工作内容： 1、负责电动工具的内部电气系统设计（包括电机设计、电材设计、开关设计、回路设计等）； 2、完成整流子、碳刷、端子、开关等零部件的选型与性能评估； 3、编制产品开发各阶段所需的技术文档与资料。 资格要求： 1、具备本科及以上学历； 2、所学专业为电气工程及其自动化、自动化、电气控制、测控技术与仪器、机械电子工程、电子信息工程、电子科学与技术等电气或电子相关领域； 3、面向2026届应届毕业生 职位福利：五险一金、年底双薪、免费班车、员工旅游、带薪年假、14薪、全勤奖、节日福利

江苏旭翔变压器有限公司招聘电气工程师1名， 具备电力行业相关工作经验，负责变压器设计工作。 公司为员工缴纳五险。

岗位职责： 1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及元器件选型，确保符合国家及行业相关标准与规范 2. 独立完成PLC（三菱FX、Q系列）程序编写、调试及优化，实现设备自动化控制功能 3. 开发与集成人机界面（HMI），熟练应用威纶通、Proface等主流触摸屏平台 4. 使用EPLAN、AutoCAD进行电气原理图、接线图等技术文档编制，并协同机械、软件团队完成项目交付 5. 支持现场安装调试、故障排查及技术培训，必要时配合国内外出差开展技术支持 任职要求： 1. 自动化、机电一体化或电气工程等相关专业大专及以上学历 2. 熟悉电气控制理论，掌握主流PLC及HMI开发工具，具备实际项目经验 3. 精通EPLAN、CAD等电气设计软件及常用办公软件 4. 具备良好的系统分析能力、技术创新意识和跨部门协作能力 5. 有较强的技术文档编写能力，能适应现场支持与国内外出差

岗位职责: 1、主导预制化电力模块及集装箱式数据中心电气架构的研发，推进产品标准化与模块化设计进程。 2、负责从概念设计至工厂加工图深化的全流程管控，完成高低压系统图纸绘制、设备选型及BIM管线综合排布。 3、结合液冷配电、AI能效管理等前沿趋势，研发新型电气解决方案，优化电缆走向与设备集成以降低全生命周期成本。 4、协同结构、暖通等专业开展多专业一体化设计，解决预制舱在生产、运输及现场拼装过程中的电气接口技术难题。 5、确保设计方案满足GB50174、Uptime Tier等国内外相关标准要求，牵头安全设计及产品认证测试验证工作。 任职要求: 1、电气工程、电力系统自动化等相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑。 2、具备8年以上数据中心电气设计工作经验，其中3年以上从事预制化产品研发或担任大型项目电气负责人经历。 3、熟练掌握二维、三维设计软件，熟悉数据中心供配电系统及储能系统集成应用。 4、持有注册电气工程师资格证书或中级以上职称者优先，具备技术创新意识和跨部门协作能力。 5、责任心强，能适应短期出差，具有团队管理经验者优先。

1、电气自动化相关专业，本科及以上学历； 2、具备化工设备调试经历及扎实的电工基础知识； 3、掌握PLC编程与组态技术，熟悉西门子编程系统，了解低压、高压电气系统及基本电气原理； 4、能熟练运用EPLAN、CAD等制图软件进行电气原理图的绘制与修改； 5、具备DSC、CCS系统组态控制能力，可独立开发系统界面者优先考虑； 6、具有良好的职业操守，工作态度严谨、踏实，富有责任心与进取精神； 7、年龄要求28至40岁 福利：年终奖金、提供免费员工宿舍（双人间）、设有员工食堂、节日福利

会CAD绘图，会EPLAN设计线路图，会PLC编程，熟练配线，会查线，适应出差调试。电气自动化专业，学历大专以上 有水处理经验优先。

一、岗位描述 1、负责电力系统二次设备的工程设计工作，将项目需求转化为可执行的生产交付文件，确保项目顺利实施，包括工程方案制定与发布、工程图纸绘制与分发、设计过程中问题的协调解决，以及为用户和厂内各环节提供专业技术支持。 2、掌握各类电力行业的相关设计标准与规范。 3、具有主流继电保护设备厂商或电力设计院电气设计岗位工作经验者优先考虑。 4、工作态度认真负责，细致严谨，勤勉务实，诚信可靠； 5、具备较强的沟通能力和组织协调能力。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历，毕业于正规高等院校，专业为电气工程、自动化等相关方向； 2、具备良好的服务意识和团队合作精神，能够适应一定的工作压力； 3、拥有电力系统行业技术类岗位实际工作经验。

岗位职责： 1、开展变电工程电气一次、二次设计及相关技术工作； 2、承担工程项目实施过程中电气专业的技术说明与交底任务； 3、负责总承包项目的设计统筹及工程管理协调事务。 岗位要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：电力系统及自动化或相近专业毕业； 3、具备1年以上电力设计院相关设计工作经历； 4、可独立完成220kV及以下变电站电气一次部分的可行性研究、初步设计及施工图设计，曾担任主要设计角色或具有独立承担110kV及以上变电工程设计的实际业绩； 5、具备良好的组织协调与沟通能力； 6、拥有海外项目经历者优先，具备担任设总或项目负责人能力者优先； 7、工作作风严谨、勤勉敬业、责任心强，富有事业心和团队协作精神。

一、岗位描述 1、负责电力系统二次设备工程设计工作，将项目需求转化为供应链生产交付所需的作业文件，确保工程顺利实施，包括工程方案的编制与下发、工程图纸的设计与发布、设计过程中问题的协调解决，以及为用户和厂内各环节提供技术支持。 2、掌握各类电力相关设计标准与规范。 3、具有主流继电保护厂家或电力设计院电气设计岗位工作经验者优先考虑。 4、具备较强的责任心，工作细致严谨，作风踏实，诚信可靠； 5、拥有良好的沟通与组织协调能力。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历，毕业于正规高等院校，专业为电气类、自动化类等相关方向； 2、具备良好的服务意识和团队合作精神，能够适应一定的工作强度； 3、有电力系统行业技术岗位实际工作经验。

岗位职责： 1、主要承担非标自动化设备电气部分的设计、装配及技术维护支持工作； 2、负责PLC控制系统、人机界面等相关软件程序的编写与调试； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的英语或日语读写能力； 2、工业自动化或相关专业背景，具有3年以上自动化设备研发实际经验； 3、熟练操作MITSUBISHI/KEYENCE/SIEMENS等主流品牌PLC、触摸屏及伺服系统相关软件； 4、具备较强的沟通协调能力，善于分析和解决现场问题，拥有良好的团队合作意识； 5、工作踏实认真，责任心强，能适应高强度作业环境，细致严谨；

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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招聘焊工，薪资为5000-8000元。要求持有职业资格证，服从分配，熟练掌握手工焊、气保焊和氩弧焊技术。

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岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

【注意：该岗位为兼职岗位，介意勿投】 岗位职责： 1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计，根据需要完成方案、深化图纸，根据调整变更完成图纸变更，完成竣工图等； 2、需要精通强电设计、施工的全过程，熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项； 3、项目期间可能根据需要，会安排到场配合，例如踏勘、图审、交底等。 岗位要求： 1、具备5年以上专业机电设计经验； 2、具备中级以上职称优先； 3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验； 4、能独立完成本专业计算和绘图；熟悉本专业要求规范； 5、责任心强，逻辑清晰，具备良好团队合作及沟通意识；

要求：十年以上自动化设计经验，对主流PLC编程成熟经验，HMI昆仑通态，台达，威纶通等制做经验，对伺服步进变频有成熟经验对各类传感器有成熟经验，各种现场通讯有成熟经验。熟悉三菱西门子欧姆龙台达PLC，1200.1500有多次应用经验。

岗位职责： 1. 参与电气二次系统方案设计与图纸绘制，包括继电保护、自动化监控等系统配置 2. 协助完成设备选型、技术参数核对 3. 配合现场调试与技术交底，支持工程实施与问题闭环 4. 整理归档设计资料，确保符合国家及行业相关标准规范 5. 在指导下完成典型项目案例学习与设计优化实践 任职要求： 1. 电气工程及其自动化、自动化、测控技术等相关专业在校生或应届毕业生 2. 熟悉AutoCAD等电气设计软件者优先 3. 具备基础电力系统知识，了解继电保护、电力系统等原理 4. 责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识

【岗位职责】 1. 储能集装箱和机柜产品设计开发。 2. 非标项目电气图和接线图、承认书设计，BOM制作。 3. 沟通产品需求，完成储能系统产品总体方案和电气方案设计。 4. 储能非标项目的开发、调试测试。 5. 处理生产或售后过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 熟练掌握各种低压电气的选型和应用。 2. 熟练掌握电气制图规范，原理应用。 3. 有2年以上配电设计经验，有储能、UPS、高低压配电柜等设计经验者优先。 4. 有项目管理经验，能独立承担项目管理和交付工作。 5. 较强的学习能力，抗压能力、责任心及执行力。 6. 有储能系统设计经验及海外项目经验者优先。

二保焊工工作地址:同心村员工35元/小时，要会看简单的2D图纸，要会看简单的2D图纸上班需要自备劳保鞋和安全帽20-50岁，必须要有证

数控机床零部件加工 数控编程操机岗位职责： 1.操作CNC数控机床完成零部件的精密加工，确保尺寸精度和表面质量符合图纸要求 2. 根据工艺要求进行数控编程、刀具选择、参数设置及首件试切验证 3.负责设备日常点检、保养及简单故障排查，保障加工连续性和设备稳定性 4. 配合质检部门完成过程检验与不合格品分析，持续优化加工工艺 5. 严格执行安全生产规范，规范穿戴劳保用品，落实6S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉主流CNC系统（如FANUC、SIEMENS）操作与基础编程逻辑 2. 具备机械识图能力，能准确理解公差配合、形位公差等技术要求 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.有数控加工实操经验者优先，应届毕业生可接受系统培训 5.身体健康，能适应车间工作环境及倒班安排

江苏淮安钢结构招两个喷漆师傅，360到450一天。抛丸师傅2人300到400一天，小工25块一小时一人。打磨工30块一小时

招聘临时工： 工期一个月，白班17元/小时，夜班18元/小时，两班倒（不能接受夜班的勿扰） 负责冰箱冷柜的磷化喷涂，有无经验均可 男性：18-55 周岁；女性：18-45 周岁； 身体健康，服从管理（，工作满1个月报销）

叉车工，要有叉车证，工资20元/小时每月有50-600元绩效奖，每月全勤奖100元，夜班补贴：41元/班，超产奖和其他奖金由车间通知为准白班两顿免费工作餐，公司车间一年四季26度恒温上班时间：7：00~17：30/19：00~5：30，计时10个小时主要生产组装汽车内饰配件，遮阳天窗，遮阳窗帘工时结算周期：每月23━次月22，每月5号发工资，[烟花]注意：❶每月，❷，，需要提前三天申请离职，办理离手职续❸可提供宿舍，十二点半到厂门口，电话

泰州靖江: 长白班，15号发工资 二保焊 :38/小时，月12000 要求: 持证，单道焊，实心焊丝 管工作餐，

支塘华东食品城边上小厂钳工5名电工5名铆焊5名腻子工（刮大白）1名18到50岁钳工37块钱每小时电工42块钱每小时铆焊42块钱每小时腻子工25块钱每小时上班时间08:00---20.00[玫瑰]注：腻子工钳工根据能力提供绩效奖最高1000元不体检需自行购买劳保鞋报名联系

50元/时招氩弧焊二保焊工(以氩弧焊为主)要有证主要焊不锈钢为主，工期15天，两班倒，可以长期干，每天10.5小时，夜班另外补贴15元/天，二天之内技术不合格的按照35元/时计算，未做到工期的按照40元/时计算，中途可以预支工资，人走帐清地址:海关麦考林隔壁。

数控车床操作工

招聘：招总焊一名.地址：张泾电话