1.工作内容:受理经销商订单，根据订单内容录入ERP系统，安排车间生产，发货2.任职要求:有文员经验，具备优良的沟通能力，有责任心3.岗位福利：根据负责的订单量有相应的绩效奖金

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公司内部沟通，负责联络分公司协调人员管理

1、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼貌礼节，为公司树立良好的形象;2、办公职场的环境维护，保证设备安全及正常运转,办公资产的管理、办公用品的采购、保管和领用发放、货物快递的收发等;3、负责公司人员招聘及报销管理;4、负责接待室及办公室的清洁卫生;5、领导交办的其它事情。

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优先录取投递简历者任职资格：1.时间不充裕者可以先从每天当场结清做起2。可接受无经验小白3.工作仔细认真、责任心强、为人正直。工作时间：日常1~3小时

年龄：25-38岁岗位职责：1.文件、协议等档案资料的建立健全、归档整理、保管借阅工作，并几时更新、维护、备份和管理2.通知、安排各类会议，撰写会议纪要，存档有关建议、决策，必要时对会议内容进行传达3.相关数据资料进行收集、入录、整理、统计并按要求整理成表格文件4.负责公司办公用品的领取与发放5.负责招聘、入职、离职、考勤等人事工作6.负责日常申购、报销等6.完成领导交代的其他工作7.协助各部门工作8.有物业行业工作经验

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