要求：18-30周岁，男女不限，经验不限 底薪4500元加提成，早十晚五，每周双休 公司提供房源资源，新人有专人带教，前三个月平均收入约8k 工作满三个月以上员工，月收入稳定达15k以上 工作内容：公司主营房屋租赁业务，岗位主要负责在各大平台发布房源视频，接待客户并安排实地看房，所有房源由公司统一提供 员工福利：每月不定期组织团队建设活动或集体旅游，通过七天试用考核即可正式入职 晋升通道：业务合伙人 → 储备店长 → 店长/店东 → 区域经理 → 区域总监 → 城市总经理 → 大区总经理 上班时间：上午10点至下午5点，每周固定双休

主动投递，优先录用，双休 1.薪资待遇： 8000底薪+40%提成 2.工作时间： 9:30-18:30，中午休息1.5小时。不会要求加班！！ 月休8天！ 3.工作内容： 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户； 不需要出差、不需要外出，纯办公室办公！！ 4.福利待遇： 节假日休息、节假日福利；下午茶；公司免费团建（不占用休息时间）；员工生日会；团队团建聚餐K歌等。 5.晋升渠道： 实习商务一储备总监一-高级商务一总监一运营部总裁。

岗位职责： 1. 接待客户并提供引导服务，落实销售支持工作，助力实现销售业绩目标； 2. 负责商品销售数据登记、库存盘点及账务核对等相关事务； 3. 执行商品到货验收、上架陈列、补货调配、退换货处理及防损管控等日常运营任务； 4. 维护店面陈列标准，整理货品；保持门店环境清洁与整洁； 任职资格： 1. 具备高中及以上学历； 2. 有零售领域销售工作经验者优先录用； 3. 能够适应快速消费品行业高强度工作节奏及弹性排班的工作时间安排； 4. 形象端正，气质佳，性格活泼，积极热情； 5. 具备良好的沟通表达能力、抗压耐劳精神以及团队合作意识。

工作自由 时间自由 提成高

法律咨询顾问岗位： 工作时间：冬令时：9:00-12:00，13:30-17:30 夏令时：9:00-12:00，14:00-18:00 节假日正常休息；大小周休息制度 薪酬福利： 1.底薪5000元+提成，综合收入8000-20000元/月 2.晋升通道：初级法律顾问→组长→主管→经理 职位描述： 1.提供日常法律问题电话咨询服务 2.根据客户需求定制合同文本 3.对各类合同进行合规性审查 4.协助出具律师函件 5.接洽并处理案件委托相关咨询事宜 职位要求： 1.年龄25至40周岁 2.具备化妆品、保险、电话客服、在线教育等销售领域工作经验者优先 3.有同行业从业经历者优先考虑 交通路线指引： 地址：无锡市惠山区盛岸西路592号博耳大厦23楼法保网 公交：可乘坐138路、115路、85路/k85路、102路、70路、626路、619路至威华公交站 私车：公司楼下设有停车场，停车便利，周边划线停车位亦可使用 公司名称：无锡法之道法律咨询服务有限公司

[工作职责]：需具备基础电脑操作能力，工作无需外出，全程在恒温办公环境内完成，提供带薪岗前培训；负责了解平台主动咨询客户的需求情况，及时跟进沟通，解答客户疑问，持续维护良好的客户关系。 【薪资制度】：底薪6000元+提成+绩效奖金，享受法定节假日正常休假安排。 【补贴制度】：年终奖金、住房补贴、节日礼品及红包等福利齐全。 【福利制度】：定期组织聚餐、观影活动、游戏竞赛，传统节日发放心意礼品，日常提供下午茶、生日会等温馨福利。 【购买社保】：依法缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。 【员工活动】：部门每月免费聚餐，年度免费旅游，不定期开展团队建设活动，参与公司年会赢取红包大奖；享受节日带薪假及年假约20天。

【岗位职责】 1、公司统一提供车险即将到期的客户资源，专注续保服务，无需自行开拓客户。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公室内与客户沟通续保事宜，全程无需外出。 3、前期进行初步报价预热客户，后期推动成交，达成销售目标。 【产品优势】 1、车险为车主必备项目，属国家强制性规定，未投保车辆不得上路行驶。 2、意向客户由公司精准提供，涵盖未来30天内车险到期的优质客户，需求明确，转化更容易。 3、产品具有年度复购特性，有车即需购买，业务可持续，发展空间稳定。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄20-40岁（表现优异者学历可放宽至高中或中专）。 2、不限性别、户籍及工作经验，无须行业背景，入职后提供系统化培训（90％新员工无相关经验）。 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，具备基本电脑操作能力。 【薪资＆福利】 1、收入稳定可观：员工月均收入6000-8000以上，业绩优秀者月薪过万，上不封顶。 2、培训支持：零基础可入职，配备专业产品知识与销售技巧培训。 3、年终奖励：依据月度绩效结果核算并发放年终奖金。

岗位职业: 1. 客户开发： 主动寻找并开发新客户（通过电话、网络、拜访、行业展会等多种渠道）。 2. 客户维护： 维护并深化与现有客户的关系，挖掘长期价值，促进复购和增购。 3. 需求分析： 深入了解客户需求，并提供解决方案或产品介绍。 4. 销售谈判： 负责报价、合同条款谈判，并最终完成合同的签订。 5. 目标达成： 全力完成或超越个人销售指标及团队销售目标。 任职要求: 1. 卓越的沟通能力： 能够清晰、有逻辑地表达，善于倾听，并能与不同性格的人建立联系。 2. 强烈的成就导向与自驱力： 对成功和金钱有渴望，能自我激励，主动寻找机会，不畏惧挑战高目标。 3. 出色的抗压与韧性： 能够坦然面对并处理客户的拒绝和业绩压力，百折不挠。 4. 客户服务意识： 真正站在客户角度思考问题，致力于建立长期信任关系，而非一次性交易。 5. 快速学习能力： 能够快速掌握公司产品知识、行业动态和新的销售技巧。 6. 团队合作精神： 懂得与团队内部成员（如技术支持、市场部、售后）协作，共同服务客户。 7. 诚信与职业操守： 遵守公司规定和商业道德，这是长期发展的基石。 长头发代表-- 薪酬福利： · 无责底薪 + 提成 + 绩效奖金 ，上不封顶，能力决定收入。 · 完善的保障： 五险 · 各类补贴： 交通补贴、通讯补贴、餐补、差旅补贴（实报实销）。

我们公司优势： 我们愿意分享，成果共同享有 团队负责人亲和力强，能力顶尖，业内公认。其指导的学员多人成为销售冠军！ 销售冠军级导师全程一对一辅导，助你从零基础迅速蜕变为销冠！ 销冠月收入7至10万以上 表现优异者2至3个月晋升主管，3至6个月晋升区长，约半年可晋升为公司负责人（主管及以上岗位，优秀人才可享股权激励） 选对平台，跟对领导，方向比努力更重要 公司通过抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流线上渠道进行广告投放，精准引流客户资源 客户主动咨询对接，邀约到店轻松高效，提成丰厚 我们的薪资： 新人试用期月均收入1-2万，转正后2-7万（实际收入水平） 收入无上限，销冠半年累计收入超50万！ 若你渴望快速增收，能承受压力，背负债务，加入我们，两个月内有望还清十万欠款，半年内解决房贷 新人平均一周左右即可成交，单笔订单金额几十万至数百万不等 新人综合月入1.5万，老员工两月后月薪不低于3万 业绩突出者月薪5-10万以上，销冠稳定月入10万，年收入普遍在35万-90万 公司福利： 1、每年组织3-4次跨城拓展，提供主管、区长及负责人晋升通道，机会均等，公开竞聘 2、每周配备丰富下午茶、新鲜水果、多样零食点心 3、月度、年度抽奖活动频繁，苹果系列产品赢到手软 4、定期举办别墅派对、国内高端旅游行程

半山金属科技有限公司招聘英才： 1、操作工，45岁以内，能接受倒班，有维修基础，待遇优厚！ 2、维修电工，45岁以内，初中以上学历，有设备维修经验，有低压电工证！ 3、电气工程师，本科以上学历，电气自动化相关专业，1年以上相关工作经验，熟悉PLC系统、变频器、伺服系统等！ 4、业务员，35岁以内，大专以上学历，能出差，退伍军! 福利待遇：以上岗位薪资面议，月休四天+免费工作餐+五险+双节礼品+定期发放劳保用品+工资按时发放！ 工作地点：徐州贾汪工业园区鹏程大道南侧！ ☎

诚聘 C1 司机 3 名，公司直招非中介！ 综合薪资 8500-12000，底薪 + 全勤 + 奖励平均约 9500，工资可周结也可月结。 公司提供车辆，每天工作 8 小时，月休 4 天。 要求：驾龄两年以上，无交通事故记录，为人踏实肯干。 有意向的朋友欢迎咨询报名！

工作内容： 商超配送驻店针对一家店配送 负责骑二轮车电车配送 住宿：免费小区房三室一厅 薪资范围：9000-14000元/月 日薪资350-500 可短期1-2月可长期 工作时间9小时自由安排 提供免费电车提供免费住宿 不住宿舍房补700人走账清 全程到跑单不需要花一分钱的 0元入职可以预支工资 不是中介不是外卖，商场直招，待遇优厚

江苏常州，焊工证谁有。明天焊池子。工钱面议，不锈钢池子

有没有镇江姜桥附近的一般焊工能吃苦8小时350元一，大约四天，

郭先生 公司名：广州未来智能制造有限公司 公司地址：广州番禺区新水坑商贸广场商务中心501 投递简历：井号://番聘/n5alP6RgFxZkhlC ------------------------- 急聘5： 装配人员（4000-6000） 业务员（4000-10000） 机械设计工程师（8000-10000） 福利：社保，法定节假日，出差补贴 联系电话：

公司目前处于快速红利发展期，平台发展前景广阔~ 工作时间：每天工作8小时，节假日正常放假 晋升空间：专员---准主管---主管---高级主管---经理 薪资结构：试用期综合薪资7300~9000；转正后薪资9000~27000左右 福利待遇： 包住宿包水电（冰箱、空调、洗衣机、热水器一应俱全） 专属的生日party 周末聚餐 每周团建 节假日福利 免费旅游 任职要求： 1、19-25岁 2、不玻璃心，能接受从基层市场开始学习 3、沟通能力强者优先，具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力、积极主动，为人正直 3、不看学历，只看工作态度和上手速度 4、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强 储备干部岗位职责： 1、前期从基础业务做起，系统学习团队管理、客户对接、项目统筹等核心能力； 2.、参与团队日常协作，协助完成业务目标，在实践中积累管理经验； 3、 接受公司定制化培养计划，按阶段完成学习与考核，逐步承担团队管理职责； 4.、主动学习行业知识与业务流程，快速适应岗位，为团队发展提供有效支持。 地址：佛山禅城区东江国际（东江渔邨旁——理想充电柱对面）8楼813 公司用人谨慎，不支持线上面试，人不在佛山的和短期工勿投~

岗位职责： 负责处理集团提供的客户名单，和客户线上进 行基础沟 通，解答业务前的相关问题。 本岗位为本公司直聘，我们 不做保险、不做贷款、不做催 收!!! 工作内容： 此岗位只负责数据方案办理 1、有无经验均可； 2、普通话标准，会简单的电脑操作，服务意识好； 3，自信、乐观、勤奋踏实、沟通表达良好 薪资福利待遇: 1、入职提供带薪培训 2、入职签订劳动合同 3、上班时间固定不加班 享受国家国定节假日 4、公司提供住宿2-4人间上床下桌（前两个月住宿免费） 5、工作氛围舒服，没有职场油腻 6、其他待遇：带薪年假+下午茶+奖励+个人优秀奖+定期 员工团建活动+过节生日福利+国内国外

销售，营销

销售招聘 5名业务人员 2. 要求：25-45岁，2年销售/客服经验（保险、房产、汽车等行业优先） 3. 薪资：无责底薪2500元+提成+销售奖励，综合工资6000-15000 上不封顶 4. 时间：8:00-17:30，季节可调，午休1.5小时，月休4天 上班地址：万邦

招聘！招聘！！招聘！！！本公司为了扩大经营规模，计划增招20-30名电话销售人员，要求如下：要求：20-40岁，有上进心，普通话流利，工作态度认真负责，头脑灵活，有一定的沟通交流能力，可以长期工作的，短工不要（打酱油的勿扰）待遇：底薪3500+提成+奖金，每周休息一天，时间：08:00--11:30下午：1:30—5:30工资上不封顶，电话

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合上级完成销售数据分析与总结 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，责任心强，能够主动达成工作目标 4.表达清晰，形象端正，具备基本的商务礼仪素养 5.有相关行业经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

BD经理工作内容: 1. 客户开发：负责开拓新门店资源，依据所辖区域市场情况，完成门店实地走访及合作洽谈。 2. 客户维护：及时响应门店反馈与投诉事项，推动问题闭环处理，提升门店合作满意度。 3. 合同签约：主导门店合同签署流程，跟进付款进度及建店实施环节。 4. 产品推广：宣讲公司产品与服务亮点，协助客户理解核心优势，持续探索行业在平台端的推广路径，并组织定期门店培训。 5. 协调配送中心仓库与配送团队的协同运作。 6. 市场调研：采集市场动态与客户需求信息，为公司经营决策提供有效依据。 7. 售后服务：受理客户售后诉求，协调退换货等后续事宜。 8. 销售目标达成：落实公司下达的销售任务，确保业绩指标按期完成。 9. 定期复盘门店运营表现，结合平台线上线下数据，输出内容营销优化建议。

工作职责: 1、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘客户潜力； 3、维护客户关系，稳定客户业务； 4、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 5、月底客户款项跟进； 6、及时关注货物信息，处理货物异常； 任职要求： 1.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 2.能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 薪酬福利： 1、储备助理：入职第一个月保底6825元，客户助理：7480元，半年后综合薪资8000~12000，上不封顶； 2、提供入职岗位技能培训； 3、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监。 工作时间：9：00-18：00，单休 工作地址：国惠商务大厦A栋2201

优势亮点！ 背景，入职即缴纳五险一金！工作稳定，无需外出，全程室内办公，通勤自由灵活！享受免费5A级标准工作餐！晋升通道畅通（95%以上管理岗及运营支持岗由内部员工晋升），团队氛围轻松年轻！ 南京多个办公职场覆盖各区，根据住址就近分配，真正实现家门口上班！就近安排！！ 工作内容： 通过电话或线上方式对接公司即将到期的老客户，协助完成续费服务。客户需求明确，属强制性保障项目，业务推进顺畅，提成激励丰厚！ 福利待遇： 1、收入保障高：无责任底薪+稳定绩效+新人专项补贴+全勤奖励+免费中餐，月综合薪资8000-12000元，表现优异者月薪可达23000元以上（上不封顶） 2、正式用工：签署正规劳动合同，依法缴纳五险一金，并额外提供商业保险（含50万意外保障、20万重疾赔付、1万医疗额度） 3、用餐福利优：公司自营食堂供应免费三餐，执行5A级餐饮标准，每餐配备2荤2素1例汤，另附甜品、水果、酸奶，每月节省伙食支出近千元 4、作息规律：每日工作时段为上午8:30-11:30，下午13:30-18:00；周末双休，偶有加班可调休，法定节假日照常休息 5、多元补贴：涵盖高温津贴、节日慰问金、生日礼金、团队建设经费及年终奖金等多项补助 6、丰富关怀：白领办公环境，定期组织团建旅游、员工庆生会及各类业余文化活动，提升工作幸福感

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国74座城市，服务企业超18万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地，投放智能设备，员工可便捷选购食品饮品，享受福利化购物体验，合作方还可获得销售返利。 模式清晰，入门简单，配备专人一对一指导，客户资源获取轻松，展业高效。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元化场所。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深/星级津贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效起步4.5K，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深或星级销售月入稳定在15K-25K 入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的落地合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责徐州区域，外勤作业灵活打卡，就近安排管辖范围 2、每日工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄22-39岁，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职即配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

招装修业务员，熟悉装修流程，五官端正，身体健康，思想活跃，沟能力强，有团队精神，积极向上。

一、岗位职责 1、客户开拓与维护 通过渠道合作方式开发学校类客户，建立业务联系，并制定周期性跟进方案。 持续维护现有客户及合作渠道关系，深度挖掘客户需求，提升客户满意度，推动客户持续合作。 2、产品推广与销售 向客户讲解公司产品的功能特点、核心优势及实际应用案例，结合客户具体场景提供定制化解决方案。 策划并开展产品演示会、培训交流活动，帮助客户直观理解产品价值，加速销售推进，完成个人业绩目标。 3、市场信息收集 汇总客户对产品的使用反馈及市场真实需求，关注同行业竞争态势，为产品迭代和市场策略优化提供参考。 系统分析客户相关数据，识别客户行为特征与需求变化趋势，支撑销售策略的科学制定。 4、合同签订与执行 与客户沟通协商合同细节，确保条款内容满足公司规范与客户要求，顺利完成签约流程。 跟踪合同履约进度，联动内部相关部门，保障产品准时交付及后续服务有序落地。 二、任职要求 1、学历专业 本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑。 2、工作经验 具备1年以上销售岗位经验，有教育领域B端或C端客户拓展经历者优先。 3、技能要求 具备优秀的沟通表达与数据分析能力，拥有较强的市场拓展意识与执行力。 4、素质要求 热爱销售工作，具有良好的团队协作意识，能适应江苏省内常驻城市出差安排。

南通市海门区招工、外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆学徒180-200师傅300-330电话

薪资待遇：无责底薪5500元（含500元全勤奖）+当日红包激励 当日添加5位客户微信奖励20元红包 添加6位客户微信奖励40元红包 添加7位客户微信奖励60元红包 每月享有病假补贴，每周提供下午茶，入职即享带薪培训 工作内容： （1）通过电话邀请客户到访公司，无需承担其他事务，无业绩考核压力 （2）通过电话沟通筛选意向客户，并成功添加微信即可 工作时间： 周一至周四 8:30-19:00，周六固定休息，法定节假日正常休假 福利保障：带薪年假、节日关怀礼品、定期组织团建活动、每周下午茶、每月病假补贴 成长空间：配备系统化培训机制，提供明确晋升通道，全面支持员工职业成长

推广新产品，拓展新客户，维护老客户关系 薪资待遇：底薪+提成