会电脑。打印。制表。仓管年龄35一45岁

去各个金融机构收单，前期有培训底薪4000起步+高提成能说会道待遇绝对杠杠滴！身高165以上形象好气质佳双休！！！不坐班！！！

周末双休，法定节假日休息，工作时间早9点至晚6点。 1.负责招投标信息的搜集、报名、资格预审文件及投标文件的编制、校对、装订与递交等相关全流程工作。 2.主要承担公司建筑类项目招投标事务的执行与跟进。 3.熟练操作Office、WPS办公软件，熟练使用Word文档和Excel表格，具备打印、扫描等基础操作能力。 4.能够运用UGNX、新点、广联达等常用办公及投标工具，无经验者可提供学习机会。 5.持有C类汽车驾驶证，能适应因项目需要安排的短期出差。

文员辅助会计

1负责办理各类文件的登记、归档 2负责上传下达，配合相关部门的工作 3负责公司的日常行政后勤管理工作

给客户做报价单，及时回复客户信息，整理资料，开车洽谈送货。

1、有互联网创业意识优先，有自主创业经历； 2、需要有一定思维逻辑踏实肯干； 3、勤劳肯干，吃苦精神，有一定的处理事情的能力； 5寻志同道合者，做过销售开过实体的，当过老板的，共谋趋势红利，招精英！合伙人 年龄25-55岁！ 现‮规招‬划老师，派‮老单‬师，招‮老聘‬师，会用‮能智‬手机，沟‮通能‬力强，且‮抗有‬压能力，形‮干象‬净整洁，做‮销过‬售，开过实体，当‮老过‬板的优先。 薪资8000-30000看‮人个‬能力拿，朝8晚5.月休4天，公‮提司‬供免费宿舍，不‮熬用‬夜没‮加有‬班，上‮班下‬不用打卡，时‮自间‬由。 [有‮趣兴‬的私信咨询：直招直招直招

本公司在仪征国裕船东承接项目，因需要招聘长期文员一名，熟悉电脑软件的，负责办公室内的工作，新员工办理入职，考勤和工资的统计录入

长白班8-8点 工资六七千左右，月休四天 缴纳五险一金 年龄20-35岁 需要熟练办公软件

全常州急招3人，工作时间早上8点到晚上6点，50件400，当天做当天结

家具厂招大机熟练封边工3名，地址塘头路9号电话李

明天洪泽找大挖机代班师傅一名，技术要好能刷坡。联系电话

日结400，工作内容周边搬运，工作时间早上8点到晚上6点，公司直招限3人

常州武进急招3人，送奶，50件350当天做当天结，工作范围周边3公里，限3人

会电脑，18-35岁。

1.辅助开展厅专业化值班室、交通运输运行调度日常值班值守工作；辅助开展重大节假日、重点时段值班值守，配合完成各项值班资料整理工作。 2.拟定有关工作文书，经审批后通过传真等手段传递，并电话确认收悉。 3.收集并统计全省交通运输运行情况及数据。 4.按要求完成汛期、冰雪大雾和突发事件等时期数据资料收集，配合采购人相关业务科室完成与值班室相关数据传递整理服务。 5.按照运调中心相关规定完成交通运输运行相关信息收集，编制运行日报、周报和节假日运行专报等。 6.完成数据自动化收集处理，完成值班值守数据搜集整理等事务性工作，编制有关信息等的统计分析及资料归档工作。 7.开展全省交通运输领域监控视频巡查抽查，及时对接、处理不符合要求的监控视频资源，确保闭环管理。 8.协助编制发布各类预警调度信息（包括气象预警、地灾预警等）。 9.熟悉掌握各业务领域信息化系统操作，并开展系统巡查、抽查工作。 10.配合完成各类演示汇报及数据可视化展示。 11.配合各业务科室完成相关工作及数据查询整理服务。 12.辅助制作值班值守相关文档资料。 13.提供交通运输运行数据分析、基础设施数据查询分析，集中管理综合交通运行数据，规范分类汇集各类综合运行信息，统计有关行业数据。

1.整理电商平台商品信息，按要求归纳分类 2.线上办公，无需坐班 3.薪资次日结 4.无需押金，多劳多得 5.诚招代理哦

1名，，30岁以下，身高1.58以上，形象气质佳。大专以上学历，熟练各办公软件的运用，图片处理。标书制做，各类文档的对外编辑，活动文案编辑，普通话标准。应届毕业生，商务礼仪，文秘工作经验，写作能力突出者优先录用。

周周双休 人员稳定，大专及以上学历，学信网可查，拿到毕业证即可 [薪资福利] 1、在职员工平均薪资5517.6元，基础薪资+绩效+奖金，超级稳定 2、带薪培训130一天，培训就开始买五险一金 3、带薪年假，生日、节假日礼品红包，周周下午茶,月月团建 [上班时间] 双休，月休8天最少，不准加班，拒绝内卷，多上一分钟都不行哦

主要做工地原始记录，现场签证等

主要职责 ●接待工作：负责来访人员的登记、接待与引导，合理安排会面；接听并转接来电，准确记录电话留言。 ●行政事务：负责办公用品的采购、库存管理及发放；处理文件的收发、登记、归档与保管；协助组织会议及活动，准备所需材料。 ●信息管理：维护员工及客户信息数据库，确保数据真实准确；及时发布和更新公司内部通知与公告。 ●其他工作：保持前台区域整洁有序，完成各类临时交办的行政支持任务。 岗位要求 ●形象气质佳：仪容得体，举止大方，具有良好的亲和力。 ●沟通能力强：擅长与各类人员沟通，表达清晰流畅。 ●熟练使用办公软件：精通Word、Excel等常用办公工具操作。 ●工作细致：责任心强，注重细节，能高效处理日常事务。

最好持有安A证书。负责土建、机电、安全水利及实名制资料管理，办理工序报验（检验批）、材料报验、原材料送检复试等相关资料工作 任职要求：熟练掌握CAD软件，精通办公软件操作，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 岗位福利：提供食宿，缴纳社保，享受年终奖及各类补贴等 教育背景：大专及以上学历 行业经验：建筑工程、土木工程、工程造价等工程类相关专业优先 岗位经验：1-5年相关工作经验，工作积极主动，善于学习，可塑性强，具备良好的职业素养，品行端正 持相关行业证书者优先（如建造师、造价师、八大员等）

文员的核心职责是协助团队处理日常事务 -文档与数据处理：负责文件的起草、录入、排版、校对与存档；整理各类数据，制作表格并进行基础统计。 -行政事务协助：安排会议（预订场地、发送通知、记录纪要）；管理办公用品（申领、采购、分发）；接待来访人员或接听转接电话。 -信息传递与沟通：在团队内部或跨部门间传递信息、转交文件；跟进任务进度，及时向相关人员反馈结果。 -其他辅助工作：根据领导安排，完成差旅预订、费用报销初步整理等临时性事务。

薪资待遇： 1、底薪6000+50%高提成+早九晚六+法定工作日正常休 2、月度奖励＋节假日福利+定期团建+下午茶＋生日福利+岗前带薪培训 岗位职责： 1.接收客户通过线上渠道提交的申请信息并进行跟进。 2.对客户资质与需求进行评估分析，匹配合适的融资解决方案。 3.公司提供系统化培训，零经验者也可快速上手。 4.5A级写字楼办公环境，氛围轻松和谐，无通话量和拜访次数考核，工作内容简洁高效，提成比例优厚，管理灵活无繁琐制度。 5.靠近地铁站，周边公交线路多，楼下设有共享单车站点，出行便捷

上班时间：周二到周日9.00--20.30，午休2小时，下午休息1小时，包吃午饭晚饭。 休息时间：周一休息。学生8点下课，剩下时间是一起收拾卫生。 工作职责： 1-负责校区的接待，接待来访的家长和学员 2-做好学生课程管理，负责学员的课程排班，考勤记录和管理 3-负责学员入学后的档案整理，做好学员的学习进度跟踪记录 4-针对学员学习情况及时与家长进行沟通回访，包括电话沟通和当面沟通 5-参加固定的招生活动 薪资待遇： 试用期：无责底薪3800+500绩效奖金+提成奖金+接待提成+包吃包住，综合薪资6000-8000； 转正薪资：无责底薪4000+500绩效奖金+提成奖金+接待提成+包吃包住，综合8000-13000；上不封顶，目前在职小伙伴薪资都在1万以上。 福利待遇：业绩奖金+月度团建+包吃住+国内外旅游。 薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，过年休息15天，节假日福利 3-旅游：丰富的团队拓展活动，全年2次以上旅游 4-团建：每月不定期聚餐 5-培训：以老带新，一对一专业培训 6-晋升：晋升机制透明，不靠关系 7-地址：多校区可以就近选择安排 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年的发展，目前全国直营分校21家，主要从事青少儿的武术散打培训。公司总部设在江苏南京，另外在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖，滁州，马鞍山，杭州等都设有分公司。团队氛围nice，没有勾心斗角，期待优秀的您加入！ 上班地址可就近安排（南京13家都包食宿） 江宁分校江宁区东山街道金箔路女人街汇武功夫会馆三楼 浦口分校南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 禄口分校江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 新秀分校南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 溧水分校江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆 六合分校南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F 六合分校南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面） 大厂分校江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 金鹰分校建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 雨山天街分校南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：本店为采耳连锁门店，营业时间较晚，需轮岗 中午12:00-晚上12:00 下午4:00-凌晨4:00 纯坐岗，工作空闲时可适当休息 包吃住 薪资待遇：4200元+300元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与）

负责员工入职，宿舍安置，带队处理工作问题。负责员工预支，入职，离职手续等相关问题。6500+提成综合8500左右。

岗位职责： 1.负责公司人工成本与行政支出的预算编制及日常管控，保障运营费用在合理范围内； 2.策划并执行公司内部及对外会议活动，确保各项会务工作有序开展； 3.维护公司办公场所环境，保证场地整洁、设施安全运行； 4.统筹公司各类采购事务，涵盖固定资产购置与管理、日常办公耗材采购等环节； 5.审核公司固定资产台账信息，牵头开展定期资产清查与盘点工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有企业行政管理或相近领域实际工作经验； 2.熟悉固定资产管理流程，能独立完成资产相关事务处理； 3.具备基础财务知识，可科学制定预算并有效控制公司运营开支； 4.工作认真负责，具备良好的职业素养，拥有较强的组织协调与沟通能力； 5.熟练操作常用办公软件及办公自动化设备。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1.具备本科及以上学历； 2.身体条件符合国家餐饮行业健康标准； 3.无不良行为记录及不良嗜好； 4.具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字组织能力； 5.工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6.熟练掌握电脑操作及Office办公软件应用，具备基础的网络操作能力； 7.性格积极乐观，富有亲和力，热爱服务行业，具备较强的抗压能力； 8.能够吃苦耐劳，具备敬业精神，愿意从基层岗位开始发展。 三、【薪资标准】 薪酬：实习期薪资8000元—10000元/月； 转正后综合薪资10000元—20000元/月，特别优秀者可单独协商。 四、【福利待遇】 1.实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；表现突出者，毕业后可留任为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店用餐可享5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 2.正式工/实习生转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年不等的教育补贴； （5）大堂经理级别员工父母可享400元/月父母补贴；店经理级别员工父母可享1600元/月父母补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐可享5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）各项福利的具体享受条件与适用范围以公司现行福利制度为准。 五、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试时需携带个人身份证原件或有效身份证明材料。

下午4点左右到晚上9点半，录40张左右的单子，每张单子需3-5分钟，每个厂家出厂时间不一样，有电脑就行