主要工作内容 • 接待客户咨询并处理订单事宜； • 统筹分配门店订单，依据客户类别组织员工进行电话回访，并主导重点客户的跟进工作； • 落实CRM系统中本岗位权限范围内的相关操作； • 执行并监督总部及区域下发的各项文件与要求； • 负责对设计师及接待人员的工作表现进行考核评估； • 推动销售目标的达成； • 与其他部门保持有效沟通与协作； • 完成上级交办的其他相关工作任务。 年龄*****

岗位职责： 1. 与客户进行顺畅交流，准确把握需求并提供定制化设计解决方案； 2. 参与设计方案讨论，为客户输出专业的设计指导意见； 3. 配合设计师完成项目初期草图绘制及后续深化设计工作； 4. 维持与客户的高效沟通，保障设计意图的精准传递与落地执行； 5. 在项目推进过程中，协助处理设计与现场施工相关的各类问题。 任职要求： 1. 具备设计岗位实际从业经验； 2. 拥有良好的表达能力与客户导向的服务意识； 3. 热爱室内设计行业，能够把握设计流行方向； 4. 具备较强的自主学习能力与创造性思维；

岗位职责： 1，独立承担家装项目的全流程工作（部分侧重纯设计方向）。 2，独立对接客户，深入沟通需求并落实各项任务（包括现场勘测、房屋或户型尺寸采集）。 3，结合客户需求与空间特点，把握整体设计风格，完成平面规划方案、意向效果图及提案文件。 4，方案确认后推进深化设计，输出效果图、施工图纸及相关预算编制等工作。 5，全程跟进施工进展，组织现场技术交底，协调施工方与业主关系，处理现场设计问题，并完成材料选型与确认。 任职要求： 1，形象良好，环境艺术或室内设计相关专业全日制专科及以上学历。 2，具备3年以上室内设计工作经验，可独立完成方案布局、深化设计、彩色平面图制作及标准施工图绘制；擅长平面功能规划，思维灵活开阔。 3，精通CAD，SU＋Enscape，3Dmax，酷家乐、PS等设计软件（必备技能：CAD、SU）；具备优秀的审美素养与色彩运用能力。 4，熟悉最新设计趋势，掌握常规施工工艺及常用装饰材料性能。 5，学习能力强，具备良好的沟通表达能力。 岗位福利： 1、行业内具竞争力的薪酬结构，五险一金 2、绩效奖金优厚、享受带薪年休假 3、定期组织团建活动、提供专业培训，助力个人成长

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握需求，提供定制化设计解决方案； 2.承担设计方案的绘制与优化工作，持续调整至达到客户预期； 3.跟进设计落地过程，确保最终呈现效果符合设计初衷； 4.协调供应商及施工团队，保障设计方案高效有序推进； 5.参与设计环节的研讨，积极输出创新思路与优化建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协作意识，能与客户及项目团队顺畅对接； 2.拥有扎实的美术功底与创意思维，可独立承担设计任务； 3.熟悉室内设计前沿趋势，善于将设计理念与实际需求融合； 4.精通AutoCAD、SketchUp、3dsMax等专业设计工具； 5.具备较强的项目统筹与时间管理能力，能在快节奏环境中稳定输出高质量成果。

招装修/室内设计上门现场沟通、设计平面图、水电布局图

城招，建筑设计、室内设计人员3名，男女不限，年龄30岁以下 熟练掌握CAD软件操作 薪资结构为底薪加绩效提成，具体待遇详谈 工作时间：上午8:00至下午5:30 缴纳五险，提供食宿 联系人：于总***********

岗位职责: 1. 对接客户，深入理解客户需求，提供定制化设计解决方案； 2. 承担设计方案的绘制与优化工作，持续调整至达到客户预期； 3. 跟进设计落地过程，确保最终呈现效果符合设计初衷； 4. 协调供应商及施工团队，保障设计方案高效准确实施； 5. 参与方案研讨，积极输出创新思路与优化建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能顺畅对接客户及项目团队； 2. 拥有扎实的美术功底与创造性思维，可独立推进设计任务； 3. 熟悉室内设计前沿趋势，善于融合客户诉求与创意理念； 4. 精通AutoCAD、SketchUp、3ds Max等专业设计工具； 5. 具备较强的时间规划与项目统筹能力，能在快节奏环境中保持高质量输出。

熟练使用软件，工作3…年以上

熟练使用各种设计软件，

我们正在招聘一位具备创意与实践经验的室内设计师，承担公司及客户的高品质室内设计任务。 工作内容： 与客户深入交流，准确把握其需求与预期； 提供具有创新性的空间设计方案； 甄选适宜的装饰材料、色彩搭配及家具配置； 跟进施工现场，保障设计方案的精准落地； 持续关注行业设计动态，不断提升专业水准。 岗位要求： 1. 室内设计或相近专业本科及以上学历； 2. 具备3-5年室内设计领域实际工作经验； 3. 精通AutoCAD、SketchUp、Adobe系列等专业设计工具； 4. 拥有出色的沟通技巧与创意思维； 5. 注重细节，坚持高标准的设计品质； 6. 责任心强，能高效按时完成各项工作任务。

青岛平度家电厂 男女不限16~48周岁 可日结可月结 免费提供两餐 水电全免 工作地址：青岛平度

招:长期装卸工 2名 ，20-50岁 ， 主要干 10~25斤货 计件工资 8000~1.5万/月 工人2名，4000-8000元 管住.不管吃

甘肃项目招聘 通风普工210/8小时 通风预制安装组长350-400/8小时 #山东辛安核电 保温外护360/8小时 保温包棉260-300/8小时 管道组长420-450/8小时 管道普工220/8小时 银以上所有工种要求无案底，身体健康，不是核电黑名单，初八后能随时进场，所有工种饭补每天20，加班一比一，工资本月发上月。 正常上班满半年 联系电话

招聘：医院院内物流 薪资：2800-3000元/月 岗位描述 院内各科室传递物品单据 其他要求 工作位置市北区人民医院

青岛市李沧区招抹灰

1主要负责量房，设计，客户沟通对接，出 图，施工对接，跟进，验收等。在施工工地本小区及附近小区做装修推广，引进客户对装修了解及签单成交。 2，要求年龄18-45岁，相貌端正。口齿伶俐，沟通能力强。对3D，CAD，酷家乐等手机软件熟练精通，了解装修施工工艺，有1-3年以上设计施工经验 3，毎月工资保底1000元-2000元，月休四天，无迟到奖励100元，无早退奖励100元，全勤奖励400元，一个月内每签一个单保底加1000元，提成安签单金额15%利润，签单者与公司平分。店内所有产品销售同样安成交金额15%利润，个人自由销售，利润与公司平分。 编辑职位

会布局，构思，熟练CAD

岗位职责： 1.负责家装项目前期量房、方案设计、效果图制作及施工图深化，确保设计风格与客户需求高度契合 2. 与客户沟通设计方案，提供专业装修建议，协助完成预算编制与材料选型 3.全程跟进施工进度，协调施工团队解决现场技术问题，保障设计效果落地还原 4.参与中天家居广场展厅设计优化及样板间更新，提升品牌视觉呈现力 5.配合公司开展家装知识分享、客户沙龙等活动，增强客户信任与转化 任职要求： 1.热爱室内设计行业，具备良好的审美能力与空间创意表达能力 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.具备基础施工工艺与材料知识，能独立完成从方案到落地的全流程支持 4. 沟通亲和、责任心强，有家装客户服务经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，公司将提供系统带教

1、负责完成整体装修设计方案； 2、熟悉材料，懂施工工艺，能够熟练应用相关室内设计软件； 3、之前有同行业2年以上工作经验者优先。

有经验者优先 有意者电话联系

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供定制化的家庭装修设计服务； 2. 独立完成方案的绘制与优化，保障设计成果满足客户期望； 3. 对设计内容进行清晰说明，帮助客户全面理解设计构思与具体细节； 4. 根据项目实际情况，开展实地测量并跟进设计方案的落地执行。

本岗位要求3年以上连锁门店或者实体门店装修设计经验，请应聘者准备项目的效果图、施工图、竣工图等个人作品。 1.有酒店类设计工作经验,较为熟悉酒店功能规划、常用的配套装饰材料、有一定软装结合熟悉度； 2.思维活跃，有较强方案解析能力，熟知装饰构造作法及材料搭接形成；有团队协作酒店设计经验者优先； 3.负责公司直营店，加盟店设计，熟练使用Photoshop、3DMAX、AUTOCAD等设计软件制作效果图及CAD施工图纸； 4.负责酒店装修工程的相关事项，熟悉施工工艺流程、工程装饰材料，能够沟通及解决现场施工问题； 5.负责店面形象的维护及优化工作； 6.完成上级安排的与店面形象相关的其他事宜。 7、能够出差到施工现场交底，与施工团队高效沟通 8、40周岁以下 岗位职责： 1、按照时间和品质要求独立完成设计和执行； 2、进行设计交底，参与酒店施工的指导和检查； 3、配合施工团队及与客户协调事宜； 4、有带领团队经验。 职位福利：五险、带薪年假、交通补助、项目提成、年终分红

除尘系统相关的电气系统设计工作。

岗位职责： 1. 上门为客户进行尺寸测量，洞察客户需求与心理预期； 2. 根据客户实际需求独立完成设计方案，并制定相应报价； 3. 与客户深入沟通设计细节，清晰表达设计思路与理念； 4. 后期与工程部门做好工作衔接与协调。 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业优先考虑； 2. 具备1-3年室内设计或家具设计相关工作经验者优先录用； 3. 熟练掌握各类室内设计软件，熟悉材料特性及其应用，了解地产住宅精装修项目的设计流程； 4. 工作认真负责，具备优秀的团队协作意识和沟通能力，能高效配合完成设计及现场协调任务。 公司福利： 1. 完善的晋升体系； 2. 激励奖金+带薪产假、婚假、带薪年假，年终分红； 3. 组织体育赛事、旅游/拓展活动、节日礼品、生日派对等丰富员工活动； 4. 麦丰装饰特色成长学院，定期为员工提供系统化专业培训。 薪资：无责底薪2000-4000+高提成+奖金

1. 可独立承接并完成各类室内设计任务，依据客户需求，策划方案的主题方向与风格定位； 2. 具备良好反馈响应能力，能优化调整设计方案，保障设计成果有效落地执行； 3. 负责项目推进期间与客户及相关协作部门的对接沟通、汇报协调等工作； 4. 遵循既定设计流程，统筹协调项目各环节的具体事务安排； 5. 掌握常用装饰材料性能及应用方式，了解施工工艺流程与节点构造做法； 6. 主导施工现场技术问题指导、处理设计变更事项，并参与工程竣工核验工作。

量房，谈业务，报价

掌握CAD基础操作，公司使用圆方软件进行效果图制作，配合软件实现一体化报价。若前期需提升技能，我们提供专人带教，从设计助理岗位起步，逐步成长为设计师完全没问题，只要踏实肯学，我们定会用心培养。设计师需与客户直接对接，具备良好的沟通表达能力是关键。工作流程包括：现场测量、需求沟通、三维方案设计、方案讲解与谈单、合同签订、正式下单。

熟练掌握CAD基础操作，公司主要使用圆方软件进行效果图制作，配合一体化报价系统完成方案输出。若前期技能尚需提升，我们提供师徒带教模式，从设计助理岗位起步，逐步成长为独立设计师，全程系统培养，只要你愿意投入精力学习，我们定会全力支持。设计师需直接对接客户，具备良好的沟通表达能力至关重要。工作流程包括：现场测量、需求沟通、三维方案设计、方案讲解与谈单、合同签订及订单下达。

岗位职责： 1、组织开展门店员工的产品知识及陈列规范培训； 2、监督并落实各门店日常陈列执行情况，定期优化店内陈列布局以提升销售转化； 3、策划年度主题促销活动的视觉陈列方案，负责节庆期间橱窗展示设计及门店橱窗布置指导； 4、完成公司陈列相关设计内容的制作与输出（含图片、视频及文案编辑） 岗位要求： 1.具备2年以上女装行业陈列工作经验 2.熟悉国内女装时尚潮流，拥有良好的色彩搭配敏感度，擅长服装组合搭配，具备通过陈列提升销售的能力 3.精通橱窗创意设计、空间规划及道具运用 4.具备出色的培训组织与授课能力 5.年龄******

岗位职责: 1. 负责婚礼堂空间的软装方案设计，确保整体风格与企业品牌调性保持一致 2. 与客户深入交流，准确把握需求并输出专业设计建议 3. 统筹项目执行过程，协同团队成员推进设计工作按时落地 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推动任务完成 2. 具有团队协作意识，善于与同事配合开展工作 3. 具备主动学习意愿和自我提升能力，持续优化工作成果