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[烟花]#安吉广脉+理想北基地
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面试不能穿短裤拖鞋凉鞋
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正式工、小时工都可以安排,月结,按月发工资,每个月15号发工资
咱们这边电子厂、新能源、小家电、汽配厂都有,活轻松不累,入职后有老员工带
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√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
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【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
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【厂区签合同,无任何套路】
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【旺季开工新人奖6000!】
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厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
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1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
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小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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1.主要生产汽车座椅零部件,组装,装配岗位都招人
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目前招聘小时工、临时工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、小时工300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
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4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点:江苏苏州
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普工,套管工,装配工,组装工,脱管工,质检工等
19-50岁,超龄需确认!
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一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·24-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
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(非CNC特制/喷砂/打磨/降2元/时)提吃供住,男女不限,20-40周岁,不体检,
结构助理工程师
5000-8000元/月
机械结构工程师1-3年大专液压阀类流体
岗位职责:
1、熟悉产品装配流程,在工程师指导下参与装配作业标准的优化,并依据标准文件对操作人员进行规范化指导。
2、为生产环节提供装配工艺支持,通过工艺改进及设备引入等方式持续提升产线作业效率。
3、承担生产过程中所需工装、夹具的结构设计与开发任务。
4、配合工程师完成既有产品的结构优化与质量提升工作,及时处理装配过程中的技术难题并跟进改善措施。
5、负责归档整理产品相关的技术文档及装配工艺资料。
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历,机械类、机电一体化、机械自动化等相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2、工作背景:具有一年以上相关领域工作经验;
3、技能要求:熟练操作常用机械设计绘图软件;
4、工作素质:工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力与团队意识;积极主动,具备较强的学习意愿。
南通风力发电高价派遣工 8000-10000/月
8000-10000元/月
普工餐补包住20人以上月结有餐补 吃住在厂 不过安检可带手机 厂内住宿 独立卫浴空调宿舍 男25-47 女25-45
岗位介绍
用人单位基本情况:艾郎(南通)新能源介绍:公司注册成立于2007年12月,公司目前注册资本金为人民币1亿元。公司为民营股份制企业,目前(至2012年6月)已有员工600多人。公司专注于MW 级以上风电叶片的研发、生产、销售和服务。
工作环境:上班可以带手机
特殊要求:站班
工作内容:主要从事新能源枫叶生产
班制:两班倒,8:30-20:30,1周或半个月倒1次
招聘条件
性别要求:男女不限
年龄限制:男 (25 - 47) 女 (25 - 45)
身份证:只接收有磁二代身份证原件,不接受临时身份证及其他证件
文化水平:初中以上
纹身烟疤:穿衣服可见部位无明显纹身烟疤可以接收,花臂不接收
案底要求:查案底
体检说明:。身高至少在160cm以上
色盲色弱:勿扰
体内金属:不过安检门,接收金属牙,不接收体内有金属
离职再进:正常离职满30天可以再进,、黑名单的不录用
面试材料:黑色中性笔一支,身份证复印件2张
住宿伙食
宿舍环境:6-8人间,独立卫浴,有空调
住宿费用:免费住宿,水电费用:水电费均摊
厂到宿舍:厂内住宿
餐补:餐补480元/月左右,以企业实际为准
薪资待遇
基本劳动报酬:8000元 - 10000元
出勤90天 返费2700元 津贴日发放
津贴日期:发薪日当月30号 ~ 下个月6号发放津贴,节假日顺延
基本薪资: 22–23 岁和 47–50 岁可提前报备后入职,需有工厂稳定流水员工试用期前3个月:基本工资2620+绩效610+餐补,综合工资7000-8500元左右。试用期过后:基本工资2660+绩效930+餐补,综合工资8000-10000/月左右!
厂发薪资:25号发上月(1-30)号工资。
商保:150元/月,每月扣除
注意事项:需要正常办理离职手续。年龄卡生日,,建议多做几天,入职前费用
住宿押金:50元,
体检费:216元 劳务垫付,做不满6个月,;
工服押金:100元,
汽车配件组装
7000-8000元/月
操作工免费培训包吃高温补贴包住20人以上月结
24元/小时,满勤计薪11小时,白夜班出勤,可预支生活费。
招聘岗位:产线操作工(有相关工作经验)
工18-38岁,认识26个英文字母,会使用智能手机,无明显纹身。能够适应两班倒,能接受加班,有相关工作经验的优先
薪资待遇:点对点计薪11小时,24元/小时。综合薪资7000-7500
食宿情况:免费豪华工作餐,五菜一汤,公寓式宿舍6人公寓(300元/月),上下班步行10分钟。周边配套齐全,水电均摊。
。,常规体检,。
面试禁止穿短裤拖鞋,骑电动车佩戴头盔
机械设计工程师
1.6-2万元/月
机械设计工程师5-10年本科AutoCADSolidWorks
【职责描述】:
1. 主导非标自动化设备开发的方案可行性分析,确定技术路线并完成风险预判,组织团队完成方案制定;
2. 负责项目机械结构设计及相关技术文档(图纸等)的编制与审核工作;
3. 参与客户技术交流与方案评审,统筹管控项目全过程进度;
4. 配合业务部门参与客户技术层面的沟通与方案讨论;
5. 承担团队内部工程师及助理工程师的技术指导与能力提升培训。
【任职要求】:
1. 本科及以上学历,机械设计、自动化等相关专业;
2. 具备8年以上在新能源、3C领域从事非标自动化独立设计的工作经验;
3. 具有扎实的机械原理与结构设计基础;
4. 熟练掌握机械运动原理,通晓相关专业技术理论;
5. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks/NX等设计软件;
6. 具备良好的协调沟通能力和团队协作意识,工作严谨细致,责任心强,能承受较高工作压力。
【福利待遇】:
周末双休、团建旅游、定期体检、五险一金、年终奖金、节假日福利等;
品质经理/主管
1-1.5万元/月
机械设备工程师3-5年高中不需要出差要求有机械设备工程师经验企业(甲方)
1. 以探伤工作为核心,持有UT、MT证书者优先考虑;
2. 有机械加工行业从业经验者优先;
3. 能够依据图纸进行检验,熟练操作各类测量工具和量具;
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每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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工作地点 在苏州
工业废水处理技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年本科化学工艺团队管理经验能源/化工/环保经验需要出差环保设备经验
岗位职责:
1. 日常运营与维护: 全面承担污水处理系统的日常运行管理工作,保障系统持续稳定、高效运转并达到排放标准。
2. 水质监控与调试: 定期开展进水、各工艺段出水及最终出水的取样检测,依据检测结果动态优化工艺运行参数(如pH调节、药剂投加量、污泥回流比例等)。
3. 故障诊断与解决: 及时识别并处理运行过程中出现的异常情况,包括水质异常、设备故障、污泥膨胀等问题,并制定相应的应急处置措施。
4. 药剂与成本管理: 负责水处理药剂的筛选、性能评估、投加控制及使用成本的合理管控。
5. 污泥处理处置: 组织并指导污泥脱水、减量化操作,确保危险废物依法依规转移与安全处置。
任职要求:·
1、 具备3年以上工业废水处理领域实际工作经验,须有重金属类污水处理实操经历。
2、 有电镀、冶金、矿山、PCB(印刷电路板)、金属表面处理、化工等行业水处理项目经验者优先考虑。
3、 有独立主导或作为主要技术成员全程参与污水处理项目(涵盖设计至调试阶段)者优先录用。
4、 熟悉重金属废水处理常用工艺技术原理,包括:
· 化学沉淀法(氢氧化物、硫化物沉淀)
· 混凝/絮凝、沉降/气浮
· 离子交换法
· 膜分离技术(RO, NF, UF)
· 吸附法(活性炭、树脂等)
· 高级氧化法
· 生物法(适用于可生化性有机重金属废水)
· 数据分析: 能够准确解读水质检测数据,并基于数据分析指导工艺调整与系统优化。
· 法规标准: 掌握国家及地方环保相关法律法规及污染物排放标准要求。
栏目概述
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