学历与专业背景要求 财务专员：需具备大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业者优先考虑。 证书要求： 须持有初级会计证，具备中级会计职称者更佳。 工作经验： 基础岗位一般要求1-3年相关行业从业经历； 技能要求 通用技能： 熟练掌握Excel（包括常用函数、数据透视表等功能）， 具备PPT制作能力，能熟练操作财务软件（如SAP）

财务相关工作

负责，敬业

1.统计并整理独立项目每日经营利润数据，编制月度财务报表 2.审核并汇总项目人员绩效提成数据 3.核查项目各项费用明细及应收款项情况 4.汇总销售回款与账户提现数据，形成资金到账报表 5.负责项目相关财务事务的日常处理 6.完成上级交办的其他部门内务工作 任职资格 1.财务类相关专业背景 2.具备大专或以上学历 3.拥有1至2年电商行业财务工作经验

记账报税

内帐，外帐

需1-5年工作经验，掌握用友/金蝶等财务软件，熟悉税务申报流程，部分岗位要求能接受外派或具备融资经验。‌‌

岗位职责：一、经营管理：负责产值任务落地与成本费用管控 1、负责制定执行年度、月度经营计划和预算，严格控制各项成本费用的合理使用。杜绝浪费，把费用做小； 2、负责每周组织召开业务管理和经营管理分析会（ST），输出课题改善报告（引领性指标），确保经营管理目标达成； 3、负责组织每周费用情况的总结报告，保障及时准确输出周经营会计报表及经营风险的及时发现。 二、制度执行贯彻：负责组织监督制度贯彻执行与实施落地 1、组织贯彻执行国家和运营商、公司的维护有关制度、措施； 2、及时落实好分公司交办的相关工作，积极协助分公司管理人员落实公司相关政策； 3、按照公司相关制度及要求，组织制定维护中心内部相关制度规章操作细则。 三、客户管理：地市/区客户公司进行工作对接与沟通 1、负责客户考核指标和产值的确认，获取价值订单和信息。整合资源，扩大市场份额，把销售额做大； 2、负责重大客户投诉与处理，始终以用户、客户为中心，保持良好关系； 3、负责解决、反馈客户痛点信息，进而发掘客户市场信息； 4、及时向客户反馈财产与信息安全情况，保障用户客户资产安全。 5、辅助各站长做好客户的管理工作。 四、团队（班子）建设：负责维护中心员工的招聘、培训、薪酬、绩效管理等 1、负责每月组织召开经营管理决策会议（AT），并监督维护站会议落地，提升经营管理能力； 2、负责招聘培养A级专业主管和维护站站长； 3、负责员工薪酬审核以及绩效管理实施监督（包括目标设置、绩效辅导、沟通、兑现），确保薪酬绩效制度与政策的落地实施； 4、负责落地维护中心岗位说明书和主动积极编制作业指导书，并监督专业主管及维护站的执行实施 5、负责组织、监督培训工作开展，确保企业文化的践行。 6、负责人员培养及资源优化，避免与员工客户发生劳动纠纷与投诉 五、质量管理：组织监督指导维护站落实安全生产责任制 1、负责每年组织落实维护中心安全生产责任制和质量责任制； 2、负责每月监督跟进各维护站规章制度和操作规程交底培训考试； 3、负责每月组织召开维护中心安全质量分析会，并监督跟进维护站周会议召开； 4、负责每月组织深入作业现场排查事故隐患，落实整改措施，并监督维护站周现场排查与整改； 5、负责每周组织做好安全质量管理台账的总结报告，保障安全质量信息的及时准确输出； 6、负责监督维护站安全事故的的上报，并及时如实上报生产安全事故。 六、交付管理：组织监督指导维护站交付工作开展 1、负责审核、监督维护站的月度工作计划，并监督维护站巡检、现场盯防、护线宣传、资源排查、隐患故障处理和应急抢修保障工作； 2、负责监督维护站随工、验收，迁改工作的开展； 3、负责指导、监督维护站档案、资源数据的维护、更新、保管工作。 六、综合管理：负责统筹管理物资、车辆、行政后勤 1、负责监督指导维护站做好工器具、仪器仪表、油机等物资使用、保管、保养工作，提高资源使用效率； 2、负责组织做好维护中心车辆的调配，并监督指导维护站组织做好车辆的租赁、使用、维护、保养、费用管控、调配； 3、负责组织做好维护中心驻地标准化建设，并监督指导维护站的驻地标准化建设的执行实施。 七、服从公司安排，支持配合公司及领导下达的其他任务。 任职要求： 1、大专以上学历，工科专业毕业； 2、具有二建、PMP证书、安全员B证、助理通信工程师证书、LI证书； 3、项目管理能力：具备计划、组织、控制、监督； 4、沟通能力：具备较强的语言表达能力与沟通能力，会议组织能力、书面表达能力、授课能力和较强的甲方公关能力； 5、人员管理能力：具备招聘、培训、绩效等相关管理能力； 6、专业技术能力：至少掌握两个专业的技术能力； 7、计划管理能力：具备计划、时间、进度、目标管理的能力。 岗位福利：绩效奖金、加班补助、高温补贴、住房补贴、通讯补助、五险一金、定期体检、节日福利，证书补贴。

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，确保会计核算的准确与及时； 2、编制及审核各类财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等； 3、开展成本核算工作，管控各项费用支出，推动成本结构优化； 4、按时完成税务申报任务，包括增值税、企业所得税及其他税费的准确报送； 5、协助财务审计工作，配合内外部审计单位顺利完成审计流程。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具备系统的财务专业知识； 2、熟练使用财务软件及常用办公软件，拥有较强的数据处理与分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作任务； 4、责任心强，具有保密意识，能够独立应对和解决日常财务问题； 5、有电商或相关领域工作经验者优先考虑。 年龄****(含)(优秀者条件可适当放宽) 需具备3-5年相关工作经验 薪资待遇5K-15K

【岗位职责】: 主要负责工商、国税、地税等政府部门的注册登记、信息变更及银行相关事项的外勤办理工作。 任职资格：工作积极主动，作风踏实，具备良好的沟通能力和应变能力。 【岗位要求】: 1.勤奋踏实，适应外出办事 2.性格稳重成熟，思维灵活，语言表达清楚，责任心强 【福利待遇】: 1.快速发展的企业平台提供广阔成长机会 2.完善的培训机制与清晰的职业晋升通道（普通员工-团队负责人-部门经理-总监-合伙人） 上班时间9:00-18:00，午休1.5小时，享受国家法定节假日

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负责日常财务核算，账务处理，费用审核，确保账目清晰，准确，编制月底度，季度，年度财务报表，税务申报，核对往来款等

江展豪科技有限公司诚聘 【会计】：1.全日制大专及以上学历，财务管理/会计专业。2.熟悉财经法律法规，熟悉财务管理理论和实务，精通财务会计理论及实务，税法及相关理论和实务。3.逻辑思维能力清晰，具有一定团队协作意识，具有一定的执行力。4.负责应收、应付、对账、生产成本的归集、分配和核算，5.负责档案管理工作 【电气装配工】　若干名 工作内容：电器产品装配 岗位要求：对电气原理了解，有相关工作经验者优先。 福利待遇：单休周日，法定节假日休息，入职交五险，有餐补和住房补贴。 地址：温州市瓯江口雁云路706号文博园1幢3单元 联系人：袁

招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四，财务一名 ☎

招工简章-工厂直聘 企业简介：沈阳乾丰遮阳科技有限公司，位于沈阳市于洪区沙岭镇，是一家集科研技术与服务一体的生产企业。主要生产室内挡风帘、办公室遮阳卷帘、室外阳光房、现因业务发展需要面向沙岭附近邻居诚聘以下岗位： 1、 销售内勤：10名；（工资5000-6000元） 2、 成本会计：1名；（工资5500元） 3、 办公室文员：1名；（工资4500元） 4、 技术大工：3名；（工资8000-9000元） 5、 工厂普工：若干名。（工资5000-6000元） *岗位要求：18-50周岁以内，男女不限，有流水线工作经验。 *岗位待遇，午餐免费，月休四天，技术与普工加班有补助，加班晚餐免费。 *有意者请联系：珊珊（） 沈阳乾丰遮阳科技有限公司 2025年 工作时间:面议

岗位职责： 主要做会计类的工作，同时兼出纳工作。 1、负责收银工作及日记账，确保数据的准确性。 2、负责收集和整理原始凭证记账，确保凭证符合税法及会计制度要求。 3、配合并按部门经理要求对各项数据整理与统计。 4、财务单据、表格等整理、发放、回收工作。 5、月底财务盘存工作以及客户档案汇总工作。 6、负责店内行政和人事工作。 7、核算工资。 8、协助部门经理完成其他日常事务性工作。 任职资格： 1、会计、审计等相关专业大专以上学历，能独立完成全盘帐，有汽车4s店行业优先。 2、具备1年以上相关工作经验，具备会计从业资格证书。 3、工作认真、负责、要求岗位稳定。 4、具备良好的职业道德水平。

懂业财一体，熟悉数字化/信息化，内控，融资，现金流等等 1、财务、会计、金融相关专业。CPA/ACCA/高级会计师等专业资格持证人优先。 2、8年以上财务工作经验，其中至少3年在跨境贸易/电商/制造业担任财务负责人，有从0到1搭建财务体系的成功经验。 3、精通资金管理：具备出色的融资能力和现金流管理实战经验。 4、精通跨境财务：熟悉中国会计准则及国际财务报告准则，有处理中欧双边业务、外汇结算、税务规划的经验。 5、精通数据分析：能熟练运用财务数据和分析工具驱动业务决策。

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装修及预算

1、负责生产成本核算，制定产品成本核算方法，准确归集直接材料、直接人工、制造费用，确保成本数据真实完整。 2、定期开展成本分析，对比实际成本与标准/预算成本差异，分析差异原因并提出改进建议，为成本控制提供数据支持。 3、参与存货管理，定期核对原材料、在产品、产成品库存，监盘存货收发存情况，确保账实相符，防范库存风险。 4、编制成本相关报表（如成本计算单、成本分析报告、存货盘点表等），按时向管理层及相关部门报送。 5、协助制定和优化成本管理制度、核算流程，规范成本核算标准，推动成本管控体系完善。 6、配合财务审计、税务稽查等工作，提供成本核算相关资料，确保税务合规。 任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业，持有初级及以上会计职称优先。 2、工作经验：3年以上成本会计相关工作经验，有制造业、生产型企业成本核算经验者优先。 3、专业技能：熟练掌握成本核算方法（品种法、分批法、分步法等），熟悉财务软件（用友、金蝶等）及Excel数据处理技巧。 4、能力素质：具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力，工作严谨细致、责任心强，有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5、其他要求：熟悉国家财务、税务相关法律法规，能承受一定工作压力，服从工作安排。

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1、学习内账管理2、电脑熟练使用3、会计专业或者有会计经验优先4、26天*8小时

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一、岗位职责 1.负责公司日常资金收付，包括供应商付款、员工报销等，确保资金流转准确合规。 2.对接shopee、tiktok、lazada核算销售数据，提成、薪资核算发放，分摊费用等，配合团队完成其他财务相关协作工作，确保财务流程顺畅。 3.定期编制资金日报、周报及月度资金明细表，反馈资金收支情况，保障资金清晰可控。 二、任职要求 1.大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有会计从业资格证或初级会计证书优先。 2.两年以上电商行业出纳工作经验，熟悉电商平台对账流程、线上交易结算规则，能独立完成对账工作。 3.熟练使用erp软件，操作Excel办公软件及财务基础工具，具备基础账务处理能力，数据敏感度高。 4.性格细致严谨、责任心强，能精准核对资金数据，规避财务风险，有良好的抗压能力。 5.沟通协调能力良好，能高效对接平台及内部团队，工作认真负责、执行力强。 薪资福利： 试用期5500，转正6000，试用期三个月； 上班时间：8：30-18：00(大小周）午休11：50-12：50 福利：每月部门团建聚餐，每年公司集体团建旅游 生日红包200元，不定期水果下午茶，公司氛围好。

工作职责： 1.材料成本管理：审核材料出库凭证，将原材料消耗准确归集至对应产品或生产工单；定期组织对原材料、半成品及产成品仓库的盘点工作，处理盘点过程中出现的盈亏差异并完成账务调整；核算与分摊材料成本差异，深入分析异常波动原因； 2.人工费与制造费用管理：负责工厂每日计件工资数据核对及月度工资表的复核；审批工厂各职能部门相关支出事项，确保费用合规性； 3.负责每月初及月末各类账务结转处理，并编制相应的成本分析报告；跟踪监控原材料与产成品的库存周转情况及库龄结构，协同推进呆滞物料识别与处置，提升存货运营效率； 4.识别生产、仓储、领用等环节中影响成本计量准确性的关键问题，提出切实可行的优化建议； 5.完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1.具有财务、会计、经济类等相关专业大专及以上学历； 2.持有初级会计师或中级会计师职称者优先录用； 3.具备3年以上成本会计岗位实际工作经验； 4.熟悉国家税收政策及相关法规，掌握制造业成本核算流程；熟练操作办公软件及金蝶财务系统；具备较强的数据分析能力、成本管控能力以及持续优化成本核算方法的能力； 5.工作认真细致，逻辑清晰，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；