岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场 2.独立完成外贸全流程操作，包括报价、合同签订、订单跟进、单证制作及物流协调 3.跟踪订单执行情况，及时解决出货、清关及售后等问题，保障客户满意度 4.分析市场动态与客户需求，协助制定销售策略及产品推广方案 5.定期汇总业务数据，提交销售报告，为团队决策提供支持 任职要求： 1.英语口语流利，具备良好的读写能力，能熟练进行商务沟通 2.熟悉外贸业务流程，了解国际贸易术语（如FOB、CIF等）及基本单证操作 3.具备一定的外贸实操经验，有B2B平台（如阿里国际站、Made-in-China）操作经验者优先 4.工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力与跨文化沟通意识 5.学历不限，国际贸易、商务英语等相关专业背景者更佳

1、利用公司提供的渠道寻找海外客户，整理回复询盘，做好后期跟进工作； 2、开展外贸业务，扩展海内外市场，开发国外客户资源； 3、负责阿里巴巴平台操作，管理公司子账号、产品上新事宜； 4、负责国内外展会现场营销及客户开发； 5、开发新客户，了解客户需求，主动联系客户及时有效的与客户沟通并达成订单； 6、分析市场情况，制定销售方案，跟踪订单进度，处理跟单过程中的事宜； 7、定期邮件沟通老客户，询盘产品质量，销售情况以及是否返单事宜，节假日发送邮件祝福。 任职条件： 1、外贸类专业优先； 2、1年及以上经验，有展会经验优先考虑； 3、英语听说读写能力佳。

职位:业务员 工作内容:通过国际平台与国外客户沟通，介绍商品达成贸易，工程机械类产品 任职要求: 1:具备良好的沟通能力，能准确传达业务信息 2:有较强的责任心，能够按时完成任务 3:英语四六级以上 4:学习能力强，愿意长期稳定发展 上班时间: 早8:30～12:00 1:30～5:30 午休一个半小时 高提成，待遇好，团队氛围融洽！四季恒温！ 外贸学校应届生！有2年工作经验者优先考虑！ 有意者面谈 ：同步 工作地址：潘安湖恒盛智谷科技园！

该岗位第一年工作地点在南通，后续可在南通或上海灵活选择BASE地 我们期待一群对世界保持好奇、希望以商业力量连接全球，并愿将热情投入长期事业发展的同行者。无论你是初入职场的积极新人，还是渴望更大发展平台的前行者，只要具备以下特质： 1. 具备国际视野，熟悉多元文化背景下的沟通协作，英语流利，能熟练运用英语进行交流与书面表达。 2. 热衷于外贸领域，视其为可持续深耕、长期成长的职业方向。 3. 综合素质要求： （1）主动性：愿意主动承担任务，行动力强；面对挑战性事务富有热情；即使缺乏完整规划，也能果断推进；善于捕捉并把握机会。 （2）抗压性：做事充满干劲与驱动力，坚持到底；面对困难或阻碍不轻易退缩，始终保持前进姿态。 （3）倾听能力：专注倾听他人意见，耐心听完对方陈述；能够准确还原他人观点，即便存在分歧也能理解其立场，从中提取有效信息；通过互动实现学习与提升。 （4）表达能力：清晰传递信息，达成预期沟通目标；从容应对各类正式场合的发言与陈述。 4. 文化契合度：认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的核心价值观，具备团队协作精神，能与团队共同成长、并肩作战。 我们能提供什么？ 1. 具有竞争力的薪酬待遇：年薪15-30万 2. 明确且宽广的晋升路径，在这里，你的成长速度取决于你的实际能力： 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 完善的精英培养机制：为你配置“江南七怪”导师团，构建“多对一”实战辅导模式。导师将从多个业务维度开展定向培养，通过系统训练与全程指导，帮助你快速掌握业务操作与客户谈判等综合技能。 4. 优质平台与核心资源支持：直接对接欧美高端品牌及零售龙头企业，参与前沿市场项目，接触高质量客户资源与发展机会。

我们招聘外贸人员，英语至少四级水平，听说读写熟练，外贸或商务英语专业的优先考虑。新手有经验丰富的老员工带。基本工作：每天收发邮件，回复客户询盘，操作B2B平台，英文发布产品和销售信息，处理合同订单，跟进订单进度等工作 底薪+提成

1.能适应出差，可接受优秀应届生培养。 2.性格开朗，吃苦耐劳，具备较好沟通、协调和执行能力，熟悉外贸业务流程和环节。 3.负责海外市场开发、项目跟踪与推动，维护现有客户资源与业务渠道，完成销售任务。 4.具备优秀的英语听说读写能力，能完成日常及商务英语交流，熟悉国际贸易相关法律、法规、公约与风俗习惯。 - 持有C1或C2驾照，一年以上驾龄。

岗位职责： 工作内容 1、落实外贸业务各环节流程，保障订单高效执行 2、与海外客户进行顺畅沟通，持续维护良好合作关系 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力及市场开拓意识 2、能快速适应环境变化，灵活应对各类业务情况 3、工作积极主动，具备强烈的责任感和协作态度 4、具有外贸行业相关工作经验

会俄语和阿拉伯语等小语种的优先考虑，有相关行业的工作经验者优先考虑。 工作内容： 1、开发海外客户，通过网络平台、展会等方式寻找潜在客户，建立客户档案，跟进客户需求。 2、根据客户需求和市场行情制定合理报价方案并与客户进行谈判，达成交易。 3、根据谈判结果制定合同，并签订合同。 4、与客户保持良好的沟通及时解决客户的问题，维护客户关系。 能力要求： 1、通过CET6，能够流利的进行口头和书面沟通。 2、具备良好学习能力和适应能力，熟悉产品的相关知识和外贸流程，具备沟通和协调能力。 3、了解国际贸易流程和相关法律法规，熟悉国际贸易术语和商务礼仪

1:我们是一家专业做便携式展示器材，party婚庆活动背景及热转印布画面的进出口的工厂。 有成熟的阿里国际站，平台月询盘几百条。 2:我们需要你快速的熟悉产品，准确理解客户需求，搞定客户询盘，解决客户问题并快速拿下订单！ 3: 我们有一个优秀上进的团队，我们的团队，运营，美工齐全，让你没有任何的担心与羁绊。 4:只要你努力上进，待遇薪资超越你的期望！有意向面谈！

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，跟进询盘、报价、合同签订及订单执行全流程 2. 参与国际展会、线上推广及海外市场调研，拓展南亚、东南亚、中东、西非等区域业务 3.协调技术、生产、物流等部门，确保加气混凝土砌块线、管桩线等大型建材设备项目顺利交付 4.处理外贸单证、信用证审核、出口报关及售后服务对接，保障合规高效履约 5.持续跟踪“一带一路”沿线国家政策与行业动态，协助制定本地化市场策略 任职要求： 1. 外语能力优秀，英语可作为工作语言，掌握小语种者优先 2. 熟悉建材机械或工业装备出口流程，有成套设备外贸经验者优先 3.具备跨文化沟通能力与项目统筹意识，能适应短期海外出差 4. 学历不限，国际贸易、机械类、外语类相关专业背景更佳 5.责任心强，目标导向，具备独立开发客户与推进大额订单的能力

苏州市虎丘区招消防水管道安装大工中工小工。大工330到350.中工280到300。小工200到220。包住不包吃。一个月五千生活费

无锡市锡山区招工地小工/杂工

无锡市江阴市招架子工

常熟招聘招拼装机架铆工一名。工资350/400长期活。没有做过机架勿扰

南通市通州区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4.具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

懂英语，看外贸订单，客户沟通

开发海外采购渠道、项目合作伙伴等

负责跨境电商、外贸课程市场的开发， 国内中小清真餐饮企业出海开发等

岗位职责： 1.开发新客户和维护老客户，通过询盘邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、收款方式、出货等 3. 熟悉国际贸易流程，独立完成相关单证工作 4. 分析海外市场动态与竞品信息，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉主流外贸平台及B2B开发工具 2.英语听说读写流利，能独立与海外客户进行商务沟通 3.了解国际贸易术语（如FOB、CIF）、结算方式及出口流程 4. 具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识 5.学习能力强，有责任心，对海外市场拓展有热情8

拥有40+家分公司的大公司，总部在浙江杭州，不卖保险不催收商薪业大平台！！！ 接受无同行经验小白及应届毕业生，入职有专业带薪培训后期主管带教，室内办公不外出，紧邻地铁交通便利 。 【薪资待遇】:~ 底薪5500(含全勤500)+提成15%-40%+奖金 (不压业绩)有年终奖~~ 【工作时间】 9：00~17：30 每周六休息 法定节假日正常带薪休假 【岗位工作内容】 1、根据公司提供的合作客户名单，负责线上审核客户在网上提交的个人信息资料，以及电话审核与推荐制定合适的方案，进行客户开发及维护（公司提供精准客户资源，不用打骚扰电话）。对有需求的客户邀约上门并接待 无需自己谈单。 【岗位福利】: 1. 无通时通次要求 2. 每周下午茶、公司有微波炉，自助饮料机，为工作加点乐趣~ 3. 公司完善晋升路径，带薪年假 + 年终奖 + 公平发展平台 + 入职专业培训 + 国内外2次季度旅游 + 每月生日会（生日礼金）+ 团建 公司环境和业绩在行业领先 团队年轻化（年龄差距小，无代沟），氛围轻松。我们是一家有爱的公司! 对金钱感兴趣的，积极阳光的，想靠自己改变生活的不安现状的优先考虑!

岗位福利：无责底薪2500+200全勤+奖金上不封顶 ，饭补200+100交通补助+各项公司福利 工作时间：早9：00--晚17:00，午休1.5h，单双休，绝不加班 岗位职责：室内电话沟通，客户跟进维护，工作轻松稳定， 任职要求：22-35岁条件优秀者年龄可适当放宽，中专以上学历，形象气质佳，口齿清晰，态度端正，服从安排，有客服，销售经验优先，愿意挑战自我，新人带薪培训，业务能力突出有晋升空间.

销售邀约客户

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的金融规划方案并提供咨询服务； 2. 持续维护客户关系，拓展新客户资源，提升服务体验； 3. 紧跟市场变化趋势，协助客户构建科学合理的资产配置； 4. 落实风险控制措施，确保客户资金与投资的安全性； 5. 定期参加团队交流会议，同步行业资讯与客户互动情况。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及谈判协调技巧； 2. 熟悉金融市场运作机制，能精准洞察市场走向； 3. 具备较强的市场研判能力与客户服务意识； 4. 既可融入团队协作，也能独立高效完成工作任务； 5. 抗压能力强，恪守职业操守，具备良好职业素养。

金融渠道销售公司全员开单实时名单可小白开单率100% [薪资待遇] 1试用期新人保护:底薪6500+高提成40%+奖励10000以上+开单奖励+节假日福利+生日红包+不定时下午茶，新人前期稳定在8000到10000左右 转正:综合薪资9000-20000无上限，转正提成更高些 2.节假日正常休，过年带薪休假!!!符合年轻人现状的工作形式! 工作内容 公司通过客户对银行的信息差审核客户的资质，了解和分析客户情况从而提供助贷方案，不用自己拓客跑业务，公司会提拱实时精准数据给到你，都是客户主动申请有意向的精准客群，我们通过电话或着微信的方式进行邀约就可以了 [岗位福利] 1.每月不定时团建聚餐，每周下午茶，不定时旅游(迪士尼，环球影城，全国各地都能去)，年终优秀员工，不画大饼!!! 2.免费业务培训;一对一带培直到你会为止! 3.员工生日party，下午茶，蛋糕水果奶茶咖啡应有尽有。 4.公司供应饮料，小零食，水果，奶茶，微波炉，冰箱! 5.年假，带薪休假，节日福利样样俱全。 6.绝佳的晋升机会!晋升机会大!数据资源充沛! 7.饭搭子都是九五后、零零后，年轻人团队氛围非常的和谐嘻嘻哈哈赚赚钱一天就过去了~

负责拓展新客户，为客户提供网络安全和数据安全的产品解决方案，挖掘有效商机，完成个人业绩；

核心目标 深度释放新能源车辆数据资产潜力，开拓数据商业化应用路径，推进与保险、二手车等行业的数据协同落地，打造新能源数据服务生态闭环。 岗位职责 1. 客户开拓与关系维护：面向保险公司、二手车交易平台、汽车金融机构等客户群体，深入挖掘其在新能源车辆数据使用方面的业务需求，建立并维持长期合作关系，达成数据服务签约指标及回款目标。 2. 数据产品方案推广：依托公司掌握的新能源车辆数据资源，推动数据产品及解决方案（如新能源车险定价支持数据、二手车残值评估数据、车辆风险建模服务等）在实际场景中的应用，匹配客户业务发展需要。 3. 跨领域合作探索：聚焦新能源车辆数据在保险精算、二手车估值、汽车金融风控等领域的融合机会，创新数据协作模式，拓展多行业应用场景，助力数据业务实现规模化落地。 4. 市场与竞争动态研判：持续收集新能源数据服务市场信息，分析同行在数据产品设计、商务策略和行业定制化方案等方面的差异化表现，准确把握行业动向与客户需求变化。 5. 回款管理与客户运营：依据合同约定跟进项目回款进度；构建覆盖客户全生命周期的服务机制，增强客户粘性，提升续约率与二次合作可能性。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，市场营销、数据科学、金融、新能源等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3-5年大客户销售经历，有新能源领域数据业务或跨行业（保险/二手车/汽车金融）数据合作经验者优先；拥有保险公司、二手车平台或汽车金融企业客户资源及合作实操经验者更佳。 3. 行业理解：熟悉新能源汽车后市场运作体系，了解电池数据、行驶数据、车辆状态等核心数据的应用价值；掌握保险公司在车险定价、二手车估值、金融风控等环节的数据诉求与合作逻辑。 4. 核心能力：具备敏锐的市场洞察力，能快速识别客户数据需求；擅长数据类产品方案展示、商务谈判与跨部门协调，可独立完成客户开发、需求对接、方案制定至合同签署的全流程工作。 5. 综合素质：责任心强，积极进取，学习能力强，抗压性好，结果导向明确；能适应全国范围内高频出差，具备良好的团队协作意识。 加分项 - 具备新能源汽车充电数据、电池运行数据、车联网数据等相关产品的销售实践经验 - 参与过新能源车险UBI模型、二手车残值预测模型等项目实施 - 熟悉数据安全、合规使用及隐私保护相关法律法规 我们期待志同道合的伙伴加入——坚持冠军标准，自我驱动，持续进化，专注目标，快速迭代，始终以数据为依据，以结果为导向，实现高效突破。

一、薪酬福利: 1、薪资：无责底薪+提成+各种奖励、福利，五险一金齐全。 2、前期有保底5000起，公司业务人员目前人均月薪10k。 3、各种奖励：满勤奖；；现金奖（发放现金券）；优秀员工奖；业绩突出奖。 4、团队活动： 团队聚餐，每月至少一次以上； 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）； 6、各种福利：各种节日，各种节礼，生日会； 7、晋升：公司管理岗位均是从内部竞聘，员工—组长—主管-经理，能力优秀半年左右即可晋升，管理岗位有额外津贴。 二、岗位职责： 1、通过电话提醒、信函等方式文明合法合规的协助一汽/长安等国客户处理车贷逾期问题,引导客户正确的缴费处理方式。 2、有无经验均可，公司提供完善的入职带薪培训及后期的日常培训 三、作息时间： 1、 8:30~12:00 13:30~17:30。 2、享有国家法定节假日，并有节日福利（春节、五一、端午、国庆等）。 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层 乘车线路：地铁一号线张府园站地铁口

福利待遇 1. 薪资结构：底薪 + 提成 + 第13个月工资，收入与业绩直接挂钩，上不封顶；结合个人表现及公司年度经营成果，享有年终奖金。 2. 社会保障：入职即办理五险二金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金），并额外提供商业保险保障。 3. 休假制度：实行双休制，依法享受国家法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假等各类假期权益。 4. 发展通道：提供系统化的岗前培训、在岗技能提升支持及清晰的晋升路径，鼓励员工持续成长，表现优异者可晋升为外贸主管、外贸经理等管理职务。 5. 其他关怀：办公环境舒适，定期发放节日慰问品（如春节、端午、中秋及生日礼品）。 任职要求 1. 学历背景：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1-3年外贸领域工作经验，熟悉外贸全流程操作，有机械、电子、纺织等行业背景者优先。 3. 沟通能力：能够独立开展与海外客户的商务沟通、谈判及邮件往来。 4. 技能要求：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握主流B2B平台（如阿里巴巴国际站）和外贸管理工具（如小满、富通天下）的使用与运营；了解国际贸易术语（INCOTERMS 2020）、国际结算方式（信用证、T/T、D/P等）以及各国进出口政策与海关规定。 5. 其他条件：具有焊接行业经验者优先，具备工业品出口经验者优先。 岗位职责 1. 负责开拓海外市场，拓展客户资源，通过展会、B2B平台（如阿里巴巴国际站、Made-in-China）、社交媒体（如LinkedIn、Facebook）、邮件营销等多种方式，开发潜在客户，建立并维护长期合作关系。 2. 独立完成外贸业务全流程工作，包括产品上架与维护、客户询盘回复、报价核算、订单洽谈与签订、合同履行、信用证审核与处理、生产跟进、订舱报关、物流追踪、单据制作与审核、货款催收等，确保订单高效交付与资金安全回笼。 3. 持续关注国际市场动态、行业发展趋势及竞争格局，收集市场信息（如需求变化、价格波动、政策调整等），定期汇总反馈，为产品研发与市场策略优化提供数据支撑。 4. 妥善处理客户投诉及售后问题，协同内部生产、质检、物流等部门，快速响应客户在产品质量、交期、运输等方面的疑问与需求，维护企业品牌形象。 5. 负责外贸相关文件的整理与归档，包括客户资料、合同、报关单据、信用证、提单等，确保资料完整准确，并严格遵守国家外贸法规及公司管理制度。 6. 协同财务部门完成对账、退税等相关事务，及时提供所需单据与数据，保障财务流程顺利推进。 7. 配合公司完成各平台的基础运营工作（如商品上架、详情页更新、定展优化等）。

员工入职后半年喜提BMW宝马，一年内购置房产 所有一线员工月薪全部过万，管理层薪资均超2万元 机会真实可见，欢迎实地了解！实现轻松增收！ 【工作内容：】 1、面向体制内学员（、、事业单位、公务员等）讲解职称评定刚需政策，介绍报考流程并协助完成报名转化，工作内容稳定，全程办公室作业。 2、根据学员实际情况分析需求，匹配对应课程方案，做好学员后续跟进与维护。 3、按时保质完成团队分配的各项任务指标。 4、工作时间9:00-18:30（夏季作息），午休1.5小时，周末实行单双休轮休制，法定节假日正常休假，享12天以上带薪年假，假期自由支配 【任职要求：】 1、年龄18-34岁，普通话流利，表达清晰 2、具备良好的沟通理解能力与自主学习意识，能适应阶段性工作节奏，逻辑思维清楚 3、积极乐观，认同团队协作价值，能够融入开放活跃的工作环境 上班时段：9:00-18:00，周末采用大小周制度，法定节日照常休息，享有12-14天带薪年假招聘中，有意者欢迎随时咨询联系~ 【我们的优势：】 1、所涉项目为职场刚需，体制内人员必须参与评定 2、机构为政府及企业合作指定单位 3、学员考试通过率位居行业前列，稳居TOP2水平 4、项目市场占有率长期位列全国前三 5、项目转化效率高，客单价稳定，为员工收入提供坚实保障 6、全国连锁运营模式，整体薪酬待遇高于本地同业标准，晋升机制清晰透明，每3-6个月组织人才评估；每年10-11月开展储备干部公开选拔 晋升方向： 1、业务管理路线：销售（储备岗）—业务主管—校区业务负责人—区域运营经理 2、人力运营路线：销售（储备岗）—讲师/培训师—校区人力资源负责人—校区运营管理