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质量保证工程师
6000-9000元/月
电力工程师经验不限大专五险一金长白班
大专及以上学历,具备核电质保相关经验者优先考虑
电力工程师1-3年本科电力运维水电工程
岗位:技术服务工程师 (南京入职) 专业:电力系统自动化、电气自动化、计算机软件等相关专业 技能: 1)具备电力系统及自动化领域的基础理论知识,了解计算机编程基本技能,例如掌握C语言。 2)有电力系统自动化或工业控制相关工作经历者优先考虑。 3)承担水电自动化系统的现场调试任务;承担调相机DCS系统的现场调试工作。 福利:缴纳6险一金 生日福利400元,春节(1000元+800元礼品包),端午节(500元+500元礼品包),中秋节(500元+500元礼品包) 出差补贴250元/天,提供良好的晋升通道,后续岗位晋升后薪资同步上调,差旅待遇也随之提升(可至380元、450元档位)
电力工程师(运维支持、系统开发)
1.5-2.5万元/月
电力工程师5-10年大专电力运维电力设计
岗位内容: 1. 具备电力信息系统、软件开发或运维相关经验者优先
招聘电力工程师
9000-10000元/月
电力工程师
净化车间、设备搬运安装,电力一次配、电力二次配,通风管道安装、厂房装修、扩建、改造,厂区设施维修维护,想找个长期,做事稳定
厂务电力技术员
5000-6000元/月
电力工程师5-10年大专厂务110KV电站
岗位职责: 1、负责10KV系统、FMCS系统、UPS系统、一般电力系统、柴油发电机系统、安防弱电系统及电气二次配等系统的运行管理,确保电力专业系统安全稳定运行,实施及时有效的维护与保养; 2、统筹电力类固定资产的全周期管理,包括备品备件管理、物资申购流程、计量器具与特种设备的定期检验等工作; 3、牵头推进电力系统节能降耗、运行优化与技术改进,管控运维成本及费用预算执行; 4、保障电气系统运行稳定性与参数精准控制,合理安排物料供电需求,及时组织故障排查与系统保养,维持系统高效运转; 5、组织建立并落实电力专业的质量管理体系与EHS管理体系,编制和归档相关体系文件资料; 6、负责新工艺设备的二次配电实施,以及电气系统改造或新增项目的方案执行与现场管理; 7、监督电气运行技术员日常值班工作,检查巡检抄表是否按时准确,交接班记录是否完整规范。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气或电力相关专业,具备5年以上相关工作经验; 2、熟悉液晶面板或半导体行业电气系统构成,掌握电力设备选型方法,识读电气施工图纸,了解电力行业相关标准与规范,具有3年以上电气系统管理与维护经验; 3、具备良好的沟通协调能力和较强的抗压能力; 4、有液晶面板或半导体行业从业经历者优先考虑。
电力工程师3-5年高中电力行业无人机操作
一、岗位职责 •负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标; •承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行; •负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准; •作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作; •负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进; •积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
电力工程师经验不限本科
岗位职责: 1. 技术营销 1.1 新产品推广与支持:深入设计院及客户现场,为新产品项目提供技术服务,推动新品销售落地。 1.2 组织开展新品应用技术交流会、推广活动;面向营销团队进行产品宣讲,提升其对新产品的理解与推广能力,助力销售转化。 1.3 与设计院或重点客户建立长期技术合作关系,达成并签署合作意向书或战略协作协议。 2. 新产品研发 2.1 根据市场需求主导新产品的研发工作,确保产品符合市场趋势与客户需求。 2.2 提供新产品开发全过程的技术支持,带领团队高效完成研发任务。 2.3 指导团队完善新产品推广所需的技术资料与宣传素材,保障市场推广顺利实施。 3. 技术改进 3.1 推进材料选型、工艺流程和结构设计的优化,实现成本控制目标。 3.2 通过工艺升级与流程优化,提升产品质量稳定性,提高生产效率,降低制造成本。 3.3 应用新工艺、新材料替代方案等手段,持续优化产品应用性能,增强市场竞争力。 4. 工艺管理与生产现场技术支持 4.1 对生产过程中反馈的技术问题快速响应并跟进解决。 4.2 指导团队完成工艺验证及持续优化工作,保障生产工艺稳定可靠。 5. 科技成果转化 5.1 年度内参与或牵头开展国家标准、行业标准、团体标准的制定与修订工作。 5.2 指导团队完成专利文件的撰写与申报,提升知识产权积累。 5.3 筛选重点科研方向,联合科研机构、优质供应商构建技术研发合作生态。 6. 人才培养 6.1 通过技术指导与系统化培训,培育专业技术骨干力量。 任职资格: 1. 具备突发事件的快速响应与妥善处理能力。 2. 能与客户高效沟通并提供专业技术服务;可组织团队开展技术研讨与问题分析;能独立应对和解决生产中的复杂技术问题。 3. 服从工作调配安排;工作条理清晰、细致认真,具备高度责任感。 4. 可独立编制产品技术规范、工艺流程图及作业指导文件。 5. 关注行业动态与技术发展趋势,能够及时引入新材料、新工艺、新技术,提升产品综合性价比。 6. 熟练操作计算机,精通Office、AUTOCAD等相关办公与设计软件。
电力工程师5-10年本科特种作业操作证 (高压电工)特种作业操作证 (低压电工)
晶圆厂经验为必要项!!! 工作职责 : 1. 高压/低压供配电系统运维与管理 - 变电站管理:负责电网引入的高压电(110kV, 10kV)在厂区变电站内的变压、分配及运行监控。 - 不间断电源系统:维护UPS(不间断电源)系统,确保关键设备(如光刻机、刻蚀机)在断电时实现毫秒级切换,避免因瞬时停电导致高额晶圆损失。 - 应急发电系统:管理柴油发电机组,在外部供电中断时自动投入运行,保障全厂或重点负荷的电力供应。 - 配电网络:统筹厂内低压配电柜、配电箱、母线槽等设施的日常巡检、维护与系统优化,确保用电安全稳定。 2. 厂务监控FMCS与自动化系统 - 厂务监控系统:负责电力、照明、电梯等相关参数的实时监控,完成数据采集与异常报警处理。 - 可编程逻辑控制器:维护并编写PLC程序,实现空调、水泵、风机等设备的自动化启停与联动控制。 - SCADA/HMI界面:操作和优化人机界面,支持电气系统远程监视与集中控制。 3. 节能与能源管理 - 能源数据分析:跟踪全厂电力使用情况,基于数据分析提出节能措施(如调整设备运行时段、应用高效电机、实施功率因数补偿等)。 - 系统优化:参与节能技改项目落地,降低整体厂务能耗成本。 4. 新建/扩建项目的规划与执行 - 容量规划:评估新增设备或产能提升对电力系统的负载需求。 - 项目执行:参与新厂建设或改造中电气部分的设计审查、施工监管、设备调试及验收工作。 5. 应急响应与安全管理 - 应急响应:及时处置各类电力故障、跳闸或设备异常,迅速恢复供电与生产秩序。 - 安全规范:严格执行电气作业安全规程(如上锁挂牌),保障人员与设备安全。 - 预防性维护:制定并落实定期保养计划,提前识别潜在风险。 6. 团队管理与培训 - 统筹电气运维团队的日常任务安排、工作分配及绩效管理; - 组织开展电气安全、设备操作及应急处理等方面的专项培训,提升团队专业能力。 7. 继电保护系统的校验与维护 定期开展110kV/10kV变电站继电保护装置的测试与校准工作。 技能要求: - 强电知识:熟练掌握高低压配电系统、继电保护原理及电机控制技术。 - 弱电/控制知识:具备PLC、SCADA、传感器与仪表的基本应用能力。 - 行业标准:了解半导体厂务领域的特殊规范(如SEMI标准)。 - 安全意识:具备高度的安全警觉性与风险预判能力。 - 团队协作与沟通:能与设备、工艺及其他厂务专业(机械、管道、自控)高效协同。 - 对外沟通:熟悉国家电网运行机制,可与供电单位及调度部门进行有效对接。 任职要求: 本科 工科类相关专业 厂务系统暖通、电气、动力、大宗气体,洁净室运行管理培训 8年以上晶圆制造或者晶圆级封测半导体厂务电力及自控系统建设及运行维护工作经验 掌握电气系统、洁净室、自控系统和相关专业的专业知识。
电力工程师3-5年本科风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维集中式光伏运维经验
任职要求 1、年龄25至40岁,具备电气工程、自动化、网络安全、计算机、通信工程等相关专业本科及以上学历; 2、具有2至3年电力系统、电气二次设计、调试或运维工作经验,熟悉主流厂商设备(如南瑞、南自、四方等); 3、掌握继电保护基本原理(含线路、变压器、母线保护)及电力系统分析相关知识;了解等级保护测评、网络分析技术与安全设备配置方法; 4、有集中式光伏电站、大型储能项目二次系统设计经验者优先考虑,持有电网安全规程类证书(如高压电工证)者优先; 5、取得助理工程师资格证书(电力工程类相关专业)者优先; 6、熟练操作CAD及其它相关专业软件工具; 岗位职责 1、负责公司产品的现场调试、验收交付、运行维护、资料归档及客户沟通与培训工作,对项目执行过程进行有效管控,具备现场服务经历或项目助理工程师实施背景; 2、能够接受出差安排,责任心强,具备良好的客户服务意识、语言表达能力,性格耐心细致,富有包容性,能适应一定强度的工作压力; 3、完成上级交办的其他工作任务
电力运维工程师
4000-6000元/月
电力工程师1-3年中专/中技
1. 负责管理园区电力系统设施及其他弱电设施日常维修和周期性维护保养工作,保障其正常运行; 2. 积极应对突发事件,及时恢复电力设施正常运行; 3. 定时定期巡查园区线路,发现问题及时处理; 4. 负责对园区所有设备巡检、保养、维护工作; 5. 负责处理各种电力突发情况; 6. 配合完成强、弱电维护工作; 7. 配合其他商业活动,提供相应技术支持和保障; 8. 完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 高中及以上学历,电力维修等相关专业; 2. 2-3年以上电工类工作经验,持证上岗(高压、低压电工证)。 3. 爱岗敬业,服从公司安排。
江苏南通招吊机工三名,铲车工一名,早联系早得,待遇你们自己谈,汤
铲车司机吊车司机
招吊机工三名,铲车工一名,早联系早得,待遇你们自己谈,汤
南通
4月27日 23:19拨打电话
库管包住包吃月结
[强][强]免费体检免三餐全坐班无套路普通工衣吃住在厂[礼物][礼物]【吴江顺达】[红包][红包]员工22元/小时支付三个月年龄18-45岁,男女不限,认识字母、临时身份证与身份证消磁不接受、不接受主要生产笔记本电脑电池及配件、工作轻松、环境优雅!,水电平摊,按照国家政策缴纳社保公积金!员工单价含所有津贴,补差价需要提供完整app工资单、未提供无差价无与,品保、物料、仓管等岗位总价降一元,员工差价含税6%,。
苏州 吴江区
4月27日 23:18拨打电话
货运司机趟结
因公司扩大业务需求,现招13米75驾驶员3名,宿迁,沭阳周边到临沂,工资860一趟,需要驾驶员自己独立盖雨布13米直板1名,要求吃苦耐劳,勤劳肯干的,工资800一趟,一个人独开,能独立盖雨布,扎下上车。电话:
宿迁 沭阳县
4月27日 23:18拨打电话
焊工3-5人月结
明天焊工5名,28/小时55岁以下都可以,管饭上班时间8:00-16:30,配合加班20:30保险,,每个月25号发工资地址:寨门系电话
无锡
4月27日 23:18拨打电话
油漆工气保焊电焊二保焊光伏安装焊接1-2人
连云港市连云区招急招电焊工、10名二保焊/气焊、光伏安装,油漆工6名保底工资9000,焊接桩头铁板,要求必须要有焊工证 ,包月工资11000月,包住,补包吃,每月工作时间最多16天,打卡工资,公司直招,不收任何费用,中介勿扰。联系人,张经理电话 人员入场做三级教育需满足以下条件:1、、超龄不要(不超 55 周岁,不超过 50 周岁。特殊工种如油漆、电气、焊工下降5周岁)2、体检报告(不得有缺项、不得有异常)、身份证、银行卡(开户行和联行号)、电子白底一寸证件照、无犯罪记录证明3、做三级教育必须带纸质体检报告至现场,必须班组长到场组织工人做培训4、后期需签署劳动合同和下载乐工宝APP用于考勤注: 以上各项条件缺一不可
连云港 连云区
4月27日 23:18拨打电话
电力工程师经验不限大专电力运维电力调度电力施工发电工程
岗位内容: 1. 负责电力系统各类组件与设备的设计、开发及日常维护工作。 2. 对电力系统运行中的问题进行分析,制定有效解决方案,保障系统安全稳定运行。 3. 参与电力系统的现场调试及故障排查处理工作。 4. 承担相关技术资料和报告的撰写与整理任务。 任职要求: 1. 拥有电力工程或相近专业学历背景。 2. 掌握电力系统设计与运行的基本原理,具备扎实的电力基础知识。 3. 熟练使用CAD或其他电力类设计软件。 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 5. 学习能力强,善于解决问题,能迅速适应新环境并承担新任务。
核电工程师
8000-12000元/月
电力工程师1-3年本科核电站设计退役总体设计核电核工程
岗位 1 JD 任职要求 1.学历要求:本科及以上,核工程相关专业优先 2.工作经验:1年以上工作经验 3.项目经验:参与过工程设计相关工作优先 4.综合能力:大学英语4级及以上,能阅读和书写英文技术文件。熟练使用办公软件Word、Excel、Visio、PPT等办公软件。 5.其他要求:30岁以下,较强的学习能力、适应能力和工作责任心。积极主动,严谨细致,具有良好的组织协调和沟通能力,具有团队合作精神。 职业描述: 负责室内相关数字化产品功能、性能的测试,问题功能项的闭环跟踪。 参与业务原始数据的收集、治理、分析与特征标注,协助开展元模型库、实体概念属性的构建。 岗位 2 JD 任职要求 1.学历要求:本科及以上,理工科专业优先 2.工作经验:无要求 3.项目经验:无要求 4.综合能力:熟练掌握CAD制图者优先 5.其他要求:乐观开朗,积极主动。 职业描述 1.在业务主管指导下,协助开展选址安全分析报告统稿、审评对话准备和协调; 2.在业务主管指导下,协助开展消防专篇统稿、审评对话准备和协调; 3.在业务主管指导下,绘制灾害分区图。 4. 完成组织交付的其他任务。 岗位 3 JD 任职要求 "1. 学历要求:本科及以上,理工科专业优先 2. 工作经验:无特殊要求(有概率和安全风险分析经验者优先,熟悉事故树等优先) 3. 项目经验:核电工作经验优先 4. 综合能力:有学习和钻研的能力 5. 其他要求:无特殊要求" 职业描述 "1. 在概率安全分析业务主管指导下,完成跨专业资料梳理和收集工作; 2. 在概率安全分析业务主管指导下,开展概率安全分析模型初步工作及分析报告初步编制; 3. 在资深员工带领下,开展设备可靠性和系统失效分析等工作; 4. 完成组织交付的其他任务。" 岗位 4 JD 任职要求 "1. 在咨询业务主管指导下,开展前期报告和执照文件的编制和统稿工作; 2. 在咨询业务主管指导下,开展各专业相关资料梳理和收集工作; 3. 在咨询业务主管指导下,开展审评的准备及组织协调; 4. 协助完成项目安排的各类技术分析工作。" 职业描述 "1. 在咨询业务主管指导下,开展前期报告和执照文件的编制和统稿工作; 2. 在咨询业务主管指导下,开展各专业相关资料梳理和收集工作; 3. 在咨询业务主管指导下,开展审评的准备及组织协调; 4. 协助完成项目安排的各类技术分析工作。" 岗位 5 JD 任职要求 "1.学历要求:本科及以上,核工程与核技术、环境工程、气象等专业优先。 2.工作经验: 核应急初步方案、核应急方案、安全评价报告、应急指挥中心设计、主控室可居留性设计、应急集合点设计、事故后果评价等相关或近似工作经验;或 有咨询报告、评价报告、方案报告等大型报告或执照报告编制经验;或 熟悉大气扩散、污染物环境影响评价、或环境影响评价数字化开发和应用。 有核电厂安全分析、应急等工作或设计经验优先。 3.项目经验:参加过核电项目或其他相关行业 4.综合能力:熟悉使用办公软件Word、Excel、Visio、PPT、CAD等办公软件,会VBA、PYTHON等编程工作者优先。 5.其他要求:学习能力强,工作主动积极,具备良好的组织协调和沟通能力,工作责任心强。" 职业描述 根据核电相关设计法规标准及要求,针对核电厂及其他项目,在室主任、室主任设计师领导下,开展核应急初步方案、核应急方案、安全评价报告、应急指挥中心设计、主控室可居留性设计、应急集合点设计、事故后果评价等工作。
电力设计师
1-1.2万元/月
电力工程师1-3年本科电力设计输变电工程电网工程配网
1、电气工程及其自动化、电力系统、勘察设计等相关专业背景 2、从事供配电系统设计、线路规划、光伏项目设计及储能系统设计工作 3、熟练使用CAD软件进行绘图,具备基本办公软件操作能力 4、熟悉配电设计相关规范,了解各类电气设备、导线选型及电杆受力计算方法 5、掌握配电设计流程与技术要求,能够独立提出合理化设计方案 6、具备现场勘测、方案设计及配合完成设计评审的能力 7、具有设计院工作经历者优先录用 8、工作踏实肯干,责任心强,态度严谨,具备良好的团队协作意识 9、拥有国家电网项目经验者优先考虑 10、精通配网与农网设计,可适应项目驻场工作要求
电力工程师1-3年本科熟悉 D5000JavaMySQLSQL Server
岗位职责: 1、掌握常见操作系统与数据库的使用,熟练运用相关操作指令,可完成系统部署、配置管理、日常维护及故障处理等工作。 2、理解网络基本原理及网络设备设置,具备网络问题分析与解决能力,保障系统网络环境稳定运行。 3、具备基础编程能力,能够参与系统二次开发、脚本编写及相关故障排查工作。 4、熟悉电力调度业务流程,了解D5000系统的架构原理与运维规范。 任职要求: 1、年龄35岁以下,本科及以上学历,计算机、通信、电力或相关专业背景,掌握电力系统、通信网络、继电保护、综合自动化等基础知识。 2、有1-3年电力系统运维经验,熟悉国家电网相关业务流程,知晓电力调度领域相关法规与标准。 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门人员高效对接与配合。 4、工作态度严谨,责任心强,拥有较强的学习能力和问题处理能力,能快速吸收新知识并应用于实际工作。 5、熟练操作办公自动化工具,能熟练使用各类常用办公软件。
电力储备干部
3000-6000元/月
电力工程师1年以下本科电气工程师证CADSolidworks
岗位职责: 1. 参与公司生产流程中的技术支撑及优化改进工作 2. 协助开展生产系统的技术落地与故障应对处理 3. 配合团队推进技术方案的规划与实施执行 任职要求: 1. 具备良好沟通能力,能按时完成领导安排的任务 2. 具有较强的团队协作意识,可快速适应团队环境 3. 拥有较强的学习能力,能够持续优化工作方式
汇川PLC工程师
100-200元/天
自动化工程师大专
近期新项目,需要有汇川PLC实战经验2年及以上的工程师,共同参与该项目实施,项目周期2周左右。需要使用我们提供模板操作。欢迎各位同事联系
机柜接线
电气工程师
油库仪表接线配合调试
电气工程师
1-2万元/月
电气工程师3-5年本科plc电气设计现场调试
职位要求 1. 电子/电气类专业大专及以上学历,本科优先考虑。 2. 掌握模拟电路与数字电路知识,具备PROTEL软件使用能力。 3. 熟练操作OFFICE及AUTOCAD等常用办公与绘图软件。 4. 具备C语言编程基础,了解单片机工作原理,有至少一种单片机开发经验者优先。 5. 具备基本英语能力,能够阅读英文技术资料,通过CET4者优先。 6. 学习与实践能力强,具备快速响应能力,能适应短期出差并处理现场电气问题者优先。
设备工程师(J23925)
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备维修/保养
岗位职责: 1. 严格执行公司及车间的各项管理规定,恪守职业道德,认真履行岗位职责,遵守劳动纪律。 2. 配合车间主任建立健全车间设备标准操作规程,组织相关培训并推动落实,确保规范执行到位。 3. 制定并落实设备确认方案,涵盖设计、安装、运行及性能验证环节,组织实施操作人员培训与考核,确保持证上岗。 4. 动态更新岗位风险点并开展相应培训;落实自主维护工作,包含专业性维护及预防性维修管理。 5. 现场参与设备到货、安装与调试全过程,保障设施按时投入正常使用。 6. 主动推进设备升级与技术改造,实现降本增效,提升设备运行效率与性能,并记录技改成果,更新展示看板。 7. 定期开展厂房设施及设备巡检与保养,快速响应突发故障并完成修复与效果确认。 8. 负责车间二级备件库的日常管理,包括物料编码申请、采购跟进、验收及出入库、库存与有效期管控,确保账实一致、现场整洁,规范处理报废金属配件。 9. 参与新设备调研、选型、采购监督、验收、调试及相关培训;负责设备资料归档,做到资料完整、一机一档。 10. 通过巡检与数据监控识别能耗异常,建立能耗基准,参与能源分析会议;开展OPL微课培训;积极参加设备管理例会并落实决议事项;配合跨部门检查与审计,推动问题整改闭环;完成上级交办的临时任务。 任职资格: 一、教育水平:大专及以上学历 二、专业要求:电气、机电、自动化或相关专业 三、工作经验(含管理经验):3年以上保健食品、食品行业设备管理或类似岗位工作经验 四、通用能力:具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和责任心,能独立开展工作并适应一定工作压力 五、差异化专业能力:1. 熟练掌握设备预防性维护技术,可准确预判设备隐患并提前干预;2. 熟悉设备节能优化技术,能够制定并推行切实可行的节能措施 六、职业资格(证书)要求:持有电工证、焊工证者优先
南京六合区招光伏安装、强电
300-400元/天
强电工光伏安装1-2人
南京市六合区招光伏安装、强电
南京 六合区
4月24日 10:13拨打电话
plc助理工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
岗位职责: 1. 负责PLC及工业机械臂的现场调试工作; 任职要求: 1. 学历:大专及以上学历,电气自动化相关专业; 2. 经验:具备锂电池设备或自动化设备领域相关工作经验; 3. 技能:可独立完成三菱、西门子等主流品牌PLC的编程与调试; 4. 该岗位需配合加班及短期出差,无法接受者请谨慎投递; 薪资福利: 1. 月度底薪6-9k(根据技术能力核定),享受14-16薪待遇,享有项目奖金、差旅补贴及节日福利; 2. 缴纳五险一金,提供食宿(含工作午餐,加班期间提供晚餐或餐补);试用期1-3个月,表现优异可提前转正(试用期薪资按80%发放);年度平均调薪幅度约10%; 应届毕业生亦可应聘,需通过笔试环节。
盐城东台市招水电、给排水、强电、弱电/安防、开槽/切割
弱电工给排水工强电工开槽水电工
盐城市东台市招水电、给排水、强电、弱电/安防、开槽/切割
盐城 东台市
2月27日 09:36拨打电话
电力工程1-2人月结
招聘:1名施工人员 薪资:面议 职位详情: 负责电力工程现场施工配合,服从现场管理,严格遵守安全规范。新手可带,师傅全程带教,快速上手。 任职要求 ,初中及以上学历,吃苦耐劳,服从安排,无需工作经验。 薪资福利 工资面议,缴纳五险。
宿迁 宿城区
4月22日 11:16拨打电话
连云港海州区招弱电/安防、门安装/栏杆安装,电动门安装
3000-4000元/月
弱电工栏杆电动门长期1-2人月结
连云港市海州区招弱电/安防、门安装/栏杆安装,电动门安装
弱电工给排水工水工强电工智能化水电工
苏州市吴中区招水电、强电、弱电/安防、给排水、水工 招聘家装水电,智能化施工工人师傅,考核合格可成为公司员工
苏州 吴中区
4月15日 19:25拨打电话
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