岗位职责: 1.承担汽车车身结构的设计、研发及性能优化任务 2.参与车身制造与装配流程，保障产品品质达标 3.协同团队攻关技术难题，推动产品性能提升 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.工作高效，具备良好的问题分析与解决能力 3.熟悉汽车车身工程技术，具备持续学习与成长意愿

技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

昆仑物流园招聘修理工！学徒工！有工作经验者优先。工作范围修理半挂车底盘件。要求有责任心，吃苦耐劳，工资待遇5000~8000。另外有伙食补助费。！有意者请与我联系。

德系高端车维修大工，要求中专以上学历，五年以上德系高端车经验

保险公司定损维修点招聘钣金工 大工1名，中工2名，小工1名 本公司位于武汉白沙洲长征工业园 包吃住，每月带薪休假4天 大工月薪10000-11000 中工月薪6000-7000 小工月薪3000-4000 公司缴纳社保 大工要求:车身切割焊接，大梁数据校正，需会铝焊 中工要求:全车表面拉焊修复，外观件缝隙校正 小工要求:全车钣金件拆装，小面积拉焊修复

吃苦耐劳敢于接受新的挑战，狼性团队不接受吃草的～

上班时间8.30-5.30，每月4天休息，能操作bba车型优先，主要是汽车的日常维修保养。

1.负责日常车辆检测工作 2.负责客户车辆保养维修 3.机修工位5s 4.其它门店相关交办工作

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1、总装工艺流程布局：开展工时定额评估，模块化方案编制，物流路径规划，制造流程图绘制； 2、工具适用性校验； 3、总装数据SE验证：分析车身数据，底盘数据，内外饰数据，电器与线束数据； 4、总装产线匹配性评估； 5、产品结构合理性评审，装配可行性判断，设备匹配度分析，零部件组装结构研究，车辆性能工艺验证，关键工序设计

岗位职责： 1.负责汽车整体及关键部件的改装方案设计、执行落地与效果评估； 2.结合客户实际需求，制定专属化车辆改装解决方案； 3.为客户提供汽车改装领域的专业技术支持与咨询服务； 4.关注行业技术发展趋势，提出优化建议并推动技术升级。 任职要求： 1.大专及以上学历，汽车工程、电气工程等相关专业背景； 2.具备3年以上汽车制造、改装或相关行业工作经验； 3.掌握汽车整体结构及电气系统相关工作原理。

1、 参与项目初期与客户的方案沟通及技术对接； 2、 负责三维及二维图纸的设计与输出； 3、 根据变更需求更新设计相关数据； 4、 负责设计变更内容的管理与文件归档； 5、 牵头组织设计评审会议并跟进落实结论； 6、 主导DFEMA的编写、更新及归档工作； 7、 跟踪并确认设计验证的执行状态； 8、 制定并确认产品相关的技术规范； 9、 编制专利申请所需的技术文档； 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务； 任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有行业管理经验者优先； 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练使用OfficeProject进行项目管理； 精通CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 了解TS体系相关工具的应用； 熟悉新产品开发流程及各类技术文件的编制要求

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验。 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车整椅、座椅塑料部件、发泡材料、骨架结构或扶手等至少一类产品的设计规范及制造工艺； 3、具有2年以上座椅领域设计经历，参与过完整项目开发流程； 4、具备良好的语言表达与团队协作能力，易于沟通配合； 到岗需求：尽快入职

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验； 5、车身，3年和5年以上经验者共8人。 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车车身、整椅、座椅塑料件、座椅骨架、发泡或扶手等至少一类产品的结构设计及制造工艺； 3、具有2年以上座椅相关设计工作经验，参与过完整座椅项目开发； 4、具备良好的沟通表达能力，性格亲和，团队协作意识强； 到岗需求：需尽快入职

（一）汽车维修技工 需要汽车维修中工2名，小工若干名，有兴趣的小伙伴快来加入我们吧！ 1.负责检测各种车辆，常规车辆的简单维修、保养等工作。 2.负责改装过程中的车辆拆解、零部件安装、调试等工作，确保改装质量和安全性。 3.对改装后的车辆进行全面检查和测试，及时解决出现的问题。 4.协助团队完成其他与汽车改装相关的工作。 （二）汽车精洗技工 需要洗美工若干名，有/无工作经验均可，我们提供专业的1v1培训。 1.严格按照汽车精洗流程和标准，对车辆进行全方位精细清洗，包括车身、内饰、发动机舱等。 2.使用专业的清洁设备和清洁剂，确保清洗效果，同时避免对车辆造成损伤。 3.检查车辆在清洗过程中发现的问题，并及时向客户反馈。 4.维护工作区域的整洁和设备的正常运行。 待遇面议（一定会是你期待的薪资哦！） 我们是一个年轻化的团队，希望遇到志同道合的你们一起共事，期待你们的

岗位职责： 1.负责汽车维修店的日常运营管理，包括但不限于员工排班、维修进度协调； 2.监督和保证维修质量，确保客户满意度； 3.带领团队完成车辆维修、保养工作，确保服务质量； 4.分析市场动态，提升服务效率和客户体验； 5.与客户沟通，解释维修内容和费用，处理客户投诉； 6.负责维修设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。 任职要求： 1.有良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.对汽车维修有一定的了解和经验； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.有较强的解决问题的能力； 5.有京东养车或途虎养车品牌连锁店相关工作经验者优先。

会操作手机会开车 底薪3000+ 包吃包住

大荔县兴强汽服因业务拓展急需招聘大货车修理人才，待遇优厚，工资面议，招聘地点位于陕西渭南。

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度 ，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【西安莲湖】急聘汽修学徒，对汽车维修感兴趣即可应聘，零基础亦可学习培训，工作职责为辅助维修和保养汽车，需服从师傅指导，薪资待遇面议。

招聘：机修工【月休四天+早八晚六】 薪资：5000-8000元/月 工作时间：8:30~18：00、月休4天 任职要求： 1、要有2年以上汽车行业机修中工工作经验者优先。 2、 具备汽车中工或大工技能水平

招聘：招 聘 西乡县心安行机 招 聘 西乡县心安行机动车检测有限公司现招聘1名微机员，要求：年龄25—36岁，，高中以上文化，能够熟练操作办公自动化。 待遇：行政班，公司免费提供午餐，试用期满，公司解决社保。月工资2500—4000元。 地址：东渡社区电子工业园区。

【全职单 洗车工】管饭 上班地址：莲湖区二环南路西段西安牡丹苑附近 招聘洗车工1人 62岁以内，有洗车工经验优先 2800元/月，月休4天  9:30-18:30 午休一小时 ———————————— 李经理:

飞宝自动变速箱维修站↵1.学徒、中工和大工：自动变速箱拆装、维修； 2.福利待遇：包吃包住，月休四天，法定节假日正常休假； 3.工资待遇：3000-----8000