岗位职责：1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2.使用规范的、标准的语言开展电话营销工作，在毎次通话前前要有充足的思想准备；3.做好记录，做好客户分析，及时传递信息；4.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；5.平时销售人员应该做好记录，做好客户分析，及时传递信息；6.认真倾听客户的意见，要善于倾听客户的要求，做好解释工作，及时反馈信息；7.对所分配客户进行及时回访跟进并及时将客户信息录入系统；8.及时将邀约到店客户信息更新到销售线索引导管理系统;9.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；10.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

电话销售：优势亮点：销售资源都是一线精准资源，无需开发陌生客户，都是线上平台已下单并付款成功的客户，具备对产品的基础认知与信任及购买能力；转化成单率较高。岗位职责:1、根据公司提供的客户数据，电话联系服务老用户；2、公司在多平台大量投放广告，如百度，快手，抖音，天猫，拼多多等14个平台，40个店铺，客户下单后的资源下发给客服进行跟进及销售;3、负责联系己购买过的客户，讲解产品使用方法及注意事项，以比平台更低的销售政策促成二次订购;4、及时跟进个人已下单未签收的客户，做好客情维护；5、积极学习公司组织的各项产品知识培训、病理培训等，夯实基本功，增强谈资；6、配合上级领导完成每月既定的业绩目标，协助新同事解决工作中所遇到的问题；7、积极参与公司组织的各项活动。任职要求：1、大专及以上学历(不严格限定)；2、普通话标准、思维敏捷、口齿清晰、性格开朗，有热情、做事细心耐心、有毅力，有一定抗压能力；3、自律性强，工作严谨，善于分析思考问题，有责任心，服从上级领导安排。4、有良好反应能力，能及时判断、挖掘客户需求点，良好的服务意识；5、不排斥医学基础知识和中医理念，热爱学习；6、熟悉简单的电脑操作，如：全键盘打字、Word和Excel文档编辑等。薪资福利:1、底薪4.5k-6k（当月浮动）+最高15%的提成+排名奖+吉尼斯记录奖+不定期开单奖/业绩翻倍奖；2、初创公司，有足够大的晋升空间，有明确的发展方向和目标；3、缴纳五险一金（表现较好，可提前转正），4、生日节假日礼品发放；5、晋级之路：组长-主管-经理-项目经理-分公司负责人/合伙人作息时间：9:00-18:00（午休12:30-14:00）；法定节假日放假，可以调休；各种生日party，下午茶福利，公司部门间不定期outing团建活动；优秀员工年度旅游；年会活动/抽奖等欢迎工作积极，有上进心的小伙伴加入！！！

基本薪资：无责底薪4500＋最高45%提成＋奖金（高达3000--100000)人均薪资：3w，公司目前30人，每月有几个个收入都在5万以上，个别收入10万以上。都是真实情况。开单奖（188-1000不等）,2、员工福利：每周五下午团建茶，每月大型户外团建节假日福利，工作有弹性。3、培训指导：小白教学，一人老人带一个新人，客户约上门有人帮你谈，90%以上的新人当月都能出单。4、晋升空间：管理层由内部员工提拔出，公平公正的发展平台。收入上不封顶，晋升不靠关系，平台大前景好，发展空间大，快乐工作开心赚钱，业余生活丰富多彩工作内容1、受理公司网络上的客户主动申请（公司推送意向客户资源，不需要自己出去跑客户，当天可开发）都是精准刚需客户，不需要大海捞针。2、了解和分析客户情况，制定方案：3、进行客户的邀约、谈判、签约、跟进后期手续的办理任职要求：高中/中专/职高以上学历，五官端正口齿清晰（公司有专业培训及师徒文化，应届生及跨行业者，无需担心专业知识和专业技能的缺失。)。高中及以上学历形象良好，有良好的团队协作精神，富有工作激情和热情；只要你想赚钱，肯付出努力踏实，这个行业能让你的回报比高。（赚钱欲望强的可以直接电话沟通）

岗位职责：1、工作内容：要求开拓市场新客户，寻求全国企业资源关于注册公司，代理记账，企业税务筹划需求的目标客户2、销售过程：电话销售、微信营销，客户拜访营销、寻找并运用渠道资源开拓市场3、经过培训能快速掌握产品要素并匹配、挖掘客户需求。具有与客户协谈沟通能力，有跟踪、促成能力4、维护客户：根据客户问题匹配公司产品解决客户问题任职要求：1、形象佳，组织语言能力佳者优先考虑2、工作积极主动，服从意识强3、气氛活泼、年轻化团队4、鼓励内部创新、表现优异者可试用期提前转正薪资范围：1、薪资架构：底薪+奖金+提成+级别津贴等无责：5k-6k，整体薪酬在9k-10k左右奖金：客户签单即有奖金，根据签单量累计提成：根据客单价，综合提成15%-20%级别：根据业务能力，每季度考核调整2、工作时间：朝九晚六，周末双休，午休1小时，节假日休息3、全天候独享中央空调办公室，无需外勤员工福利1、公司提供双休，五险一金，带薪年假；2、入职提供带薪培训，表现优异员工免费参加专业管理培训；3、下午茶、月度聚餐、团建、生日及节日礼物等；职业规划1、营销顾问--资深顾问--营销经理

1、通过公司CRM系统与精准客户进行有效沟通，了解客户需求并推荐产品促进成交;2、电话联络，挖掘意向客户，帮助客户搭配适合客户的产品方案;3、解决客户问题，受理客户需求，让客户感受到专业的顾问服务，从而为长期回购做好铺垫准备;薪资福利:1、底薪+业绩提成+现场奖励，综合薪资6000-30000+，另有年终奖;2、五险一金，带薪过年休假，不定期的国内外旅游，定期的团建活动，生日节日礼品，丰富多样的员工福利等;任职要求:年龄:18-33周岁(条件优秀者可适当放宽)学历:≥高中上班休假:早九晚六，做五休二其他:有电话销售经验或者电话客服经验的优先考虑;发展空间:公司在快速扩张，较多管理空位，提供公平、公正的晋升发展通道，不官撩，不论资排辈，提拔德才兼备的优秀成员;发展途径:客户代表-储备干部-部门主任-部门主管-部门经理

公司提供客户资源，利用沟通能力及技巧争取见面和合作机会

招聘电销客户经理1.招聘电话销售业务员男女不限，年龄18岁以上35岁以下，2.电销内容贷款行业，支付业务，私域业务3.居家兼职合伙模式，工资日结300+，流水分润收入，上不封顶。4.全职上班模式底薪8500+，做6休一，早10晚6，4.以前有电销经验优先。5.6.每个月15号发工资

1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业B端客户，根据客户需求，制定合适的礼品方案，进行产品的销售；2、熟练掌握公司销售政策以及产品知识，执行公司的销售政策，完成销售目标；3、跟进订单回款，及时做好客户回访、收集产品使用意见，反馈给公司相关部门，提高客户满意度。任职要求1、本科及以上学历，25-35岁之间，3年以上销售经验，2、具备良好的商业策划、谈判能力和语言表达能力，具有较高的职业素养和责任心；3、社交能力强，熟悉大客户营销流程和技巧，具有丰富的市场资源。

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1.推广运营主管分配的项目，负责向渠道反馈产品数据及质量，并及时把控调整。2.记录渠道数据、按时汇总给运营主管。3.解决渠道提出的疑问。4.寻找新渠道、维护好与旧渠道的关系。5.及时跟进自己负责的渠道的合同，对账单及发票的信息，填写好合同内容交给行政部门审核打印并盖章寄出。6.及时回应并认真完成运营主管安排的其他任务。

宝山UCC国际洗衣电销客服。前两个月薪资6000元【工作要求】1、23-36岁，男女不限，中专以上学历，有无经验均可，有电销或者招商销售经验最佳。【工作内容】1、通过公司品牌推厂广获取的客户信息，电话与客户沟通；2、邀约意向客户来公司现场考察与培训；3、．与来访客户接洽、商谈、签订合同；4、签约客户的后续跟进；5、新员工入职接受带薪培训。【工作时间】9:00-18:00、做六休一。【薪酬福利】1、前两个月薪资6000元，第三个月开始底薪4200＋绩效＋提成，综合薪资12000元—18000元。2、缴纳五险。【工作地点】宝山区顾村镇沪太路（7号线顾村公园地铁站）

【我们做什么】我们是一家专业、专注、专一于酒店策划和营销业务的机构，依靠持续性的创新作为发展驱动力，目前拥有5大创新，我们核心战略布局：打造一个成功样板，然后不断复制，自从2022年2月运营以来，到现在，已经被证明是成功的商业模式，在一个样板市场也打造成功。【我们主要核心竞争力】（1）持续性创新（2）拥有2大创新【我们需要你做什么】协助电话销售人员拓展更多酒店合作，维护公司形象、服从公司管理等工作。【我们给到你什么】1：有了比较轻松的工作环境，高度自由空间、比较高回报的收入，未来有可能拥有更高的收入。我们坚守重金之下必有勇夫的理念，同时又能在不影响公司核心利益前提下，更多的是人性化管理。【薪资待遇】1：20%提成，不需要打卡、不需要来坐班，不需要拨打电话。2：提成模式：每周二一结，公司利润的20%提成。3：试岗时间为5天，试用期为一个月，评估适合长期发展的，晋升为合伙人模式，提成30%——50%。具体面试时确定。【任职要求】1：有比较强的赚钱欲望2：有一定商业分析能力3：有良好沟通能力4：有正确的三观5：有成熟的心智6：年龄在26岁到45岁之间最后要说的是，我们是属于初创型企业，也创新型企业，跟随公司发展，相信未来可期。因为在业界真正创新型企业比较罕见。有意向请来电或者留言

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、学历不限2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-45岁，身体健康。工作时间：8：00-17：30

如鱼得水窗帘墙布店面销售底薪3500销售提成3%。有销售过窗帘墙布的优先。

高端门店诚聘健康顾问职位要求：1、年龄22岁-42岁，五官端正；2、一年以上零售业销售工作经验者优先考虑；3、具有良好的语言表达能力、沟通技巧、团队精神和客户服务意识；4、性格开朗、亲和力强，能承受一定的工作压力。薪资与福利：薪资：底薪5000元+餐补300元+高比例提成，上手后综合工资7000元-20000元福利待遇：岗前带薪培训+五险一金+带薪年假+免费午餐+国内外旅游+节假日礼品工作信息：上班时间：早8：30--晚17:30月休4天法定节假日当天放假工作地点：知名汽车品牌4S店VIP客户休息区内，根据住址就近安排门店

上班时间：9:00-18:00.地点：公司在虹桥路地铁站附近（销售不固定上班地点）.工作内容：地产相关行业的新建、改造类项目的产品销售（阀门、桥架、监控）.工作时间：五天八小时、五险一金.薪资面议要求：有相关销售经验，大专学历，年龄在30周岁以内

负责跟酒店老板对接和公寓老板对接，

工作内容开发新客户，维护和提升与现有客户的关系。通过电话、网络或面对面的方式与潜在客户沟通，了解他们的需求并提供相应的宽带解决方案。达成销售目标，完成销售报告，并对销售过程进行分析以提高效率。参与市场推广活动，提升公司品牌知名度。与技术支持团队紧密合作，确保客户满意度。工作要求专科及以上学历，市场营销、通信或相关专业优先。至少1年以上的销售经验，有宽带销售经验者优先。出色的沟通能力和谈判技巧。能够独立工作，同时也是团队合作的佼佼者。对销售充满热情，有强烈的成功欲望和自我驱动力。熟练使用办公软件，如Word、Excel等。工作时间（9:00-17:00）薪资福利底薪6000+绩效+提成，试用期二个月，根据指标情况缩短或延长试用期时间灵活工作时间：我们提供弹性工作制度，允许在一定范围内自由调整工作时间，以帮助你更好地平衡工作与生活。

能组织经销商门店开展团购活动并上台演讲能激发消费者购买意向的销售人员。