岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.配合车辆协调 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项，做好信息上传下达与事务协调 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

1、人事文员主要负责人事考勤管理、招聘事务、 薪酬核算、业务跟单处理及后勤相关工作。 2、承担办公室文秘工作，包括信息处理、机要事务与保密管理， 并负责办公室档案的归集与整理。 3、具备基础视频拍摄及剪辑技能。

岗位职责: 1. 负责企业相关资料的搜集、分类与归档，保障信息的完整性与更新时效。 2. 配合团队开展文档管理、办公区域日常维护等基础行政事务。 3. 参与项目前期准备及实施过程，提供所需的文书协助与支持。 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的表达与沟通能力，善于与同事及跨部门人员协同作业。 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等工具。 3. 拥有较强的计划安排与落实能力，可自主推进任务完成。 4. 工作认真负责，注重细节，能妥善应对日常工作的各类需求。

有参与过校园类平台数据录入整理或阅卷系统操作经验者优先。 岗位职责: 1. 负责数据资料的收集与归档，保障信息真实完整； 2. 开展数据分析工作，为团队决策提供有效依据； 3. 制作数据报表，增强数据展示效果与可读性； 4. 持续改进数据处理流程，提高整体作业效率； 5. 管理数据文件及数据库，确保信息统一且可追踪。 任职要求： 1. 具备良好的数据分析能力与逻辑思考水平； 2. 熟悉Excel等常用办公工具，掌握基础数据处理方法； 3. 工作认真负责，注重细节，能保证数据精准无误； 4. 具备较强的沟通意识和协作能力，可跨部门顺畅配合； 5. 对数据管理与分析工作充满热情，能适应动态调整的工作节奏。

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，包括文件的整理、分类及归档管理。 2. 协助团队成员，保障各项办公流程顺畅高效运行。 3. 参与公司内部会议的全程记录，汇总会议材料并确保信息准确传递。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力。 2. 能够独立完成交办任务，关注工作细节。 3. 适应能力强，可在快节奏工作环境中保持高效作业。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境。有建筑工程公司工作经历者优先

房建总包资料员招聘 岗位职责 1. 负责房建项目全过程工程资料收集、整理、编制、归档与报验，含施工、隐蔽、试验、质检、安全、竣工资料等 2. 对接监理、建设单位、质监站，完成资料报审、签章、验收 3. 管理图纸、变更、签证、洽商、会议纪要、往来函件 4. 台账登记：材料送检、试块、试件、隐蔽验收、分部分项验收等 5. 配合竣工结算、审计、档案移交，确保资料完整、规范、可追溯 6. 协助项目部完成各类报表、台账、考勤及行政辅助工作 任职要求 1. 熟悉房建总包资料流程，懂建筑施工规范、验收标准 2. 熟练使用资料软件、CAD、Office办公软件 3. 能独立完成从开工到竣工归档全套资料 4. 工作严谨细心、责任心强，能驻项目现场 5. 有房建总包项目完整资料经验优先 6. 持有资料员证/相关专业学历优先 薪资待遇：7-8K 工作地点：_深圳光明 要求：男女不限，会开车，周末单休，包吃住。

中山市招二保焊/气焊、电焊 有焊工证手艺好的师傅，二把刀不要，会开升降车

无销售性质，包住宿，接受零经验，购买五险一金，平均工资5K-6K，需能适应轮班排班安排！ 岗位工作职责 负责燃气业务的渠道服务，为用户解答咨询、办理相关业务及处理投诉等事宜，提供高效专业的客户服务支持。 待遇薪酬 1、岗前培训期：培训周期20至30天，涵盖理论学习与实操演练，培训期间安排日班，每日工作8小时，发放培训补贴。 2、上岗后薪资：月均收入5000元—6000元/月。 3、保险福利：缴纳五险一金，另配备意外险。 工作时间 每月休息6-8天，实行轮班轮休制度，每月约有1至2次夜间值班，享受夜班补助。 任职要求 1、年龄18-40周岁 2、普通话表达清晰流畅，具备基本电脑操作能力，熟练使用常用办公软件（如Word、Excel），打字速度不少于30字/分钟

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本人在海南省三亚市包了点水电工的活，想在茂名市找一两个到三亚一起干水电活的中小工，要求手脚灵活轻快，能吃苦耐劳有责任心，整天想混日子慢吞吞的勿扰。工资待遇200-250元左右一天，有空想去的尽快联系，最好会说电白黎话。交流更方便。

【工作内容】主要生产：儿童电动玩具，蓝牙耳机，手机充电器。蓝牙音箱等产品（长白班两班倒自由选择） 【招聘岗位】包装，质检，组装，贴标签，分拣，扫描、仓管，文员，技术工，生产拉长，叉车司机，生产车间管理员，独立岗位（岗位可自选） 【工作时间】上班：08:00-12:00 吃饭12:00-13:00  上班：13:00-17:00 吃饭17:00-18:00 加班 18:00-20:00， 加班费另算，平常加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍 上六休一，月休4天 【招聘要求】身体健康，男女不限，轻松坐班  【年龄要求 】16-45周岁,需本人有效身份证原件 【薪资待遇】 【工价】18-22元/小时，月保底280-320小时，（免费提供吃住） 2，设有（全勤奖，工龄奖，夏季有高温补贴，夜班设有夜班补贴）月综合工资 5500-8000 3.入职一个月后转正 4.成功介绍一人入职，奖励600元。 【发薪时间】每个月 15 准时发工资，工资不拖欠，可发微信，支付宝，现金！ ，离职提前3-7天提出， 【工作环境】工厂环境好，伙食干净卫生，宿舍4－6人/间，夫妻可申请夫妻房，宿舍设有热水器、空调、洗衣机，带行李优先安排宿舍，结伴可安排同个宿舍，同一车间 【注意事项】：请带上行李过来应聘，带行李的优先安排，当天安排住宿。 【需携带资料】本人身份证原件

生果隆水果店招聘工人18~50岁，手脚麻利，头脑灵活、踏实肯干，眼里有活，最好有摩托车驾照，工资面议！地址，文光二街电话：

工作内容： 负责公司日常行政事务，记录日志 包括文件整理、资料归档等 完成上级交办的其他行政事务，配合团队保障办公秩序 任职要求： 大专及以上学历 工作细心、有责任心，沟通能力良好 能按时完成交办任务，配合团队协作 工作时间 周末双休，法定节假日正常休息 朝九晚六到点下班 无责5000元+绩效，五险一金，薪资准时发放，不拖欠 节假日福利、带薪年假，团建、生日会、茶话会，年轻化团队，人性化管理，办公氛围轻松 有意dd我，还有想了解的随时问~直接投简历或者留电话给我，会有人联系你。工作忙在线回复不及时。直接投简历谢谢理解

办公室招聘文员 岗位职责: 1.负责网络招聘工作的执行与管理 2.通过各种在线渠道发布招聘信息 3.筛选简历，协助组织面试 待遇:包吃两餐 底薪2300到3300＋项目高额提成＋包吃2餐阿姨做饭＋各种下午茶生日会福利＋节假日正常放＋豪华年终奖 月综合6500-10300不封顶 上班时间：10:00-20:00。含休息时间。周六休息。但业绩达标有早下班＆带薪双休福利！ 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与候选人进 行互动 2.对网络招聘流程有一定的了解，能够适应快节 奏的工作环境 3.积极主动，愿意学习新知识，不断提升自己的 工作效率 4.年龄17-30周岁男女不限 【岗位福利】 1.每周下午茶文化，每月员工聚餐或旅游团建，各类奖金！ 2.有无工作经验皆可，前期有免费培训有老人带

工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

薪资福利 无责5000+ 绩效奖金，缴五险一金，每月按时发薪，绝不拖欠 岗位职责 负责文档整理、资料归档等基础文职工作，日志记录，完成上级交代的各项行政任务 任职要求 中专及以上学历 具备良好沟通能力 工作时间 周末双休，法定节假日休息 朝九晚六，八小时工作制，到点下班 节日礼品、带薪年假，定期团建、生日活动、下午茶等 团队年轻有活力，管理方式灵活，工作氛围融洽 平时工作较忙在线回复不及时，有意者可直接投递简历或留下联系方式，会有专人联系您，谢谢您的理解

人事文员工作内容 1. 工作简单轻松：主要用58、BOSS等招聘软件发布招聘岗位，微信线上聊天沟通为主，不用高频电销，办公环境舒服。 2. 业务直白易懂：负责发布厂区普工、操作工招聘信息，线上引流加企业微信（公司提供手机和微信），如实解答厂区工作、吃住、薪资问题，推送真实厂区信息。 3. 业务员：只负责邀约人员过来厂区面试入职，不用自己面试，流程简单，工作量轻松。 4. 门槛超低：招聘岗位为厂区普通操作工，不限学历、不限经验，客源广，好沟通，易出单。 5. 纯线上引流招人：日常企业微信对接沟通，办公简单易上手，上手快，压力小。 6. 提成透明丰厚：成功邀约入职上岗即可赚取对应，多招多得，收入上不封顶 人事专员工资模式 模式① 底薪模式：5000-7000元 模式②无底薪模式: 7000-30000元（多劳多得，上不封顶） 灵活切换：两种模式可随时转换，稳定期选①，冲刺期转②，按需调整 福利拉满 待遇无忧 团建、每周下午茶、生日礼品、年终奖福利齐全 可缴纳社保 工龄奖最高500元/月，干得越久福利越多 作息时间｜劳逸结合 上六休一，固定周日休息 国家节假日正常休息，不内卷

职位要求： 1、大专及以上学历，建筑工程、工民建等相关专业背景 2、具备较强的沟通协调能力与自主学习能力 3、熟练操作Windows系统及Office办公软件，掌握基础CAD操作技能 岗位职责： 1、全面负责施工过程中各类工程资料的管理工作，涵盖施工单位报审材料、监理单位内部文件、各相关方往来函件等，并依据公司资料管理体系进行分类、整理、传递和归档； 2、依托公司信息化管理平台开展项目信息维护，确保各项数据更新及时、准确且具有可追溯性； 3、负责图纸及技术档案的保管工作，制定文件收发编号规则与存储方案，保障资料有序管理； 4、对各专业设计图、材料质保书、试块检测报告、技术核定单、隐蔽验收记录等技术资料进行编号、登记与分类归集； 5、监督并指导施工单位施工资料的编制与归档过程，确保资料完整性、时效性，与现场施工进度保持同步； 6、参与工程项目例会，做好会议记录，并负责会议纪要的整理与分发； 7、牵头完成竣工资料的整编与归档任务，包括向业主单位、城建档案馆及公司档案管理部门移交相关文件； 8、负责项目团队考勤管理及报表制作，配合人事部门完成新进员工入职相关手续办理。

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