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【潜力招聘】镇江港口吊装卸货辅助装卸工 ▶招聘大龄：50-58岁，只辅助不装卸。 ▶岗位职责 协助吊机吊装货物挂钩、解绑、场地整理等吊装辅助工作，服从现场管理，遵守安全规范。 ▶任职要求 50-58周岁，身体健康，能吃苦耐劳，无经验也可做，活比较简单，有码头/工地经验优先。手脚麻利，服从安排，无不良嗜好。 ▶体检 ，常规医疗体检。 ▶薪资福利 薪资：计件制工资结算，前三个月每月保底5000元/月，计件工资高于保底按计件薪资发，计件薪资低于保底，按保底5000元/月发。后期吊装辅助活熟练了。 ①8小时二班制，工资5000-6000元/月。 ②12小时二班制。工资7000-8000元/月。 综合5000-8000元/月，多劳多得。 高温补贴，提供住宿，水电费均摊，管工作餐（午餐和晚餐）。 发薪准时，工作稳定，活源充足 入职流程：面试～入职体检（有体检报告的可以自行带着三个月以 内）～培训～签字上岗。 工作地址： 镇江港务集团大港分公司 电话 朱经理

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岗位职责： 1. 负责日常账务处理及各项业务核算，编制会计凭证，审核、装订并妥善保管各类财务单据及相关资料； 2. 组织财务预算编制、执行审核与过程监督，准确编制各类会计报表，确保账表一致，深入分析数据异常并及时说明，按期完成上报； 3. 按月准时出具各业务单元财务报表（含经营分析报表），涵盖资产负债表、利润表、现金流量表等核心报表； 4. 高效完成各组织涉税事项申报，确保申报数据精准无误，杜绝错报、漏报、重复申报，依法合规开展税务筹划； 5. 依据供应商结算规则，审核付款金额、费用扣除、支付主体及发票提交的准确性与时效性； 6. 编制各业务单元阿米巴盈利分配相关报表； 7. 核查ERP系统中供应商及库存模块数据的完整性与准确性； 8. 协助上级完善财务管理制度与流程体系建设，并推动落地实施与持续优化； 9. 参与门店月末固定资产及存货盘点抽查，支持门店财务培训及相关事务协助工作； 任职要求： 1. 持有会计从业资格证书，财会、财务管理、审计等相关专业大专及以上学历； 2. 具备2年以上主办会计岗位经验，精通全盘账务操作、纳税申报流程及财税法规，有零售行业背景者优先； 3. 熟练操作财务软件，具备较强的数据敏感度，熟练使用Excel各类函数与公式进行数据分析； 4. 性格开朗，抗压能力佳，具备良好的沟通协调能力与财务分析能力； 5. 工作严谨细致，坚持原则，责任心强，具备优良的职业道德和团队协作意识

岗位职责: 1、制定产品上架的月度计划，进行任务分解，并跟进执行进度确保完成；（涵盖烘焙、面点、西点、糕点、休闲食品等品类）； 2、提出产品开发方向建议，参与确认产品包装与规格设计方案，推动并监督产品上架流程的实施； 3、具备配方拆解能力，核实原材料成本，核算产品单价；能依据市场需求优化配方，制定合理的成本定价标准，并根据目标客户群体制定适配的口感方案； 4、可调整产品保质期限，结合市场需要，掌握食品添加剂特性，调试出满足市场要求的保存周期； 5、参与销售价格的拟定与确认，主导制定产品质量检测标准； 6、负责供应商的筛选与综合评估，收集、整理并分析供应商相关资料； 7、开展供应商报价谈判，争取有利采购条件，有效控制采购支出，助力企业提升盈利水平； 8、设定产品在市场的销售目标，保障实现合理的毛利率空间； 9、组织并主持供应商相关的会议及培训工作； 10、严格执行新品上线流程，动态跟踪推进情况并及时优化调整，确保达成既定销售目标 任职要求: 1、大专及以上学历，熟悉掌握食品安全法律法规； 2、具备5年以上食品行业从业经历，熟悉烘焙类及代工生产资源渠道； 3、具备敏锐的观察力、清晰的逻辑思维、快速应变能力及独立处理问题的能力； 4、良好的语言表达、沟通协调、组织管理能力，同时具备学习意识与创新思维，责任心强

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