1.具备5年以上在设计院从事结构施工图设计的工作经历； 2.可独立承担大型工业与民用建筑的结构施工图设计任务； 3.要求本科及以上学历； 4.年薪15万元 周末双休8:30-17:30 五险一金

有原图，需要一个懂结构 能出计算书的 老哥

结构件设计，仿真，

会AutoCAD和SolidWorks。有扎实的设计经验，理论与实际能完美结合制作出设计图纸， 年龄：22-30岁 福利待遇： 1.缴纳社保。 2.公司提供免费工作餐，提供住宿（自费房租水电） 3.有绩效工资（包括技能补贴等） 4.享受节日福利。 5.夏季高温费和免费降温防暑饮料

1. 对接方案团队，协调处理结构类技术问题； 2. 具备结构类相关专业背景； 3. 有木结构领域工作经验者优先考虑； 4. 薪酬待遇优厚。

钢结构厂房技术总工岗位说明书 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：钢结构厂房技术总工 2. 直接上级：总经理/生产副总 3. 直接下级：技术部经理、深化设计工程师、工艺工程师 4. 所属部门：技术部 5. 岗位性质：技术管岗 二、岗位职责 （一）技术统筹管理 1. 主导钢结构厂房项目前期方案设计，审核设计院出具的施工图纸、结构计算书，确保符合《钢结构设计标准》GB50017等规范要求。 2. 组织开展图纸会审，协调解决设计与施工之间的技术冲突，出具技术核定单。 3. 负责钢结构深化设计的技术指导，审核Tekla、PKPM等软件的建模成果及构件加工详图。 （二）施工工艺与质量管控 1. 制定钢结构厂房关键施工工艺（焊接、吊装、防腐涂装、防火涂料施工等）的技术方案和作业指导书。 2. 监督钢材原材料进场检验、构件加工制作及现场安装的全流程质量，组织隐蔽工程验收、分项分部工程验收。 3. 牵头处理施工过程中的技术难题，如焊接变形矫正、构件安装精度调整等。 （三）安全与进度管理 1. 参与制定施工安全技术措施，对吊装作业、高空作业等高危工序进行技术交底，排查技术层面的安全隐患。 2. 结合施工工艺和现场条件，优化施工进度计划，解决技术因素导致的工期延误问题。 （四）团队与外协管理 1. 负责技术团队的日常管理、技能培训和绩效考核，提升团队技术水平。 2. 对接设计院、监理单位、构件加工厂及分包单位，确保技术标准统一执行。 （五）成本优化与资料管理 1. 优化钢结构设计和施工方案，在保证质量的前提下降低材料损耗和施工成本。 2. 组织整理项目技术资料，确保竣工资料的完整性、规范性。 三、任职要求 （一）学历与专业 1. 本科及以上学历，土木工程、钢结构工程、建筑工程技术等相关专业。 2. 持有一级注册结构工程师证书者优先。 （二）工作经验 1. 8年以上钢结构行业工作经验，5年以上钢结构厂房技术管理岗位经验。 2. 主导过至少3个大型钢结构厂房项目的全流程技术管理。 （三）专业能力 1. 精通钢结构设计、加工、安装的全流程技术，熟悉相关国家规范和行业标准。 2. 熟练使用TeklaStructures、PKPM、AutoCAD等专业软件。 3. 具备较强的技术决策能力、问题应急处理能力和沟通协调能力。 （四）综合素质 1. 具备良好的团队管理能力和责任心，能承受较大的工作压力。 2. 了解钢结构行业最新技术和工艺发展趋势。 四、薪资福利 待面议 五、其他 1. 工作地点：宁夏中卫

岗位职责： 1. 参与产品前期设计评估：在产品构思与设计初期阶段，协同团队介入，结合生产制造的实际需求，提供可制造性方面的专业建议； 2. 建立并推行DFM规范：依据公司现有工艺流程（如SMT贴片、注塑、冲压、装配等），制定具体的设计标准（包括元器件布局间距、PCB板变形控制、脱模斜度、壁厚规范等），并监督产品设计人员严格执行； 3. 制造风险识别与预警：利用专业知识和分析工具（如仿真软件），提前发现设计中可能引发生产障碍、良率下降、可靠性不足或成本过高的潜在问题； 4. 搭建设计与制造的沟通桥梁：作为研发团队与生产工厂（内部或外协）之间的协调节点，及时传递制造端的工艺能力与限制，并将设计意图清晰传达至生产侧； 5. 推动设计方案改进：针对发现的问题，提出切实可行的设计调整方案，联合设计工程师共同完成设计优化； 6. 成本影响评估：分析不同设计决策对整体制造成本的作用，提供数据支撑，辅助实现降本增效目标； 任职要求： 1. 具备8年以上复杂结构模具设计经验，熟悉包胶、双色成型、牙模、多动作开合模、行位带行位等高难度模具类型；

岗位职责： 1.负责船舶设计项目的生产设计建模与图纸输出，熟练掌握tribon/am软件操作。 3.与客户及项目组保持良好沟通，确保设计方案符合客户要求及项目整体目标。 任职要求： 1.具有一年以上船舶设计领域实际工作经验。 2.熟悉船舶设计全流程，具备独立开展设计工作的能力。 3.具备较强的沟通协调能力，善于团队协作，能与客户及内部成员高效交流。 4.富有设计创新思维，能够提出具有前瞻性的设计理念与解决方案。

工作内容： 1. 负责儿童游乐设施的CAD建模与结构拆分 2. 编制所需材料明细表 3. 绘制室内淘气堡安装施工图 4. 完成其他相关设计任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计、模具、建筑设计等相关工科专业背景； 2. 熟练操作AutoCAD，具备独立完成机械或工程图纸绘制的能力； 3. 掌握Photoshop及UG（Proe、Solidworks）等三维设计软件者优先录用； 4. 具备良好沟通协调能力，工作踏实，有团队协作意识和敬业精神

岗位职责： 1、参与ID方案评审，依据产品外观与功能需求进行拆件分析，主导结构方案设计与创新； 2、负责整机结构开发，独立完成从设计、装配验证到结构优化的全流程工作； 3、按项目节点推进方案评审与详细设计，输出2D/3D图纸、BOM等完整技术文档； 4、跟进样机制作、模具评估、设计变更及生产支持，及时解决研发与量产阶段的技术问题； 5、负责产品结构可靠性测试的全过程跟踪与问题闭环； 6、开展新材料、新工艺、新技术的研究与应用，承担专利撰写与申报工作。 任职要求： 1、具备3年以上相关领域工作经验。 2、掌握结构设计原理与产品开发流程，有主导产品从0到1并实现量产的成功案例； 3、熟悉五金件与塑胶件的常规加工工艺，了解模具结构及注塑成型知识，能独立完成设计、测试与组装任务； 4、掌握EMC、安全规范、散热管理、振动防护等结构设计关键技术； 5、精通PRO/E、SolidWorks、UG中至少一种三维软件，熟练运用CAD绘制工程图； 6、具备较强的沟通协调能力、抗压能力与创新意识，重视团队协作，工作严谨踏实； 教育背景： 本科及以上学历，机械工程、产品设计、模具设计等相关专业优先。 有意者请提供简历及相关作品集。

金街找厨师9:30到下午3:30。干6小时，另找白班/夜班收银员2名，工资电话联系。吴总

10养护 装配，喷漆，激光，气割，焊工缺口，，综合6000-11000。

泰州饲料厂，诚聘以下生产工人: 1、铲车工，，熟练操作叉车、装载机，年龄段40-52，工作时间12小时，工资8500/月，包食宿 2、普工，男女不限，年龄40-55，工作12小时，工资6000/月，包食宿，主要负责看机器，工作强度低 欢迎夫妻工。 联系孙先生，非诚勿扰！

招聘 徐州幼儿师范高等专科食堂招聘 切菜售饭人员2名，上班时间早7点晚7点，工资3500月休2天，休息两个小时左右，年龄55岁以内，联系电话

【招聘岗位】质检员男女不限。武进第三方检验员253元/天，共计100人（2*6），2.21初五上午10点面试（不限学历），每月300工时以上，工时非常高。干活简单，轻松自由！年龄18-35，必须有质检经验，外观检验经验优先。能接受站立式作业，能接受白夜班两班倒。上班时间：7.30－19.30，工时计算：11×23=253元/天。周六周日正常情况下也需要上班。学习能力、适应能力强，能快速接受新事物。工作时间：两班倒，半个月（2周）转一次班。发薪时间：每个月18号发工资，每周均可预支500元生活费。工作地点：省常州市武进区汇川。报名热线：唐敏

有一定工作经验

小家电结构设计工程师 电动类、咖啡机、空气净化器、饮品类 岗位职责： 1.依据产品开发任务书、效果图，初步进行结构设计、构件拆分与客户沟通工作；与客户工程密切沟通，出方案做手板验证该问题； 2.负责产品进一步细化设计工作，处理安排功能样机制作，外购件打样跟进，结构、功能验证等一系列工作； 3.负责BOM表、爆炸图、工程文件的编制工作。现阶段主要处理产品2D图输出受控生产等。 任职要求： 1.熟悉Pro/E、CAD软件； 2.有5年以上小家电产品设计和跟进经验。

岗位职责： 1、依据项目所在地区的技术规范，开展结构计算工作，明确合理的结构体系方案； 2、配合上级完成技术文档的编写与归档，参与结构材料清单的制定； 3、参与与业主、顾问方的设计对接会议，清晰阐述公司提出的设计方案； 4、执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、结构力学等相关专业，具备扎实的专业理论知识； 2、熟练使用Office办公软件及AutoCAD、Etabs、Spa2000等专业设计软件； 3、英语需达到工作语言水平，能够与海外客户进行顺畅的口语沟通（必备条件）； 4、经验特别丰富者可申请更高级别岗位，薪资待遇可另行协商。

岗位职责： 1. 负责消费电子类产品的结构开发工作，涵盖产品堆叠方案设计、详细结构设计、验证测试、生产导入及量产阶段的技术支持全过程； 2. 主导产品在研发、试产、检测及上市后各阶段结构问题的排查与解决，完成问题复盘并推动系统性优化，助力产品品质不断提升； 3. 开展新型结构材料、创新技术及先进制造工艺的研究与应用，提升产品结构设计的行业竞争力； 4. 指导样机制作与组装过程，快速识别装配问题并实施改进措施； 5. 快速响应并处理产品在生产环节中出现的各类结构异常。 任职要求： 1. 大专学历，机械设计、模具设计及相关专业背景； 2. 具备3年以上3C类产品开发经验，有头戴式耳机、键盘鼠标等项目经历者优先，熟悉注塑、压铸、挤出、钣金、机加等制造工艺； 3. 熟练操作结构设计相关绘图软件，可独立承担整机外壳结构的设计任务； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作认真负责，具备高度的职业精神和责任心。

1.组织完成结构设计方案和施工图设计，提高方案的合理性； 2.负责结构专业的设计图纸，并提出解决技术问题的方案； 3.落实并解决工程建设过程中的技术问题和相关图纸的完善，及时支持和配合工程部现场施工管理要求； 4.完成领导交付的其它任务。 任职资格： 1.本科以上学历，土木工程结构学相关专业； 2.有5年以上设计院结构设计相关工作经验，熟悉结构设计管理工作； 3.有在大型设计院工作经验者优先； 4.熟练使用各类结构设计软件； 5.较强的沟通协调能力，善于整合资源； 6.富有团队合作精神，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.负责构建并优化轮式及履带式车辆的动力学仿真模型，涵盖悬挂系统、动力传动系统等关键部件； 2.负责搭建并改进无人机（含旋翼与固定翼）的动力学仿真模型，涉及悬停控制、轨迹跟踪等功能模块； 3.负责仿真平台相关软件工具的开发、迭代与维护，确保在多变场景和复杂工况下实现车辆与无人机运动的高精度模拟。 任职要求： 1.具备本科及以上学历，专业方向为计算机、自动化、机械类等相关领域； 2.掌握车辆与无人机相关理论知识，熟悉主流运动学与动力学仿真工具； 3.精通C++编程语言，熟练使用VisualStudio等开发环境； 4.有PhysX、ODE、Bullet等物理引擎使用经验者优先考虑； 5.具备较强的技术钻研精神和问题解决能力，沟通表达顺畅，富有团队协作意识，抗压性强，能适应项目周期内的合理加班安排。

岗位职责： 1.负责机械产品的二维图纸绘制与三维建模，确保设计符合工程标准和生产要求 2.根据研发或工程部门提供的方案和技术参数，完成零部件的结构设计与优化 3.配合生产、工艺及质检部门，提供技术支持，解决制造过程中的图纸相关问题 4.管理并归档各类技术图纸，确保文件版本准确、可追溯 5.参与产品设计评审，提出制图规范改进建议，提升出图效率与准确性 任职要求： 1.具备机械类相关专业背景，熟悉机械原理及加工工艺流程 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流制图软件 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.能够独立完成常规零件的制图任务，有较强的学习能力 5.有机械制造、设备研发等相关行业工作经验者优先考虑

熟练使用SolidWorks-工业产品设计软件，有无工作经历都可以，只要灵活善于思考，能够按照设计人员的想法绘制出产品生产图纸。

1.主要负责厨具类产品设计，包括钣金图纸绘制、材料下料及折弯工艺相关工作 2.熟练掌握常用制图软件，熟悉折弯加工流程与技术要求 3.负责图纸拆分整理及归档管理 4.根据上级安排，按时完成各项设计任务 5.工作态度端正，具备责任心、严谨性，富有创新思维和团队协作能力 单休

岗位职责： 1、负责外转子马达生产工艺的规划及持续优化 2、制定并维护制程标准作业程序与关键参数规范 3、主导制程异常问题的分析与对策落实 4、配合推进自动化设备及工装夹具的导入应用 5、协同推动新工艺、新材料导入，提升产品良率并降低制造成本 6、与研发、品质、采购及供应商开展跨部门协作 任职要求： 1、机械、电机、自动化等相关专业本科及以上学历 2、具备5年以上电机生产相关工作经验，其中至少2年专注于外转子马达领域 3、熟悉冲压、定子绕线、转子压装、灌胶、凡力水处理、充磁等关键制程环节 4、具有DOE / FMEA / SPC / 8D等质量工具的实际应用经验 5、了解ISO 9001及IATF 16949质量管理体系要求

1.年龄20~45周岁，中专及以上学历，机械、自动化或相关专业毕业，具备良好的团队协作能力和沟通协调能力。 2.能根据客户工艺需求，熟练完成设备调试及产品试样工作。 3.调机效率高，保证产品质量稳定。 4.可独立处理产品品质异常问题，并能提出有效的改善建议。 5.具备机械维修专业知识，熟悉各类机械材料的特性、成型工艺、热处理、表面处理及性能检测方法。 6.掌握磨刀技术，熟悉磨床等相关设备的操作。 7.能独立识图进行调机或开模作业，熟练使用Office、CAD及3D绘图软件。 薪资待遇：5000~10000以上。

本公司从事芯片生产，现招描图人员，40岁以下，做事认真负责，会用cad.cdr等任一种软件均可，接收刚毕业学生，发展前景广阔。

岗位职责： 1、生产策划：负责新产品生产导入，推进制程标准化执行；制定生产作业规范，编制工序流程与人员配置图表；组织实施生产人员工艺技能提升培训 2、制程控制：核定标准工时，持续更新与维护基础数据，开展工时分析，提升产线效率与实现产能稳步爬升；协同上下游工序，推动价值流图（VSM）改善项目实施 3、工艺改善：承担设施布局与产线规划设计，完成方案设计、评估及优化调整，主导流程变革；实施制程精益优化，识别并推进高效改善项目；开展瓶颈工序分析与线平衡优化；进行作业动作研究与改进，主导或参与设备（含工装夹具）的开发与导入工作 4、资源规划：依据产品特性，统筹规划场地、设备及人力等资源配置，并主导落地执行 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程相关专业，熟练掌握CAD绘图软件； 2、具备实际工作经验，能够识别生产过程中的浪费现象，协调资源组织团队实施改善，达成提效降本目标；有建立标准工时体系的实际经验； 3、核心能力：具备良好的沟通协作能力，对工时效率有深入研究并能推动标准化应用，熟练运用VSM等工具优化制造周期； 4、其他条件：5年以上相关工作经验，具有丰富的IE改善实战经历

岗位职责 体系完善：整理机械类设计相关规范与标准。 机械设计：负责机械结构的方案设计，完成力学计算、三维建模及技术文档编制。 指导审核：对初级机械工程师进行技术带教与培训，审阅设计输出及工程图纸。 技术攻关：针对研发与生产中的复杂机械问题开展技术分析，提出可行解决方案（如调研报告、技术文档）。 技术支持：提供专业的机械设计支持服务。 根据工作需要可能涉及短期海上出差。 任职要求： 专业背景：机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历。 工作经验：具备5年以上机械设计与研发经历，有大型机械设备开发经验者优先。 专业技能：熟练使用CAD、SolidWorks、Ansys等设计分析软件，掌握机械设计理论，具有较强的力学分析能力。 任职能力：具备良好的沟通协作能力与团队意识，学习能力强，能快速吸收新技术与新知识。

岗位职责： 1、负责机械产品的工艺设计与优化； 2、制定合理的加工工艺流程，并确保其符合生产需求； 3、指导车间操作人员正确使用各类加工设备，提高生产效率； 4、对工装夹具进行评估与改进，确保加工精度和产品质量； 5、参与解决生产过程中的技术问题，提高生产效率和产品质量。 岗位要求： 1、机械工程或相关专业，中专及以上学历； 2、拥有3-5年机械工艺相关工作经验； 3、精通机加工工艺流程，熟悉各种加工设备的操作方法； 4、具备良好的沟通协调能力，能够与车间员工有效合作； 5、对工装夹具的设计与改进有深入的理解和实践经验。