招聘采矿工程师要求井工矿山中级工程师大专以上学历40岁以下金属矿山炮采年薪18-20万经验技能特别突出可以另外申请更高薪资，含有五险，包住宿，吃饭有食堂成本价

负责矿山整体技术工作，以提高矿山技术管理整体水平为目标的主要技术负责人; 负责对矿山专业技术人员，进行技术指导、培训； 组织并参与编制矿山长远发展规划； 抓好矿山的采矿、选矿生产技术管理工作、落实矿山生产技术的政策、制度和业务流程； 负责组织矿山开采的规划和设计，监督、指导和控制矿山的采矿生产工作活动； 组织安全技术研究工作，组织环境治理各项工作并监督执行，负责审查矿山灾害预防及处理计划，审批施工组织设计、作业规程及安全技术措施，并对执行情况监督检查； 负责解决矿山生产过程中的重大技术问题，组织矿山工程技术人员开展技术引进、科研技改及技术项目攻关工作；

负责矿山整体技术工作，以提高矿山技术管理整体水平为目标的主要技术负责人; 负责对矿山专业技术人员，进行技术指导、培训； 组织并参与编制矿山长远发展规划； 抓好矿山的采矿、选矿生产技术管理工作、落实矿山生产技术的政策、制度和业务流程； 负责组织矿山开采的规划和设计，监督、指导和控制矿山的采矿生产工作活动； 组织安全技术研究工作，组织环境治理各项工作并监督执行，负责审查矿山灾害预防及处理计划，审批施工组织设计、作业规程及安全技术措施，并对执行情况监督检查； 负责解决矿山生产过程中的重大技术问题，组织矿山工程技术人员开展技术引进、科研技改及技术项目攻关工作；

岗位职责: 1.金属矿山炮采负责矿区的日常采矿活动，确保采矿安全与效率。 2.参与矿区地质勘查，协助制定采矿计划。 3.监督采矿现场的安全生产，及时处理采矿过程中出现的技术问题。 4.协助管理人员进行采矿数据的收集与分析。 5.参与采矿设备的选择与评估，提出改进建议。 电气工程师:要求中级工程师，熟悉提升系统 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各方面关系。 2.对采矿技术有一定的了解，能够熟练操作相关设备。 3.具有较强的问题解决能力，能够在紧急情况下做出快速反应。 4.能够遵守公司的安全生产规定，确保个人和团队的安全。 5.具有良好的学习能力和创新意识，能够适应新技术、新方法。

一、基本任职资格 ‌学历与专业要求‌ 必须具有‌采矿工程、安全工程、地质工程、机电工程等矿山主体专业大专及以上学历‌。 ‌年龄与健康条件‌ 年龄一般在‌35–58周岁之间‌，身体健康，能适应高强度现场工作及长期驻矿生活。 无职业禁忌症，具备良好的心理素质和抗压能力。 二、工作经验要求 ‌从业年限‌ ‌必须拥有10年以上矿山一线从业经历‌，且经历需涵盖实际生产、技术或安全管理岗位。 纯行政或办公室管理经验不计入“一线从业”范畴。 ‌岗位履历‌ 至少有3年以上中高层管理经验，如担任过副矿长、生产矿长、总工程师或矿长助理等职务。 有主持大型露天矿建设、生产组织、边坡治理或爆破等全流程管理经验。 三、法定资质与证书要求 持有《‌安全生产知识和管理能力考核合格证‌》（矿长资格证）。 持有‌注册安全工程师证书‌（金属非金属矿山）优先。 熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全生产条例》等法律法规，确保合规运营。 四、核心职责与能力要求 ‌全面运营管理‌ 统筹生产、安全、环保、质量、采购等环节，优化流程，提升经营效益。 ‌技术与现场管理‌ 精通穿孔、爆破、铲装、运输、排土等关键工序，主导边坡监测、防治水、绿色矿山建设等专项工作。 ‌团队与制度建设‌ 组建高效管理团队，制定管理制度，开展安全培训，提升员工安全意识与操作水平。 ‌合规与外部协调‌ 负责矿权手续维护、环保验收、政府对接，确保证照齐全、合法生产。 ‌大型项目经验‌：有千万吨级以上露天矿或国有大型矿山管理经验者优先。 ‌智能化矿山能力‌：熟悉智能调度系统、远程监控、无人驾驶矿卡等新技术应用者更具竞争力。 ‌成本控制成果‌：具备降低单位开采成本、提高资源回收率的实际案例。

拉民生物资，货源充足有保障，运费趟结，不装不卸

招B2双证司机一名全国飞，9.6高栏个人车，长期干的，服从安排，吃苦耐劳，薪资优厚有意致电

一定来电咨询

能开会到会用导航想挣钱的联系

蒙泽粤鄉 · 诚聘 ★粤菜师傅1名 工资12000-14000元 技术人品好，服从管理 ★鲁菜师傅1名 工资12000-14000元 技术好，有责任心，有管理经验 ★洗碗工2名 工资4300+200元 吃苦耐劳，干净卫生，夫妻最好 ★果汁饮品员1名 工资4500-5000元 18-45岁，形象好，干净卫生 ★服务员 年龄18-30岁 薪资：5700 + 酒水提成 + 菜品提成 月休3天 ★ 传菜员 2名 薪资：4700 + 菜品提成 月休3天 ★撤餐员 薪资：4200 月休1天 ★ 超级门银 1名 工资5800+200 160-1750cm，形象好， ✅ 长期稳定 · 管吃住 ✅ 每月20号准时发薪 ✅ 团队氛围好 ✅ 年后上班 地址：内蒙古鄂尔多斯伊旗粤鄉餐厅 ☎后厨应聘电话:

招长期工长期工 电脑员 饲养员 厨师 联系方式

招聘保洁短期工200元/天、长期工 【岗位职责】 - 负责区域内日常清洁工作，保持环境整洁卫生 【职位要求】 - 有室内保洁或者客房保洁工作经验优先，熟悉室内保洁流程 - 年龄18-60岁，身体健康，吃苦耐劳 -需要有健康证或体检报告 【工作时间】 - 具体时间面议 【薪资福利】 长期工- 综合月薪3500-5000元 - 包住包吃， 工作地点：伊金霍洛机场 联系电话：

东胜万达女装，男装招聘 多店主管一名，工资面议 店长底薪4000（121%4500）➕提成（四天休息）➕五险 导购底薪3000（121%3200）➕提成（两天休息）➕连单奖➕大单奖 要求：长期稳定 有责任心 积极乐观。 想挣高工资的来 电话☎

招工啦！招工啦！ 打井工人，初八或初九开工， 200块钱一眼，一天打俩，工资随便结，怎么结算都行 有想干的兄弟直接跟我联系！ 名额有限，想去的抓紧！ 同步

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

1、参与编制矿山采掘进度计划，并对计划执行过程进行跟踪与监督。 2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。 3、参与露天矿采矿生产技术管理，监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。 4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。 5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。 6、协助建立并监督安全生产管理体系，落实安全生产责任目标，保障作业安全。 7、协助处置采矿生产中的技术问题，承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。

一、基本任职条件： 1、品行端正，身体健康，具备良好的职业道德及团队管理潜能； 2、采矿工程或矿物资源类相关专业，中专及以上学历且毕业满5年； 3、具备5年以上采矿技术管理经验，持有采矿工程职称或一级建造师（矿业）证书者优先考虑； 4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿方法的设计，熟练使用相关专业软件系统； 5、熟悉浅孔、大孔等采矿设计流程者优先录用。 二、核心岗位职责： 1、全面贯彻国家技术政策以及行业内的技术规范、规程、标准和质量管理要求； 2、组织编制并实施“项目施工技术管理细则”，主导项目技术与质量管理工作，制定质量创优方案并推动落实，及时组织技术质量问题的调查、处置及上报； 3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度； 4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业规程、年度及月度生产计划的编制并完成报审流程； 5、审核并签发设计变更文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料； 6、参与工程项目验收与预结算工作，编制竣工资料，配合完成交（竣）工验收； 7、落实各项技术安全防护措施，协同生产与安全管理部门高效解决现场技术难题； 8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据汇总与统计分析。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展 公司稳健 企业规范

一、主要任职资格要求： 1、品行端正，身体健康，具备良好的职业操守及团队管理潜质； 2、采矿、矿物资源等相关专业背景，中专及以上学历且毕业满5年； 3、具有5年以上采矿技术管理经验，持有采矿工程职称或一级建造师（矿业）证书者优先考虑； 4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计，熟练使用相关专业软件系统； 5、具备浅孔、大孔等采矿设计能力者优先录用。 二、主要岗位职责： 1、全面贯彻执行国家相关技术政策以及行业内的技术规程、规范、标准和质量管理要求； 2、组织编制并落实“项目施工技术管理细则”，主导项目技术与质量管理工作，制定质量创优计划并推动实施，及时组织技术质量问题的调查、处理及上报； 3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度； 4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业设计及年度、月度生产计划的编制并提交审批； 5、复核并签发变更设计文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料； 6、参与工程项目验收与预结算工作，编制竣工资料，参加交工及竣工验收流程； 7、落实现场技术安全措施，协同生产与安全部门及时解决施工过程中的各类技术难题； 8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据收集与统计分析。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展 公司稳健 企业规范

云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。

物流招聘: 做饭1名 提送货司机两名，要求B证45岁以内，需要干活，底薪加提成，跑平房， 工作地点：禧龙物流西区。 联系电话：

招聘招聘招聘:鄂尔多斯东胜区聘招A2司机数名，固定业务，要求技术高，有责任心的，欢迎有缘人来电！一起互赢互利，电车、加气车都有、保底工资加提成，保底三趟，长年招司机电话

东胜至包铝短盘拉煤，踏实稳重，认真可靠的欢迎来电详聊

耳字壕洗煤厂在内蒙古鄂尔多斯招聘四名具有桥车驾驶经验的司机。

货车司机-食品饮料冷链运输（月薪12000，A2驾照） 薪资：12000-12000元/月 地址：内蒙古自治区锡林郭勒盟锡林浩特市杭盖街道畜产品小区东伊顺公司院内南1号办公室 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：食品饮料 车型：冷藏 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒、熟悉路况

招A2司机拉煤标吨，主要内蒙古口岸到乌海，400公里左右，工资趟结，两证齐全，电话

东胜招几个A本司机

物流公司直招，，不用体检，不需要装卸公司 调度给配货，车辆公司统一管理，主要拉普货和绿通 主要合作带车加盟，无费用配货体验一个月， 6.8高栏保底16000，9.6米高栏保底21000，详情电话联系

开6.8米高栏。路线走向京津冀鲁豫皖苏，中短途运输，吃苦耐劳，踏实想赚钱的可以联系我。不拖欠工资8000-12000上不封顶

B2司机来一个，工钱面谈一，有意联系

招聘 招聘司机2名 年纪45周岁内，持有B2驾照实际驾龄两年以上能够熟练驾驶7.7米-9.6米箱货。 双证齐全 负责快件转运工作和电商客户上门收货 工资7500+ 工作认真服从安排 工作地点：小杏花韵达快递 联系人：韩