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具体工作需要现场沟通调整

1.负责每日接待客户， 2.记录每日客户消费情况 3.对短视频有一定基础，拍宣传视频

岗位职责： 1. 协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、文件整理及日程安排 2. 负责内外部沟通协调，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3. 撰写、校对及归档各类公文、报告及商务信函，确保内容准确规范 4. 管理办公用品及固定资产，优化行政资源使用效率 5. 完成经理交办的其他临时性、专项性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与书面写作能力，熟练使用Office办公软件 3. 工作细致、责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4. 具备基本商务礼仪素养，形象端正，亲和力佳 5. 有经理助理或行政助理相关经验者优先

发起沟通者优先录用！ 1.薪资后勤待遇：300-500一天，月薪8000-15000 2.工作内容：工作简单，无需经验，半天就会 3.上班时间：白班8小时！月休4天 可以调休 4.其他福利：综合补贴 全勤奖 （4人间 独立卫生间 空调热水器）

岗位职责： 一、员工入职全流程办理 负责候选人入职资料审核归档；开展入职背景风险把控；接待面试人员、做好来访登记，讲解薪资福利、入职须知，指引员工完成入职全部手续，提升新员工入职体验；准确将员工信息录入系统，日常维护员工信息变更数据，保证系统人员资料实时更新。 二、员工离职合规管控 审核离职流程合规性，核实离职事由真实性；统计旷工员工台账，持续跟进旷工人员动态。 三、人员相关费用核算 旺季对接劳务中介；审核无锡及其他区域，把控报销合规性。 四、招聘数据维护 针对江苏省各项招聘数据和台账及时登记维护 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、统计、数据分析等相关专业优先，1-3年人事专员相关工作经验，接受优秀应届生。 2、具备扎实的数据分析能力，熟练掌握Excel各类核心函数，精通VLOOKUP、XLOOKUP、IF、SUMIF、COUNTIF、数据透视表、筛选、高级排序、条件格式、分类汇总等功能，能够独立完成复杂数据核对、汇总、比对及报表制作和PPT。 3、工作细致严谨、责任心强，抗压能力良好，具备优秀的执行力、沟通能力及团队协作能力，做事有条理、高效率。 岗位福利： 1、工作内容清晰明确，流程规范，团队氛围轻松，晋升通道透明（人事专员-人事主管-人事经理）。 2、入职缴纳社保，节假日福利，包吃包住。

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招综合管理一名：要求有企业项目管理或带队班长相关工作经验，具备良好的沟通表达能力，执行力强，能高效推进各项工作进行，熟练使用办公软件，工作认真细致、责任心强、有团队管理意识工作时间:早八晚五双休工作地址:段庄广场附近或贾汪附近薪资待遇：月薪3000～3500联系电话：

金港长山村需要长期工短工数名章总

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责 1.负责门店全流程招聘，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约及录用跟进，确保服务员、收银员等一线岗位及职能岗的人员及时到岗。 2.办理员工入离职、转正、调岗等手续，维护员工档案，同步更新人事系统信息，保障人事流程规范。3.协助组织员工入职培训、技能提升培训（如服务礼仪、安全规范），跟进培训效果，提升团队专业度。4.参与门店员工关系维护，定期收集员工反馈，协助处理简单劳动纠纷，营造积极的工作氛围。 任职要求 经验：1年及以上人事相关工作经验，有服务行业人事经验者优先，应届生可接受优秀者。 能力：熟悉招聘流程及常用招聘工具，具备基本的沟通协调能力，能适应工作节奏。 素养：有责任心、耐心，对人事工作有热情，能快速理解岗位需求并匹配候选人。 薪资福利 -薪资：5000元/月+500-5000提成，根据经验可面议。 -福利：带薪年假、员工生日福利、内部消费折扣、定期团队聚餐。 -发展：清晰的晋升路径（人事专员→人事主管→人事总监），提供专业人事技能培训。

岗位内容： 1. 负责企业全职及实习生招聘工作，包括简历筛选、面试安排与offer发放 2. 参与招聘流程的优化与标准化建设，完善相关制度文档与操作流程 3. 维护招聘系统及社交平台账号，及时更新信息以提升雇主品牌形象 4. 快速响应并处理员工在招聘过程中提出的问题与建议 任职要求： 1. 掌握基础招聘知识，了解常用招聘渠道与方法，对招聘工作有浓厚兴趣 2. 熟练操作Microsoft Office、网页编辑工具等日常办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，学习力强，适应快节奏环境 4. 工作积极主动、认真负责，具备服务意识与耐心，能承受一定工作压力 工作时间：早九晚五，周末双休