吗？清河湾需要

北京市丰台区招工地小工/杂工 200一天，不管吃管住长期找十人

赣州市章贡区招工地小工/杂工

明天要一个工人拉垃圾下楼，140块8个小时一天，做得快半天搞完。不包中餐，下班点饼，磨洋工无忧。

有小工。半天活

工地直招建筑大小工杂工，小工220-300元一天包吃住，小工，杂工生熟手都可以，只要能吃苦耐劳。服从工作按排调动。另外（需要招打棒，收面，开磨光机的熟手师傅)。工资每个月公司打卡，。空调住宿，帮员工买保险！！！有意者直接电话联系祥问！！

一三五 上午九点集合面试 徐州履带吊最新招聘信息 缴纳社保✅保底3⃣5⃣0⃣-3⃣9⃣0⃣/天 前三个月保护期10000+，后期计件多劳多得 焊工： 持证，3层6道 成型好看即可，45岁以下。 铆工： 要求会识图，经验丰富，有工程机械工作经验，47岁以内。 福利待遇： 1.工作餐。 2.过节礼品。 3.其他福利等。 4.有员工宿舍 一三五8.30集合面试 返费私聊，：

插件，焊接 工作地址:苏州市吴中区越溪天鹅荡路43号 白班为主 底薪2690，加班按2690计算，每月综合工资6500-8000左右 公司为每位员工缴纳社保、住房公积金交通补贴：250元/月；全勤奖金：100元/月；岗位津贴：100-600元/月；绩效奖：100-600元/月 插件，焊接 18周岁——36周岁

【苏州光学电子厂】长白班为主➕坐着上班，工作轻松，全部恒温车间，；工资25*13=325元/天；夜班津贴20元/班，显微镜是长白班；以上工价含餐补，公司楼下有食堂；招聘要求：工18-40周岁，年龄超一两岁人员灵活可接收，长白班显微镜岗位，两班倒辅助工和机台岗位，初中以上学历，认识26个英文字母即可；上班时间：白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00，按照11H计算出勤，目前比较忙，每天工时11-15H月工时380H以上；恒温车间，坐班为主，不用无尘服，工作非常轻松，人性化管理；工资待遇：25元/时，目前上班每天不低于13小时，员工综合薪资9000-10000，每月15号发工资，；；长白班是显微镜岗位，两班倒岗位是检测，贴装，擦拭，摆片半月倒一次班；宿舍离厂区2公里左右，有共享单车和共享电车使用，提供标准6人间，空调住宿300元/月，不足15天150元，，水电费平摊；

操作机台、上下料、检验包装等 工作地址:南通-大地电气 全天面试，除休息时间11:00-13:30 8:00-20:00 根据岗位计薪11小时或10.5小时，两班倒，一月一倒班 20/h ，210-220/天， 操作机台、上下料、检验包装等，需要线束厂工作经验熟练工 18-45岁会26个字母

张浦新厂《海晨瑞》大量招聘焊工 长白班，不用体检 工资36元每小时，长白班 ，点对点实际上班10.5小时； 吃饭免费，无住宿. 只要从事气保焊工作，焊接方管； 要求18-50岁 有无焊工证均可 ； 有意者私聊。

【＃优科豪马 】 包吃住 免费体检 包吃住 免费体检 ⚠招聘叉车工 ⚠招聘操作工 ⚠招聘正式工 井号1点面试 工资待遇 ，白班270 夜班280 每周三可预支1000 （ 操作工)（做汽车轮胎）27-40周岁，要求能吃苦耐劳 长期工作 井号一起来的不要年龄小的不要 ✅综合工资7500～8000左右，会写26个英文字母 每月15号发工资。体检听力只要不是耳聋行业禁忌症都可以，（纹身烟疤） 为了促进员工留任稳定率，我司决定提高员工福利，每年年终向留任的在职员工发放年终奖励，年终奖励以员工个人在职总工时为基础，每一小时1块钱的标准予以发放年终奖 :有住宿 可当天安排 ⚠面试时间井号1点面试 地点:优科豪马永莲路。

招焊箱底一班， 机器人边梁摆件工3人 白皮打包人2～4

康宝莱（美资）好企业 长白班为主 1.普工：18-42岁，27元/时，保底212h，月薪5700-7500 2.叉车普工：20-40岁，有证即可，28元/时，月薪5950-7500 3.仓库高叉：20-40岁，会林德/永恒力，28元/时，月薪5950-7500 ✅每周预支 ✅免费工作餐 ✅可住宿 ✅，打卡5天报200元 ✅打卡10天返800元 苏虹西路197号面试。

岗位名称：模修钳工；冲压模具技工；钳工 岗位要求：1. 年龄在20-50岁之间；2. 具有冲压行业5年以上同岗位工作经验；3. 接受两班倒工作制。 薪资待遇：薪资面议；提供；提供节假日礼品、免费工作餐；提供满勤奖、工龄奖。

〔旭变变压器招聘〕 1.本公司招聘 普工：3名 电焊工：2名 气保焊：2名 发货：2名 以上工种有经验优先 2.试用期：1-3个月 3.薪资待遇：3000-20000，具体面议，提供工作餐，两节福利，定期团建 4.上班时间：8：00-17：00 5.年龄：20-50 6.工作地点：旭变变压器有限公司。大吴街道旗山矿西门 7.联系方式：王 （）