修理轮胎。安装轮胎。外出抢修。

找一个小中工。

大小轮胎都可以做，要有C1驾照，不怕吃苦，

工作内容：1、负责对车辆的日常检查和维修，严格按照工艺和技术要求实施维修作业； 2、按照派工单项目要求进行维修作业，不得漏项； 3、对车辆进行维修时，，如发现安全关键部位存在隐患或故障，及时向客户报备； 4、节约用料、管理好作业现场，做到零部件按照规定摆放整齐有序，现场环境卫生清洁； 5、按照质量要求维修车辆，以确保客户满意； 6、完成好上级领导交办的各项临时性工作。 会修大车的优先考虑，工作地点响水

负责车辆日常保养、机修、故障诊断与维修作业 熟练使用诊断电脑、举升机等设备，独立完成发动机、底盘、电路、制动、空调等系统检修 规范施工，做好维修记录，保证质量与安全 维护工位整洁，爱护工具设备，配合团队完成门店工作 任职要求 1年以上汽修实战经验，中工/大工均可，能独立施工 熟悉主流车型维修，懂BBA/新能源优先 持有驾照，动手能力强，做事踏实负责 服从管理、有团队意识，长期稳定 我们提供 包工作餐/包住宿、全勤奖、工龄奖、节日福利 设备齐全、业务稳定、收入上不封顶

急招做底师傅二名，40一个底，跑量的活干不完，干活麻利的一万起步，要老师傅会点小钣金拉小坑的最好，肯学的也可以，捣浆糊的绕路，工作地点苏州新区联系电话

苏州许关招募汽车油漆学徒、熟练工人及师傅。

招油漆师傅联系电话

徐州农用机械厂地点：诚意大道附近水稻机服务27名|7000-11000，有驾照，可以接受开自己的车出差，有农用机械维修或汽车维修跨区售后服务工作经验，无经验者不安排面试（PS：水稻机跨区外勤服务人员招聘筛选要求：二十出头、无维修实操经验的年轻人员不予外派。外出作业条件艰苦，常年在泥泞地块检修设备，还要在山区乡间窄路长途驾车，年纪太轻心性不稳、抗压吃苦能力不足。无丰富维修经验的大龄人员同样无法安排外出服务。）（30-42以内）

汽车喷漆工，工资9000-10000，5-8年熟练工

常州新华昌 胶州新华昌每日可预支300[红包] 包三餐+免费住宿 急招岗位:二保焊工、喷漆工、普工 焊工/喷漆工:月薪10000-14000 普工:月薪9000-10000 所有工种都可学徒️️ 福利待遇:三餐住宿全部免费 ，每月15号准时发放工资，不拖欠! 岗位有焊工（有证无证都可以，无证面试焊工学徒） 普工、喷漆、打砂。 两班倒，一周一倒班，上六休一，每月15号发工资 18–45周岁，无残疾无大面积纹身。只焊工

江浦明天找带班一名蓝湾咖啡350一天。

南通市通州区招做线性排水沟安装焊接，不需要太高的焊接手艺。能吃苦耐劳

【岗位职责】 - 负责日常安全巡逻与秩序维护 - 执行安检任务，确保场所安全 - 坐岗值守，保持岗位在岗状态 【职位要求】 - 无犯罪前科、无纹身 - 不限学历、不限经验 - 身体健康，能适应轮班工作 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4800-6000元/月 - 五险保障 - 包住、包吃 - 年底双薪 - 周末双休 - 交通补助 - 加班补助 - 饭补

张芝山快递装卸️ 日结200-240/天[红包]每天都要人 下班就结钱 20/小时 当天安排住宿 能干体力活就行，无需经验 每天工作10-12小时，具体下班时间看现场安排 禁止中途自行离场 18:00-4:00 20/小时[红包] 00:00-12:00 240/天[红包] 年龄：20-55周岁 地址：速递南通转运中心

义乌诚招机修工，工资不拖欠，联系电话，

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招钣金中工4000—5000左右联系电话：地址：瓯海区汽配城附近

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岗位职责： 1. 负责汽车高低压线束、储能线束、医疗线束及电子线束的结构设计与图纸绘制 2. 参与线束产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、BOM编制及DFMEA编制 3. 与工艺、生产、质量部门协同优化线束设计方案，提升可制造性与可靠性 4. 解决试产及量产过程中的设计相关问题，持续改进线束性能与成本 5. 跟踪行业技术发展，应用新标准、新材料、新工艺提升设计水平 任职要求： 1. 熟悉线束设计规范及常用设计软件（如CAD、CATIA、Capital Harness等） 2. 了解汽车/储能/医疗等领域电气原理及线束布线要求 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4. 工作细致严谨，具备较强的问题分析与解决能力 5. 有线束设计相关经验者优先，学历不限

工作职责： 主导电控产品软件开发全过程，涵盖需求分析、功能定义、软件架构设计及测试验证。制定部门发展战略与实施规划，建立软件开发规范体系，推进团队能力建设，统筹项目执行，保障重点任务按期高质量完成。 1. 组织并带领软件团队开展项目研发，协同跨部门资源高效配合； 2. 主持技术方案选型评估、软件功能审查及各类开发文档编制工作； 3. 负责软件整体架构搭建，统筹任务划分与核心模块编码实施； 4. 全面管理软件开发流程，主导系统调试、台架验证及实车测试环节； 5. 承担软件项目管理工作，参与工作包评审与范围界定，制定项目计划，监督执行过程，确保交付节点可控； 6. 实施软件风险识别、评估与跟踪闭环，处理项目中关键技术难题； 7. 搭建并维护部门知识管理体系，统一管理产品与项目相关技术文档； 8. 负责电机控制器软件的架构设计、控制算法开发与策略制定，完成代码实现、仿真验证与调试优化，具体内容包括：1）底层驱动程序开发；2）UDS诊断功能实现；3）Bootloader及刷写上位机工具开发；4）应用层逻辑开发、调试及定制化适配；5）电机控制算法设计、建模仿真与性能优化； 9. 明确部门组织架构，界定岗位职责，提出人力配置建议，分解部门目标并合理设定个人绩效指标。 任职要求： 1. 全日制硕士学历（具备丰富经验者可放宽至本科），自动化、电气工程、计算机等相关专业背景； 2. 拥有8年以上新能源汽车电机控制系统软件开发经历； 3. 精通C/C++编程语言，掌握AUTOSAR架构原理、Bootloader机制、UDS诊断协议，具备扎实的电机控制理论基础，熟练使用模型化开发与仿真工具； 4. 熟悉汽车电子软件开发流程，深入理解永磁同步电机控制逻辑，熟练运用Matlab进行系统建模，了解故障诊断与监控类算法的设计方法； 5. 掌握ISO26262功能安全标准，熟悉AUTOSAR规范，能熟练操作CAN通信卡及相关标定工具，精通CAN总线协议与UDS诊断规范； 6. 具备大型复杂软件项目的主导经验，能够组织团队协作开发并保障项目进度与质量； 7. 具备强烈的自我驱动力，抗压性强，表达条理清晰，逻辑思维严谨； 8. 优秀的沟通协调与组织管理能力，具有团队领导经验，责任心强，富有团队合作意识。

岗位要求：掌握汽车底盘零部件知识，熟悉产品开发中模具、夹具及检具的关键要点，能指导样件开发的全过程 岗位内容：可独立承担新产品的样件现场跟踪，参与加工制造过程，及时解决现场出现的各类问题

岗位核心职责 1. 主导项目经理胜任力模型的构建，制定分级认证标准及考核机制； 2. 推动组织项目管理能力的持续进化与能力建设； 3. 参与端到端流程框架的优化设计与实施； 4. 协同搭建数字化项目管理平台； 5. 建立覆盖全项目的组织级风险防控体系； 6. 组织研发与制造关键节点提效，识别全流程堵点，运用精益手段推进跨职能改进； 7. 构建闭环改进体系，实现经验教训向新项目的有效转化机制； 岗位能力经验要求 1. 具备10年以上项目管理经验，其中5年以上聚焦智能汽车方向； 2. 有从设计到落地项目经理认证体系的实际案例； 3. 拥有管理体系搭建背景，主导或深度参与过PMO组织从0到1的建设； 4. 具备流程改善实战经历，曾牵头全生命周期项目流程优化项目； 5. 具备车规级产品完整交付经验，作为主责人完成3个以上从客户RFQ至SOP量产的智能座舱电子项目，覆盖主流整车企业； 6. 参与制定符合IATF16949标准的项目管理流程，并通过主机厂过程审核验证； 7. 熟练掌握ASPICE实践、FMEA在项目中的动态应用、汽车行业敏捷混合开发模式； 8. 具备配置PLM/ALM工具工作流的实际操作经验； 9. 具备供应链协同应对经验，成功处理因芯片短缺引发的供应中断危机； 基础素质要求 1. 具备体系化架构思维：能够围绕业务痛点构建系统性管理方案； 2. 具备变革推动能力：擅长引导团队接受并落实有效的流程变革； 3. 深度理解行业特性：清晰把握智能座舱项目成功的关键要素； 4. 数据敏感性强：善于通过量化指标评估管理成效； 5. 具备客户适配思维：可根据德系、美系、日系及自主品牌差异调整管理策略； 6. 具备教练式领导风格：有培养可独立承担主机厂项目交付的项目经理经验； 7. 强调极致落地：确保流程设计具备一线可执行性与实操可行性；

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PQA 岗位任职要求： 1，本科及以上学历，3~5年在汽车或电子行业从事研发质量管理相关工作经验； 2，掌握IATF16949/CMMI/ASPICE/ISO9000等体系标准，精通APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA质量五大工具； 能熟练使用5WHY/8D等质量分析方法； 3，了解IPD产品开发流程，具备流程体系建设的相关知识与实践经验； 4，具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，执行力高，学习主动，工作态度严谨负责； 5，具备一定的英语读写基础； PQA岗位主要职责： 1，监督项目按公司既定的产品开发流程执行，审核项目各阶段交付成果； 2，主导项目质量策划与质量保障工作，涵盖软件开发过程的质量管控；制定项目质量目标， 并将其分解至各开发环节，跟踪目标完成情况； 3，牵头组织项目关键里程碑的评审会议； 4，开展项目质量数据的收集、统计与分析，推动质量问题的改进与闭环； 5，主导或参与重大技术问题的根本原因分析、对策制定及闭环验证评审； 6，促进APQP/PPAP/FMEA/CP等工具在项目中的有效应用； 7，统筹研发阶段客户审核的准备工作并配合迎审； 8，跟踪新产品上市后客户投诉与退货问题，组织客退问题分析会议，推动重点问题整改闭环，落实PDCA循环； 9，协助推进研发流程体系的实施落地及持续优化

1、掌握线束设计的基本原理、材料性能及防护技术，熟悉汽车电气系统及相关行业标准（如ISO 16750） 2、能够制定线束防护方案，包括防水、耐高温、抗振动等设计；熟练运用平面绘图与三维建模工具，以及仿真分析软件；具备线束性能测试与故障诊断能力 3、具有商用车领域相关经验者优先考虑

1.负责制定开发阶段的控制计划、检验标准及PPAP等相关文件 2.负责小批量生产前以及变更后品质标准的培训工作 3.负责组织并执行客户审核相关事宜 4.负责客户投诉及退货问题的数据统计、原因分析、改善措施落实、问题闭环管理及8D报告的回复 5.完成上级交办的其他工作任务 任职要求：熟悉IATF16949质量管理体系，掌握汽车五大核心工具等质量工具的应用，具备较强的逻辑思维能力和工作责任心

熟悉汽车总装车间或焊装车间的工装设备，具备相关经验者优先考虑， 有意在汽车行业长期发展者亦可报名。