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工装预算造价员

注：此岗位是匈牙利项目岗位，介意勿投。 岗位职责： 1. 预算编制 根据施工图纸、招标文件等相关资料，准确计算机电安装工程预算，涵盖水电暖、消防及防排烟通风、暖通空调系统等安装工程的预决算工作，采用定额或清单计价方式，编制项目成本预算初稿，包含人工、材料、机械等各项费用。持续跟踪市场行情，收集人工、材料、机械价格信息，确保预算单价合理，并及时进行价差调整。 2. 成本控制 参与制定项目成本管控方案，将成本目标按阶段和部门分解，协助落实成本控制举措。 在施工过程中实施成本监控，对比实际支出与预算数据，分析偏差原因并发出预警，提出可行的成本优化建议。 3. 招投标支持 在招标环节，配合提供工程量清单、招标控制价等技术文件，回应投标方相关咨询。 在投标过程中，深入解读招标文件，结合企业实际情况拟定合理报价策略，完成商务标书的编制工作。 4. 合同管理 参与合同谈判过程，从成本角度提出专业意见，明确计价模式、调价机制等核心条款内容。 跟进合同履行情况，审核工程变更、索赔等涉及的费用，确保其符合合同约定条件。 5. 结算管理 项目完工后，及时整理结算所需资料，编制竣工结算报告，与业主单位或审计机构沟通协调，推进结算审核流程。 开展项目成本复盘，分析预算与最终结算差异，归集数据为后续工程提供参考依据。 任职要求： 1. 教育背景：工程造价、土木工程等相关专业大专及以上学历。 2. 专业知识： 熟练掌握土建工程预算定额及工程量计算规则，熟悉工程量清单计价规范。 了解工程制图、施工工艺流程及项目管理知识，知晓相关法律法规和行业政策。 3. 技能要求： 熟练操作广联达、鲁班等造价软件，以及CAD绘图工具和Office办公软件。 具备较强的计算能力和数据分析能力，能够精准处理大量工程数据。 4. 工作经验：通常需具备1-3年土建类成本预算工作经验，有完整项目经历者优先考虑。 5. 素质要求：工作态度认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作压力。

一、工作概况 本岗位为甲方建设单位（大型国企）驻场造价管理支持，协助甲方做好建设项目全过程造价管理工作，主要包括选商支持、简单项目编审（大型项目委托咨询公司）、造价统计分析、相关部门和单位的协调沟通等。 二、资格要求 1、具有造价师资格证书 2、具有5年以上编审工作经验 3、主动学习、对工作有自己的认识和思考 4、能接受长期出差 薪资构成：基本工资+绩效工资+项目奖金+年终奖金+利润奖金+出差补助+证书津贴+社保公积金

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2.参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.跟踪施工进度，办理工程进度款支付审核、设计变更及现场签证的造价确认 4.建立并维护项目成本台账，开展成本动态分析与偏差预警 5.配合审计、财务及甲方完成竣工结算资料整理与对账工作 任职要求： 1.学历不限，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业优先 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉广联达等算量计价软件 3.熟悉国家及地方工程造价政策、定额规范及清单计价规则 4.具备良好的沟通协调能力、细致严谨的职业习惯和较强的责任心 5.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先

造价实习生主要是协助造价工程师完成工程项目的造价相关工作，通过实践提升专业技能，了解行业动态。

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岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2.参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.跟踪施工进度，办理工程进度款支付审核、设计变更及现场签证的造价确认 4.建立并维护项目成本台账，开展成本动态分析与偏差预警 5.配合审计、财务及甲方完成竣工结算资料整理与对账工作 任职要求： 1.学历不限，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业优先 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉广联达等算量计价软件 3.熟悉国家及地方现行定额、计价规范、合同法规及工程计量规则 4.具备良好的沟通协调能力、细致严谨的职业习惯和较强的责任心 5.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先

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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，350/380天，每月10000-12000+！夜班补贴30一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。

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岗位职责： 1、负责公司低、高压电\线路及电、气设备的维护、安装、保养工作; 2、负责公司水、电、气、焊、土木营建、泥水、部门搬迁等日杂事项性质的维修工作; 3、严格道守用电安全操作规程，深入一线现场巡査电气设备的使用情况，对各区域不良等行为提出整改意见并上报; 确保安全用电; 4、负责对重要的电力设施及场所进行重点检查并做出专项维护保养计划 5、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电节能的措施并实施; 6、对停电、停水等突发性或维修设备时，应及时做好跨部门的沟通工作, 7、负责公司(车间、办公室)等中央空调的维修、保养及检查工作; 8、每月底，负麦当月水电表的抄写与效对，提交人事行政部存档，根据能耗用量做好数据分析对比 9、负责水、电、土木营建、泥水修补等相关物资的申购; 10、完成上级领导临时交办的其他工作事项。 任职要求： 1、品格要求:忠诚、吃苦耐劳、思维敏捷、认同企业文化, 2、教育要求:中专以上学历，持电工证、焊工证 3、工作经验:4年以上电工、电焊等经验 4、技能要求:能读懂电路图，良好的故障判断及解决能力、良好的沟通能力。 5、持证上岗，有高压电工证优先。

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邢台市威县招腻子/大白/墙漆 晚8点以后施工，面积不到30平米，一遍腻子一遍漆，包工包料共450元

岗位职责： 1、全面负责项目各阶段的成本测算与管控，保障成本目标有效落地； 2、参与项目前期可行性评估，开展成本测算与趋势预判，为管理决策提供依据； 3、审查工程合同及招投标准备文件，确保成本相关条款的规范性与合法性； 4、跟踪项目实施过程中的成本变化，快速识别异常并采取合理应对措施； 5、牵头完成项目竣工结算，保证结算资料真实完整，开展成本回顾与案例归因。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、工程造价、土木工程等相关专业背景； 2、5年以上建筑领域预算管理工作经历，掌握项目全过程成本管理方法； 3、具备扎实的成本分析与管控技能，能独立解决复杂成本事务； 4、具备较强的沟通协作能力，可与项目组及职能团队高效协同； 5、精通工程造价工具及常用办公软件，具备良好的文件整理与归档能力。

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造价工程师

造价专职，具有二级造价师以上技术资格，熟练使用广联达，宏业，办公软件等，工作经验5年以上.对工作认真负责，细致，熟悉建筑装饰工艺流程，有结算核对经验！

岗位职责： 1、负责装修工程的成本估算，包含材料、人工及施工开支的核算； 2、编制详尽的预算文件，确保数据精准且符合项目实际需求； 3、参与投标过程，提供成本测算支持，配合制定投标方案； 4、跟踪项目执行中的成本情况，定期开展成本比对分析，提出优化控制措施； 5、协助推进项目结算流程，保障结算资料的准确性与合规性。 任职要求： 1、有室内装饰装修领域相关工作经历，了解常用装修材料市场行情； 2、熟练操作AutoCAD等专业软件，具备识图与绘图能力； 3、具备良好的成本管控意识，可独立承担预算编制与审核任务； 4、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，能高效整合项目资源； 5、工作认真负责，注重细节，具备较强抗压能力。

岗位职责： 一、全过程造价管理 1.负责雨污分流项目中开挖与非开挖工艺（如管道修复，人工开挖等）的成本过程管控，包括工程量清单。 2.跟踪项目实际成本支出（材料、人工、机械等），与预算进行对比分析，及时预警偏差并提出优化建议。 3.审核审计变更、现场签证的造价核算，评估变更对总成本的影响，协调各方达成一致。 二、非开挖专项造价支持 熟悉非开挖施工工艺（如紫外光固化修复），精准核算非开挖部分的成本，包括特殊材料、设备租赁及技术措施费。 三、结算与数据分析 1.编制工程竣工结算书，审核班组单位提交的结算资料，确保结算金额准确无误。 2.整理项目造价数据，建立成本数据库，为后续项目提供参考 四、沟通与协作 1.与项目部、采购部、财务部等部门协同工作，确保造价信息与施工进度、材料采购、资金支付等环节同步。 2.对接班组、业主方、监理单位及设计单位，处理造价相关事务（如进度款审核、结算对账）。 任职要求 一、教育背景 工程造价、工程管理、土木工程等相关专业大专及以上学历。 二、工作经验 1.三年以上市政管网造价工作经验，熟悉雨污分流改造项目，有非开挖施工造价经验者优先。 2.有完整项目造价管理经验（从预算到结算）者优先。 三、专业技能 1.熟练掌握工程量清单计价、定额计价等计价方式，熟悉《市政工程工程量计算规范》《建设工程计价定额》等相关标准。 2.熟练使用造价软件及办公软件。 3.熟悉非开挖施工工艺（如紫外光固化修复）。 四、职责资格 持有造价员证书或二级造价工程师证书者优先。 五、综合素质 1.具备较强的数据分析能力，能通过成本对比分析发现问题并提出解决方案。 2.良好的沟通协调能力，能处理多方利益冲突，推动问题解决。 3.工作严谨细致，责任心强，能适应项目驻场。 福利待遇 1.薪资结构：基本工资+绩效奖金 2.福利保障： 3.职业发展：提供内部培训、晋升通道，优秀者可晋升为成本主管/项目经理； 4.工作环境：团队氛围融洽，定期组织团建活动。

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