
湖北潜江寻求具有至少两个工地试验室经验的试验人员,要求具备工作经验并熟悉省内检查要求,工作
6000-10000元/月
实验员月结
寻求具有至少两个工地试验室经验的试验人员,要求具备湖北工作经验并熟悉省内检查要求,工作地点位于湖北潜江,提供月薪范围在6000至10000元的薪资福利。
黄冈黄梅县招装载机司机和搅拌车操作员,两样都会的7k一个月包吃住,只会装载车或者搅拌车操作
5000-7000元/月
铲车司机月结
招装载机司机和搅拌车操作员,两样都会的7k一个月包吃住,只会装载车或者搅拌车操作员的5k一个月,有意向的电话联系我
李女士
实验室助理-半导体材料
8000-12000元/月
实验室技术员1-3年硕士及以上半导体材料实验室管理半导体材料实验室分析经验提供食宿disk金刚石修整盘金属冶炼
【实验室主任助理-岗位职责】
1. 具备较强细致性,高效准确地完成客户数据整理、产品方案建议及失效模式分析报告的编制;
2. 负责实验室日常运营与测试调度:包括实验室基础管理、多实验室间测试对接、设备维护管理、测试排程与结果分析;
3. 推动跨部门协同工作,参与技术经验积累与知识共享相关活动;
4. 主导Disk数据库的搭建并跟进管理进展
【加分项】
1. 具备半导体材料行业从业背景
2. 拥有实验室运行分析或管理实践经验者优先
【学历】
材料科学与工程、材料加工等相关专业,硕士及以上学位要求
【公司及职位优势】:
加入一家已具备市场影响力且处于高速发展阶段的半导体材料高科技制造企业
获得参与人工智能全面落地应用的实践成长机会
融入一个积极推进数字化转型、融合民企效率与外企管理体系的创新型团队
享有清晰的职业晋升路径与发展支持
【公司福利】:
- 上班时间(冬季):8:10-17:10 (夏季)8:10-17:30
- 缴纳五险一金,提供工作餐、宿舍(班车接送)
- 带薪年假、生日福利、各类节假日关怀福利
饲料品质管理方向
6000-8000元/月
实验室技术员经验不限大专及以上动科食品
一,岗位职责:
1、负责饲料原料样品的检验与分析;
2、负责监督饲料生产流程中的工艺落实情况;
3、承担原料及成品的质量检测与化验任务;
4、参与成品售后质量反馈的处理与优化改进。
二,要求:
专科及以上学历,动物科学、动物医学、动物营养、食品科学、生物工程、化学化工、检验检测、畜牧兽医、药学、环境工程等相关专业优先,艺体类除外;
熟悉常用Office办公软件,具备良好的计算机操作能力
实验室技术员
4000-8000元/月
实验室技术员经验不限学历不限打小样印染厂化验室打样复样
1.具备较强的学习主动性,能自觉吸收新知识与技能;配合意识强,善于与同事沟通协作,积极参与团队工作并高效完成任务。
2.对色彩辨识能力突出,无色盲、色弱等视觉障碍;可精准察觉颜色的细微差别及色调变化。
3.在有指导的情况下能迅速理解并掌握岗位关键要点;接受零经验者,优秀应届毕业生亦可考虑。
湖北襄阳保康县在差一铲车司机,从事过移动破的优先,工资电议。电话:.
6000-7000元/月
铲车司机长期1-2人月结
在湖北差一铲车司机,从事过移动破的优先,工资电议。电话:.
实验员
4000-5000元/月
实验室技术员1-3年大专及以上
岗位职责:
1、承担电子类产品的试验检测工作,保障测试过程的规范性与结果准确性;
2、完成实验数据的采集、整理与分析,并撰写相关报告,为产品改进提供支持依据;
3、参与实验室仪器设备的日常保养与管理,维持实验环境的稳定运行;
4、配合研发人员处理实验过程中出现的技术问题,持续优化测试方案与操作流程;
5、根据项目实际需要,执行领导交办的其他实验相关工作任务。
任职要求:
1、具有电子类或相近专业基础,热爱电子实验相关工作;
2、熟悉常用实验仪器的操作使用,具备实际动手经验者优先考虑;
3、具备扎实的数据处理能力,能准确记录并科学分析实验结果;
4、做事严谨细致,具备较强的责任意识和协作精神;
5、拥有良好的表达沟通能力及应变能力,能适应高效紧凑的工作节奏。
实验员
招聘
1、调料一名(工作踏实,认真,有责任心)
2、外调两名(沟通能力强,能独立处理工地问题和混凝土状态调整。每月1000元油补➕出勤补助)
3、实验员一名(有工作经验者优先)
4、主机操作员一名(中联机器,有工作经验者优先)
工资底薪加提成,有工龄工资,年底十三薪!管吃住,每月20号准时发放工资! 地址:郑州市侯寨高速口向西两公里。 联系电话:
铲车司机实验员
招聘
地址绵阳江油:双180新站年前落地:业务需要招聘下面专业人士加入!
实验室主任一名
品控两名
操作三名
生产主管一名
前场两名
统计一名
装载机手两名
有想法的老师,只要个人能力强欢迎加入
衔接电话 招聘
地址绵阳江油:双180新站年前落地:业务需要招聘下面专业人士加入!
实验室主任一名
品控两名
操作三名
生产主管一名
前场两名
统计一名
装载机手两名
有想法的老师,只要个人能力强欢迎加入
衔接电话廖主管
实验员检测员品检工
实验室-检测员
35岁以下,有实验室检测经验,熟练掌握实验室仪器操作
薪资福利:5000 - 6000元/月,两个月休6天,月度绩效分享+年底奖金,上市集团,平台大,机会多,保障好,五险一金,不限学历,入职有师傅带教
工作地址:河北省衡水市武邑县
质检员品检工缝纫工
缝纫车工
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好;具备基础缝纫技能,严格遵守生产流程与质量要求,确保产出效率与产品质量达标。专注服装缝纫操作,熟练掌握各类缝纫设备使用与不同面料缝制技巧,按生产标准完成计件任务
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
样衣工质检员缝纫工
机动工/样衣工
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
质检员品检工缝纫工
车缝组长
在缝纫车工岗位工作满1年及以上,年度绩效考核优异(生产效率、产品合格率均位列车间前30%),具备一定沟通协调能力与团队管理意识,通过公司组织的组长选拔考核(含理论考试、实操带教评估);18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好。统筹管理小组缝纫生产任务,合理分配组员工作,监督生产进度与产品质量,协助解决组员操作难题,定期向生产部汇报小组生产情况,参与小组人员培训与技能提升指导
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇
样衣工质检员缝纫工
机动工/样衣工
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
样衣工质检员缝纫工
机动工/样衣工
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
质检员品检工缝纫工
车缝组长
在缝纫车工岗位工作满1年及以上,年度绩效考核优异(生产效率、产品合格率均位列车间前30%),具备一定沟通协调能力与团队管理意识,通过公司组织的组长选拔考核(含理论考试、实操带教评估);18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好。统筹管理小组缝纫生产任务,合理分配组员工作,监督生产进度与产品质量,协助解决组员操作难题,定期向生产部汇报小组生产情况,参与小组人员培训与技能提升指导
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇
质检员品检工缝纫工
缝纫车工
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好;具备基础缝纫技能,严格遵守生产流程与质量要求,确保产出效率与产品质量达标。专注服装缝纫操作,熟练掌握各类缝纫设备使用与不同面料缝制技巧,按生产标准完成计件任务
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
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