订单全流程管理通过业务系统实现订单创建、派发规则设置（依据工程师技能与服务网格匹配）、自助派单审核； 处理漏派、错派情况（如等级不符或区域负载过高）、支付失败或超时订单，执行重新派单或冻结操作； 跟进总部移交的跟单任务，推动高优先级订单（高V工程师承接/大额订单）优先处置； 响应客户投诉工单（24小时内闭环），启动退款或补偿流程，追溯问题源头并修复系统缺陷； 风控核查比对系统流水与人工台账，识别虚假交易行为并提出处罚建议； 定位异常订单的操作日志，联动技术部门还原完整操作路径。 工程师运营支持 根据业务需求设定工程师技能等级标准（维护系统参数）； 优化工程师服务覆盖范围，匹配区域订单密度（实施网格化调整）； 监督站点落实回炉培训计划，检查帮扶成效（关注V1工程师转化率）； 处理人单匹配异常、高V工程师缺勤情况，实施短期停单或资源调配； 受理长期停单申请，评估解约风险并完成备案上报。 交付运营执行 发起及审核工程师与网点激励方案（如针对薄弱品类的订单奖励）； 组织周度例会，抽查安全生产与早晚班学习情况，督促数据整改落实； 分析订单异常根本原因（如上门失败率偏高），输出改进策略； 定制区域业务数据分析模板，辅助管理决策； 监控当日关键指标波动，超出阈值时触发分级预警机制。 试用期3个月 试用期工资4000 转正5000 上班时间早班8.00-17.00晚班12.30-21.30 单休 有客服或售后处理经验者优先

办公室卫生 票据整理录入，淘宝支付宝整理，发票收集 材料进货统计管理 仓库库存统计管理 仓库进出记录管理，材料分类整理， 管理仓库固定物资 项目材料核算，做台账 报销单核对整理，考勤核算 日常快递货物收发核对 项目信息对接，售后安排，物流快递安排，项目采购需求 工厂来往人员信息登记，合同签订，人员安排信息对接传达 面谈，应届毕业生优先

招聘:文员，（需要高中数学好），有英语基础，工资面议！电话

岗位职责: 1.负责养猪场日常数据统计，保障信息准确及时。 2.配合推进生产计划实施，提供必要的数据支撑。 3.参与绩效考核工作，协助优化作业流程。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作。 2.可独立开展工作，注重操作细节与执行质量。 3.学习能力强，能快速融入新环境并胜任新任务。

岗位职责： 1、每日核对仓管员提交的单据与仓储管理系统（管家婆软件）账目数据，确保一致；根据系统应用规范，及时更新或调整物资名称、供应商信息、规格型号等基础资料。依照物资分类标准进行归类整理，完成统计汇总，并建立完善的电子台账。 2、严格遵守公司仓储管理制度，结合各类物资的实际库存及设定的最高、最低库存限额，监控库存动态，达到预警条件时及时督促采购补货。 3、材料出库须凭正式出库单执行，手续不全不得发货；特殊情况需经部门经理批准后方可发放，后续由领料人及时补办相关单据。 4、负责日常订单系统的打印、审核及相关数据整理工作。 5、对接日常发货信息，参与库存财务管理工作，开展异常情况核查与处理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作 2.能够独立开展工作，注重细节，责任心强 3.逻辑思维清晰，具备较强的学习能力，可快速掌握并运用新知识 4.需具备相关工作经验

门窗厂招聘下单文员 1.图纸与订单处理：负责与客户及业务人员对接订单需求，将图纸中的细节准确转化为生产所需的技术图纸（使用新格尔cc软件，操作简单，上手快）； 2.生产安排与跟进：将确认后的订单及时下达至车间，并全程跟踪生产进度，担任“订单管家”角色，关键节点主动提醒，及时协调解决异常情况； 3.发货计划统筹：结合生产完成进度和客户交付要求，科学规划发货时间，确保产品从车间到客户现场的流转高效顺畅。 我们需要这样的你： •具备基础CAD或绘图软件操作能力者优先（若暂不会可培训，但需有学习意愿）； •沟通清晰有逻辑，能从容对接客户、车间及物流各方，确保信息传递准确无误； •责任心强！视订单为重要任务，每个环节都细致把控，杜绝漏单、延误等情况； •有门窗行业经验者优先考虑，但无经验的小白只要踏实肯学、积极进取，我们也全力培养、一对一指导～

1，具备大专或以上学历，熟练操作Office办公软件，拥有一年以上相关工作经历； 2，品行端正，身体状况良好，工作积极主动，年龄在25至40周岁之间。

我们是食品出口公司，根据美国的订单处理相关事宜，操作简单不需要会英文，有会计证的优先录用。

岗位职责： 1、负责货物的准确、及时入库与出库操作。 2、熟练操作常用办公软件，具备较强的学习能力，能适应室外作业，工作态度踏实肯干。 3、工作时间灵活安排，occasionally为下午班次（无夜间值班）。 职位要求： 1、年龄******之间，有相关工作经验者条件可适当放宽。 2、熟悉办公软件操作，需具备大专或以上学历，能力突出者可酌情放宽要求。 3、有仓库管理或发货相关经验者优先录用。

徐州市某三甲医院招聘助理文员一名！ 要求40岁以内，护理专业，男女不限，大专及以上学历，精通办公软件，沟通协作能力强的。 缴纳五险，双休，工资3000-4000。

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兄弟老灶台茂华店 招长期服务员4名55岁以下 每个月工资待遇3500➕2天轮休 联系电话

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通过公司线上资源，筛选潜在客户并促成成交 团队氛围活跃，同事以95后、00后为主，沟通轻松融洽 薪资结构为底薪两千加提成，工作时间上午9点至12点，下午14点至18点，日工作时长七小时 每月享受四天常规休息plus一天团建活动（包含餐饮娱乐），共计五天休息时间 欢迎应届毕业生加入，可提供实习报告盖章支持

要求：熟系石化系统工程程序，会做工程资料 薪资待遇面谈

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早九晚五中午休息两小时办公室文员过年过节礼品应有尽有目前公司在职数百位牛人大家庭欢迎你的加入

工作内容： 我们通过支付宝中的花呗借呗进行操作，使用期间如遇到任何疑问可联系客服，我们的工作主要是接听来电，协助客户解决问题，每日工作8小时 双休、五险一金、提供免费住宿、安排免费班车接送 无销售任务，不涉及销售性质 综合月收入约8k-12k，提成上不封顶 定期组织部门聚餐、发放生日礼品、开展团队团建活动

薪资构成：无责底薪+全勤+提成+绩效 岗位职责： 1.负责受理客户各类需求，保障业务流程顺畅推进 2.与客户保持高效沟通，及时回应疑问，提高服务满意度 3.负责客户信息的收集、归档及上报工作 4.为客户解答相关政策问题，提供专业咨询支持 5.协调内部各部门协作，跟进并解决各类事务 任职要求： 1.具备较强的市场敏感度与分析判断能力 2.能够独立规划并执行相关工作方案 3.拥有良好的团队协作意识，能在高强度环境下保持乐观积极心态

公司客服，帮忙理货，销售，出售

客户回访+资质审核 薪资待遇：5000-10000元/月 休息制度：月休六天，享受法定节假日、带薪年假、婚假等​ 一、公司亮点​ 公司以“客户至上”为核心，办公环境舒适，团队氛围融洽，提供完善岗前培训与清晰晋升路径，助力新人快速成长。​ 二、核心工作内容​ 客户回访：按流程通过电话/在线沟通回访客户，记录需求与反馈，跟进问题解决并同步结果，提升客户满意度；​ 资质审核：初步审核客户资质，检查完整性与真实性，异常情况及时上报，归档审核通过资料；​ 协助更新客户信息、统计数据，优化回访与审核流程。​ 三、我们需要这样的你​ 年龄20-35，有客服、回访或资质审核经验优先；​ 沟通表达清晰，有耐心，能冷静处理客户疑问；​ 细心严谨，熟练使用Word、Excel等办公软件；​ 有服务意识，能积极配合团队完成工作。​

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年轻团队不怕你无法融入，每天轻松愉快上班 薪资待遇：入职新人保护期5000元，试用期综合收入6000-8000元，转正后月薪8000+，努力达标过万不是梦想 缴纳五险一金；公司定期举办形式多样的员工集体活动（如海外旅行、户外拓展等） 新员工入职即享系统化、全流程培训 工作内容： 1、接听公司提供的精准意向客户电话，深入交流掌握客户需求 2、添加客户联系方式并有效邀约到访公司 3、每周二、周四下午茶供应水果饮品，定期组织团建聚餐，享受季度福利补贴 4、每月至少开展一次多样化团队建设活动 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，无需加班 团队氛围融洽，成员之间协作互助，公司以90后和00后为主，办公环境舒适轻松，颜值在线同事多，工作生活双丰收 任职资格： 1、年龄18-35岁，学历不限，有无经验皆可，要求表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力 2、性格外向积极，思维敏捷，具备出色的语言表达与人际交往能力，富有感染力 3、逻辑清楚，条理分明，具备良好的客户导向意识 4、零经验也可接受（我们更关注你的发展意愿） 5、学历非硬性门槛（我们更看重实际能力与个人付出） 6、具备良好服务意识与综合素质（有服务行业背景者优先适配） 7、能踏实肯干，拥有强烈进取心（目标需靠自身奋斗实现） 8、退伍军人优先录用（团队精神与坚韧品质是我们的核心追求） （不接受暑期临时工）

岗位职责： 1.通过电话与客户交流，确保信息传递准确无误。 2.客服工作无销售任务，主要负责意向客户的初步筛选！ 若客户有合作意向，将由成交经理后续对接跟进 成交经理完成签单后有相应提成 无责底薪3200+提成 上班时间9:10-11:3013:00-18:00 固定周日休息节假日正常休假 公司氛围轻松不搞内卷欢迎新手加入 公司氛围轻松不搞内卷欢迎新手加入

月综合收入7000-9000元，年龄****** 新人首月通常可得8000-9000元，次月基本稳定在9000元以上 办公地点位于写字楼内，环境舒适 公司提供多项福利，工作内容简单易上手，专人带教，无需经验也能轻松胜任 享受带薪节假日休假，晋升机会多 团队氛围融洽，遵循国家规定安排法定节假日休息 无业绩考核指标，工作压力小

工作内容： 1.客户档案信息整理，核对，扫描归档 2.解答客户咨询，处理客户反馈问题，并做好相 应记录 3.协助处理保单整理以及理赔资料上传 4.对公司星级客户的福利告知 5.协助客户领钱办理手续等 不是售前营销，不用电销陌拜!不需要向亲朋好 友推销 工作时间： 8:30-16:00（双休法定节假日休息1 午休2小时公司有食堂岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、年龄22-45岁，性别不限； 3、具备良好的沟通和语言表达能力； 4、会简单的电脑操作和办公软件使用。

1、严格执行公司仓储作业规范，保障运营流程符合标准，确保客户服务质量； 2、监控所负责业务的运营关键指标，持续优化仓库作业效能与服务水平； 3、跟踪仓储管理系统中相关业务的数据表现及实际运行情况； 4、掌握仓库盘点规范，落实进销存全流程管理； 5、负责承运商与劳务团队的日常协调及成本控制工作； 6、整理并分析业务相关成本数据，编制各类成本报表； 7、具备运输管理经验者优先，熟悉运输KPI、承运商考核、运输成本控制及安全管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理或相关专业优先； 2、需具备2年以上供应链、仓储或运输领域工作经验； 3、具备较强的沟通能力、逻辑思维能力，富有服务意识与团队带领能力； 4、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件。