岗位名称：电工机修工（低压证）；维护工；施工监理。 岗位要求：1.具备低压电工证；具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范。2.身体健康，年龄在45岁以下；具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。3.能够进行日常维修、计划检修和保养工作；能够施工监理、配电线路安装及内部电气设备的维护检修等工作。 薪资待遇：薪资70008000元/月，提供食宿；工作时间早八点晚八点，两班倒；综合工资8000左右。

任职要求： 1、大专及以上学历，电力、电气、供电、机电一体化等相关专业，有全国注册监理工程师证书或铁路监理工程师证书或其他行业监理工程师证书，证书必须能转到公司注册； 2、有3年及以上铁路工程监理工作经历，担任过铁路四电专业监理工程师职务。 3、至少完整从事过一个铁路站后四电项目监理工作。对铁路建设管理程序、铁路监理资料比较熟悉，能够熟练操作电脑，能够满足铁路信息化管理的要求。 4、学历能够在学信网上查询到，入职必须提供学历认证报告。

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有应急厅的登高证安装过高压线塔经验者优先，另招聘会看图纸联系。工资面议。

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招聘风力发电陆地、海上安装售后服务人员 服务内容：1.免爬器、升降机的年检工作 2.免爬器、升降机的维修工作 3.免爬器、升降机的安装工 能力要求：计划组织能力、沟通协调能力、 人员要求：每组2人，18周岁以上38周岁以下， 证件要求：陆地人员持有国网可查的高处作业证、低压电工证，海上人员持有海上交通安全培训证及高处、低压作业证 车辆要求：四驱皮卡车（车龄5年以内、里程10万公里以内） 薪酬：陆地项目、海上年检项目计件承包，年收入20万-50万，海上安装人员月薪8700—17000元。 张帅

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惠山区招聘安保岗 要求:18-52周岁学历初中及初中以上，五官端正，无前科，身体健康，无不良嗜好，无明显纹身，退伍军人优先，身高170以上。 薪资待遇：满勤综合工资4600-5500左右，现场管吃管住，（入职满一周后可以预支生话费）。 工作内容：车辆进出登记检查，人员出入厂管控检查，厂区巡逻检查，白夜班12小时制。 工作地址：堰桥附近，风电产业园。 有意向可联系：（邢主管），微信同号

新能源工厂保底300一天坐班长白班 零费用入职，当天安排宿舍，免费吃住 工作稳定，长期有活干，大量招聘，16周岁就行！ 一、【薪资构架】 1.工资：日结300一天 过年不回家3倍工资 招聘正式工/小时工(自由选择) 2、工作时间:8:00~20:00，正常上班8-10个小时 3、加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍 二、福利待遇 1、免费吃住，不需要自己花钱 2、坐班长白班，一天正常工作8小时 3、零费用入职，当天安排宿舍 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址：江苏省无锡市 三、【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限） 2、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。

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岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织日常安全巡查及隐患排查治理 2.组织开展安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质审核与管理 3.监督执行危险性较大分部分项工程专项施工方案的安全技术交底与过程管控 4.及时报告并参与调查处理安全事故，编制事故分析报告并落实整改措施 5.配合主管部门完成安全文明施工检查、标准化考评及迎检资料整理归档 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全管理实操经验 2. 熟悉《建设工程安全生产管理条例》《建筑施工安全检查标准》等法规规范 3.具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 身体健康，能适应施工现场工作环境，服从项目驻地安排 5. 无不良从业记录，近三年内未发生主责安全生产责任事故

招聘中石化钻井、井下作业（试油气）、测井、物探监督。 要求持有中石化监督证，年龄55岁以下。 待遇：三级日费400-480。 二级日费440-520。工资月发。工作量稳定饱满，。面试通过后立即安排上岗。 联系电话：（钉钉同号）

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1.负责城市工地及验房交付的整体运营管理，确保各项交付服务严格按照标准落实执行； 2.组织并推进交付任务实施，确保施工人员熟练掌握平台工艺与交付规范，并结合业务实际动态开展工匠招募与培训指导； 3.针对交付过程中出现的异常情况，进行系统梳理与分析，完善相关制度、流程和规范，或提出产品优化需求，降低问题发生频率，全面把控交付质量； 4.通过工地现场巡查、售中售后反馈收集、业主回访等方式，评估交付流程的顺畅性，识别高频异常点及影响客户体验的关键问题，制定改进与优化方案，提升客户满意度； 5.持续优化城市人工服务产品，结合本地市场行情、业主及工匠反馈，开展调研并提出优化建议，包括明确服务范围、合理定价、细化易懂的工艺标准及科学验收标准等，保障工地交付高效稳定运行，提升用户使用体验； 6.负责售中、售后问题的协调处理，确保问题响应及时、闭环高效、客户满意；同时通过优化工艺规范与施工流程，减少问题发生； 7.推动城市内人工服务产品及相关平台工艺标准的培训与落地执行。 任职要求： 1.具备3-5年相关工作经验，熟悉南京本地施工工艺及人工价格水平； 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力； 3.具备较强的团队协作意识与执行力； 4.熟练使用常用办公软件，具备基本电脑操作能力； 5.有培训相关经验者优先； 6.无家装行业工作经验者请勿投递，谢谢~

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招聘启事：寻求擅长风电焊技能的机修工，工作地点泰州，年龄2545岁优先，能接受倒班工作，掌握设备检查与故障诊断维修技能，薪资待遇为50008000元，提供五险福利。

有没有能做扩大劳务的队伍。

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招风电员工数名，要求：有登高证、电工证。海上工作证，驾驶证，三十五周岁以下，有工作经验的可以适当放宽。工资：底薪4000加出勤/休息/280/天，上班时间看天气情况决定。工作地点：常年全国出差，！月工装不低于10000—15000不等，工作地点公司统一安排.

招风电电装人员，要求双证，熟悉各种机型，最好有带班能力，工资13000.联系方式

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