招聘工长和工程师，工作地点在省苏州市。月薪7800至8800元，薪资周结，提供住宿。岗位要求按时保质完成分配任务。福利包括夜班补贴、定期体检、餐补和高温补贴。

招聘管道主管5名，要求1991年出生，具备至少五年相关岗位经验。

工程师或者设计师

工长招聘，工作地点位于省南通市。待遇面谈，提供免费工装，包吃，有全勤奖，厂车接送。要求身体健康，熟手优先，会看图纸。岗位职责为负责日常安装与维护。

现招聘带班岗位，工作地点位于省苏州市。薪资待遇面议，每月底发放，提供定期体检和餐补。岗位要求能够看懂图纸，持证上岗，新手可带教。工作内容为与同事协作推进项目进度。活源稳定。

海缆工程师岗位招聘，工作地点为盐城、广东汕尾、海南东方等海上风电项目。 要求熟悉施工程序及管理规定，掌握相关施工及验收规范，具备丰富的现场管理经验，8年及以上工作经验，年龄50岁以内，持相关证书，持有中级职称，大专及以上学历。

南通、连云港国内建造海船现场招聘船体、轮机专业人员各2名。要求大专及以上学历，理工相关专业，持有B级验船师证书者优先，具有三管及以上经验者也可考虑，无英语要求。面试通过后到岗，工期较长，待遇优厚，有意者可详聊。

长期招聘工长一名，要求持省上岗证，薪资面议，可预支。提供工具，按图纸要求施工；年龄18-50岁，免费工装，需配合班组完成当天任务。

手底下必须有工人（油漆工，瓦工，木工等等等）

招聘涂料监理主管，工作地点在启东，项目周期为2027年1月至2028年8月，为外资FPSO项目。要求持有NACE 2证书，具备英语沟通能力。有意者可联系报名。

苏州市相城区招伸缩门安装师傅，需要换机头的底板，要会换，不要生手

南通市通州区招管道/通风保温

南通市通州区招管道/通风保温

南京市江宁区招打胶，做长期，有高空作业证，工资月结，不固定工作位置，包吃住，

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

湖南省娄底市，招旋挖机打桩现场管理一名，负责旋挖机打桩现场的全面管理工作，监督管理质量安全验孔等工作，待遇从优 1. 持有注册建造师证，具备5年及以上旋挖桩施工现场管理经验，且具有工程序列中级以上职称或注册建造师证或岩土工程师执业资格，独立负责过完整桩基工程项目优先。3. 精通旋挖钻机设备性能、施工工艺、泥浆配比、泥浆比重检测、成孔、清孔、钢筋笼制作安装、混凝土灌注等全流程管控。1. 能独立看懂施工图纸、地质勘察报告，编制桩基施工方案、技术交底、进度计划。 2. 熟练把控桩基施工质量（孔径、孔深、垂直度、沉渣厚度、混凝土浇筑等），能及时处理塌孔、缩径、卡钻、断桩等现场技术问题。 4. 具备现场人员、设备、材料、工期统筹管理能力，能协调甲方、监理、设计及班组关系。1. 全面负责旋挖桩施工现场生产、技术、质量、安全、进度、成本全方面管理。 2. 带领施工班组完成施工任务，合理调配旋挖钻机、吊车、泵车等设备，保障施工效率。 3. 严格执行施工规范与设计要求，做好过程管控与验收，确保桩基工程合格达标。 4. 落实安全管理制度，杜绝安全事故，处理现场突发问题与技术故障。 5. 自带电脑、做好现场资料整理、数据记录、工程量核算，对接监理、甲方完成验收签字。

招聘工长1名，负责装修项目管理，要求有独立带队经验者优先。 岗位职责包括：统筹施工现场管理，确保工程进度与质量；合理调度施工人员，跟进工期进展；协调对接客户，处理现场问题，保障项目顺利推进。 任职要求：具备至少两年以上装修项目管理经验；熟悉施工流程，能独立解决问题；沟通能力好，责任心强，能承受一定工作压力。 薪资面议，根据实际能力定薪。欢迎踏实肯干、有责任心的同行加入。

招聘工长1名，要求有五年以上同类工作经验，持有相关证书者优先。有旧楼改造、路桥经验者优先。薪资福利面议。工作地点在汤原县。

重庆市九龙坡区招装修工程经理(装饰项目经理)1名。 工作内容：负责装饰装修（含部分土建）项目全过程管控，精通装饰、水电暖（含通风空调）安装，熟悉手术室净化专项施工管理；能够统筹进度、成本、质量、安全、材料筹备、人员安排，对接总包、甲方及监理，协调各专业施工队伍，把控医用净化区域施工规范，完成竣工报验与移交，有医疗装修项目经验优先。 任职要求：持有建筑工程二建及以上，10年以上公装项目经理经验，精通图纸，独立做过含水电暖、手术室净化的装饰项目，熟悉专项验收；责任心强，擅长多方协调，具备较强成本、质量、安全管控与风险把控能力。工资面议！

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

岗位职责： 1. 负责婚纱生产进度的管理，跟踪各生产环节的数据执行情况； 2. 协调外协加工厂的物料配发与出货安排，保障物料供应的及时性； 3. 汇总并整理生产过程中的各类数据报表，确保信息准确且按时提交。 任职要求： 1. 具备2年以上服装生产跟单经验，了解生产流程及数据管控要求； 2. 具有较强的沟通协调能力，能够高效对接外部加工单位； 3. 熟练操作办公软件，具备良好的数据汇总与报表制作技能。

【岗位职责】 1. 废水、废气处理设施运行维护及人员管理； 2. 纯水、中水处理设施运行维护及人员管理； 3. 系统改善项目主导及相关报告编写； 4. 工程案规划，厂商施工管理，施工进度整理汇报； 5. 课内人员督导调配、教育训练建立、系统SOP制定。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 3年及以上相关工作经验； 3. 有工厂废水、废气、中水、纯水系统管理经验者优先考虑； 4. 吃苦耐劳、责任心强、跨部门沟通能力佳； 5. 熟练使用CAD/PPT/WORD/EXCEL等办公软件。

CN项目EPC方招聘Local启东岗位，包括Piping Supervisor和Preservation Supervisor。工作时间为每周5天，每天9小时，工期为1年。要求英语可作为工作语言，并具备至少五年相关岗位经验。有意者可发送简历至指定邮箱。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文档（BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确性 3.编制生产日报、周报及异常分析表，协助主管优化排产与交付节奏 4.对接客户与内部部门，处理订单变更、补单及售后信息反馈，提升响应效率 5.协助完成来料检验记录、成品入库台账及发货清单核对，保障账实一致 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，熟悉ERP或OA系统者优先 2. 有1-3年生产跟单、计划文员或制造类助理经验，了解生产流程及常用术语 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.责任心强，能适应短期加班及阶段性工作强度，服从生产调度安排

工程测量技术岗招聘测量人员，年龄25岁以内；工长岗位要求年龄30周岁以内，中专学历，优秀者可放宽条件。 薪资福利：工程测量岗位，1-6个月工资3000-4000元，6个月后工资5000-7000元；储备工长岗位，实习及试用期工资5000-7000元。提供住宿，有食堂，缴纳五险。 工作地点包括广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、连云港、甘肃嘉峪关、浙江苍南、山东海阳招远等地，具体分配不允许指定，单位将按户籍地分配。 直签单位，人事先面试，再培训，预定名额中。

【岗位职责】 1. 油墨仓库管理。 2. 专色管理，油墨调色。 3. 重点客户颜色跟进，色彩管理。

核心工作职责：聚焦机械自动化零部件（如传动部件、控制部件、执行部件等），负责产品全生命周期的调研、规划与开发，确保产品满足市场需求、符合技术规范，助力公司自动化产品战略实施。 岗位职责： 1. 产品调研：开展市场、竞争对手及客户实际需求的调研分析，输出调研成果，为产品方向提供决策依据。 2. 产品规划：基于调研结果与公司发展战略，制定产品的中长期布局及阶段性更新计划。 3. 产品开发：主导产品开发流程，明确技术要求，协调资源推进开发任务落地。 4. 产品优化与迭代：收集产品使用反馈与改进建议，持续推动功能优化和版本升级，增强市场竞争力。 6. 跨部门协作：协同生产、销售、技术等相关团队，提供专业支持，保障项目高效推进。 7. 行业跟进：跟踪行业政策动态与技术发展趋势，及时融入产品策略，确保产品具备前瞻性和合规性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上产品开发或产品规划工作经验。 2. 熟悉产品调研、规划及开发全流程，能够独立承担各环节工作。 3. 具备良好的市场敏感度与行业洞察力

岗位职责： 1. 统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效有序运行。 2. 负责生产执行、品质监管与安全规范落实，保障产品品质与作业安全。 3. 推动部门间协作，合理调配资源，持续提升运营效能。 任职要求： 1. 具备卓越的团队领导力和管理实践经验，善于激发团队潜力达成业绩目标。 2. 精通制造流程与工厂管理体系，拥有良好的判断力与问题处理能力。 3. 具备出色的沟通与组织协调能力，能有效推动内外部协同合作。 4. 适应高强度工作节奏，具备抗压能力，能在复杂环境中稳定发挥。 备注：年龄要求40以内

1.负责产线工人安排， 2.负责日常产能管理

1. 主导铝材湿法蚀刻工艺，优化关键参数，突破技术瓶颈； 2. 负责蚀刻产线的技术管理，编制标准化作业流程与质量控制规范，解决量产中出现的侧蚀、过腐蚀及精度不良等工艺问题； 3. 牵头新产品的蚀刻工艺开发，协同研发团队实现从设计到工艺量产的完整转化，提升产品精度与良品率； 4. 跟踪蚀刻领域先进技术动态，引入新型工艺方案与设备，推进工艺升级，降低制造成本； 5. 熟悉喇叭网类产品加工工艺； 6. 具备成本分析能力。 任职要求 1. 具备5-10年蚀刻工艺技术实践经验； 2. 精通金属材料蚀刻（含铝氧化配套蚀刻）全流程，掌握各类蚀刻液配方、设备结构及参数调节方法； 3. 拥有扎实的化学工艺理论基础，可独立处理复杂工艺异常，具备高端精密零部件蚀刻研发成功案例者优先； 4. 熟知行业质量管理体系，具有工艺改进、良率提升与成本控制的实际项目经验； 5. 具备优秀的技术研发能力、团队协作与管理能力，责任心强，能承担关键技术攻关任务。