岗位职责: 1.负责培训课程的策划与实施，保障培训效果达标 2.与学员积极互动，给予专业辅导和学习支持 3.跟踪学员学习进展，优化培训方案以适配个体需求 4.承担阿姨人员的招募工作 任职要求： 1.具备良好的表达能力和授课技巧 2.能够从容应对培训中的各类突发状况 3.热爱培训事业，善于调动学员的积极性与参与感

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展线上线下授课，涵盖新员工入职培训、管理能力提升、专业技能强化等方向 3.运用多种教学方法（案例研讨、情景模拟、行动学习等）提升培训效果与学员参与度 4. 开展培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续优化培训流程与内容质量 5. 协同HR及业务部门推动人才发展项目落地，支持组织能力建设 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力 2.有培训师相关工作经验者优先，熟悉成人学习原理与培训技术工具 3.具备课程开发能力，熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等工具 4.普通话标准，形象亲和，责任心强，具备较强的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，教育学、人力资源、心理学等相关专业背景更佳

1、负责培训课程的策划与开发，并落实培训方案的执行； 2、承担客户视光类科普视频的线上/线下直播及录制工作； 3、面向销售人员、店员及验光师开展产品知识与销售技能的培训指导

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-06 【职教高考-兼职讲师】 岗位职责： 1.承担职教高考各学科的直播或线下授课任务； 2.参与课程体系优化、课件设计及教学方案编写等工作； 3.为学生提供优质的线上学习资料，并完成课后辅导与答疑； 4.顺应教学改革方向，积极融入团队协作，支持部门各项教学安排。 任职要求： 1.具备本科或以上学历； 2.有相关资格类课程授课经历者、持有教师资格证者优先考虑； 3.具备较强的文字组织能力，善于归纳总结，自主学习能力突出； 4.表达清晰流畅，授课富有感染力，具备良好亲和力与个人教学风格，课堂氛围轻松活泼； 5.工作态度端正，责任心强，能适应一定的工作强度； 6.具备独立开发课程内容的能力； 7.在职或退休优秀教师均欢迎投递。

岗位职责： 1.根据公司业务方向（无人机培训等）设计并开发面向客户、合作伙伴及内部员工的定制化培训课程与课件 2.独立开展线上线下培训授课，涵盖无人机应用、检修等内容，确保培训效果与学员满意度 3. 结合行业动态与客户需求，持续优化培训体系，参与培训效果评估、反馈收集及课程迭代升级 4.协同市场、产品及技术团队，提供培训支持服务，助力解决方案推广与客户成功落地 5. 合规开展无人机业务培训相关工作，学员通过培训顺利拿到CAAC相关证书 任职要求： 1.学历不限，具备良好的逻辑表达、课程设计与现场呈现能力 2.具备1-3年培训授课或知识传播相关经验，有无人机类行业背景者优先 3.熟悉人工智能、无人机等领域基础知识，学习能力强，能快速理解公司业务场景 4.普通话标准，亲和力强，具备优秀的沟通协调能力与客户服务意识 5.能适应灵活工作安排，具备独立开展培训项目的能力

公司国央企就业推广工作。线上＋线下

①大专及以上学历，能独立承担PLC相关课程的教学任务； ②参与课程体系建设，负责教材的编写与开发，制定人才培养计划； ③配合招生工作，开展专业技术讲解与实操演示； ④工作地点：吴江、昆山。

工作内容 1、负责抖音平台眼视光领域的线上专业培训 2、及时回应并解决门店提出的专业疑问 任职要求： 1、具有较强的授课能力与良好的沟通表达能力 2、能独立完成培训课程的规划与实施 3、热爱培训工作，具备调动学员积极性的能力 学生实习生4千 专业好的5千 专业好能讲课6千

工作内容 1、负责培训课程的筹备与实施，保障授课质量与学习成效 2、向学员讲解培训知识，回应咨询，给予专业辅导 3、参与培训资料的编制及课程优化升级 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和授课水平，能有效吸引并保持学员专注 2、熟悉培训主题内容，可准确清晰地传授专业知识 3、具备协作意识，能与讲师团队及其他工作人员密切配合

招聘：青剑湖 | 培训指导师 薪资：面议 岗位职责：1、主动学习特种行业对应的操作知识，并以专业的角度给学员提供满意的答案；2、负责留资信息电话的接待工作，解答咨询，协助学员报名；3、负责学员服务的协调及投诉升级异常处理；4、协调教务部与其他部门工作衔接。招聘要求：1、中专以上学历，有客服经验优先；2、具备主动服务理念，能换位思考；3、具有良好的语言组织能力，较强的学习和适应能力。

泰州市海陵区招电焊

  招聘：穹窿山万鸟园现因经营需要招聘两名鸟艺表演讲解员，，每周工作六天休息一天，工作时间每天八点到五点。工资：月综合工资5000以上，月结，包吃包住。 咨询热线：

江苏南京招安装吊篮大小工数名，包吃包住260…320一天，吃苦耐劳者联系，想干临时工的就不要打电话了，只招长期工，看清只招长期工，超过50岁的就不要打电话了！

可周结公司直招优先派单无需抢单！ c1驾照驾龄2-3年，无重大不良驾驶记录，具有较强的安全意识，21-58周岁。 车子每个月充电有补贴。 不租车不卖车，公司配车，可以作为自用车！

就近安排轻松自由 做路上最靓的仔 工作时间8+2可自由安排 提供吃住住宿小区房 急缺人上升空间大 0元入职可预支工资

【岗位职责】 1-聚焦业务发展动态与核心问题，深入团队内部，挖掘管理及专业人才的培训需求，设计培训计划，全程推进培训项目落地，评估培训成效； （ps：公司已建立基础培训体系并稳定运行） 2-结合公司战略方向规划目标明确、针对性强的培训内容，下沉一线团队进行指导，对现有资源提出优化方案并推动执行； 3-拓展多元化的学习与培训途径，引入更丰富且实用的培训资源； 4-参与企业人才梯队构建，打通培训与业务人才储备的发展通道，逐步完善人才培养机制； 5-协助开展专项培训及业务考核通关相关工作； 6-具备地产行业面向C端人群培训经验者优先考虑。 【任职资格】 1、性别不限，大专及以上学历，具有一年以上培训领域工作经验者优先； 2、具备良好的组织协调能力与人际沟通技巧； 3、工作作风高效敏捷，能快速响应并灵活应对变化； 4、有成功搭建培训体系的实际经验； 【公司福利】 入职即缴七险一金 1、成长支持：提供混沌-帆书等多平台会员，助力团队持续学习； 2、健康关怀：定期安排免费体检套餐，关爱员工及家人健康； 3、团队活动：不定期举办团建活动，组织年度旅游等集体出行； 4、节日礼遇：春节、三八妇女节、端午、中秋等传统节日发放礼品或奖金。 【薪资情况】 综合5~6K（根据面试表现定薪）+年终奖+七险一金 【工作时间】 早九晚六，大小周休息可自由调配

【岗位职责】 1-聚焦业务进展与核心问题，深入团队内部，挖掘管理岗及专业人员的培训需求，设计培训计划，主导培训项目全流程，评估培训成效； （ps：公司已建立基础培训体系并稳定运行） 2-依据公司战略方向规划具目标性与针对性的培训内容，下沉至一线团队进行指导，对现有资源提出优化方案并推动落地执行； 3-拓展多元化的学习与培训途径，引入更丰富且匹配度高的培训资源； 4-参与企业人才梯队构建，打通培训与业务人才储备的发展通道，沉淀可复用的发展机制； 5-协助开展专项培训及业务考核通关相关工作； 6-具备地产行业面向C端客户培训经验者优先。 【任职资格】 1、大专及以上学历，具有一年以上培训领域工作经验者优先； 2、具备良好的组织协调能力与人际沟通技巧； 3、工作作风敏捷高效，能快速响应并灵活应对变化； 4、有成功搭建培训体系的实际经验； 【公司福利】 入职即缴社保+五险一金 1、成长支持：提供混沌学园、帆书等多平台会员，助力团队持续学习； 2、团队活动：定期举办团建活动，安排年度员工旅游； 3、节日关怀：春节、三八妇女节、端午、中秋等传统节日发放礼品或补贴。 【薪资情况】 综合4~5K（根据面试表现定薪）+年终奖+五险一金 【工作时间】 早九晚六，大小周休息，排班灵活

工作职责： 1、结合企业战略方向与实际业务需求，策划并实施“培训+实战”融合项目，借助实战演练、情境模拟、复盘研讨、专项课题等方式，推动高潜人才实现能力跃迁； 2、统筹管理管培生从入职导入、系统培养、持续发展至成为核心骨干的全流程，搭建标准化培养机制。动态跟踪管培生在岗绩效，完善人才档案建设，加速完成从“应届生”到“关键力量”的角色转变； 3、甄选并培育内部导师团队，推行师徒带教模式，构建双向赋能与成果评估机制； 4、将业务痛点转化为可落地的培训解决方案，主导课程设计与质量管控，保障培训项目的高效执行与运营闭环； 任职要求： 1、优先考虑双一流院校及以上学历背景，人力资源、管理学、心理学等相关专业者更佳； 2、具备2年以上大型企业培训或人才发展相关工作经验，有成功运作干部梯队或校园招聘管培生项目的经验案例； 3、具备良好的业务理解能力与洞察力，熟悉训战结合的培养逻辑；拥有较强的应变能力、沟通推动力及跨部门协作经验，能适应高强度、快节奏的工作环境。

市场部产品经理---产品项目研究师（偏培训方向） 工作内容 1. 挖掘公司产品的核心优势，提炼面向机构端的销售沟通策略与表达逻辑 2. 设计多场景适用的产品演示材料（如：内部员工、机构医生、咨询师、运营等不同受众版本） 3. 面向公司内部销售团队开展产品知识、项目内容及销售方法的培训，并组织模拟实战演练 4. 为各区域合作机构客户提供系统化的产品讲解、销售话术指导及方案落地培训，实施模拟/沙盘推演 5. 负责各地区学术会议的统筹安排，承担主持工作，完成产品与项目的宣讲及发布任务 6. 对接行业专家资源，协同整理项目实施方案、技术路径及市场推广策略 7. 维护现有专家关系，持续挖掘潜在合作专家并建立有效沟通机制 8. 主导产品形象包装的创意策划，并负责方案解读与执行推进 9. 策划并落地各类专业活动，包括学术交流会、机构沙龙、圆桌论坛等，完成整体方案设计与现场执行

公司简介： 世外乡村集团是专注度假式居家康养服务的运营商，致力于构建“医养+旅居+地产”融合发展的高品质康养生态体系。旗下运营赤水天鹅堡、雅安海子山、云南勐赫小镇等多个标杆项目，涵盖地产开发、酒店管理、物业服务、商贸流通、文化旅游及农业等多元业态。 薪酬： 提供具有行业竞争力的薪酬待遇，月薪范围为8K-12K。 福利： 入职即缴纳五险一金，享有节日福利、带薪年假等员工关怀政策。 发展： 依托集团化平台，拥有广阔的职业成长空间和明确的晋升通道。 岗位职责： 1. 挖掘企业内部具备才艺技能的员工，开展教学方法、课程结构设计与授课技巧方面的赋能培训，协助其打造可推广复制的标准化才艺课程内容。 2. 负责员工才艺课程的具体讲授与实施，确保课堂生动有趣、互动高效、过程安全，并结合学员反馈不断迭代优化课程质量。 3. 通过调研业主兴趣偏好，统筹规划覆盖舞蹈、徒步、毛笔字等多类别的才艺课程体系，制定年度教学实施方案。 4. 面向业主群体组织并落地才艺培训活动与主题兴趣营，增强客户参与感与品牌认同度。 5. 对课程文档、教学视频、活动影像等资料进行系统整理与数字化归档，支持后续课程复用与宣传推广。 任职要求： 1. 大专及以上学历，艺术教育、体育教育、中文（书法方向）、旅游管理、社会工作等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上培训授课或活动策划执行经验，至少掌握舞蹈、徒步、书法中的一项才艺特长。 3. 理解成人兴趣类课程的教学规律，擅长课堂组织与学习氛围引导。 4. 具备独立开发课程的能力，能完成PPT制作、教案撰写、视频脚本编排等标准化课件输出。 5. 表达清晰，沟通能力强，富有亲和力，能够激发不同年龄段学员的学习热情。

岗位职责： 1.教授学生写试讲、说课逐字稿； 2.通过串讲教材帮助学生把握本学科重点、难点并灵活使用教学方法； 3.从教学的角度帮助学生就一节课能找出一到两个亮点，帮助学生获得高分 ； 4.解答学生试讲、说课或者教材里边的各种疑惑。   岗位优势：   1.赢师教育倡导练至考前，不计较课时的数量跟成本，所以授课老师课时多，不是一期课程结束不再安排课程，而是在一个地区合格之后一直带课到本地区课程结束。 2.赢师教育在山东、江苏、河北、安徽等多地开课，如果老师能出差全年有课。 3.学生可以接受优秀老师的线上辅导，老师可以跟学生协商时间在家采取线上形式指导，并且全年有课。   任职要求： 1.熟悉考编中试讲、说课流程，对教材熟悉和一定深度理解； 2.教学论方向高校教师，退休区县级以上学科教学骨干老师优先； 3.师范类本课，具有学科教师资格证，优先考虑学科教学（学科）教育硕士； 4.有其他机构任职工作经验并过关率超高者优先考虑；

有江苏省安全生产培训老师证书

岗位职责： 1. 参与研学产品体系的构建，承担研学课程的开发工作，涵盖前期调研、资料整理、课程策划及具体课程内容的设计与撰写； 2. 对接学校及资源合作方，依据客户实际需求定制个性化研学方案； 3. 负责青少年研学旅行、营地教育、社会综合实践等项目的课程研发，包括搭建课程框架、编写教学内容、制作教案、设计PPT、编制研学手册、开发校本教材及相关配套教学资料； 4. 研读教育部相关政策，融合校本课程内容，从学生发展需求和家长关注维度出发，科学规划研学课程体系； 5. 承担研学课程的备课、试讲及行前、行程中课堂教学实施； 6. 协调与学校之间的对接工作，落实课程安排、教具准备、教学设备调试等教学支持事务； 7. 收集课程实施后的反馈意见，持续优化和迭代研学产品内容。 任职要求： 1. 具备3-5年相关领域工作经验； 2. 市场敏感度高，拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识； 3. 具备旅游行业资源整合适应能力者优先。

明天丰特乐园急招4个，，时间早9点至晚6点半。 电话

岗位职责: 1.策划并执行综合性培训项目，确保课程内容兼具专业性与实操性； 2.结合企业实际需求，制定个性化培训计划，助力员工能力与知识水平提升； 3.运用多样化教学手段，如研讨会议、实训工作坊及线上学习等形式，增强培训成效； 4.汇总培训过程中的反馈意见，持续改进课程设计与授课方式。 任职要求： 1.具备出色的口头表达与演讲技巧，能够有效激发并维持学员的学习积极性； 2.拥有较强的组织与协调能力，能有序推动各类培训活动的顺利开展； 3.掌握成人学习相关理论，可针对性地开发符合成人学习特点的培训方案； 4.富有责任心和团队协作意识，善于跨部门沟通与协同合作。

公司直招，万石周边工人，年龄45到50周岁，五点半到九点，帮师傅打下手绕线圈工资每天100元。（）

岗位职责： 1、负责实施有害生物防治方案，确保环境安全无害； 2、定期巡查，及时发现并处理有害生物问题； 3、与客户沟通，提供专业咨询和建议，提升服务质量； 4、维护防治设备和工具，确保其正常运行。 任职要求： 1、熟悉各类有害生物的生活习性及防治方法； 2、具备良好的观察力和分析能力，能迅速定位问题； 3、持有相关资格证书，具备专业知识和技能； 4、具有良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户建立信任关系。 5、要有C1驾照。

钟点工，客户在龙江新城市广场，周一到周五下午4-8点，周六到周日10-14点，无休月4500元，法定节假日可以连休，年龄在45岁左右接单。

工程师 工作地址:苏州 下周一上项目 120-140，一个月左右 半导体相关经验

西新桥，招刀板中工一名，阿姨或大叔也可以，包吃不包住，月薪6000，休两天。唐