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设备主管
4000-7000元/月
设备工程师经验不限学历不限橡胶 汽车零部件
新设备选型与设备进场调试及转产工作
设备调试技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专及以上自动化设备机械设备
工作职责: 1)设备安装调试:开展设备通电前安全核查,执行软件部署、功能模块参数配置与测试,完成整机运行调试;按规范记录调试过程数据(如运行参数、误差值等)。 2)问题处理:诊断常见故障(如线路连接异常、参数设置偏差),收集并汇总日常作业中发现的技术问题。 3)文档整理:归集调试与升级相关的作业指导文件、操作规程及记录表格,整理设备技术资料,包括参数设置、固件及软件版本信息。 任职要求: 1)学历专业:大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业,具备3年以上相关领域工作经验。 2)专业技能:掌握机械原理与电气控制基础知识;熟练使用万用表、卡尺等常用测量工具; 3)综合素质:具备较强的学习能力,能快速熟悉设备调试流程;工作认真细致,责任心强,具有良好的基础沟通与协作能力;能接受短期加班安排(视项目实际需要而定)。
化工设备技术员
5000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上CAD
掌握化工设备的强度、效率等相关计算,并能完成二维及三维制图, 对图纸进行分解并下达生产任务单,指导并监督制造过程。
设备管理工程师
8000-11000元/月
设备工程师3-5年大专及以上五险一金电工证包吃住包吃只上白班自动化设备经验欧派豪迈南兴极东索菲亚有设备管理经验五险
设备技术员岗位职责: 1、负责生产区域内水电气系统、管道设施、生产设备、电气装置及其他辅助设施的日常维护、故障应急处理、巡检工作,并完善相关记录,确保生产流程稳定运行 2、参与设备技术升级及车间改造项目实施 3、配合完成设备的搬运定位、安装作业及调试过程跟踪,并做好过程记录 4、对生产人员进行基础设备维修操作的指导与培训 5、执行上级交办的其他工作任务 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、电气或相关专业优先,年龄40周岁以下 2、具备1-3年定制家具行业工作经验,熟悉豪迈设备者优先 3、掌握机械传动原理、电路基础知识以及液压、气动系统的常规应用 4、能熟练使用办公软件,具备较强的文档编写与语言表达能力,善于沟通协作 5、持有高低压电工操作证者优先
设备技术员
8000-13000元/月
设备工程师1-3年大专及以上五险一金电工证包吃住半导体设备经验只上白班其他有设备管理经验
负责设备的调试与验收工作 负责设备的日常维护与保养(包括保养计划制定、保养执行、故障处理及安全管理等) 主导设备的改造与优化,以满足生产需求并提升运行效率 具备水、电、气、机械、PLC软件及质量体系等方面的专业知识与应用能力 关注并了解行业先进设备的发展趋势 掌握公司产品或相关技术的基础知识 熟练运用设备管理相关工具与方法(如TPM、OEE等) 精通电气原理及电路图纸的识读与应用 熟悉VDA6.3过程审核标准并能有效实施 掌握QC七大工具、五大质量工具、8D报告、5Why分析等质量方法的应用 具备良好的逻辑分析、沟通协调、团队协作及应变能力 具备较强的主动性、创新意识、团队精神、服务意识及对企业文化的认同感 具有2年及以上设备管理相关工作经验 有晶圆扩散设备相关经验者优先考虑
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专及以上机械设备/机电/重工
工作职责: 1、确保生产设备平稳运转,各类介质供应持续、稳定且达标,满足GMP管理要求; 2、实施生产设备成本控制,持续推进节约降耗相关工作; 3、构建生产设备管理机制及安全、健康、环保管理体系; 4、编制设备新建、改造与扩建方案,完成设备选型与设计,参与厂房设施及设备的调研、招采、购置、验收和建设等环节。 任职资格: 1、大专及以上学历,电气、暖通、机械等相关专业背景; 2、熟练使用办公自动化软件,具备化药设备相关知识基础; 3、具有良好的组织协调能力和问题解决能力。
设备工程师5-10年本科及以上变压器
岗位职责: 1、负责设备的日常保养与管理工作,开展定期巡检,及时排查并处理故障问题。 2、分析设备能源运行数据,实施能耗的统计、核算与评估,提出节能优化措施并推动落地执行。 3、牵头推进设备自动化升级、数字化转型项目及精益化改善活动。 4、组织开展对设备维修团队的技术培训与能力提升工作。 5、参与新设备选型采购,承担管辖范围内设备电气部分的安装、调试及验收任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电一体化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业。 2、5 年以上变压器生产设备维护、调试或自动化升级经验;具备绕线机、真空设备、铁芯叠装线等设备实操经历者优先。 3、掌握电气控制理论,可独立完成PLC程序编写(如西门子 S7、三菱 FX 系列)与HMI界面开发,具备电气图纸设计及调试技能。 4、具备机械结构与工装夹具设计基础,熟练使用CAD类绘图工具;有SolidWorks等三维设计软件应用经验者更优。 5、熟悉设备运行状态监控、OEE指标计算与数据分析方法,具备MES系统集成或设备智能化改造实践者优先。 6、具有较强的故障诊断与解决能力,能高效应对突发设备异常;具备良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力。
设备工程师经验不限学历不限1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验C1驾照汽车机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班重型机械经验
岗位职责: 1.负责设备日常巡检及故障处理 2.提供现场技术保障,确保设备稳定运转 3.参与设备的安装、调试及相关技术支持工作 任职要求: 1.具备较强的分析与问题解决能力 2.能够独立完成技术任务并及时响应突发状况 3.拥有良好的团队协作意识,善于与同事沟通配合
设备管理工程师
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年本科及以上
工作职责: 1、负责生产过程中设备异常的日常处理,并落实预防性措施。 2、监督各类设备运行状态的巡检、记录、考核及异常情况管理。 3、为生产现场提供及时的设备技术支撑与服务。 4、开展设备的调试与性能优化,确保满足项目设定的技术标准。 5、持续推进设备运行成本的降低与效率提升。 6、结合产品工艺需求,参与新设备及自动化产线的选型与导入评估。 7、牵头组织实施现有设备的技术升级与改造。 8、参与新建、扩建或技改项目的电气系统实施与过程监管。 9、对接供应商协同解决设备电气类问题并推动优化落地。 10、编制和完善设备管理文档,包括操作规程、技术资料及维保指南等。 11、管理设备备品备件的计划、使用与库存控制。 12、安排设备技术员日常工作任务并组织技能提升培训。 13、协助推动生产部门开展TPM相关活动并给予专业指导
设备工程师5-10年大专及以上半导体设备安装调试半导体设备维护保养
岗位职责: 1、编制并落实后道设备(Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等)及相关模具的周期性维护方案(周/月/季度/半年/年)。 2、开展设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策制定。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控(安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记)。 5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电、模具、机械类专业优先考虑。 2、具备5年以上半导体封装(IGBT模块后道工序)设备运维经验,熟练掌握上述关键设备运行原理。 3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防性维护的能力。 4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备引进流程。 5、工作认真负责,具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
挡车工包吃包住1-2人
招聘,³ 诚,招牛仔伽玛挡车工一名, 包吃包住, 工资待遇面议, 单独宿舍, 地址,新区北, 联系电话, 欢迎来电详谈谢谢,
常州
2月26日 04:43拨打电话
工厂焊工餐补包住11-20人月结
徐州宝元需要焊工20人 有证无证都可以,会多层多道,计件工资450到650一天,适应期3天,350一天 面试:四层十道拉半圆、四层十道平角焊 综合工资:12000-16000 入职满三个月申请转正,管饭,有住宿 上班地点:茅村附近 报名电话,
徐州
2月26日 04:43拨打电话
江苏苏州浙申找打包两人,下锯一人。
下锯3-5人
浙申找打包两人,下锯一人。
苏州
2月26日 04:42拨打电话
搬运工装卸工五险五险一金高温补贴餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
门卫包住社保3-5人月结
无锡市滨湖区雪浪附近住宅物业直招: 招聘小区门岗保安白班一名、晚班二名(需要站岗提供住宿): 年龄 30-50周岁 需要长期稳定的,12小时长白班 7:30-19:30(晚班19:30-7:30) 缴纳五险后到手月薪4900元, (必须缴纳五险)做六休一, 节假日福利(三工、年假都有)保安证上岗后考也行,需要长期稳定的人员‼‼‼☎ 虞经理
无锡
2月26日 04:42拨打电话
工程师
240元/天
设备工程师
安徽省铜陵市长期驻场保障 【工作时间】:2月24日进场,需驻场2月,白班08:00-18:00,月休4天 【工作内容】:设备检修,维修解决设备异常问题,保障分拣设备正常进行 【工作地点】:安徽省铜陵市义安区 【工作费用】:240/天,费用周结,做满一月住宿补贴500
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备工程师经验不限大专及以上半导体设备维护保养
岗位要求:年龄20-30岁,踏实肯干,无纹身及不良习惯,能服从公司统一管理。主要承担客户端设备的维护与保养工作。具备大型制造业设备维保相关经验。
设备工程师1-3年大专及以上维修/保养
岗位职责: ① 负责车间设备的日常维护保养,组织人员开展设备操作培训,及时处理设备运行中的各类故障 ② 参与设备的调研评估、型号确定、采购执行、安装调试以及厂房设施的技术改造与升级工作 ③ 落实安全管理制度,组织实施安全教育,推进设备技术改进、计量管理和施工过程监督 ④ 承担设备相关文件的归档管理,编写用户需求文档及相关技术资料 ⑤ 完成领导安排的其他临时性或专项工作任务 任职要求: 设备管理、机电一体化等相关专业背景,具备3年以上相关领域工作经验,具备良好的沟通协调能力和高效的任务执行能力 【福利】 1、保险福利 缴纳五险一金;为正式员工额外提供商业补充保险;实习生享有意外伤害保险保障; 2、法定假期 享受国家规定的各类休假政策,包括带薪年假、婚假、产假、陪产假、育儿假等; 3、生活保障 提供免费年度健康体检:涵盖入职体检及每年定期体检; 提供全年早、中、晚三餐免费用餐服务;为居住地较远的员工提供住宿(配备空调、免费网络、24小时热水); 设有内部免费开放的篮球场、桌球室、健身房、乒乓球室、KTV等丰富休闲场所; 4、培训学习 提供外出学习培训机会及线上学习平台支持; 免费提供瑜伽、八段锦课程及健身器材使用指导培训; 5、货币福利 发放年终奖金、节日津贴、高温补贴及中夜班补助; 设立慈善帮扶基金,支持家庭经济困难员工及其直系亲属患重大疾病时的救助; 提供加班慰问金、生育祝贺金及退休关怀金; 发放培训讲师津贴、带教师傅补贴及实验岗位营养补助; 6、文体活动 定期举办元宵节、中秋节、圣诞节等节日主题活动及美食节等员工喜闻乐见的文化活动; 发放生日礼品、妇女节、端午节、中秋节、春节等节日慰问品; 7、其他 支持党组织、团组织关系转入与日常管理; 提供小学一年级和初中一年级入学名额(适用于非广州户籍员工,在每年5月前连续缴纳社保满1年者);
设备研发工程师
1-1.4万元/月
设备工程师3-5年本科及以上非标设备PLC
本岗位来自松下电子材料(广州)有限公司 岗位职责: 1、承担新设备引进及相关实施工作 2、开展新设备技术研究及生产设备的技术规格制定 3、推进数据分析应用相关技术开发(如AI、IoT等领域的技术融合) 4、推动设备生产效率的优化与提升 5、针对设备存在的不足进行改进与优化 任职要求: 1、本科及以上学历,自动化、机电一体化、智能制造等相关专业 2、精通PLC编程、人机界面设计等相关软件操作 3、具备电气自动化领域专业知识 4、具有2年以上相关行业工作经验,具备非标设备研发背景者优先考虑 5、实践能力突出,工作积极主动,性格乐观,具备良好的团队协作意识
电气工程师
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业无光伏运维细分要求
工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作,确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目,提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划,并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天,可连上连休,休假回家按照二等高铁票价
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运行; 2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性; 3. 配合编制设备维保计划,并跟进落实执行情况; [任职要求] 一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+高温补助+工龄工资(根据岗位等级不同,收入有所差异) 综合薪资:6000-8000元 2、每半年开放一次晋升通道 3、享有高温补贴、技术激励奖金、年终奖金等福利待遇 4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假安排,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
设备维护工程师
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专及以上自动化设备电工证焊工证登高证
岗位职责: 1、负责厂区生产设备的日常巡查、维护及故障处理,及时响应突发问题,确保设备稳定运转; 2、参与制定并执行设备周期性保养方案,准确记录设备运行数据、维修详情及物料消耗情况; 3、配合开展设备技术改造、大修等项目工作,协同团队推进设备管理制度落地实施; 4、负责备件采购申请,合理规划安全库存,强化成本控制,减少资源浪费; 5、针对设备异常进行根因分析与优化改进,结合预测性维护手段,提升设备可靠性; 6、严格执行安全作业规范,识别设备运行中的潜在风险,保障维修过程安全合规。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械、电气、自动化类相关专业者优先; 2、具有1年以上设备维保或相关领域工作经验,具备PCB/FPC等行业设备维护经历者更优; 3、持有电工证、焊工证、登高作业证等特种操作证书者优先录用; 4、工作态度端正,责任心强,具备良好的团队合作意识和服务精神。
水电工程师1-3年学历不限会看导航水电工免费培训不包吃住自备交通工具
工作内容: 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关插座更换、锁具拆装、龙头阀门检修及给排水管道维护等水电相关作业; 2、服从公司统一调度,及时接单并按时抵达服务现场,确保维修任务顺利完成; 3、严格执行公司制定的服务规范与操作流程,保障服务质量与客户满意度; 任职要求: 1、年龄18—40岁,性别不限,需自行解决交通出行; 2、熟悉主城区地理布局,具备水电施工实操经验,能独立完成常见维修项目,持有水电工相关资格证书者优先考虑; 3、接受零基础学徒报名,公司提供免费技能培训,由资深师傅一对一指导,达标后可正式上岗; 4、品行端正,身体健康,具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心及团队协作精神; 公司福利: 1、平台规模大,业务种类丰富,订单稳定,淡季不断单,旺季任务充足。采用计件薪酬制,固定成本扣除,收入上不封顶,干得多赚得多; 2、工作时间灵活,无需定点打卡,就近分配服务区域,提升效率与自由度; 3、公司统一投保意外险;定期开展奖励机制、团建活动及优秀评选; 4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制,有意向且有能力者可获得更深层次的发展机会与合作空间;
暖通技术员
9000-10000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上图纸绘制/审核
岗位职责: 1、承担暖通系统的设计、安装材料图纸工程量提取及调试任务,保障系统运行稳定; 2、参与暖通项目现场技术支持,处理各类技术疑难问题; 3、开展暖通设备性能分析与优化工作,提出可行性改进方案; 4、协助完成暖通系统的日常维护与保养,确保设备高效运转; 5、协同团队完成项目相关技术文档编写及资料归档工作。 任职要求: 1、具备暖通空调、热能动力或相近专业学习背景; 2、掌握暖通系统设计、安装图纸材料工程量核算及运行管理流程; 3、具备较强的技术问题分析与应对能力,可独立解决现场技术事务; 4、熟练操作暖通专业设计软件及相关办公工具; 5、拥有良好的团队协作意识和沟通能力,能有效整合协调各方资源。
光伏运维工程师1年以下学历不限要求光伏设计经验无装机量要求光伏电气设计经验户用光伏设计经验现场踏勘经验
工作内容 1.负责户用光伏系统的设计与现场安装实施; 2.承担光伏设备的调试及日常运行维护工作; 3.负责光伏项目施工现场的组织与协调管理。 任职要求 1.具有光伏系统工程相关岗位工作经验; 2.熟悉光伏发电设备及相关技术规范; 3.具备较强的沟通能力和团队协作意识。
给排水设计工程师
5000-7000元/月
给排水工程师1-3年本科及以上五险一金
本科及以上学历 1年以上设计领域相关经验 配合设计师完成给排水及消防设计工作
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
岗位职责:1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作,保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范,落实高处、带电、吊装等高风险作业的安全管控措施 任职要求:1. 学历不限,电气工程、自动化、能源动力、机械类等相关专业优先2. 具备风电运维、电力系统或大型旋转机械设备维护经验者优先,接受应届毕业生3.持有低压电工证、高处作业证(登高架设/高处安装维护拆除)、登机证等特种作业资质者优先 4.身体健康,能适应长期驻守偏远风电场、野外作业及阶段性加班需求 5.具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料,责任心强,具备团队协作与应急处置能力
智能化设计
9000-17000元/月
弱电工程师本科及以上
岗位职责: 从事智能化专业的规划设计咨询工作。 任职资格: 自动化、计算机或通信相关专业本科及以上学历。 智能化相关工作经验,有同类设计院工作经验者优先考虑。 有一级建造师证书者优先考虑。能够适应出差。
给排水工程师经验不限大专及以上招/投标管理安装施工
任职要求: 1. 大专及以上学历,给排水工程或机电工程相关专业优先。 2. 工作经验:具有一年以上给排水施工相关经验,掌握空气源热泵热水系统与太阳能热水系统的设计及施工流程。 3. 熟练操作AutoCAD、天正给排水、三维制图等设计类软件以及常用办公软件; 4. 具备较强的现场问题处理能力,能独立完成方案制定、施工图纸绘制及施工现场技术支持工作; 5. 其他条件:持有工程师职称或取得给排水、机电工程方向二级建造师资格者优先录用。
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