
常州武进区招工地水电学徒工2名,包吃住,招常期工,临时工勿扰,有意联系我谢谢
5000-6000元/月
水电学徒长期1-2人
常州市武进区招工地水电学徒工2名,包吃住,招常期工,临时工勿扰,有意联系我谢谢
徐州铜山区新区中骏汇景城一期22-1-406有个抽拉式水龙头,有能装的过来装下
水龙头
徐州市铜山新区中骏汇景城一期22-1-406
有个抽拉式水龙头,有能装的过来装下
销售团队经理(弱电)+五险一金10K-15K
1-1.5万元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上渠道销售面销/陌拜代理商销售
职位描述
研产销一体的集团化企业,总部位于上海;
公司主营业务涵盖:弱电线缆、综合布线、安防监控、数据中心、楼宇自控等领域。
岗位职责:
1、负责公司多品类产品的市场推广与销售工作,具备建筑、房地产、智能化、教育、医疗等行业客户资源者优先考虑;
2、依据年度营销战略及经营目标,组建并管理商务销售团队,推进人才梯队建设,结合数据分析指导团队开展客户精细化管理与运营,确保销售任务达成;
3、密切关注行业发展趋势及市场环境变化,深度参与重点项目的推进和核心业务板块运作,维护与甲方单位、系统集成商、工程承包商的良好合作关系;
4、协助制定营销激励机制及相关业务管理制度、流程,以支持业务持续增长需求;
5、统筹商务部各项费用管理,实施成本控制与优化措施。
任职要求:
1、年龄25-35岁,具备5年以上销售工作经验,其中至少1年团队管理经验,有工程类公司、系统集成、智能建筑、弱电、安防等相关领域背景者优先;
2、具有强烈的事业追求和发展意愿,擅长市场拓展、客户关系维护,具备优秀的商务谈判技巧和项目运作能力;
3、拥有良好的组织协调能力,沟通表达顺畅,职业操守良好,富有团队合作意识。
岗位福利:
1、享受法定节假日、五险一金、带薪年休假;
2、提供专业培训机会,享有项目奖金、挑战奖金、绩效激励等多种奖励机制,以及餐补、交通补贴等各类津贴;
3、福利待遇包含五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目提成。
日结新厂普工包装工/组装工/打螺丝包
6000-7000元/月
普工包吃20人以上月结
本工厂近期招聘如下岗位:
岗位一:仓库普工,生产普工,作业员,测试员等岗位
男女不限18-43周岁
新企业,
工作简单、轻松
员工晋升空间高
企业主要生产新能源设备
员工负责使用电动工具组装/打螺丝,站班,流水线(节奏慢)简单轻松,无体力活
上班时间:
上六休一 /根据生产调整
薪资待遇:
试用期2个月左右,试用期合适可转正式工
当月综合薪资6500左右,
每月15号发放薪资,员工有需求可日结,夜班补贴20元一晚。
福利待遇:
免费工作餐(两餐)
公寓宿舍楼,全下铺,2人间 全新宿舍
提前报名面试
江苏苏州招聘:找样员薪资:3000-5000元底薪+提成协助业务开展工作。找样、检验、整理
3000-5000元/月
打样/制版月结
招聘:找样员
薪资:3000-5000元
底薪+提成
协助业务开展工作。
找样、检验、整理文件等。
要求:工作认真严谨,做事耐心负责。
小工力工
招工:无技术含量力工、小工,赣榆本地施工每天奥邦西面附近集合坐车外出施工,工作范围基本不出赣榆,管饭长期工作者优先,工资180—200元,7:00集合,加班另算联系电话:李
周末双休 AI SaaS销售主管+六险一金
1.5-2.5万元/月
销售经理/主管五险一金1-3年大专及以上电话销售专利数据库SAAS专利管理系统
智慧芽产品(背书强):
①专利数据库、检索工具、专利管理系统等,平均客单价 3-8 万。
②AI SaaS、AI Agent 等,平均客单价 12-20 万
【薪资架构】
*薪资由两部分组成(平均薪资15K-25K)(负责从邀约到签单全流程)
*底薪:12k以内(面议,依据能力与过往业绩定薪)+提成
*底薪水平与个人目标匹配度及业绩表现正相关
*入职即享系统化全额带薪培训,按全额底薪基数缴纳五险一金,转正后升级为六险一金,享有带薪年假等福利
【工作职责】
电销岗位:
1. 执行销售任务,达成既定业绩指标,独立推进并完成所分配的工作;
2. 维护和管理意向客户关系,推动成交实现销售目标;
3. 挖掘客户需求与购买意向,清晰传达产品优势与核心价值;
4. 为客户提供专业解答与咨询服务;
5. 整理并积累潜在客户信息资源;
6. 按时保质完成各项销售工作任务;
【任职资格】
1. 具备2年以上电话销售或新客户开拓经验,大专及以上学历;
2. 熟悉互联网应用,具备较强的数据分析意识,有行业软件销售背景或SaaS类业务销售管理经验者优先;
3. 能聚焦客户实际业务需求,理解企业端复杂的决策链与采购流程,具备解决方案式销售思维与实践能力;
【工作时间】:朝九晚六,无加班,周末双休(确实不加班)
培训周期约一个月:涵盖行业知识学习、实战情景模拟、新芽儿训练营
指挥/司索工吊车司机工地力工水电
某公司
招力工
配合仪表工布线(常年有活)
工资230
电工
工资360
仪表工
工资400-500
吊车指挥员(Q证)
工资300
日工资月结
工作满一年公司报销
电话:
电工
桥北办公楼招聘:
维修员1人,岗位要求,,50周岁以下,有电工证,工资面议。
咨询电话:188****8555
电工装锁
江门市新会区招电工维修店铺仓库门下沉跟店铺玻璃门锁,需要现场看下先报价,施工要用水印相机拍照跟签一张验收单,完工一周内结款,可以长期合作,能接受再联系
高压值班电工(包吃包住+六险一金)
6000-8000元/月
强电工长期包住包吃1-2人月结包工
【岗位描述】
1、变电所日常巡视、抄表;
2、变电运行的倒闸操作、事故处理;
3、高压设备点检维护保养;
4、场地照明巡视,消防泵房控制柜巡视、维护;
5、分管区域变电所6S及安全;
6、负责变电站职责范围内设备安全管理、人员自身安全管理;
7、部门安排的临时工作
【任职要求】
1、持有高压电工证
2、接受倒班工作
南京栖霞区电力施工单位招强电,长工,包吃包住。电力学徒。一个月5000,学徒20岁到30岁
4000-5000元/月
工地学徒工强电工电力工程长期包住包吃1-2人月结
南京市栖霞区电力施工单位招强电,长工,包吃包住。电力学徒。一个月5000,学徒20岁到30岁。
弱电系统维护工程师
1-1.3万元/月
弱电工程师3-5年本科及以上日常运维
岗位职责:
(1). 巡检 负责弱电专业线上巡检数据的审核与确认;
(2). 维修 跟进弱电专业事件维修工单的处理进度并进行有效管控;
(3). 变更 组织弱电专业变更方案的编制、初步审查及落地执行;
(4). 演练 编制弱电系统演练计划,并推动实施与总结;
(5). 维护 审核基础设施值班日志中弱电部分内容,制定年度维护保养计划,监督执行过程,开展质量抽查并输出检查结果;
(6). 备件耗材 管控弱电类备件耗材库存合理性,编制年度采购需求清单;
(7). 配置管理 维护弱电设备配置信息,开展运行数据统计分析,形成运行报告;
(8). 审计管理 对弱电专业的巡检、维护、演练等工作实施审计,提交审计报告及改进建议;
(9). 流程文档 编写和优化弱电设备操作规程及故障处置指引,完善知识库建设;
(10). 技术支持 为一线运营团队提供弱电设备相关的技术支撑与现场指导;
(11). 优化改造 编制弱电系统升级、扩容及运行模式调整的技术方案并组织落实;参与数据中心配电设备零星改造,提出专业技术意见;
(12). 厂商维保 协调并监管弱电相关厂家工程师及施工单位的现场作业,对接设施供应商技术接口;
(13). 人员招聘 参与弱电岗位新员工的面试评估及入职后的培训考核工作;
岗位要求:
(1). 本科及以上学历,自动化控制或相关专业,具有3年以上数据中心基础设施运维经验,英语水平达Cet-4或以上;
(2). 具备5年以上大型弱电系统维护与故障处理经验,熟悉BMS、BA、SCADA、SA、DCIM等系统操作,具备设备故障诊断能力;
(3). 有带领5人以上运维团队的经验,具备较强的组织协调与沟通能力;
(4). 熟练使用Office、CAD等常用办公及设计软件;
岗位福利:
五险一金;朝九晚五;周末双休
包住宿
有食堂
宿迁泗阳县招通信施工人员两个,要一个会爬杆的,要一个会熔纤和开车的
面议
通信工程熔纤1-2人
宿迁市泗阳县招通信施工人员两个,要一个会爬杆的,要一个会熔纤和开车的
电工3-6个月日结
接线电工
工作地址:老城南路
8:00/17:00-19:00
26-28/小时,工期三个月
无证需要工作经验,能看图纸
18-53岁
栏目概述
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