坐岗仓库招物料分拣员、配送员、仓库管理员。名额不多，先到先得 常规入职体检，一个月内体检报告可用 恒温车间，可以带手机 【招聘要求】18-50岁以内，男女不限，身体健康，无不良嗜好，认识26个英文字母。 【薪资待遇】工价17元/时+10元餐补每天，综合工资5000-6000/月左右，一金 【工作时间】08:00-20:00，一个星期一倒班，月休4天 【工作岗位】工人：负责仓库物料分选工作。工人：负责拆包，零件配送的工作。 仓库配送：货物出库，打单员 仓库管理员：货物入库，工作非常轻松 注：班车（黄石大冶周边都有班车） 厂车路线:大冶市内-港湖-新老下陆-铁山-黄石港，西塞山，团城山还地桥-汪仁-庆洪村-汀祖-碧石，沿途厂车接送！ 面试时间：上午9:30，下午14:00（面试需带身份证原件） ☎()

蚂蚁物流 KD部门 长城长白班（三月份少量两班倒）需求：操作工 10名， 叉车工 2名 要求要长期稳定的，年龄18到38 男女不限 学历 高中以上 面试时间 今天11点半到12点半（12点半过后人事不接待面试） 面试地点 长城西门 ☎

湖北黄石黄石长城蚂蚁物流KD长白班3月会有短暂夜班后期恢复长白班要求要长期稳定的，年龄1842普工白班20H，夜班21H叉车白班24H，夜班25H

招聘一名熟手万能， 车反口里一名， 黄石申通快递分拣中心二楼

沃尔玛黄石摩尔城店众包拣货员兼职招募:工作内容：在沃尔玛超市内分拣打包顾客在网上下单购买的商品1、招募时间：长期2、工作时间：周一至周日优先晚班及周末、节假日的时间段3、招募人数：15人4、年龄要求：18岁～45岁5、其他要求：能吃苦、踏实能干、工作认真、责任心强6、工作地点：摩尔城负一楼沃尔玛电商部薪资结算：按件计费，薪资为日结，全月出勤，晚班出勤奖励多多7.联系电话

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百花二期零件分拣厂补10人 男女不限18-50岁以内 视力较好，能接受两班倒，认识26个英文字母 薪资18元一小时，餐补10元，每月15日发薪 上班时间8:00-20:00一周一倒班 厂内宿舍，免费住宿水电费平摊，， 不指定医院，，胸透、肝功能，心电图有一个月之内的也可以，做满三个月 ：（同步）

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KD 工作地址:蚂蚁物流 长城西门，11：30到12：30 18到43.99大专以上学历可以面试试一下

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【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

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1.湖北盛康隆装饰工程有限公司招技术负责人，要求副高工程师，一级建造师。有多年施工管理经验技术负责人同岗。具体谈

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招工人 本公司经营生鲜肉批发、零售 工作内容:卖货、抄单 工作时间：2点半上班，下午1点左右下班，包早，中饭，月休4天，要求人品好，性格随和，认真好学、有责任心。不招短工，长期稳定的来。 工作地址：三峡物流园E区 联系电话：

嘉峪关顺丰分拣中心 招聘：分拣员5名，男女均可，负责对到达本环节快件进行分拣、扫描、装卸，能适应倒班，岁数18-45岁，工资面议， 地址:（嘉峪关市金翼快递物流园院内） 联系人：李经理 联系电话:

德邦直招装卸工/理货员/ 一、【招聘岗位】： 1.装卸理货员:薪资5500-7000 2.快递分拣员:薪资5000-6500 二、【岗位要求】 1、基础要求： ②身体健康能从事体力劳动； ④时间，夜班晚6点-早7点，白班：早8点-晚8点 2、薪资福利： ①底薪+计件+补贴，不拖欠工资，每月21号开始发薪，法定节假日三薪； ②福利：缴纳五险，全勤奖50元/月、食宿补贴300元/月，夜班补贴5元/天、入职满1年享有年终奖，亲情1+1等； 三、【面试地址】 佳木斯东风区浦东物流园内88号库 四、【联系方式】 （同） 五、【备注】 1.德邦欢迎离职员工重返公司。 2.此招聘为公司直招，德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费、

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【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，暂时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 有意者请直接【添加微信 】或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

招聘：普工 薪资：3000-5000元/月 1、负责纸箱生产辅助工作，如自动打钉、粘箱、打包、分拣、贴标、摆托盘、上料、成品整理等。 2、配合车间完成纸箱装卸、搬运、码放，确保生产流程顺畅。

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招聘：经营管理部副部长 薪资：8-10K/月

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1、招聘岗位：长白班电子厂普工数名 要求：18-45岁，男女不限，视力好 岗位描述：恒温车间，工作轻松，光纤陶瓷插芯的组装 薪资待遇：17元/小时，每月18号发工资，综合4600-4900元左右。 上班时间：8：0020：00，月休2天 工作地址：大冶罗桥 大冶，黄石，下陆均有厂车接送 2、招聘岗位：辅助性搬运工作（大龄小时工） 要求：55岁以内 上班时间：8：0020：00，（一个月倒夜班），月休2-4天。 薪资待遇：白班20元/小时，夜班21元/小时（含餐补2元），吃住自理。 综合薪资58006500元/月。 上班地址：下陆区钟山大道附近 3、招聘岗位：电子厂普工 要求：18-40岁男女不限，身体健康，无纹身，无犯罪记录，中专，高中以上学历。无尘车间，接受站岗。 上班时间：8：0020：00两班倒（吃饭1小时，吃饭半个小时）月休4天，这个月一倒班。 薪资待遇：综合薪资5000-7000元/月左右，20号之前入职当月交五险一金。每月5号发薪，各种节假日福利全有，包吃包住。 4、黄石沪士电子：要求：年龄18-44 岁 【工资待遇】：时间做的越长工资越高 10000很正常 试用期工资在5000。到手5500—5700，大专学历试用期过后 6000 元 【招聘岗位】 生产技术员：（高中）以上学历，能接受倒班，无不良嗜好，6000-7000元/月。 【额外福利多】： 1、一金（非大多数企业最低比例） 2、年终奖：每年2-4个月底薪+岗位津贴，年终奖3000-5000 3、宿舍上床下桌环境好 4、厂车覆盖面广：大冶市内、新老下陆、团城山、西塞山区、老火车站 5、节日补贴300—600（工资以外的收入） 6、前工作单位社保缴纳满一年提供记录入职后可享受每年五天带薪休假 7、孩子上学会有额外助学金补贴（覆盖幼儿园—大学） 8、婚丧喜庆或生日有对应的慰问 报名电话：微同

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招聘：咸宁，黄石站点负责人 岗位要求： 35岁以下，大专以上的文凭，有物流经验的优先 工作内容： （1）创收经营：B/C端客户开发，包括市场走访、客户拜访、服务推广、商家签约等；客户维护，包括客情维系、异常协调、商家续约等；经营业绩保持与提升，包括揽收量、商家数量、网点等级提升等。 （2）人员管理：人员招聘、人才发展、团队培训、早会管理等。 （3）营业部指标监控及管理：营业部收入类、成本类、销售类、运营类等各项指标的监控、改善。 任职资格： 1、大专以上学历； 2、良好的客户沟通开发和维护能力； 3、有敏锐的市场洞察力和市场分析能力 工作地址：咸宁，黄石就近营业部分配