积极心态，勇于学习，独立心强适应能力强

工作内容：使用公司提供的精准客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量较少，无拨号压力，无需刻意延长通话时间！电话少且客户精准，公司配备工作手机、客户资源及全套支持 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！首月额外奖励1000元 任职要求：有客服经验者优先，无经验也可带教，工作内容简单易上手，无需担心学习问题 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！渴望高收入、追求高薪的你欢迎加入

招聘3D打印铸造模具的销售 1-3年的销售经验 上班时间：早8：30-11：3013：00-17：30底薪3000+提成具体情况面议！

公司提供优质客户资源（配备标准话术），先通过电话与客户沟通，有意向的客户添加微信深入解答，最终邀约签约，主管全程协助谈单（带薪培训） 底薪4500+开单奖励+提成+五险+年终奖+绩效奖金，综合收入6k-12k 工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，法定节假日正常休息，周末双休 团队氛围融洽，定期组织团建旅游、生日会、专业技能培训等丰富节日福利活动

负责跑业务，老旧小区加装电梯的对接具体工作面谈

艾诺丝雅诗团队扩招 工资6000-10000➕ 上六休一➕五险一金 年龄35以下 只要你懂销售，爱客户，敢拼搏，就来加入我们 坐标：金鸡湖天虹 联系：王女士

工作内容：使用公司提供的精准客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量较少，无拨号压力，无需追求通话时长！通话少且精准，公司配备工作手机、客户资料及完整沟通话术 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求：有客服经验者优先，无经验也可带教，工作内容简单易学，轻松上手无需担心 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建，提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想赚钱、追求高收入的你加入

招聘光伏推销数名

附近优先，可全职可兼职，自由。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

高薪诚聘司机，同城配送，收入稳定有保障 1、点对点送货，轻松无装卸。 2、全职合作司机，一天收入400元-600元，月收入1万+，多劳多得 3、稳定货源，专业团队，丰富经验 4、上手快，工作时间自由安排 应聘要求 1、男女不限，年龄22-58岁，C1C2驾照即可 2、无不良驾驶记录，驾驶技术娴熟，熟系本地路况或熟系GPS导航操作 3、有责任心，工作积极主动，能吃苦耐劳 4、欢迎投递简历或者直接电话联系 原标题：《淮安货运司机》

南京栖霞区招指挥/司索工

苏州市张家港市招冷作工300-400/天

南京市鼓楼区招广告安装，全能大神，2位，工资，微信聊

诚招装载机驾驶员 任职要求：持有操作证，能独立规范作业，服从管理，适应两班倒 工作地点：赣榆区镔鑫钢铁厂 薪资面议，缴纳五险，每月准时发放工资 联系电话：（有意者直接致电咨询）

招聘：汽车展厅经理薪资：8千~1.3万1.团队管理与培训2.展厅运营管理3.客户服务与关系维护4.销售目标达成与数据分析5.市场与活动配合6.流程与合规管理请有汽车展厅经理工作经验的联系我，有能力有经验薪资都可以面谈的。浙江台州

每天定点售卖，每天结算工资，销售额30%。

招聘：水产/肉禽部经理 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责水产部、肉禽部及熟食部的出品质量、操作流程与出清标准的制定与执行，确保产品符合公司品质要求。 2. 统筹订货计划、验收管理、陈列规范及食品安全管控，优化库存周转，降低损耗。 3. 指导团队完成日常运营工作，落实人员培训与绩效管理，提升团队专业能力与服务效率。 4. 运用数据工具分析销售与运营指标，推动业务持续优化与精细化管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品、供应链、工商管理等相关专业优先。 2. 具备3年以上零售或餐饮行业生鲜品类管理经验，熟悉水产、肉禽类商品特性及运营流程。 3. 熟练使用办公软件，具备数据分析能力，能独立完成报表制作与运营复盘。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强，抗压能力强。

因公司业务需要特招聘业务成员

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2.学习能力强 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 销售酒水，微笑服务客人 工资： 6000-10000不等 也可日结： 300-800不等 任职要求： 1.年龄18–35周岁，身高176-180，长相佳，优先录取，身体健康，无传染性疾病。 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有营销经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，性格开朗，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业规范，服从管理，具备基本责任心与团队精神

一、岗位职责 1、【客户开发】：拓展电商领域客户资源（如电商企业负责人），制定高效且精准的市场开拓方案； 2、【客户管理】：维护核心客户关系，搭建客户成长档案体系，推动续费及口碑推荐； 3、【活动执行】：负责行业沙龙、公开课程等活动的全程策划与落地实施。 二、任职要求 1、年龄22–32岁，大专及以上学历，具有一至三年B端客户营销经验，精通电话销售与会销模式； （电子商务专业背景、具备电商运营经历或企业培训经验者优先）； 2、性格积极，学习意愿强，能承受工作压力；具备每月新增10个以上客户的能力。 三、加分项 1、具备本地电商企业人脉或行业协会等合作渠道资源； 2、擅长运用抖音直播、线上运营手段辅助客户获取； 3、了解主流电商平台运营规则（如淘宝、天猫、小红书、抖音、京东等）。 四、你将获得 1、无责任底薪8000-12000元（试用期同薪，无附加条件）+高单价提成+五险一金+季度奖金+带薪年假+每月休息6天； 2、5A级写字楼办公场所+全景落地窗工位设计； 3、入职即配发全新笔记本电脑与工作手机； 4、团队氛围融洽，沟通协作顺畅。 关于认知边界 认知边界是国内电商培训咨询与数智化系统领域的开拓者与领军者，历经14年发展，已汇聚超100位专业企业导师，累计为10000多家企业提供深度咨询服务，2024年所服务电商企业年总销售额突破1200亿元。公司组建了国内领先的电商数智化系统研发团队，核心技术人员近200人，自主研发国内最先进的电商数智化系统——认知边界BI。通过多元化培训、深度咨询与数字化赋能，助力中国中小微电商企业实现销量与利润双增长。 我们的使命 提升中国中小微电商企业的经营竞争力 我们的愿景 成为中国中小微企业值得信赖的合作伙伴，依托专业咨询服务、精准数据分析与个性化解决方案，助力企业构建竞争优势，达成发展目标 在认知边界，我们始终专注于一件事：推动企业走向成功。多年来，我们与客户共同见证了数字化带来的价值与成长。我们以实际行动兑现承诺，凭借专业能力创造价值，以真诚态度赢得信赖。我们坚信，数字科技正在重塑商业未来，将成为企业赢得新时代竞争的关键力量。帮助企业实现数据驱动决策，是认知边界肩负的重要使命。展望未来，我们将持续与客户携手并进，以数字科技为核心动力，共同开启智能经营的新篇章。在这里，每一个解决方案都承载着我们的专业与热忱，每一次合作都是我们与客户共同成长的印记。我们期待与更多企业伙伴同行，在数字化转型的征程中，以科技赋能商业，让成功触手可及。

钢材销售

前期一周1-2天需前往苏州办公 工作职责 : 1、负责所辖区域内客户的深度开发与持续维护，独立完成客户融资需求的收集与整理； 2、独立或协同合作方开展资料收集、审核、实地调查及信息交叉验证等工作，对客户及项目进行有效的风险识别与管控； 3、管理已成交客户的后续合作意向，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司风险； 4、推动所在区域行业机会的挖掘与落地，配合区域主管推进新行业、新渠道的拓展工作； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 : 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有小微金融、设备回租、融资租赁等行业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际交往，能够有效维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力，能自主规划工作并保持积极进取状态； 5、愿意付出，勤奋踏实，具备强烈的团队协作意识和高度的工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象端正，气质佳，富有亲和力，普通话流利标准。

岗位职责： 1、针对公司分配的业务线索进行跟进，进行客户的深度挖掘、跟踪和销售的推进，完成销售任务。 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。 2、对销售工作有较高的热情。 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 5、大专以上学历，有电话销售工作2年经验者优先。

【殷巷汽配】 月结，23元每小时 白班253元，夜班276元 7000-8000元每月 每月15号发工资，可以预支。 【招聘岗位】：汽车座椅厂，装配，普工，两班倒， 【岗位要求】：18-45周岁， 管三餐，休息天也可以吃 提供免费食宿，公寓宿舍环境很好，水电平摊； .需..要.体.检.，体.检.费.满.月..报.销. 【面试地址】：南京江宁区殷巷殷富街

岗位职责： 1、负责指定区域内的客户拓展与维护，通过实地推广、陌生拜访等形式主动接触潜在客户，推进客户开发、签约落地等相关事宜； 2、配合经销商完成产品销售流程，包括业务接洽、订单确认、提货安排等支持工作； 3、深入挖掘客户实际需求，结合公司粉面酱料类产品优势，提供针对性解决方案，促进合作顺利达成； 4、达成个人销售目标，涵盖客户签约数量、销售额指标及回款进度等关键任务； 5、持续维护客户关系，定期进行客户回访，收集意见与建议，协助处理合作过程中出现的问题，提升客户体验； 6、关注所在区域市场变化和竞争对手动态，及时向公司反馈信息，为产品迭代与营销策略优化提供依据； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、年龄20-25岁，性别不限，大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），具备1年以上销售工作经验，有调味品、餐饮渠道、快消行业或面向B端客户销售背景者优先； 2、具备良好的沟通表达与谈判技巧，能够快速赢得客户信任； 3、热爱销售岗位，积极进取，责任心强，能适应户外作业环境，接受地推、陌拜等工作方式； 4、熟悉苏州地区地理布局及餐饮行业市场情况者优先考虑； 5、抗压能力强，具有团队合作意识和协作精神。 我们提供： 1、具吸引力的薪酬结构：底薪+绩效奖金+高额提成，收入与业绩直接挂钩，上不封顶； 2、全面福利保障：五险一金、节日礼品、年度体检、带薪年休假等； 3、发展支持：系统化产品知识培训、销售能力辅导，明确的职业晋升通道； 4、资源优势：公司拥有成熟的粉面酱料产品线，市场口碑良好，助力高效签单； 5、工作氛围：年轻活力的团队，管理层亲和力强，整体环境积极融洽。

找【合伙人】分公司负责人 0加盟费 轻资产创业 总部陪跑 公司简介 新旭科技15年金融服务经验，渠道合规稳定。现招募创业合伙人，，复制成熟SOP即可盈利，诚邀有野心的创业者携手共赢。 岗位职责 1. 按照总部标准，组建5-10人的业务团队。 2. 统筹团队日常工作，跟进客户对接与业绩达成。 3. 配合总部做好合规风控，执行标准化运营流程。 任职要求 1. 25-55岁，有销售、管理或创业经验者优先。 2. 责任心强，具备良好的沟通组织能力。 3. 寻求长期稳定发展，愿意深耕金融服务赛道。 福利待遇 轻资产创业：、0囤货，无资金压力。 全程陪跑：总部6个月一对一指导，从招人到盈利全教。 丰厚收益：享受团队业绩分红+长期市场分润，多劳多得。 资源共享：对接银行资方资源，定期参加行业交流。 成熟体系：全套SOP直接复制，不用自己摸索踩坑。 联系我 15年成熟平台背书，不搞虚假承诺。想低成本创业的老板，直接沟通详谈！

：1、人事行政总监（保险公司和金融公司做过人事总监的优先，无论男女，年龄不超过35岁，学历本科，，， 2、巡检（去各门店巡视、督查、盘点物品等），，年龄不超过40岁 3、会计，最少要有初级会计证书，做过总账，年龄不超过35 4、仓管，，对数字敏感，细心认真，人品端正，肯吃苦 5、视频剪辑，不超过30岁，有相关工作经验两年，独立运营过账号，需提供视频号和过往工作内容证明 6、人事专员，年龄不超过30岁，保险和金融公司做过招聘优先，其他大型销售公司做过也优先 7、主持人，年龄不超过32岁，男女都可，形象气质佳，需出镜。身高不低于175，，有过相关工作经验两年 8、店长、总监（这两个长期招募）

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善供应链与成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 业务已覆盖71座城市，合作客户达14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！ 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪2700+绩效1500+阶梯提成250-550元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破10K；团队内资深及星级销售员稳定月入15K-25K 新员工入职额外享1200元新人奖励，满三个月再享3000元老员奖金，多重激励不断档，给予充分成长周期 社保公积金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤灵活打卡，达成目标即可享受弹性管理 最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗晋升储备主管后绩效最高可达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户，如CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场景 2、维护核心客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后期由专人负责运营与维护 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【你能收获什么】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展能力的舞台 奖励机制丰富，奖金政策优厚，助力你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂得彼此的工作压力 培训体系完善，配备多种帮扶与经验分享机制，助你迅速完成能力跃迁