招聘：工程实习生薪资：3K/月学历要求：中专经验要求：应届毕业生福利：技能培训、管理规范、五险

青岛宏达海洋石油工程有限公司南通市海门燕达车间预制车间内施工，环境干净，住宿方便有空调一：管工15名工资：450–470/8小时可以包口二：学徒辅助30名工资：260/8小时三：白钢碳钢焊工15名工资：550/8小时可以包口文员统计一名安全员一名商务技术一名车间内施工，环境干净，住宿方便有空调，被褥和工服都有，不用带，管工需要面试懂得单线图纸，能带辅助独立施工管住，不管吃，。年了18—55周岁身体健康管住不管吃联系电话：

招聘工地长期协管人员。要求年龄55岁以内，身体健康，听从指挥。负责工地杂活、安全管制及传递信息等工作。月薪4500元。

海工项目招聘-LOCAL：1.NDTEngineer(NDTCertLevel3)工期：立刻上岗-2.PreservationSupervisor工期：立刻上岗-3.PlanningManager工期：立刻上岗-4.LiftingLead工期：立刻上岗-工作制：5X10+大小周8H工作地：南通海门要求：英语可流利沟通，8年+海工行业相关经验如有兴趣可咨询，发送简历至：或：，谢谢

我们为劳务分包班组，非大型公司，现招聘数据中心安装现场管理人员 3 名，有数据中心施工经验优先。 岗位职责 1.现场统筹安排工人作业，合理分配工种，知人善用，什么人干什么活，做好现场人员调度； 2.负责对外对内对接协调，解决现场施工各类问题； 3.熟练工程量计算，会做预算、竣工结算； 4.自主规划工作时间，合理安排工作，以最终结果为导向，不找借口、不推诿扯皮； 5.杜绝混日子心态，工作落地拿结果，干不出成果没有相应收益。 任职要求 1.有数据中心机电安装施工经验优先； 2.懂现场施工管理，会安排工人、调配人员，擅长现场协调对接； 3.会算量，能够独立做预算、项目结算； 4.执行力强，遇事不找理由，务实肯干，目标感强，只看最终结果； 5.能够自主分配工作时间，自律性强，对工作结果负责。 薪资待遇 年薪 20 万元，结果导向，混日子、遇事推脱者不予录用，干不出成果无对应收益。 其他说明 我们就是劳务分包班组，规模不大，不需要复杂的流程套路，只需要能落地干事的人。只想混日子、遇事习惯性找理由的请勿投递，来了。

本人需要一名船厂管道带班，能整条船拿下的，工资700一天，福利待遇也好，有能力的人可以联系我，可以先了解了解！24小时不关机

招两名管理员 对工地进出工程车用微信小程序、记录车辆进出场时间，服从现场负责人管理调度，工作轻松，弹性上班，管住、不管吃 要求：会操作手机，男女不限18-50岁，有交通工具(汽车、电动车皆可)

招聘：项目班长（工作餐+五险+白班）薪资：6000-8000元/月1.职务定位：全面负责项目现场日常管理、人员调度与工作推进，是项目团队的现场负责人与沟通枢纽2.可接受出差要求：能够适应项目全周期驻场出差，根据项目需求**调配时间，接受全国范围内不同项目地点的调动安排，保证项目推进期间全程在岗3.协调能力要求①对内协调：能够快速对接项目组不同工序施工/作业人员，合理排布每日工作任务，协调人员分工、物资调配，及时化解团队内部的工作分歧，保障现场作业有序推进②对上协调：能够精准对接项目甲方、监理及公司管理层，定期反馈项目进度、现场问题与需求，准确传递各方要求，跟进问题整改闭环③对外协调：能够对接项目属地的外协单位、监管部门，处理现场周边关系协调、手续办理、突发对接事项，提前规避外部干扰因素，保障项目顺利推进

招聘：煤线班长薪资：4500-6000元负责煤线人员的工作管理；<br>负责项目经理安排的临时工作；<br>负责现场煤线人员的安全管理

招聘一位市政潜水员兼带班施工队长，要求有市政管道清淤，检测，光固化等非开挖经验，会做简单资料，有B照吸污车操作经验优先。年龄30到45岁薪资面议。

一、工作内容 1.负责品牌全国家博会巡展销售、现场接待、产 品讲解、签单成交。 2. 配合团队完成展会氛围布置、造势、现场配 合、客户跟进维护。 3. 每月轮换4个不同城市出差开展展会业务。 4.学习公司全系智能产品，标准化成交流程，跟 随团队稳步提升业绩。 二、主营产品(全是刚需热销品类) 智能马桶、智能浴室柜、智能晾衣架、智能门 锁、智能床、全屋智能软装等爆款家居产品。 品类多、客单稳、受众广、成交率高。 三、薪资待遇(真实落地) 1.综合月薪：8000-12000元 新人稳定8k+, 正常成熟销售10000元出头，能 力越强、收入上限越高。 2.提成持续上调 第三阶段改革落地，增强奖励系数+10%,多项 激励叠加，收入稳步上涨。 3.固定餐补 出差餐补50元/天 4.差旅全包 住宿公司统一安排双人标间、，个人几乎无开销。 5.团队奖励、展会奖励、现金速赚、精准营销奖 励多项福利叠加。

招聘电工/水电工，要求有电工作业证及实际经验，年龄28至50岁。薪资为5000-7000元/月，提供五险一金。

招聘：保安薪资：2660-4000元/月岗位职责1.负责小区或园区的日常安全巡查，确保区域内秩序稳定。2.监控出入口及重点区域，严格执行人员和车辆出入管理制度。任职要求1.具备良好的职业操守和责任心，有较强的服务意识和沟通能力。

招聘长期兼职-4小时班， 工作内容:分拣扫描，供件，集包，倒包，卸车等 工作时间：09:00-13:00，20:00-00:00，01:00-05:00； 只选择一个班次，一周上3-6天班均可，法定节假日不上班，薪资计时制，25元/小时，每月2次发薪，要求中国建设银行卡，不提供吃住； 要求：18-50周岁以内，初中以上学历，吃苦耐劳、服从管理； 地点:苏州市相城区海亭路178号

招聘氩弧焊工。

招聘：实施管理人员建筑薪资：3000-5000岗位描述：1、全面负责项目部经营、质量、安全、文明、管理工灰2、负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排审查和落实。3、严格质量管理，保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求。合理的组织、调度生产要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职责，保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现。5、协调解决处理好监理、各分项及行业主管部门的关系，确保工程项目正常进行。6、负责组织验收并做好各阶段工程的预算，结算工作7、解决处理施工中出现的各种问题，协调解决、裁决技术分歧。8、按照图纸、合同要求组织施工，确保按期交付竣工赢得客户的满意,9、完成领导交办的其他工作任务

实习生工作地址:广西柳州市融水县薪资根据个人能力定岗定薪，因人而异、多劳多得；固定上班基数24天/月，超出天数统一按加班核算薪资；工资准时月结，每月5日-10日准时发放上月工资，绝不拖欠配合办公室人员完成电力工程资料辅助整理、文件归类、资料校对等基础工作，负责图纸简单处理、资料图片修改、排版整理等工作；协助完成日常办公事务，配合团队完成各项资料筹备工作，有无经验均可，愿意学习电力资料业务，会基础CAD操作、图片处理修改，有无经验均可，愿意学习电力资料业务

招聘：质安部现场管理技术人员薪资：8000-15000元/月质安部现场管理人员招聘公告为强化公司项目质量安全管理，补齐现场管理短板，保障各类房建、市政、公路项目规范有序推进，现面向社会公开招聘质安部现场管理人员，具体要求如下：二、岗位职责-负责项目现场质量、安全全流程管控，严格落实国家及行业相关质量安全规范、标准，排查现场质量隐患、安全风险，督促整改闭环；-参与项目质量验收、安全检查、专项整治等工作，做好现场检查记录、整改台账，确保项目质量安全符合要求；-配合部门完成质量安全管理制度的落地执行，协助开展现场施工人员质量安全交底、培训工作；-对接项目各参建单位，协调解决现场质量安全相关问题，及时上报现场突发质量安全情况；-完成部门交办的其他质量安全管理相关工作。三、任职要求-学历及经验：具备房建、市政、公路相关项目现场管理经验，熟悉现场施工流程及质量安全管控要点；-职业资格：需持有二级建造师及以上证书（房建、市政、公路专业，满足其中2个专业即可），同时具备中级职称及建安B证，证书需可正常使用；-能力要求：具备较强的责任心、执行力及问题解决能力，能适应现场驻场工作，沟通协调能力良好，严格遵守公司规章制度及现场管理要求；-其他：身体健康，无违法违规记录，服从公司项目调配。四、福利待遇-社保保障：购买保险；-薪酬待遇：现场管理相关待遇面议，根据个人资质、工作经验核定，待遇优厚；五、应聘方式1.简历投递：请将个人简历（附学历证书、资格证书、职称证书扫描件）发送至指定邮箱（），邮件主题注明“质安部现场管理人员+姓名+联系电话”；2.面试安排：收到简历后，我们将对简历进行筛选，符合条件者将电话通知面试时间、地点，未通知者视为简历未通过筛选，不再另行告知；3.联系电话：肖；4.应聘须知：面试时请携带相关证书原件备查，诚信应聘，若提供虚假信息，一经查实，取消应聘及录用资格。本公司诚邀具备相关资质及经验的人才加入，携手推进项目质量安全管理提升，共促公司发展！

实习生1.至少1个完整物流建筑、厂房或房建项目工作经验；2.了解现场施工流程及工艺要求。3.面试后能立即到岗。4.熟练应用常用的办公软件，有工程相关证件且可以转注薪资福利:工资面议，薪资月结不拖欠，最好发简历（不要打电话）工作地址:成都市青白江区

岗位职责： 1.协助项目经理开展施工现场日常管理工作，确保施工进度、质量与安全可控 2.负责施工图纸、技术交底及规范标准的落实与监督执行 3.协调各工种、班组及分包单位作业衔接，及时解决现场问题 4.参与材料进场验收、工序报验及隐蔽工程记录等基础管理事务 5.统计每日施工进度，施工人数，汇报实时施工情况 任职要求： 1. 专业不限，有施工现场管理经验者优先 2.熟悉建筑施工基本流程和常用规范，具备一定现场应变能力 3. 责任心强，能适应工地环境，服从项目统一调度安排 4. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识 5.持有安全员、施工员等相关岗位证书者优先 6.会开车，接受出差

1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公环节高效有序运转； 3、参与企业内部会议，配合完成会前资料筹备工作。 岗位要求： 1、具备优秀的协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，富有责任感和主动意识； 3、适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力。

负责布卷的唛头更换工作； 按要求对布卷进行打包、整理； 配合现场安排，完成其他辅助性工作。

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每月薪资4500元起，综合收入5000-7000元/月，入职即享六险一金 非销售类岗位，待遇优厚、福利完善、成长空间大，团队以95后为主，氛围轻松融洽，工作体验佳 岗位职责： 负责酒店订单处理及售后咨询相关事务 任职要求： 1、年龄18-35岁，性别不限，具备大专或以上学历 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3、服务意识强，工作态度积极主动，应变能力佳 4、经验不限，提供带薪岗前培训 工作时间： 每日工作8小时，每周休息2天，每月享8天休假 薪酬福利： 1、底薪5000元（上不封顶）+班次补贴+额外福利+丰富员工活动，综合月薪5000-8000元 2、入职即缴纳五险一金 3、其他福利包含：每季度团队与个人绩效奖励、年终奖金、节日礼遇、调薪机制、婚假、产假、年假等 4、晋升通道畅通，组长、质检、讲师、主管、行政、文员等岗位均从内部员工中择优选拔，每季度可申请转岗或晋升

手工活、生活服务类 男女不限。可长期，可兼职、年满18周岁以上者都可以、时间自由！本人自 有电动车！服从安排吃苦耐劳，责任心强！

1.协助完成人事相关基础工作，如员工入职/离职手续办理、考勤统计、档案管理等。 2.协调跨部门资源，协助各团队完成项目支持性工作，保障业务流程顺畅。 1.活泼开朗，性格好，不内向，不内卷，形象好气质佳，高邮优先。 2.大专及以上学历，一年或以上行政内勤相关经验，也可接受无经验或应届毕业生 3.熟悉办公软件(Word/Excel/PPT)操作，具备基础的数据整理与分析能力。 4.具备良好的沟通协调能力与服务意识，能高效处理多线程工作。 5.工作细致严谨，责任心强，具备较强的抗压能力与问题解决能力。 1.老板不定时经常带员工吃饭，团建。 2.正常朝九晚六，可双休，可调休。 3.工作氛围好，都是年轻人。

【福利待遇】 1. 实习期综合薪资5500-7000元，基础管理岗7000-15000元/月，中层管理15000-20000元/月，高层管理拿年薪； 2. 定期安排专业培训，实行老带新制度； 3. 免费提供住宿，环境干净整洁，家电齐全，步行即可到达公司； 4. 所有管理岗均从基层做起，内部提拔，不分先来后到。 【岗位职责】 1. 实习期学习内容：市场运营（政策推广、引流、客户开发），人力资源（初级培训、小组会议组织、教人带人），团队运营（活动策划、项目指导）； 2. 转正之后，公司会安排3—8个人的工作小组，让你尝试教学与带队，负责会议、培训、活动策划及目标制定； 3. 有能力者负责12—20人的团队管理，包括项目对接、项目培训以及团队支撑问题的解决。 【岗位要求】 1. 有往管理岗位发展的规划，有野心，有上进心； 2. 有团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑； 3. 有良好的团队合作精神； 4. 性格乐观开朗，具备较强的学习能力。 我们是创业型企业，期待你的加入。

招小时工15一个小时现在就来，在九段

【岗位职责】 1. 前期五个部门轮岗实训（人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流）了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 2. 负责协助经理市场拓展计划的具体实施，时刻关注外部市场变化趋势，完成公司和个人渠道拓展目标； 3. 在公司系统框架下独立开展业务开发拓展工作，有意识拜访合作客户维护资源与市场协调； 4. 通过公司各部门主管考核后，参与管理分公司的各个团队运作。 【岗位要求】 1. 专科及以上（条件优秀可放宽），要有较强的学习能力； 2. 能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己； 3. 有野心，有企图心，对未来目标明确； 4. 服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力； 5. 思维敏捷、条理清晰、会动脑；善于发现、分析和解决问题，能提供成体系或一整套的问题解决方案； 6. 有强烈的事业心和创业激情、抗压性强、乐于接受挑战； 7. 职业规划清晰、有远大的志向和目标。 【福利待遇】 1. 储备期间薪资6600+超额提成+奖金； 2. 免费提供住宿（空调、洗衣机、热水等生活设施完善，距离公司步行10分钟，有厨房）； 3. 定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放； 5. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖； 6. 为员工提供良好的职业发展平台，每年2-3次调薪机会。 【我们能提供的】 1. 公司氛围端（激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围）； 2. 总部支持端（提供专业技能课程培训支持）； 3. 个人成长端（我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能）； 4. 晋升端（公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台）。 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 地址：南通市崇川区跃龙路38号南通国际大厦13楼13D3室

【岗位职责】 1. 负责公司品牌宣传、活动策划、文案撰写及企划方案落地执行； 2. 熟练使用PS等设计软件，完成海报、展板、宣传册、新媒体配图等广告设计工作； 3. 独立完成招投标文件的编制、整理、排版、打印装订及投标相关事宜； 4. 协助完成企业宣传物料制作、活动现场布置、品牌推广等日常企划工作； 5. 配合团队完成领导交办的其他企划工作。 工作时间：周日休息 【岗位要求】 1. 广告设计相关专业优先，大专及以上学历； 2. 精通PS等设计软件，具备良好的审美与平面设计能力，可独立完成设计任务。 【福利待遇】 五险