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工作内容： 1、通过电话与公司客户进行沟通联系 2、建立联系并添加客户微信 薪资待遇：3700无责底薪+提成5-20个点+包吃住+节日福利+下午茶+奖金 福利： 1、晋升空间大，提成比例高，办公环境舒适 2、团队成员均为年轻群体，整体氛围轻松融洽！！！ 工作时间：中午12:00—晚上22:30，其中17:30-18:30为用餐休息时间，月休四天+节假日另行安排（支持灵活调休） 不限学历，不限经验！ 公司提供免费带薪培训，入职不收取任何费用。

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任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

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培训制作工艺，学会后边做边售卖

湖南财税无忧是一家大型财务服务企业，深耕湖南市场，位列本地财税行业前列。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际12楼，已累计服务客户超10万，现于湖南、江西两省布局39家直营分支机构，覆盖湖南长沙、益阳、株洲、湘潭、衡阳、郴州、永州、常德、邵阳、岳阳、娄底、怀化、吉首及江西萍乡、宜春、泸溪、上栗等地。 岗位要求： 1、具备良好的应变能力、语言表达能力和学习能力。 2、性格乐观向上，热爱销售工作，拥有较强的服务意识与协作精神。 3、对目标保持持续追求的毅力，能积极应对销售过程中的压力与挑战。 岗位职责： 1、依托公司提供的充足客户资源，通过高效沟通了解客户需求，推动成交并达成销售任务指标。 2、每月定期开展已合作客户的回访工作，掌握服务反馈情况，深化客户关系，提升粘性，并挖掘转介绍机会（平均转介绍率达70%）。 3、协同相关职能部门落实售后支持，优化整体客户服务体验。 4、入职即安排系统化培训，团队主管全程一对一指导，直至顺利转正。 上班时间及薪资结构： 1、工作时段：9:00-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。 2、薪酬组成： 试用期无责任底薪4000元+10%-25%提成，转正后无责任底薪5000元+10%-25%业绩提成+额外奖金，月综合收入区间为7000元至20000元，上不封顶。 3、试用周期：1-3个月，业绩达标可提前转正。 4、依法缴纳五险。 福利待遇 1、假期福利：享受带薪年假、婚假、丧假、产假及国家规定各类法定假期。 2、奖励机制：设立迎新奖、伯乐推荐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能成长奖等多重激励。 3、关怀补贴：提供丧葬慰问金、结婚礼金、重大疾病慰问金等人文关怀支持。 4、节日礼遇：每逢传统节日发放实物福利，员工生日赠送专属礼品。 5、团队活动：配备部门活动经费，组织团建聚餐、省内或跨省旅游等集体活动。 6、成长支持：提供新员工入职培训、财税专业知识培训、销售技能专项提升课程。 7、发展路径：销售专员→销售主管→销售经理→分公司负责人

1、无责底薪3500，每月享受300元现金交通补贴，绩效保护连续3期，每期1000元！新人带班津贴保障两个月，每月500元，综合保底收入达5300！行业领先薪资水平！！平均月薪8K以上，优秀者月入可达20k+ 2、入职即办理五险一金！ 3、享有带薪病假、带薪年假、打车费用报销，配备工作用手机、电脑等办公设备！ 4、下午班工作制，每月休息8天，不提倡无效内卷！以结果为导向，用成绩说话！ 5、每季度开放晋升通道，销售管理岗均从内部选拔转任！ 你将负责：社群运营+教学支持+课程推广 客户沟通：依托公司分配的用户资源，通过电话方式了解客户需求，解答产品使用问题，提升客户满意度，助力课程成交 社群运营：开展线上日常教学服务，增强用户互动频率，提升社群活跃度与用户留存 辅导转化：指导学员掌握学习方法，及时在群内答疑解惑，推动体验课学员向系统课程转化 学习管理：监督学员按时完成体验课程内容，协助制定学习计划，帮助其实现学习目标 我们期待你具备： 1、统招大专及以上学历； 2、积极乐观，富有激情，渴望高收入，能接受销售岗位性质；具备服务意识和细致耐心的品质； 3、不要求具备销售经验，重点强调～不限制过往从业领域及销售类型 4、认同教育价值，愿意在教育赛道长期深耕与发展； 【工作时间】 工作时段：13:00-22:00，工作10天休息4天

最好是熟手，月薪15000+

职位详情： 为市政、公路、房建、贸易生产等各类企业提供银行保函担保服务，公司专注于工程类保函业务，包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函等。 工程保函行业介绍： 在国家政策支持下，建筑工程保函作为新兴金融业务应运而生。以一个1000万元的工程项目为例，按规定承包方需缴纳100万元作为保证金。若通过我们办理保函，企业仅需支付约1至2万元，即可获得具有同等效力的保函文件。这意味着企业无需占用大额资金，有效释放现金流，用于更关键的经营发展（非贷款性质）。 岗位说明： 1、通过电话沟通、实地拜访等方式开拓客户，深入挖掘客户需求，推动合作落地； 2、持续跟进目标客户，维护良好客户关系，促进长期稳定合作； 3、积极学习行业知识与市场动态，优化销售策略，提升客户满意度与服务质量。 职位要求： 1、基本条件：大专及以上学历（表现优异者可适度放宽），专业不限； 2、个人素质：诚实守信，工作积极，抗压能力强，思维敏锐，富有责任心，敢于突破自我； 3、具备良好的表达与沟通能力，擅长业务拓展与商务洽谈，学习力强，执行力高，能适应快节奏工作。 薪资福利： 收入与能力、付出直接挂钩，底薪+提成+绩效奖金组合，提成比例20%-37%起（依据保函类型及职级阶梯式递增），上不封顶！业绩突出者收入远超同龄人；试用期3个月，视业绩表现提前或按时转正。 上班时间： 08:20-17:30，中午休息12:00-14:00，周末双休 【晋升路径】 不空谈愿景，每三个月即有一次内部晋升调薪机会，晋升通道透明清晰。因公司规模扩展，现多个岗位虚位以待。 直白讲，我们需要人才，只要你愿意拼，就有机会赚更多。我们不谈空想，明白你真正的愿望是财务自由。

面试通过当天安排住宿（家居房，位于小区内，电器齐全，居住环境优越） 新人平均月薪5000元；正式员工月均收入8000元-3万元。 任职资格： 1、接受零经验入职，配备主管手把手带教。 2、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作积极主动，心态乐观向上。 3、做事严谨务实，为人诚实守信，具备强烈责任心及团队协作意识。 4、提供带薪岗前培训，每月5号准时发放薪资，不拖欠工资。 5、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，午休两小时。 6、享受一人一间配置齐全的独立宿舍，小区住宅环境，家具家电完备。 7、每月门店组织1-2天免费团建活动（自愿参与，可按个人情况安排）。 8、年龄要求18-45岁，性别不限。

岗位职责： 1.负责公司科研技术服务项目的市场推广与宣传； 2.开拓潜在客户资源，深入了解客户实际需求； 3.配合销售经理推进各项销售工作落地执行； 4.达成既定销售指标，跟进并完成回款任务； 5.完成上级交办的其他相关事务。 任职资格： 1.全日制大专及以上学历； 2.具备销售工作经验者优先考虑； 3.工作踏实勤奋，具备较强的执行力和自主学习能力； 4.具备良好的语言表达与人际沟通能力。 岗位诱惑：五险一金（按工资标准）、过节费、高温补贴、生日福利、定期体检、旅游、红旗奖、突破奖、黑马奖、优秀奖、风雨同舟奖、奖金池等；

全长沙颜值与气场并存的独立女老板，主页有真实照片为证！公司团队年轻有活力，全员高颜值，工作氛围轻松愉快，欢迎你亲自来面试感受真实环境。 我们是一家成立于2016年的集团公司，目前旗下拥有8家分公司和1家直销公司，集团实力雄厚，发展稳健，致力于成为贷款行业的领军企业，打造业内顶尖人才梯队。我们寻找的是目标明确、渴望高收入、勤奋踏实且能坚持到底的人才。薪资无上限，收入完全由能力决定，付出与回报成正比，平台广阔，机会只留给努力的人！ 薪酬福利： 1.薪资构成：底薪5500+最高80%提成+高额奖金+福利+免费培训，公司员工月均收入1-2w+，月度销售冠军可达20w+，年度销冠年收入40w+ 2.享受国家法定节假日，春节享有带薪长假 3.缴纳五险一金 4.下午茶持续供应，每月组织团建活动 5.新人入职即参与带薪岗前培训，快速上手，并配备专属导师一对一指导 6.公司统一配发工作手机、微信账号、笔记本电脑及各类办公、生活用品 7.由业绩出色的资深员工作为导师，带你高效开单、稳步成长 8.公司不收取任何费用，薪资结构公开透明 9.提供工作餐 工作内容： 1.公司提供合规客户资源，通过电话沟通了解客户资金需求及相关资质情况 2.对符合银行准入条件的客户进行邀约到访 3.客户到公司后由专业风控人员录入系统，后续由跟单团队负责跟进，流程清晰，分工明确，工作轻松高效 任职资格： 1.不限性别，年龄18-30岁，经验不限，欢迎应届毕业生及零基础新人，公司提供系统化带薪培训 2.具备良好的沟通能力，有强烈的赚钱动力 3.敢于挑战高薪，愿意突破自我，性格积极外向 上班时间： 早九晚六，午休两小时 工作地址： 袁家岭佳兆业广场6A级高档写字楼，紧邻地铁二号线袁家岭站4号出口，交通便捷，办公环境优越 晋升通道： 1.业务员—组长—团队长—区域经理—老板（实股股东） 2.业务员—谈判经理 双通道晋升机制，晋升标准公开透明，不设时间限制，依据个人成长速度、学习能力和职业规划而定，最快约半年即可实现晋升 以上信息真实可靠，真诚待人，拒绝虚假套路！

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岗位说明： 1、无责任底薪4500元+高比例提成（15%-40%，上不封顶） 2、提供优质客户资源，无需自行开发客户（无强制业绩考核） 3、新员工享受带薪培训，配备主管一对一指导，快速熟悉业务 4、晋升机制完善，过程公开透明，晋升依据为个人能力与责任担当，不以入职时长为准 5、依法缴纳社保，每周安排不定时下午茶，设有首单奖励等多项员工福利 任职要求 1、年龄在18至36周岁之间 2、学历和经验不限，具备销售或客服相关经验者优先考虑 3、形象良好，亲和力强，具有较强的自信心与积极进取的态度

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作 任职要求： 1.具备1年以上销售相关工作经验； 2.具备良好的抗压能力，意志坚定，能持续面对挑战； 3.擅长人际交流，能够精准识别客户需求，具备较强的情感共鸣能力； 4.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识； 5.有强烈的进取心，保持积极向上的工作心态； 6.思维敏捷，善于主动分析问题并提出有效应对策略； 7.对营销工作充满热情，富有创意，能独立构思解决方案； 8.能在高强度工作环境下高效执行，确保销售任务达成 薪资待遇： 1.丰富的团队建设活动 2.定期组织专业技能培训 3.缴纳五险一金，享受法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.月收入范围5000-15000元