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江苏无锡市宜兴市招聘电工大工正式工，需持有电工证及具备驾驶能力和设备安装维修技能，时薪45元，提供午餐补助和住宿，工作地点宜兴附近优先，薪资优渥，一周工作制。

小工招聘+好通过 苏州吴江博众 现场到面 电工小工20/时 钳工小工20/时 包吃住 过年留守 国假补贴200—300/天 工期3个月以上 联系

宜兴急聘电工师傅，日薪350元，负责插座线路安装及筒灯孔开设，请直接联系无锡宜兴当地应聘。

徐州云龙区招消防水工，水电工，大工，小工，人数不限，有意联系

无锡市惠山区梁溪区招水电、消防安装师傅，中工，小工，工地从基础预埋到后期安装有建筑焊工证优先，年前定岗位，年后开工直接上岗，工资面议

金山桥招聘零活维修工，（换水龙头，门锁等维修）长白班，单休，有工作餐，待遇2500左右！有维修，登高证（可以后考）工作经验优先，年龄55-60，工作强度不大。

苏州市吴中区招水电、强电 全职，有电工证

淮安市清江浦区招门窗安装/塞缝,家电维修,水电

淮安金湖招电工小工

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落砂 32/时 需有叉车证

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周市镇横长泾路398号招聘能独立识图并操作氩焊和二保焊的钣金焊接正式工，欢迎有意者联系苏州昆山。

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标识牌焊工-2名 性别：，年龄25-48岁以下，工作内容：主要根据图纸负责宣传栏、精神堡垒等产品的焊接工作（不锈钢、镀锌板为主）要求：做过标识牌焊工，熟练使用氩弧焊、二保焊，能看懂简单图纸，吃苦耐劳，服从安排！月薪8000-10000元，经验丰富另谈；

苏州市虎丘区招水电招10名水电工

一、基本条件 1. 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上机械行业销售管理经验，有成功项目案例者优先。 3. 年龄要求：40周岁以下，精力充沛，富有激情，能适应高强度工作节奏。 二、薪资待遇 岗位底薪+高额提成 三、专业能力 1. 市场洞察：能够准确捕捉行业变化与市场动向，深入研判竞争格局，制定精准销售策略，持续巩固市场优势。 2. 销售策略规划：结合公司发展目标，设计系统化、科学且具前瞻性的销售方案，覆盖市场布局、客户拓展及产品推广等关键环节。 3. 团队建设与管理：善于通过激励机制、培训体系和绩效管理，组建高效协作、积极进取的销售队伍，推动整体业绩提升。 4. 客户关系维护：精通大客户及核心合作伙伴关系的建立与维系，深度挖掘客户需求，推动长期合作与业务延伸。 5. 数据驱动决策：熟练使用数据分析工具，从销售数据中提炼有效信息，开展业绩复盘、趋势预判与问题分析，支撑管理决策。

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月薪15000元，招二保焊，55元/小时，50岁以下，有焊工证 铆工：一小时55元，有焊工证，熟练识别图纸。 另招普焊多名：长白班，不体检，55岁以下，有焊工证，要求会多层多道 免费提供住宿，有空调，洗衣机，洗澡间。详情咨询电话地址：山东潍坊

江苏苏州虎丘区富春江路高压电工两名，年龄50岁左右，上24小时休息24小时，6000块钱，工作非常轻松，在高压配电房值班，联系夏经理

年后常州要二保焊二把刀200人，50岁以下，不要证，包吃住，月入10000-14000，同步免费，微电同步

岗位职责： 1/合同处理：完成零部件展开图的绘制及相关工艺制作 2/电梯土建图标准化：依据客户具体需求，绘制符合规范的土建施工图纸 3/电梯尺寸核对：审核客户提供的尺寸数据，确认是否满足设计要求 4/电梯技术掌握：熟悉电梯的基本结构与运行原理，提升出图准确性与效率 5/项目整理归档：每日对所负责项目进行汇总，并录入表格做好分类管理 6/业务支持配合：协同销售部门高效完成图纸输出，尽可能达成客户需求 岗位要求： 学历专业：本科，机械类相关专业 经验要求：具备整梯设计等相关工作经历者优先考虑 技能要求：1、熟练操作CAD软件进行制图；掌握Word基础排版及Excel函数运算等功能 2、具备三维建模与工程图绘制能力（可后续培养） 3、对电梯构造及基础知识有初步了解 4、了解整机现场安装流程及电梯图纸测绘等技术环节