强电月结电工证
电工岗位，工作地址位于松江新城。
工作时间8小时，做六休一，加班费另算，有年终奖。
月薪5500-6000元以上，缴纳上海社保。
要求50岁以下，持有低压电工证。
强电工3-5人月结
上海电器招聘高压电工3名，所属部门为制造保障部。薪资待遇为8000-10000元/月，包含五险一金、高温补贴、过节福利、餐补、年终奖及年假。岗位要求持有高压操作证，具备高职、技校或中专及以上学历，并有高压操作相关经验。岗位职责包括确保高压供电系统的安全连续运行，进行日常监控与记录、巡检与维护、停送电操作、应急应变处理及安全管理。应聘者需提供无犯罪证明并通过入职体检。上海本地户口者优先，有意者可报名咨询。
强电工中控员
招聘高压电工1名，年龄62周岁以下，工作地点在上海市徐汇区东安路。薪资税前5000-5500元/月，不提供宿舍，提供工作日员工午餐，享受五险一金、带薪年假、每年一次体检、高温补贴。工作时间做五休二，8:30至17:30，午餐时间1小时。需持有高压电工证。
闵行大学校区招聘四级消控员2名、保安6名。消控员要求年龄55岁以下，身高170厘米以上，薪资240元一个班，管住不管吃，必须持有国考四级消控证。
上海市静安区天目西路招聘保安人员2名，要求年龄55岁以内，身高175厘米以上，必须有保安证，人员干净清爽。白班一人，工作时间7:00至19:00；夜班一人，工作时间19:00至7:00。薪资170元/天，包住包吃（两餐），住宿在楼上楼下，纯坐岗。
青浦区酒店招聘白班监控员1名，需持双证上岗（四级消控证和上海保安证），年龄40岁以下。薪资220元/天，包吃（三餐）包住。
强电工电表长期20人以上月结电工证低压电工证高压电工证高空作业证
上海市各个区招强电岗位职责：
1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的日常巡检、运行维护及故障处理
2. 执行强电设备的定期保养、预防性试验及技术改造工作
3.配合工程项目完成强电系统安装、调试与验收，确保符合国家电气规范及安全标准
4.编制并更新强电设备台账、运行记录及维修档案，保障资料完整可追溯
5. 应对突发停电、短路、过载等应急情况，快速响应并恢复供电
任职要求：
1.熟悉强电系统原理及施工验收规范（GB50168、GB50303等），具备实际操作能力
2.持有有效高压电工操作证，熟悉PLC、智能电表、ATS等常用强电设备
3.具备强电系统运维或工程实施经验，能独立完成故障诊断与处置
4.责任心强，安全意识突出，无违章作业记录
5. 身体健康，能适应奉贤区现场作业环境，接受必要加班及应急响应
安装监控电缆低压电线路配电箱变压器安装设备强电工电工长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
高低压电工岗位职责
1.严格执行安全规程：
*遵守国家及行业相关电力安全法规、操作规程和公司安全管理制度，确保人身和设备安全。
*严格执行高低压设备停送电操作票、工作票制度，落实各项安全技术措施。
*定期检查并正确使用安全防护用具（绝缘手套、绝缘靴、验电器等）及安全工具。
*参与公司安全用电教育和事故预防活动。
2.负责高低压配电系统运行与监控：
*定时巡检高低压配电室、变压器室、配电柜、开关柜、电容补偿柜等关键电力设施，记录运行参数（电压、电流、温度、功率因数等），及时发现异常。
*监控电力系统运行状态，确保供电的稳定性和可靠性。
3.负责电气设备维护与保养：
*按照维护保养计划，对高低压开关设备、变压器、母线、电缆、继电保护装置、自动装置、计量仪表等电气设备进行定期检查、清洁、紧固、润滑等预防性维护工作。
*执行电气设备的周期性试验（如绝缘电阻测试、接地电阻测试等）。
4.负责电气故障诊断与应急抢修：
*快速响应和处理高低压配电系统及生产/办公区域电气线路、设备的突发故障、跳闸等紧急情况，准确判断故障原因，及时排除故障，恢复供电。
*参与制定和实施重大电气故障的应急抢修预案。
5.负责电气设备安装、改造与调试（根据需求）：
*参与或负责公司内部新建、改建、扩建项目中高低压电气设备、线路的安装、接线、调试工作（需具备相应资质和能力）。
*协助进行设备更新改造的电气部分施工与验收。
6.负责电气图纸、资料与记录管理：
*阅读和理解电气原理图、接线图、系统图。
*准确、及时填写运行日志、巡检记录、维护保养记录、故障处理报告、工作票等各类技术文档。
*协助整理和更新电气设备台账、技术资料。
7.负责用电管理与优化：
*监控用电负荷，协助分析用电情况，提出节能降耗建议。
*参与功率因数调整，确保在合格范围内。
8.值班与协作：
*根据公司安排，执行倒班、值班任务，保障电力系统24小时安全运行。
*与其他部门（如生产、工程、物业等）保持良好沟通，协作解决电气相关问题。
*完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
电工月结
金桥园区招聘物业电工，要求持有高低压证，年龄52岁以下，户籍不限。正常工作时间8:30-17:00，做五休二，底薪5100元，加班另计，每小时24元，缴纳社保和公积金。
强电物业工程主管
园区物业工程管理招聘以下岗位：
1. 浦江区域招聘高压运行值班电工2名，工作时间为上二休二，薪资为5300元并缴纳社保，或6000元。
2. 普陀桃浦招聘高压运行值班电工1名，工作时间为上一休一，薪资为5300元并缴纳社保，或6000元。另招聘工程领班1名，工作时间为上五休二，薪资为7500元并缴纳社保。
3. 凤贤南湾天地招聘综合维修电工（持有高压或低压电工证）2名，工作时间为长白班8小时，上五休二，薪资为5500至5800元并缴纳社保，若薪资可达6500元以上。
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工资点对点日结253元/天
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[红包]工作满三个月单价上涨1元，再满三个月单价再上涨1元，累计满6个月单价24元/小时
年龄18-46岁，男女不限，需要会独立填表，企业主要生产甜品，蛋糕及榴莲千层等
上班时间7点-7点，30天一倒班，商保 80元/月，体检80自费，综合月薪7500元左右，每月25号发薪
免费三顿工作餐，住宿5元/天，水电均摊，厂内住宿，宿舍 8 人间，空调，无线网，热水器，独立卫生间、干净卫生，
天津滨海新区招强电要求有建筑电工证的师傅一名
380-400元/天
建筑电工强电工3-6个月包住1-2人完工结算包工电工证高压电工证
天津市滨海新区招强电要求有建筑电工证的师傅一名
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强电工5-14天1-2人日结
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电工1-2人
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电工月结
普陀区金沙江路招聘值班员，不包吃住。做五休二，税前薪资5000元，缴纳五险一金。要求员工年龄在50岁以内，持有高压证和低压证。有意者可自荐或推荐。
弱电/安防月结
园区路政公司招聘长白班员工，主要工作为电信拉光缆。试用期薪资为20-44岁5500元/月，45-56岁5000元/月，每天上班时间约10小时左右，包住，包吃早餐和晚餐。上班地点位于徐庙，有意者可联系。
电力工程月结电工证
崧复路招聘技术员，要求持有高低压电工证，年龄35岁以下。负责发电机组、箱式变压器、配电柜等电力设备的维修及保养工作。工作时间为做五休半，周六上半天班，加班费另算。需跟随项目出差。薪资范围6-8K，根据经验确定，提供五险一金。
水电工长期3-5人月结技术好
物业维修工
工作要求：
1、年龄25-45岁，（持有电工证）
2、初中以上文化，身体健康，五官端正，形象好。
3、具有较强的服务意识和沟通、协调、应变能力。
4、责任心强、有亲和力
负责小区内水电设施的日常维护、保养和检修工作，确保正常运行。
及时处理水电故障和紧急情况，保障业主生活不受影响。
巡查水电设施设备，并做好相关记录。
协助其他部门完成与水电相关的工作任务。
5、待遇优厚：
6000-8000元，，做六休一，八小时，晚上轮流值班，正常班时长8小时！无需押金！
综合维修工绿化种植泥瓦工水电
招聘信息已更新，现为高价小时工岗位，薪资为35元每小时，综合月收入可达7500-8500元。工作表现优秀者后续可转为长期员工。工作地点位于浦东新区江山路，工作时间为每天8小时起步，长白班。
返费政策：打卡满10天返500元，满月再返800元。
面试方式为视频面试，需提交电子简历报名。
岗位1：电气维修工
- 要求：18-45岁男性，机电一体化专业，持有电工证，有一定工作经验，熟悉空调、气暖的维修与养护。
- 工作内容：负责厂区空调、气暖、机械设备等的维修与养护。
岗位2：水汽化设备维护工
- 要求：18-40岁男性，需具备一定的废水处理、纯水制备系统知识。
- 工作内容：主要负责厂区水汽化设备的维修与养护。
岗位3：土建与绿化维护工
- 要求：18-40岁男性，需会泥瓦工，有工地或室外工作经验者优先。
- 工作内容：主要负责厂区门窗修整、墙体地面修整、水管道疏通等工作。
薪资待遇：35元每小时（由每小时25元基础工资+5元补贴+5元奖励构成）。
工期至11月。
工厂焊工餐补社保包住包吃
嘉定方泰科技，不体检248-462/天，干一天也有钱三天后日结（每天有钱进账）.大量要人男18-47岁内女18-39岁内不用体检愿意做包进焊工：每小时综合收入8500元以上发薪日到账打卡3天后每天先日结200元打卡3天后每天先日结200元食宿都有免费提供二餐（荤素搭配，管饱管够），住宿带独立卫浴，住宿舍300元一个月水电费自己用多少冲多少，商保60元主营新能源汽车零部件，环境规范、订单稳定。长年无淡季常年加班稳定有保障，注意：做一天也有工资（不满30天结薪少2元时详情咨询
强电包住
招聘电力值班人员。要求持有高压证和低压证，且证件在有效期内；无违法犯罪记录；年龄50岁以下；会倒闸操作，能应急处理电力突发状况；有110kV站值班工作经验。工作时间做一休二，可同时做两份工作。工作地点位于小洋山深水港区。薪资待遇从优，提供宿舍。
强电综合维修工服务员
【上海寰信劳务外包有限公司·外派招聘】合作用工企业：延安万达酒店群派遣岗位：礼宾员3名客房服务员：5人工程万能工、机修工、强电工中餐服务员录用条件：年龄≤45周岁，服从酒店日常工作安排薪酬待遇：综合薪资每月3000元起，月休4天+法假劳务保障：与上海寰信劳务外包签订正规劳动合同，工资按月准时发放，用工流程合规有保障应聘热线：工作地点：延安万达酒店内
水电工长期3-5人月结电工证
岗位职责：
1.执行日常巡检、故障排查与应急维修，保障水电设施安全稳定运行
2.严格遵守施工安全规范，落实用电用水安全防护措施
3.协助整理施工记录、材料清单及维保台账
任职要求：
1. 水电相关工作经验不限，有现场实操能力者优先
2.熟悉国家水电安装标准及常见品牌设备性能
4.持有有效电工证或上岗操作证者优先
5.吃苦耐劳，责任心强，具备良好沟通与协作意识
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