有丰富的现场施工经验，有市政水利建造师，园林绿化施工经验，有项目时能够常驻工地，不忙时在公司上班，开车等领导安排的任务。

招市政技术员，熟练的时辰技术员会r kt懂CAD。

懂船舶产品的技术，会制图绘图

招聘技术员和钳工，下午3点进行面试，薪资面议。

有过软土基坑工程技术负责人经验，有安全员C证，工资面谈，年龄35岁以下，本科学历

招聘技术员/钳工，底薪3000-3200。

群策科技招聘设备技术员，要求大专学历，持有低压电工证，会使用万用表看电路图。工作需白夜班倒班，能接受无尘衣、药水及噪声环境。薪资税后5-7K。

招聘技术员/钳工，下午3点面试，薪资面议。

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工厂木工

明天有多个工地招聘打杂小工，具体信息如下： 1. 城南项目工地：招聘打杂小工10人，男女不限，工作内容为整理材料、清理垃圾等，要求干活踏实、服从安排，工作8小时，工资140元。距离三里桥几公里，有电动车者可骑车前往。 2. 金螳螂：招聘打杂员工4人，工作内容为打杂，工作8小时，工资140元。 3. 吴江城南污水厂工地：招聘打杂小工4人，工作内容为打杂，要求干活踏实、服从安排，工作8小时，工资150元。 4. 园区工地：招聘打杂小工2人，工作内容为打扫卫生、清理垃圾，工作8小时，工资140元，记账老员工工资150元。 全部岗位需自备安全帽和马甲，明天5:30前到椒点麻辣烫门口集合。

招聘电工，工作地点位于设备维修组，有夜班。 税前薪资为5天8小时工作制下4800-5000元/月，加班基数为2660元。 要求应聘者具备设备维修经验，年龄在35岁以下，持有电工证，学历为中专及以上。

临时招聘一名钢筋工，有意者可联系报名。

大通县极乐乡市政工程招技术员一名刘总

某项目部招聘工程技术人员2人要求：1.年龄60周岁以下；2.5年以上施工管理经验；3.熟练掌握广联达、CAD等专业软件，具备预算编制、图纸审查专业能力，具备良好沟通能力与文字功底；4.全日制大学专科及以上学历；5.土建、给排水、电气、暖通、通信、造价等相关专业；6.持有初级以上专业技术职称或相关专业资质证书。薪酬待遇：5000-6200元/月联系电话：

磐石需要技术员1.5w干自来水管道，年前能干一个多月年后继续，电话

榆中县北山有一处蓄水池项目，需要招聘放线技术员一名。有意者可来电联系。

转发：云南丘北县丘砚高速，找个技术负责人，代管现场测量放线，有没有人需要的，劳务施工单位，

岗位职责： 负责海上风电设备故障维修及安装作业。有海上作业经验优先。有相关证书者优先。 任职要求： 1.海上作业，不能有基础疾病、恐高、晕船。 2.持有登高作业证、高低压电工、焊工、海上设施安全技能培训等证者优先。 3.身体健康，能适应海上及高空作业环境。 公司免费提供食宿。工作、食宿等均在海上的船。

【岗位职责】 1. 负责中压电力线路的巡视、消缺、操作、运行与日常维护，保障供电安全稳定。 2. 及时响应并处理各类电力故障，开展抢修作业，降低停电影响。 3. 执行电气设备的巡检、测试及预防性维护，确保设备正常运行。 4. 参与电力设施的安装调试与工程验收，配合完成运维相关技术工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的电力专业基础，熟悉电力系统运行及相关安全规程。 2. 具有较强的现场问题判断与应急处置能力，能适应突发任务。 3. 持有电工类相关资格证书，具备登高作业能力者优先考虑。 4. 具备团队协作意识，沟通顺畅，能在压力下高效完成工作任务。

1. 按照客户提供的参数设计图纸，需跟客户进行对接及设计方案。 2. 熟练使用CAD，有相关工作经验者优先。 3. 工作认真细致，责任心强，能承受一定压力，具有吃苦耐劳及团队精神。 4. 男女不限。 工作时间：朝八晚五。 福利待遇：包含工作餐，交五险一金，公司年度旅游。工资具体薪资面议。

项目技术员岗位职责 1、贯彻执行有关技术管理规定，协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。 2、熟悉有关设计文件，及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。 3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底，在施工过程中监督落实。 4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导，存在问题或隐患时，及时提出技术解决和防范措施。 5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。 6、参与审查施工作业票。

1、负责厂务设施的日常运行与维护，包含现场巡查、数据记录等工作 2、具备生物制药企业公用系统设备运维相关经验 3、身体状况良好，具备较强的抗压能力，能积极配合工作安排 4、可适应公司倒班制度（上二休二，12小时工作制） 5、执行巡检任务、抄表作业及中控室值守工作 6、记录空调系统运行数据，并定期更换滤网 7、持有高压电工证、压力容器操作证、司炉证或具备废水站运维经验者优先考虑 8、具有医药行业设备维护与运营经验者优先录用 9、工作地点：江苏省南通市崇川区新开街道新景路（新兴路南）

岗位职责： 1、承担风电项目的初步设计、施工图绘制及现场技术支撑工作，确保设计成果满足国家与行业规范，并符合项目技术经济指标要求。 2、参与风电项目可行性分析，开展风能资源评估工作，为项目立项与决策提供可靠的技术支持；编制项目设计方案、设计文档及技术规格文件，保障文件的完整性、准确性与交付时效。 3、负责风电机组选型、机组布局规划及风电场电气系统设计工作，持续优化设计方案以实现项目成本控制目标。 4、协同采购、施工、运维等相关职能部门，推动设计方案落地执行，及时解决项目建设过程中遇到的技术难题。 5、针对风电场运行阶段暴露的设计问题进行跟踪研究，提出切实可行的改进方案，提升风电场运行稳定性和安全水平。 6、关注风电领域前沿技术发展，积极学习新技术、新工艺和新材料应用，不断提升专业技术能力。 7、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，主修电气工程、机械设计制造及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。 2、具备5年以上风电设计或相关领域工作经验，熟知风电场设计流程及相关技术规范。 3、掌握风能资源评估方法，熟悉风机选型、机组布置及风电场电气系统设计等专业知识。 4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Microstation等设计工具，具备独立承担风电场设计任务的能力。 5、具有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与项目组及跨部门高效协作。 6、热爱风电行业，持续关注行业发展动态与技术进步，具备主动学习和自我成长意愿。 7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能在复杂环境中做出科学判断与决策。

消防维保

主要工作职责： 1. 负责设备的预防性维护工作； 2. 负责设备故障的诊断与维修； 3. 推进设备及零部件的持续优化项目； 4. 开展设备零部件的替代供应商评估或国产化可行性分析； 5. 参与推动降本增效相关活动； 6. 协同工艺与生产团队，参与新产品的导入及技术升级，确保产品性能、质量及良率的提升与优化； 7. 编写设备操作与维护文件，并为生产团队提供培训及技术支持； 8. 协助完成工厂内外部质量体系的认证与审核工作

统一安排上午9点和下午1点进行员工面试。要求年龄在25至43岁之间，若人员看起来年轻，年龄可适当放宽。工作制度为长白班，做六休一。需具备行车驾驶技能。薪资为23元/小时，日工资约276至345元，不扣除用餐时间。能接受偶尔加班者优先，满勤奖为每月200元。每月10号发放薪资，中途可预支工资。工厂位于东北塘附近。

一.职位职责: 1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作； 2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护，开展工艺验证与调试； 3. 处理设备运行过程中的硬件异常与工艺问题，降低工艺缺陷率，优化工艺参数； 4. 收集并上报客户现场的硬件、软件及设计相关问题，协同提供技术支持方案； 5. 协助推进新技术的应用落地，参与新工艺、新材料的评估导入，提升设备稳定性与工艺能力； 6. 承担客户技术培训任务，并促进团队内部的技术交流与经验共享。 二.任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、机电、自动化、材料、化学等理工类专业背景； 2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验，优秀应届生亦可考虑，有CMP经验者优先，条件优异者学历可适度放宽； 3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力，熟练使用OFFICE办公软件； 4. 能适应fab环境内作业； 5. 可接受短期出差以支持现场需求； 6. 具备团队协作意识，工作态度积极主动，具备良好的沟通协调能力。

1、负责片区分布式光伏电站的日常运营与维护工作。 2、统筹片区人员管理，强化团队业务能力培养，建设专业化运维队伍。 3、落实片区运维交付质量管控，跟踪并分析工单执行情况，持续提升客户对公司运维服务的认可度。 4、维护区域内客户关系，有效协调电网单位、厂方业主、客户及公司间的协作配合。 5、实施成本控制，跟进各结算单元的成本计划执行与数据分析。 6、依据交付任务要求，全面规划区域内的运维工作实施方案。 7、开展生产指标、成本预算及定期工作任务完成情况的数据统计与分析。 8、监督安全与质量管理，组织风险识别与评估工作。 9、负责部门直管运维电站的交付执行与过程管理。