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广西钢铁集团相关方招聘启事 岗位一：皮带操作工（20名）工作模式4班2倒，岗位职责：负责钢铁厂皮带输送设备的日常操作、巡检与简单维护，确保物料输送顺畅，严格遵守安全操作规程。 岗位二：清料工（20名）工作模式：白班（8:00-18:00，含午休），岗位职责：负责厂区物料清理、转运及作业区域卫生保洁，配合生产班组完成物料整理工作。 岗位三：库位工（6名）工作模式：4班2倒，岗位职责：负责仓库物料的入库、出库、盘点与摆放，做好台账记录，确保物料管理规范。 以上岗位任职要求：年龄20-50，身体健康，无不良嗜好，能适应倒班及车间作业环境。 休息制度：月休6-8天 工作地点：广西防城港市港口区企沙镇广西钢铁集团厂区内 岗位四：检测中心检验站 工作内容:原辅料检验、加工及废钢拆包作业，服从甲方安排 餐补10元/8小时+100高温补贴每年6-10月)+法定加班费200元/8小时-435.02(） 综合工资 试用期第一个月全勤4140左右 第二个月全勤4440左右 第三个月全勤4440左右 第四个月全勤4440左右 第四个月全勤4720左右 上班时间:大白班08:-20:00夜班 20:00-08:00(车间要求排班)上2休2(12小时)月休15天 岗位五：小钩机司机 工作要求：有钩机操作证，身体健康，服从管理。 工作时间：（早8:00-16:00 中16:00-24:00）月出勤24天，早中班轮班。 综合工资：6000左右 工作内容：负责厂区物料清理。 岗位六：清料工（20名） 工作要求：纯体力活，简单上下班，能干活就行。 综合工资：4500。 工作时间：常白班（8:00-18:00，8小时，含午休）月休6-8天。 岗位职责：铲料，负责厂区物料清理、转运及作业区域卫生保洁，配合生产班组完成物料整理工作。 岗位七：检测中心低倍实验室要求有C1或C2证 工作内容:取样、加工切割样品酸洗样品作业，服从甲方安排待遇 餐补10元/8小时+100高温补贴每年6-10月)+法定加班费200元/8小时-435.02(） 综合工资: 试用期第一个月全勤4140左右 第二个月全勤4440左右 第三个月全勤4440左右 第四个月全勤4800左右 上班时间:4班2倒12小时上8个班连休4天，月休6-8天 岗位八：皮带工操作工 工作内容：负责本岗位所有设备的正确使用、巡查、维护和保养、交接班卫生。 工作要求：身体健康，吃苦耐劳，有责任心;初中以上学历，会写字，对手机操作有一定熟练度(会钉钉打卡扫码、水印相机拍照等)。 综合工资 第一个月全勤工资4480+例班餐补(合计4600-4700左右) 第二、三个月全勤工资4780+倒班餐补(合计5000左右) 第四个月另外补助 280一个月，就有5200多，。 工作时间：12小时工作制，上12小时休24小时，上4个转班(12天)休息4天，休6-8天，跟班组排班轮休。 员工福利：免费提供住宿(配备床、空调、卫生间，洗衣房);五险、工工资、节日福利、高温补贴、年度体检等。 工作地点：防城港企沙镇广西钢铁集团港务中心原料车间

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信长核广西防城港白龙直招: 工程管理岗 塔吊管理主管: 2人 脚手架管理主管：2人 水电管理主管： 2人 计划统计岗 计划统计主管： 2人 物资部 采购管理岗： 2人 采购计划岗：5人 乙供验收岗： 2人 仓储管理岗： 2人 叉车司机： 1人 司索工： 2人 土建技术（钢结构）： 2人 土建检查工程师： 2人 龙门吊司机： 2人 综合管理岗（商务管理）： 2人 工 资：电话面试后定岗定薪，技术过硬的价格绝对让你满意 年龄：18周岁至50周岁 本项目以上工种必须有相关的核电工作经验，无前科和体检合格的体检报告（身体健康无传染病）注：，身份证正反面照片及其它相关证件，非诚勿扰！ 联系人:吕主任 联系电话:

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岗位职责: 1、负责园林施工方案审核及图纸优化工作,审核园林施工相关图纸、施工方案、施工技术措施及施工组织进度计划,协助领导组织图纸会审、设计交底,提出审查意见。 2、负责园林工程的技术管理、监督、检查等工作。 3、负责检查园林工程进度及安全质量,检查各施工单位的技术质量及安装工程质量,定期提交施工管理及工程质量报告。 4、协助部门领导组织工地质量、生产会议,参加监理例会,对园林工程的质量、进度、安全等进行评价。 5、负责各个园林分项工程验收及竣工验收工作,落实整改结果。 6、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、园林工程、土木工程、房建等相关专业，持有施工员证、测量员证优先； 2、有3年以上的园林绿化施工经验;熟练掌握测量放线等技能； 3、熟练地使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件; 4、对工作认真负责,积极肯干，能适应户外工作，服从项目管理安排

岗位名称：试验室主任（混凝土行业）;混凝土技术专员岗位要求：1.5年以上混凝土或相关行业工作经验。2.大专及以上学历，材料、建筑等相关专业，具有职称者优先。3.掌握混凝土质量控制、性能检测、材料检测的方法，熟悉原材料质量对混凝土性能的影响因素。薪资待遇：试验室主任（混凝土行业）薪资范围：元/月。混凝土技术专员薪资面议。

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