招聘库管一名工作地址：相州四村联系电话：

大杨戈东急招库管员一名，管吃住，工资待遇面议。咨询电话

招聘仓库管理员1名。，年龄40岁以内，高中以上学历，懂电脑，有工作经验者优先。工作地址：滨海西城。

招聘信息，公司需要一名专业的保管，25-45岁，工作能力强，负责任的优先录入

资料员负责工程资料，劳资资料。材料员负责项目材料跟踪

每天负责发货，调色的话会有专门的人教，很简单，要求吃苦耐劳心地善良的人 年龄不限60以下

岗位职责： 1、审核并汇总各分公司提交的业绩数据，确保公司业绩信息的准确性和完整性； 2、审查已签署协议内容及客户资料信息，及时更新业务业绩日报表； 3、核对并整理机构上月度业绩数据，确保统计结果无误； 4、负责合同与客户资料的核查、整理及归档，严格遵守职业规范，落实信息保密要求； 5、负责机构资料的收发签批、合同申请审批及用章流程，并在下发后跟进快递物流，保障时效； 6、推进清退机构物资工作，定期盘点物资归属情况，强化本岗位风险识别、防范与管控； 7、配合机构人员提供业务支持，及时响应并处理相关业务问题； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄30岁以内，22-30周岁； 2、工作责任心强，细致耐心； 3、具备高度保密意识，能妥善保管资料与信息，确保信息安全； 4、逻辑清晰，沟通顺畅，具备良好的上传下达协调能力； 5、熟练掌握数据处理技能，精通Excel，熟悉Word、PowerPoint等常用办公软件操作

岗位职责: 1.负责监控和管理物料的数量，确保生产过程中物料供应充足。 2.协助优化物料的配送流程，提高生产效率。 3.定期进行物料盘点，确保物料记录的准确性。 4.与生产部门沟通，确保物料供应与生产计划相匹配。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和沟通技巧。 2.能够在压力下保持准确性和效率。 3.有责任心，能够独立完成分配的任务。 4.具备基本的计算机操作能力，能够使用相关软件进行数据管理。

文件处理，车间协调等

1.每日与有租房需求的客户进行简要沟通，整理并录入房源信息 2.根据客户需求，精准推荐匹配的房源并安排实地看房 3.工作时间早九晚六，每月8天休息，可灵活调休 4.工作流程清晰简便，无需长时间固定坐班 5.岗位福利包含月度不定额奖金、下午茶点及生日会活动 6.该岗位无经验门槛，只要能熟练使用智能手机和电脑即可胜任 7.如有意向，欢迎提交简历了解详情

急招弱电和电工人员。薪资为小工每天280元，师傅每天450元，工资一个月结算一次。提供住宿。工作地点在潍坊羊口。

医院要个女护工24小时，230管饭，

贴瓷砖工 瓦工

潍坊昌邑地区招聘抛姜和拾姜工人，提供食宿。抛姜工人每天280元，拾姜工人每天180元。有意者可报名。

山东威海装货急招全要60岁以下工人，工作要求吊车和机器输送带配合人工，装大件的28元一吨，小件18元小筐7毛一筐，每天日结，可做到年底。管吃管住，年龄60以下身体健康就行包吃包住上班有车接送明年可以继续干到4月底有大团队明天来看好现场后天开工干活急时联系我电话微信同步

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、出库发放及库存盘点工作，确保账实相符 2. 按施工进度计划统筹材料收发，及时反馈缺料、积压等异常情况 3. 规范建立并维护材料台账、出入库单据及质量证明文件档案 4. 协同项目部、采购及施工班组做好现场材料交接与损耗管控 5. 定期巡检库房，保障材料存储安全、分类有序、标识清晰 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2. 有库管、材料员或相关岗位经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 能适应工地环境，服从项目现场管理安排 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责工程项目材料的计划编制、采购申请及进场验收工作 2. 严格执行材料出入库管理流程，确保账实相符、单据齐全 3. 定期盘点库存，及时反馈材料损耗、积压及短缺情况 4. 配合施工进度协调材料供应，保障现场施工连续性 5. 建立并维护材料台账及供应商档案，确保资料可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备材料管理或工程相关基础知识者优先 2. 工作经验不限，有建筑、制造类企业材料管理经验者更佳 3. 熟悉常用建筑材料性能及验收标准，了解基本施工流程 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与数据处理能力 5. 能熟练使用办公软件，接受驻项目现场工作安排

任职要求： 1. 年龄25-35岁，高中及以上学历，5年以上工地经验； 2. 会开自动挡车型，熟悉阿勒泰周边路况； 3. 熟练操作库存管理软件，有工地收料工作经验者优先。 岗位职责： 1. 负责物资的收发工作，严格核对出入库物资的名称、规格、数量、质量等信息，确保与单据一致，及时办理出入库手续并登记台账。 2.定期进行库存盘点，核对账物是否相符，编制盘点报告，对盘盈、盘亏情况及时上报并协助查明原因，提出处理建议。 3.负责仓库的日常管理，保持仓库环境卫生整洁，做好防火、防潮、防盗、防虫等工作，检查消防设施、安防设备的完好性。 4.对入库物资进行合理存储，按类别、规格分区摆放，做好标识，遵循 “先进先出” 原则，确保物资存放安全、有序，便于存取和盘点。 5.完成上级安排的其他工作任务。

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、分类存放、出库登记及台账管理 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈缺货或积压情况 3. 配合项目部编制材料需求计划，协调供应商按时保质供货 4. 做好材料防护与现场堆放管理，防止损坏、丢失或浪费 5. 整理归档材料相关单据（送货单、验收单、领料单等），确保可追溯 任职要求： 1. 学历不限，有建筑、建材或仓储相关经验者优先 2. 熟悉常用工程材料名称、规格及基本性能 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成数据录入与报表整理 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调和执行力 5. 服从安排，适应工地现场工作环境

诚聘仓管一名，有意者，电话联系

熟练使用电脑及常用办公软件，承担短剧的二次编辑与创作工作

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定长期发展。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能做一辈子的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职前提供带薪系统培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 【晋升通道】 晋升机制完善，公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业技能培训+广阔发展空间，多方向助力职业成长！

山东潍坊市诸城市龙源街616号招聘仓库管理员职位，学历不限，工作经验不限，月薪范围为3500至7000元。

【岗位职责】 1. 由公司提供资源，无须外勤，纯办公室工作。 2. 电话联系车险到期的客户进行办理。 3. 无经验也可以，正式上岗前有带薪培训。 【福利待遇】 1. 带薪培训：9个工作日。 2. 综合底薪3000-7900+提成+奖金，月收入稳定6000-8000（上不封顶）。一年左右员工，月稳定收入10000以上。 3. 五险社保（养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险）。 4. 享受国家法定节假日+年假+婚假+丧假+产...

年龄：18-45 学历要求：中专及以上有无经验都可 公司待遇： 1. 节假日休息，月休6-8天 2. 上班时间：上午8:00-11:30 下午2:00-5:00中午午休2.5小时 3、工资组成：基本工资＋绩效月工资大约5000+ 工作内容： 1. 负责各项数据的统计，信息的录入，手机软件的操作； 2. 负责客户的日常保险管理与服务。 3. 通知客户领取福利，轻松维系关系 4. 定期与客户沟通，了解客户需求的变化，并据此调整服务策略。

[工作职责] 公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验者亦可应聘，入职后将安排带薪岗前培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬结构：综合底薪+业绩提成。 (3) 五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）。 (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月休息5天， 国家规定节假日均按规定休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等）； [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 配备舒适的办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业培训，拥有健全的晋升机制，多通道职业发展路径任你选择！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责 邮件回复海外客户基础咨询，整理往来沟通记录； 数据统计、样品资料归档、样品拍照整理； 负责快递寄样登记、办公用品管理、部门日常行政辅助。 任职要求 大专及以上，零基础有人带； 基础英语读写，看得懂简单外贸邮件，会Excel、Word； 细心严谨，做事有条理，有责任心； 福利待遇 底薪+月度绩效奖金，年终奖金； 入职带薪培训，老员工一对一带教； 空调办公环境，年轻团队，氛围轻松；

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理，保障办公环境的整洁与高效运转； 2. 策划并执行公司内外部公关活动，增强企业品牌形象； 3. 统筹公司内外沟通事宜，妥善应对并解决各类公共关系问题； 4. 负责员工入职、离职、培训及绩效考核等全流程管理工作； 5. 参与公司人力资源相关制度的制定与优化工作。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与高效的沟通表达能力； 2. 能够独立应对并处理各类公关突发情况； 3. 拥有良好的团队协作意识与一定的领导力； 4. 熟悉人力资源管理基本流程并具备实际操作经验； 5. 适应高强度、快节奏的工作模式，具备高度的职业操守； 6. 具备法律知识背景，熟悉相关法律法规。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.处理领导交办的其他行政协调与支持类事务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘