招聘:水利工程大坝（管道）施工员质检员，待遇12000元每月，要求具有相关水利工程工作经验，吃苦耐劳，具有较强责任心，非诚勿扰，条件不符合勿扰。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

1、全权负责项目内单栋楼栋整体施工统筹管理，科学规划楼栋施工进度，协调劳务班组开展作业，保障各施工工序高效衔接，严格把控楼栋施工质量、作业安全，按期完成各节点工期施工目标； 2、负责管辖楼栋范围内的测量放线、标高操测、各道施工工序班组的管理工作； 3、两个完整房建项目施工单位经验。； 4、能熟练使用各种测量仪器并带测量员证，并能使用CASS软件进行土方算量。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先实习生应届毕业生也可应聘 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先

施工员：跑现场，上下对接！杂工、普工：干些零性活！

能适应高海拔地区，待遇6000-12000（根据地区）遵守公司制度、听从人事安排、脑子灵活、吃苦耐劳、能看懂施工图纸、会计算材料及按图加工钢材、懂得现场施工步骤、有责任心、以身作则。无犯罪及不良嗜好 本公司招聘是抱着长期合作的意向，靠的是个人能力、团队精神， 忽扰

协助栋号长施工放线，配合管理安全生产！

招装修工长，二级建造师。专项方案编制；安全质量控制。

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熟悉施工图纸和规范:熟悉项目设计图纸、质量管理标准，能够参与施工图纸会审，及时发现并解决图纸中的问题。工程软件:熟练使用autocad制图软件，offce等则量仪器操作:能熟练使用全站仪、RTK、水准仪及GPS等常规测量仪器进行测量放线、轴线定位、标高测定等工作。 证书要求: 具有施工员证、市政二级建造师及以上专业证书者优先考虑。 需具备较强的责任心，做事严谨细致，能够吃苦耐劳，能接受经常加班,工作认真负责，同时具有良好的团队合作精神 沟通协调能力:具备较好的沟通协调能力，能够与设计单位、业主单位、施工班组等进行有效的沟通和协调。

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诚聘石河子风电现场技术负责人1名（要求沟通能力强，责任心强，熟悉工序流程，技术全面）施工员1名(要求会测量放线，（会公路施工和风电基础的施工经验，能吃苦耐劳)安全员1名（责任心强，熟悉并独立完成安全文明资料）联系电话:

任职要求： 1. 学历中专以上，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先，应届毕业生优先。 6.年龄22~26周岁

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志，记录现场进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业，监督施工规范执行与文明施工落实 4.配合项目经理完成材料计划、工程量统计及资料整理归档 5. 及时发现并反馈施工中的技术问题，提出合理化改进建议 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及国家现行施工规范、质量验收标准 4. 具备基础CAD识图能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境

农村别墅:土建施工三年以上、具有责任心、会使用测量仪器。要有私家车。工期2个月左右。

【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处，协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具 5、大学专科以上学历，以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付

一、基本要求 1. 学历：中专及以上，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专 3. 年龄：20–30岁，常驻项目现场 二、能力要求 1. 熟悉施工图纸、施工规范、验收标准及图集 2. 熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器 3. 懂施工工艺、工序排布、现场平面布置 4. 具备较强的组织协调、沟通、抗压及问题处理能力 5. 能熟练使用CAD、Office等办公软件 三、素质要求 1. 责任心强，吃苦耐劳，服从公司及项目安排 2. 原则性强，管理严格，廉洁自律 3. 无重大安全事故记录，身体健康，适应驻场

德阳市旌阳区招工长/工程师、装修木工

招工：全能施工员（甘孜州稻城县） 联系电话： 工作地点：甘孜州稻城县 项目类型：公路工程 + 水务工程+市政工程+双百工程 要求：必须全能型、全会、能独当一面： • 会看图纸、测量、放线、标高、高程控制 • 懂公路、水务施工工艺、现场管理、质量安全 • 会安排班组、机械、材料计划、现场协调 • 会做施工资料、报验、签证、计量、隐蔽工程 • 能长期驻场，吃苦耐劳，适应高原环境 • 有公路、水务、市政相关经验优先 待遇： 包吃包住，工资12000-15000月结不拖欠，能力强工资从优。 联系电话：

经验不限，有二建证书。

成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

水利工程施工员

阿坝藏族羌族自治州阿坝县招工长/工程师

德阳市招工长