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今日下午视频面试，合适明天上户，有体检报告优先 【订单类型】钟点工岗 【工资预算】1700单休 【工作地址】建华大街丰收路 建华家园 【工作内容】做一个老爷子的饭，30平卫生 【工作要求】要求干净利索，55以内 【联系方式】小刘老师

【工作类型】钟点 10-12 4--7 【工作地址】长安区 中山东路 谈固北大街 长安万达 【工资预算】3000双休 【工作内容】 做饭 收拾卫生 【工作要求】干净利索 有体检报告 【联系电话】马老师

职位类型：合伙人/事业合伙人 所属部门：业务拓展部 工作城市：华北/华东/华中/西部区域核心城市（北京、天津、济南、郑州、保定、沧州、上海、南京、武汉、成都、重庆等） 薪资待遇：底薪+高额业务分成+超额利润分红+长期股权激励，综合收入上不封顶，具备行业竞争力的回报机制。 一、关于我们 昌鼎冷链是一家快速发展的创新型冷链物流服务商，专注于为餐饮连锁、食品工厂、生鲜电商及批发商提供专业、可靠的冻品零担专线运输网络服务。我们以科技驱动，致力于构建一张全国领先的智能化冷链零担网络。现面向全国重点城市，寻找志同道合的“城市CEO”，共同开拓市场，共享发展成果。 二、你的角色与使命 你不是一名普通的城市经理，而是公司在指定城市的“创始人”与“经营者”。 你的核心使命是：在总部强大的品牌、系统与产品支持下，从0到1建立并运营好本地的冻品零担服务网络，成为区域市场的领导者，确保每一位冻品客户的货物都能安全、准时、不失温地送达。 三、核心岗位职责 1.市场开拓与网络建设 ·负责所在城市的全面业务开拓，制定并执行区域市场落地策略与年度经营计划。 ·深度开发本地冻品市场，拓展餐饮企业、食品加工厂、大型批发商等直接客户与渠道合作伙伴。 ·负责本地服务网点的建设、合作与管理，搭建并培养属地化运营团队。 2.运营管理与客户服务 ·全面负责区域内的日常运营管理，确保全程-18℃温控、时效达标、货物安全与服务质量。 ·作为客户体验的第一责任人，维护重点客户关系，提供专业的物流解决方案，高效处理异常与投诉。 ·严格执行总部的标准化操作流程（SOP），并利用数字化系统实现全程可视化管控。 3.经营分析与协同发展 ·负责区域P&L（损益核算），进行经营数据分析，优化成本与效率，确保达成并超越利润目标。 ·与总部各职能部门（运营、产品、财务、客服）紧密协同，落地全国性策略，反馈市场声音。 四、我们期待的你 ·经验与资源：1年以上物流、冷链、快消或相关行业经验，具备城市级市场开拓、大客户销售或综合运营管理经验者优先。拥有当地冻品、餐饮、食品等相关领域客户资源与人脉者将是重要加分项。 ·核心能力：具备出色的商业洞察力、经营分析能力和团队领导力。拥有强烈的目标导向，能在压力下解决问题。 ·个人特质：拥有极强的创业精神、自驱力和主人翁意识，渴望将区域业务当作自己的事业来长期经营。诚信、担当，具备优秀的沟通协调能力。 ·（针对不同区域城市，可侧重强调：北京/上海候选人需具备服务高端客户的高标准、高要求意识；郑州/武汉候选人需具备枢纽网络运营和成本管控思维；成都/重庆候选人需具备旺盛的开拓精神和市场敏锐度。） 五、为什么加入我们？ ·真正的创业平台：您将获得总部全方位的创业支持，包括品牌授权、成熟的产品体系、智能IT系统、资金结算与风控支持，极大降低个人创业风险。 ·共享式回报机制：我们提供行业领先的“高底薪+高分成”模式，并设有清晰的超额利润分红与长期股权激励通道，让您的付出获得远超雇佣关系的回报。 ·持续成长与赋能：总部将提供系统的经营管理培训、定期的市场策略复盘，业绩卓越者将成为公司核心合伙人，参与重大决策，共享公司长期发展红利。 加入我们，不止是选择一份工作，更是共同创立一番事业！ 如果您对上述任一目标城市充满热情并相信自己能胜任，请随时与我们联系。

杭州萧山招电梯一名：工资4800，；男54岁以下；女49岁以下：自带体检表，来就上班。 电话

招电梯司机一名，50岁以下本人本证，工资4700，工作九个小时，加班比较多，开完今年，建设银行卡，同步.

湖滨四里找一个顶班的，一天160嗯顶10天

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济南市历下区历山路找室内电梯司机一名，男女不限，年龄不超55岁，电话

石家庄裕华区招聘电梯司机，男女不限，年龄要求50周岁以下，55周岁以下，工资待遇为制，月薪4500元，公司规定每日工作9小时，加班时有加班费，工地与生活区相邻，工作环境优越，即刻上岗。

石家庄市电梯安装公司诚招电梯安装工中工，学徒工5名要求吃苦耐劳，有责任心，工资月结。

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急招室内电梯安装工，大工，中工 工资：8000-12000月结

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因安装量大，现招中工大工各两名，工资230/400天，不管吃管住，常年在石家庄周边干，有意愿的联系

诚聘起重设备维修工 薪资待遇：7000-8000元/月（经验丰富者薪资可面议） 工作性质：临工 岗位职责： 1.负责龙门吊、集装箱门吊等大型起重设备维修保养； 2.精通机械系统诊断与维修：主导解决设备运行中出现的各类复杂机械故障，包括但不限于： 大车/小车行走机构（轮组、轴承、联轴器、驱动装置） 起升机构（卷筒、钢丝绳、滑轮组、制动器、减速箱） 变幅机构（如适用） 金属结构（主梁、支腿、门架）的检查与维护 吊具（特别是集装箱吊具）的机械部分维护与故障排除 液压系统（泵、阀、油缸、管路）的维护与故障诊断 润滑系统维护 3.参与过大型门吊的定期大修、检修工作，制定或执行大修方案，组织协调资源，完成关键机械部件的拆解、检测、维修、更换、安装、调试及验收。 4.配合团队完成设备技术改造或升级项目； 5.规范填写维修记录，协助建立设备维修档案。 任职要求： 1.持有高空、焊切割证、起重设备维修等相关证书者优先； 2.核心经验： 5年以上大型起重设备（必须包含龙门吊、轨道式/轮胎式集装箱门吊RTG/RMG）的机械维修保养经验。 具备主导或深度参与大型龙门吊/门吊机械系统大修（包括但不限于行走机构、起升机构、主要结构件更换等）的实际项目经验**，并能提供相关案例说明。 3.专业技能： 精通大型起重机（特别是龙门吊/门吊）的机械结构、传动原理、液压系统及关键部件的工作原理、维护要点和故障诊断方法。 熟练掌握机械装配、拆卸、调整、校准技术，精通轴承、齿轮、联轴器、制动器、钢丝绳等关键部件的维修与更换 4.具备较强动手能力，能适应高空、户外作业环境； 5.责任心强，具备安全规范意识及团队协作能力。 应聘方式： 请将简历发送至，或致电【】，邮件标题注明“起重维修电工应聘+姓名”。

石家庄白佛二地块现招三名电梯司机，年龄，女50以下，男，50岁以下，工资4500.要求能备案，李

找29号电梯替班九个小时150 电话：

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