岗位职责： 一、战略与规划 供应链体系搭建：依据公司跨境电商发展战略，统筹制定涵盖采购、生产、物流及仓储的全链路供应链规划。 成本与效率协同：设计科学的供应链运作模式，综合考量成本控制、交付时效与潜在风险的平衡。 跨境履约策略：针对不同国家或地区主流平台（Amazon、eBay、Shopee、Lazada、Walmart等）特性，制定相应的物流执行方案（FBA、海外仓、自发货）。 二、采购与供应商管理 供应商资源整合：开拓优质制造商或供货渠道，评估其生产能力、产品质量、报价水平及合规资质。 商务谈判与合同管理：主导供应商价格磋商、付款条款设定及合作协议签署工作。 供应风险防控：识别并应对供应中断、原材料价格波动、政策变动等风险（如原产地规则、关税政策、889/CCC认证要求）。 三、生产与库存管理 生产进度跟进：与生产工厂保持紧密沟通，协调排产计划，保障出货节点达成。 库存动态管控：依托ERP/WMS系统对国内仓与海外仓库存进行精细化管理，防止缺货或库存积压。 需求预判分析：结合历史销售数据、季节性波动趋势，开展需求预测，指导采购计划与补货节奏。 四、跨境物流与仓储 运输路径规划：根据货物属性与交付要求，选择适配的国际运输方式（空运、海运、铁路、专线快递）。 通关合规保障：确保产品满足目标市场的进口法规、标签规范、认证标准及相关报关要求。 海外仓协同运营：统筹海外仓入库安排、库存监控及退件处理，提升配送速度与客户体验。 五、跨部门协作 对接销售与运营：配合市场推广节奏和促销活动，提供精准的供应链资源支持。 协同财务部门：参与供应链预算管理，优化资金使用效率与付款周期安排。 联动产品研发：反馈供应链端的成本结构、可行性建议及交付周期信息，助力产品优化。 六、数据与系统管理 数字化建设推进：推动ERP、WMS、TMS等系统的落地应用，增强供应链各环节信息可视性。 数据监控与输出：定期输出库存周转率、物流时效、供应链成本等核心指标分析报告。 流程优化迭代：基于数据分析发现运行瓶颈，持续改进作业流程，提升整体运作效能。 七、团队管理 团队组织发展：负责供应链团队人员招聘、培训培养及绩效考核管理工作。 标准化体系建设：建立并完善标准作业流程（SOP），提升操作规范性与执行效率。 应急响应机制：及时处置突发状况（如物流延迟、库存异常、质量问题），确保业务稳定运行。 任职要求： 1.本科及以上学历，管理类、物流类、供应链类相关专业优先 2.3年以上供应链管理或采购相关工作经验，具备亚马逊平台从业经历者优先 3.熟悉供应链全流程运作及管理方法，拥有出色的谈判技巧与风险管控能力 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够独立推动供应链项目落地 5.具备较强的数据分析与决策支持能力，掌握供应链风险管理实务

核心定位： 负责新产品从概念设计至量产交付的全链路供应链落地实施，统筹新品开发过程中供应链资源的整合、供应商开发与管理、成本优化、质量保障及交付执行，推动新产品高效、合规、稳定地实现规模化生产，确保供应链体系具备持续竞争力。 一、核心岗位职责 1、供应商开发与认证：根据新产品所需的原材料、包装材料及生产加工需求，开展供应商寻源、筛选、评估与资质认证工作，建立并维护合格供应商清单； 2、成本控制与预算管理：组织实施新品供应链各环节的成本测算，设定目标成本；管控采购、制造及物流等各项成本，确保整体供应链支出处于预算范围之内； 3、质量与合规管控：搭建新品供应链质量管理机制，制定各阶段质量标准与检验规范；确保供应链全流程满足行业监管、环保规定及公司内部合规要求； 4、供应链数据管理与优化：归集并分析新品开发全过程中的供应链数据，提炼项目经验，提出改进建议，持续提升供应链运作效率与竞争能力； 5、跨部门协同：与供应链相关职能团队保持紧密协作，及时同步新品供应链进展，协调处理研发过程中的资源与执行问题，保障新品开发按计划推进。 二、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、材料科学、化学工程等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备2-3年供应链领域相关工作经验，有参与新品开发供应链落地、供应商开发与管理实践者优先； 3、专业能力： （1）掌握新产品开发全周期供应链管理流程，熟悉供应商寻源、资质审核及绩效评估的方法与工具； （2）具备较强的成本核算与分析能力，能够有效实施供应链成本管控； （3）了解所属行业原材料属性、生产工艺流程及质量控制要点，可识别并应对新品开发中的供应链技术挑战； （4）熟悉供应链相关的法律法规与合规性要求，具有基本的合规风险防范意识

方向：智能硬件整合方向 要求：211院校起点，具备中高端AR、VR及智能终端领域工厂资源者优先 有意者欢迎深入沟通~

1.生产计划与排程执行 依据销售订单、样衣确认进展及工厂实际产能，编制月度与周度生产计划，明确各款式的投产次序、产量安排及交货时间点。 2.面辅料统筹与库存监管 面辅料需求测算（MRP）：结合订单BOM结构与生产排期，精准计算所需各类面辅料数量，向采购部门发出采购指令，并明确物料到货时间节点。 组织面辅料入库质检：面料需检测缸差、色牢度及表面瑕疵；辅料须核对规格型号，确保符合工艺要求，防止因材料异常导致批量返工。 3.订单履约与跨职能协同 协调生产、采购、品控等多部门资源，保障订单按期保质交付，及时应对异常情况并推动解决方案落地。 4.数据监控与流程精进 跟踪关键运营数据，分析异常成因，持续优化生产节奏，推进快速反应生产模式的实施与完善。 5.PMC团队运作与供应商协作 负责PMC团队日常管理，合理分配工作任务，开展专业培训以提升成员对服装生产工艺的理解。对接面辅料供应端，建立交期评估体系，优先选择响应迅速、配合度高的供应商合作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，服装工程、纺织工程、供应链管理等相关专业优先；非相关专业者需具备5年以上服装行业PMC岗位工作经验。 2.具备3-5年服装制造企业PMC实操经历，熟悉服装生产全环节流程，掌握不同品类服装的工艺特点。有快时尚品牌或电商类服装公司PMC管理背景者优先考虑。熟练操作服装类ERP系统或精通Excel高级功能。 3.熟悉常用面辅料技术特性：掌握面料缩水率、裁床损耗计算方式，了解辅料采购周期及质量验收标准。具备科学排产能力：能综合考量款式工序复杂度、设备负荷、人员技能等因素，合理规划生产任务，保障工序衔接顺畅。熟知服装订单全流程节点：从样衣确认、物料准备、批量生产至出货交付，具备风险预判与应对能力。 4.个人素质要求 具备良好的沟通协调能力、快速响应能力、抗压能力，注重细节管理，对数据敏感，逻辑清晰。

1.生产计划与排程执行 依据销售订单、样衣确认进展及工厂实际产能，编制月度与周度生产计划，明确各款式的投产次序、产量安排及交付时间点。 2.面辅料统筹与库存监管 面辅料需求测算（MRP）：结合订单BOM表与生产计划，精准计算各类面辅料需求数量，向采购部门下达采购任务，并明确到货时间节点。 组织面辅料入库质检：面料重点核查缸差、色牢度及表面瑕疵；辅料核对规格参数，确保满足订单技术要求，杜绝因物料异常导致大货返工。 3.订单履约与协同推进 联动各部门保障订单按期交付，及时处理生产过程中出现的异常情况，确保信息流转顺畅与节点可控。 4.数据监控与流程改善 跟踪关键运营数据，分析异常指标的根本原因，持续优化生产响应机制，推动快反生产体系落地执行。 5.PMC团队建设与供应商协作 负责PMC团队日常管理，合理分配工作职责，开展专业培训以提升成员对服装行业特性的理解；对接面辅料供应资源，建立交期评估机制，优先选择反应迅速、配合度高的供应商合作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，服装工程、纺织工程、供应链管理等相关专业优先；非相关专业者需具备5年以上服装行业PMC岗位工作经验。 2.具备3-5年服装制造企业PMC实战经验，熟悉服装全流程生产工艺，了解不同类型服装产品的生产特点；有服务快时尚品牌或电商类服装企业的PMC管理经历者优先；熟练操作服装类ERP系统或精通Excel高级功能。 3.熟悉面辅料技术属性：掌握面料缩水率、裁床损耗等计算方式，了解辅料采购周期与质量验收标准；具备排产规划能力，能综合考量工序复杂度、设备负荷及人员技能，科学安排生产任务，协调工序间平衡；熟知服装订单全生命周期流程，从样衣确认、物料准备、批量生产至出货交付各环节可提前识别潜在风险。 4.综合素质要求 具备良好的沟通协调能力、快速响应能力、抗压能力，注重细节管理，对数据敏感，能够高效推动跨部门协作。

岗位职责：1、负责制定公司的食品采购战略(主要:烘焙类、休闲食品等)，包括年度和季度采购目标，以及合理的采购预算。 2、根据公司产品定位、产品需求定向开发匹配的供应商，储备优质供应商资源，承接客户的定制开发需求，合同谈判，降低采购成本，优化采购供应链； 3、负责供应商的工厂考察及评估：对供应商规模/产能/质量/开发能力/合作品牌/资质等进行评估；建立公司完善的供应链体系；管理门店现烤小微店，保证出品质量和产能，调整过程中出现的问题； 4、负责解决生产中的问题，保证产能、效能、品质、安全等，按计划保质保量完成生产出货，做好各种记录备案登记； 5、负责物流配送管理：负责产品来货物流及出货物流的统筹安排管理，合理管控物流价格，保证物流的及时性及产品完整性； 6、供应链团队的建设：包括但不限于人员的分工发展、工作流程的优化，部门考核，及与公司其他部门的沟通协作管理等工作。 任职资格： 1、有烘焙实际相关的采购、生产管理经验。 2、精通供应链全环节（采购、计划、生产、物流），熟悉食品法规，具备数据分析能力（库存/需求预测），擅长成本优化与流程再造。 3、能适应出差； 4、战略思维、跨部门协作能力，抗压性与风险敏感度。

岗位职责: 1.制定并执行采购计划，确保采购工作与公司发展战略相匹配，提升采购效率与成本控制水平。 2.负责供应商的开发、评审及合作谈判，建立并保持稳定的供应合作关系。 3.有政府采购相关经验者优先考虑 任职要求： 1.熟悉采购管理流程，具备独立开展采购工作的能力。 2.具备良好的沟通协调能力，能够跨部门高效对接并推动工作落实。 3.具备团队协作意识，能与团队成员协同完成采购任务，实现既定目标

岗位职责: 1.制定并执行采购方案，确保采购工作与公司发展战略相匹配，提升成本控制效果。 2.负责供应商的筛选、评估工作，开展合作磋商，并保持长期稳定的供应合作关系。 3.有参与过政府采购项目经验者优先考虑。 任职要求： 1.熟悉采购管理流程，具备独立完成采购任务的能力。 2.具备良好的沟通协调能力，能够高效对接多方资源，保障信息畅通。 3.富有团队协作意识，能与团队成员协同推进采购任务，实现既定目标。

工作内容： 1.开展供应商开发，组织报价、样品跟进等相关工作； 2.依据公司订单需求，及时完成下单、跟催及沟通协调，监控生产各环节进度，科学管理库存，保障交付时效； 3.处理仓库反馈的不良品退换及相应索赔事务； 4.与供应商协商谈判，争取最优供货政策与合作条件； 5.负责合同签署、对账结算、请款及单据提交等采购全流程事务； 6.具备成本控制能力，熟练开展询价、比价与议价工作； 7.统筹团队运作，推动部门内部流程优化与效率提升。 要求： 1.大专及以上学历，具备服装行业经验者优先，有生产主管或技术背景更佳； 2.熟悉服装核价流程，掌握工艺与版型知识，具备较强的品质管控意识； 3.具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及成本管控思维； 4.熟练操作常用办公软件，踏实肯干，责任心强，具备优秀的团队协作能力。

岗位职责： 1、统筹与协调产供销计划的执行与调度，妥善处理各类生产与销售衔接问题，提高供货响应效率，优化产销协同关系。 2、根据部门核心任务制定年度、季度及月度经营目标，部署周度工作安排并监督日常运营，对重点事项实施闭环跟踪管理。 3、主导计划中心团队KPI体系搭建及达成追踪，推动内部人才梯队建设，落实关键岗位的储备与培养机制。 4、持续优化计划中心的工作规范、业务流程及相关管理制度。 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具有2-5年快消行业计划管理相关工作经验者优先； 2、熟练掌握Office办公软件，熟悉ERP系统操作； 3、具备较强的数据统计与分析能力，逻辑思维清晰； 4、拥有良好的跨部门协作与团队管理能力，抗压性强，责任心强，工作积极主动。

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岗位职责： 1、物料出入库管理； 2、确保账实符合度； 3、机台及相关物料发货： 4、VMI供应商JIT交付管理； 5、备件预算管理； 6、根据备件库存及现场需求，进行备件MRP管理； 7、负责现场下机物料收集及返修退库； 8、根据各客户端需求变化优化备件物流布局。 任职要求： 本科及以上学历。有半导体行业备件管理团队经验。

岗位职责: 1.根据公司阶段以及经营目标的要求，制定供应商开发计划，负责供应商及供应渠道的开发、维护和发展； 2.建立和健全供应商及客户的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购成本，提升采购竞争力; 3.根据业务发展的阶段，设计合理的采购计划管理模式，并推动运行; 4.监督参与供应商的业务治谈，检查合同的执行和落实情况，配合做好线上营销、客服及物流，落实各项供应链策略实施，确保供应链管理的各项业务顺利升展。 岗位要求: 1.大专及以上学历，具备3年以上大型超市/便利店等快消品供应链管理工作经历，2年以上管理整个供应链相关团队的经验。 2.有较强的协同能力，推动能力强，执行力强。 3.有丰富供应商(品牌方、一级贸易商]资源者/OEM商品开发经验优先。 4.具有创业团队或者创业项目仓配体系搭建的经历优先

职位详情：供应链领导岗位，有供应链配送经验，有团队管理经验、有团队及餐饮资源、能熟练的操作手机、中专及以上，主要负责辖区餐饮客户及社区团长买菜业务开发。 任职要求: 1、身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，有上进心； 2、年龄18-45周岁，会使用智能手机，会用电子地图及导航，会骑电瓶车。 3、协助公司开展区域供应链配送业务的日常运营； 4、协助梳理并优化相关作业流程及辖区制度建设； 5、负责辖区突发事件应对及客户投诉处理工作； 6、执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、物流、供应链、骑手等相关经验背景，有餐饮客户资源优先考虑； 2、具备出色的沟通能力和团队协作精神 3、能够快速适应变化，不断学习和提升自我，能在手机上完成工作。 4、对餐饮和社群工作有热情，能够有效地管理和激励团队。 5、工作踏实肯干，具备吃苦耐劳品质，具备较强的学习能力与良好的沟通技巧，服从组织安排。 薪资待遇： 试用期2个月，转正后，责任底薪＋提成＋奖金=7000元-15000元/月 轻松愉快：7000元-8000元，稍微努力：8000元-10000元，再加把劲：10000元-15000元，足够努力、实现财富自由，成为事业合伙人，上不封顶！ 福利待遇： 1、全勤奖、话费补贴、用车补贴、餐费补贴、距离补贴、不定期节气补贴、高峰补贴、冲单奖、各种慰问活动。 2、完成业绩目标考核，公司补贴站点办公场地租金，随时欢迎加入。 3、自行配备辖区交通工具或自行租赁电瓶车。 4、公司为正式员工。 5、工作地址：工作区域可根据自身喜好和就近地区熟悉程度安排站点。 晋升渠道： 社区团长--区域专员--站长--区域经理--城市经理--分仓事业合伙人。 面试地址：珠海市香洲区农控农产品物流园D栋3楼D区小易绿农科技 面试时间：下午14：00-17：00或电话预约。 联系人：欧总

需要具备芯片设计企业供应链相关工作经验 岗位职责 1、制定公司供应链战略规划，识别并防范潜在风险，推动供应商资源的开发与关系维护。 2、统筹供应链日常运作，涵盖采购（FAB/OSAT/IP/EDA/开发板/测试设备等）、物流调度与库存控制，持续优化业务流程。 3、编制晶圆制造与封装测试的生产排程，确保产能供给，并跟踪监控良率表现。 4、协同研发、市场及销售团队，开展供应商技术与商务评估，协调各方资源需求。 任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、微电子、材料类等相关专业优先； 2、5年以上半导体领域供应链从业经历，深入了解Fabless运营模式及芯片流片全流程； 3、具备较强的多任务管理能力，可同步推进代工、封测、物流等多项工作； 4、能适应初创企业高效快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力； 5、优秀的沟通与组织协调能力，善于推动跨职能团队协作；

需要具备芯片设计企业供应链相关工作经验 岗位职责 1、制定公司供应链战略规划，识别并防范潜在风险，主导供应商资源的开发与关系维护。 2、统筹供应链日常运作，涵盖采购（FAB/OSAT/IP/EDA/开发板/测试设备等）、物流调度与库存控制，持续优化各环节流程体系。 3、规划晶圆制造与封装测试的生产排程，确保产能供给，并跟踪监控关键良率指标。 4、协同研发、市场及销售团队，开展供应商能力评估，整合内部需求并推动落地执行。 任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、微电子、材料类等相关专业优先； 2、5年以上半导体领域供应链从业经历，深入了解无晶圆厂模式及芯片流片全流程； 3、具备较强的任务统筹能力，可同步推进代工、封测、物流等多项并行工作； 4、能够适应初创企业快节奏发展环境，具备良好的抗压与应变能力； 5、优秀的沟通协作能力，善于推动跨职能团队高效协同；

9:30集合，去售楼部，冒充买楼人员最多一个小时，需要带手机，身份证，员工25元。

扬州仪征宝能广场附近（扬州市区提供交通接送）于1月13至15日三天内，每天上午8点至下午5点（含一小时休息时间）招聘三人进行室外树木包装和红灯笼悬挂工作，包午饭，日薪150元，完成任务后即刻结算，具有相关经验者优先。

1、依据业务订单，PMC牵头组织相关单位开展订单评审，明确交货周期，并报部门负责人审核确认最终交付时间。 2、下达生产加工指令，编制并发布生产计划，跟踪生产执行进度，核查计划完成状况，管控生产过程中的产品质量；加工单完成后，须在2个工作日内完成结单操作； 3、整理BOM清单并录入系统，结合现有库存制定物料需求计划，发起采购申请，实时跟进物料到货情况，确保生产有序开展。 4、发生异常情况时，应及时协调资源推动解决，保障按时交付；如异常无法逆转，需第一时间上报部门负责人及业务方，最大限度降低影响。 5、运用JIT理念持续推进库存优化；定期开展呆滞物料分析与处理，跟进处置进展，防止呆滞物料新增。 6、指导并监督物料的收、存、发管理，确保账、物、卡一致及数据准确；落实先进先出原则，组织实施日常及月度盘点工作。 7、负责仓库布局规划与日常管理，科学配置仓储资源，监控库存水平及仓储成本，严格执行6S管理标准，按规范做好仓库环境卫生与安全管理，保障物料安全。 8、持续改进现场作业流程，监督业务操作规范化，确保出入库业务高效、及时办理。 9、完成上级交办的其他工作任务

徐州单 时间：1.16-1.18 每天下午16:00—20:00 地点：徐州万达（云龙店） 人偶要求： 1.有过多次扮演人偶经历 2.无需露脸 身高：170-175，不能超过175 每天2个人偶1个牵引 薪资 : 人偶100/天 牵引 80/天 :发视频和扮演人偶的照片 联系：（）

连云港数字人才孵化基地直招助理6名，基地合伙人若干名。 岗位要求： 1.年龄要求：20-32周岁。 2.学历要求：全日制大专以上。 3.男女不限，专业不限。 4.薪资待遇：试用期5000/月（基本工资+考核奖），试用期3个月，转正后享受正式员工待遇，保底8000/月（基本工资+考核奖，五险一金）。 5.每周休一天。 6.吃苦耐劳，形象好，语言表达能力强，具有团队协作精神，服从公司管理。 7.身体健康，无不良嗜好，无吸毒史，征信良好，具有一定的道德修养，择优录用。 8.联系电话：王总 9.线上报名邮箱： 10.线下报名地址：连云港数字人才孵化基地（海州区朝阳西路69号）

1、制定品类结构规划，负责新产品、新材料供应商的寻找，资料收集及开发工作，制定相关合作条款，管理供应商并建立长期合作关系； 2、熟悉第三方销售平台（亚马逊、Ebay，阿里巴巴国际站，速卖通等）；调研平台热卖的产品、利润分析以及竞争对手动态，对客户需求进行分析，做好产品生命周期管理； 3、根据竞争对手的调研和消费者需求，把握市场动态，及时调整商品配置、新品上架、运营策略，确保品类竞争处于领先优势； 4、结合运营数据和结果，对整个运营链路复盘分析，不断优化创新，提高效率； 5、对新供应商品质体制系状况（产能、设备、交期、技术、品质等）的评估及认证，以保证供应商的优良性； 6、每月协同仓库对库存状况进行分析，了解库存和使用消耗情况，合理安排进货时机，避免物料存储过多占用仓储空间、占用资金； 7、对旧供应商的价格、产能、品质、交期的审核工作，以确定原供应商的稳定供货能力。 任职要求： 1、外贸或跨境电商经验3年以上，熟悉健身器材行业优先考虑； 2、对市场有很强的敏感度和洞察力，熟悉市场消费者行为，对产品和市场定位有一定的认知和理解力； 3、具备多项工作并行执行的能力，推进力强，勇于表达善于沟通，并能够承受较强的工作压力； 4、有开发跨境电商品类成功经验。

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小时工 工作时间为下午4点～8点 薪资福利:15元/小时，（具体情况面谈） 招工人数:数名 工作地址:中医院往东500米丽景苑小区对面

学校招兼职七点到十二点，20块一个小时，双休，有工作餐马上就要，联系人，常经理，

整理人员 18 - 50岁，男女不限，手脚灵活，无传染疾病、心脏病、色盲，识字，品行端正，能吃苦耐劳 薪资福利:3500 - 6000计件。试用期一个月，提供工作餐，有浴室，每月20号发放上月薪资(农业银行) 招工人数:3名 86295999/ 工作地址:江阴市夏港镇景贤路802号（乘19路公交车三官殿下车向西100米） 工作时间:面议