招聘:房建送检员一人，项目地址:西藏日喀则定日县，海拔4300，要求有长途驾驶经验，工程资料经验，待遇详谈，包吃住，有意联系:

井号 6、✅【西藏日喀则】检测安全员/助理试验检测师，薪资7000-10000，联系

送检员 有长途驾驶、工程资料相关经验。西藏日喀则定日县房建项目工作 薪资福利:包吃住，待遇详谈 项目海拔4300米 工作地址:西藏日喀则定日县

井号 44、✅【西藏日喀则】检测安全员/助理试验检测师，薪资7000-10000，联系

负责苹果及灵芝分拣加工车间的品控管理。

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.注意安全生产，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线作业节奏 2.学历不限，识字即可，有制造业工作经验者优先考虑 3.无经验可培训，愿意长期稳定发展，服从工作安排 4.具备基本沟通能力，团队协作意识强，责任心好 5.持有效健康证或能自行办理者更佳

工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心

一、职位概述 质量总监负责制定和实施组织的质量战略，确保产品和服务符合或超越行业标准和客户期望，以提升组织的竞争力和声誉。 二、岗位职责 1.质量管理战略规划 - 制定并执行全面的质量管理战略和计划，与公司的整体战略目标相匹配。 - 定期评估质量管理策略的有效性，进行必要的调整和优化。 2.质量体系建设与维护 - 建立、完善和维护公司的质量管理体系，确保其符合相关标准和法规。 - 推动质量管理体系的持续改进，提高质量流程的效率和效果。 3.团队管理与培训 - 领导和管理质量控制团队，制定团队目标和工作计划，并监督团队成员的工作绩效。 - 组织和提供质量相关的培训和发展计划，提升团队成员的专业技能和知识水平。 4.前期质量控制 - 参与产品的设计与开发阶段，提供质量规划和风险评估。 - 制定新产品和服务的质量目标和验收标准。 - 确保原材料和零部件的质量标准符合产品要求。 - 参与设计评审，确保设计输出质量。 5.质量监控与评估 - 制定质量控制标准和检验流程，监督产品和服务的质量检验工作。 - 运用质量工具如帕累托图、控制图、鱼骨图等进行质量数据分析和问题根源的识别。 - 分析质量数据和报告，识别质量问题的根源，并采取有效的纠正和预防措施。 6.供应商质量管理 - 评估和选择供应商，建立供应商质量评估体系和合作关系。 - 监督供应商的供货质量，协助供应商改进其质量管理体系。 7.客户满意度管理 - 收集和分析客户反馈和投诉，制定改进措施以提高客户满意度。 - 与其他部门合作，确保客户的质量需求得到满足。 8.跨部门协作 - 与设计、生产、销售等部门密切合作，参与新产品开发和项目管理，提供质量方面的专业支持和建议。 - 协调解决跨部门的质量问题，促进部门之间的沟通和协作。 9.质量成本管理 - 监控质量成本，通过优化质量控制流程和措施，降低质量成本。 三、任职要求 1.教育背景 - 本科及以上学历，机械类或质量管理等相关专业优先。 2.工作经验 - 具有[10]年以上质量管理工作经验，有丰富的团队管理经验。 3.专业知识与技能 - 熟悉质量管理体系和方法，如 ISO 9001 等。 - 熟练掌握质量工具如帕累托图、控制图、鱼骨图等。 - 具备良好的数据分析能力，能够运用质量工具进行问题分析和解决。 - 熟练掌握质量检测设备和技术。 4.能力素质 - 具有出色的领导能力、决策能力和沟通协调能力。 - 严谨细致，具备较强的责任心和质量意识。 - 能够适应变化，推动创新和持续改进。 5.其他 六西格玛黑带优先。

一年以上品质工作经验中专以上学历

工作任务一：生产过程监控符合性 对生产过程点检符合性 工作任务二：文件知晓率 知晓并依据检验计划等文件执行 工作任务三：反馈异常信息 异常信息反馈及时性和异常问题解决 工作任务四：操作符合性 检验条件遵守度（检验相关标准、方法、操作规范性等文件的知晓、遵守、执行情况） 工作任务五：记录填报 记录报表、系统数据（个人填写的记录、系统及报表抽查验证） 工作任务五：现场管理 现场管理不符合 工作任务六：其他工作 伊利文化践行（通过日常工作的行为表现体现企业文化价值观的践行（包括重要事项反馈、现场管理、公文查阅、日常监督检查、防护用品佩戴、安全问题、临时安排的工作等）

本店招泡汤一名，店在日喀则，联系方式

日喀则市仁布县招藏画师

招聘一名厨师地址：日喀则 工资面谈，工作轻松 要求：有 年以上的工作经验 联系☎： 厨师优先考虑

日喀则市桑珠孜区招油漆工、家具漆

日喀则市定日县招防水工

招聘：工程质检（五险+5000-10000/月）薪资：5千-1万岗位职责：负责装修工程的现场施工巡检，审查与优化施工组织，控制施工质量，组织施工验收。任职资格:1、有独立带团队的能力，2年以上装饰公司项目管理经验。2、有较强的沟通能力、抗压能力强，工作踏实，严谨。考勤时间：早九晚六，

山东莱阳、山东海阳、陆丰、白龙、廉江、三门、徐大堡核电项目联合招聘！ 1.现场安全支持岗 2.现场质检支持岗 3.现场技术支持岗 4.现场拼装铆工、管工 5.无损检测支持岗 6.项目管理部/应用系统技术支持岗 7.机械方面技术员 8.现场文档管理 9.现场技术支持岗-吊装 10.技培生/技术员 11.铆工、管工、钳工技师 所有工种要求大专以上学历、年龄45以内、工资10000-12000/月，交五险一金。 报名电话：

招聘；内蒙古路桥集团G0616乌拉山至海流图段高速公路，招成手试验检测员2-4名，试验资料员2名，包吃住，月薪8000起。有意者联系 张

电气检验员 工作地址:南通通州湾（ASAP-）

深圳找多名:建筑工程类高工，要求：职称证取证和社保一致，12333网查，三年以上住建类检测经验，有本人签字的检测报告(3份，一年1份) 联系

岗位名称、岗位要求和薪资待遇如下：一、《招聘》做淘宝散单计时，折面岗位（岗位名称）：岗位名称：淘宝散单计时折面（岗位人数：2名） 岗位要求：1. 手工要好；2. 无质量观念的勿扰； 薪资待遇：月薪6800元。二、《招聘》板房师傅岗位（岗位名称）：岗位名称：板房师傅（吉隆） 岗位要求：负责制作全套衣物； 薪资待遇：薪资待谈。三、《招聘》诚招猛鞋岗位（岗位名称）：岗位名称：猛鞋制作工人（黄埠海滨三路） 岗位要求：熟悉鞋子生产流程，具备一定的手工能力； 薪资待遇：薪资面谈。四、《招聘》熟手品检岗位（岗位名称）：岗位名称：熟手品检员，年龄范围在20-35岁） 薪资面谈。 岗位职责：负责产品质量检查与评估。 薪资待遇具体面议。 工作地点可能在吉隆粤豪工业园西藏自治区日喀则市吉隆县内的某处。其他岗位职责可能涉及人事招聘和日常工作管理，具体细节需要进一步沟通确认。具体薪资待遇还需与人事进一步面谈确定。工作地点也可能需要实地确认具体区域地址进行进一步联系安排。注意联系方式在招聘文本中没有提及。招聘人只需要记住关注该地工业园区招聘信息及具体公司地址和人事联系方式。如对该职位感兴趣，请直接联系人事或前往工业园区了解详情。

招聘：检验员薪资：2100元以上/月检验员

招聘：检测探伤员（五险+包吃住）薪资：4000-7000元/月岗位职责：1、参与负责组织实施检测，记录检测过程并出具评定结论，并对结果负责；2、编制产品探伤工艺规范，参与公司各类与探伤相关的资质申请、维护、审核、整改；3、具备金属材料及锻件超声检测经验，熟悉检测报告输出要求；任职要求：1、身体健康、踏实稳定；2、机械、材料、无损检测或相关工科专业优先；持有UT二级资格证书，同时具备MT等其他资质优先；3、熟练试用探伤仪器、了解设备基本原理和维护；

1、中专及以上学历，机械相关专业，有检验经验优先。 2、能熟练识读机械制图，理解公差配合、形位公差及技术符号 3、首件检验：在每班次开始、更换模具、调整设备或更换材料后，对生产出的第一件产品进行全尺寸及外观检验。 4、巡回检验：）对生产线上的在制品进行抽检。重点检查关键尺寸、折弯角度、焊接质量、表面处理（去毛刺、打磨）及外观缺陷（划伤、压痕、变形等）。 5、返工判定：依据检验标准对不合格品提出返工处置建议，并跟踪返工后的复检结果。 6、异常反馈：遇到连续不良或重大质量隐患时，并立即上报品质主管，协助产线分析原因（人、机、料、法、环）。

接受小白/包吃包住/应届生 综合薪资6000-8000，每个月10号发工资 1、加班费按劳动法计算，平时1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍，平时每天加班2个小时 2、免费吃住，提供4-6人间标间宿舍，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，24小时提供热水。 3、技术员1-2个月底薪5000+住房补贴（300/月）+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励500-1000/月+加班薪资+出差补贴150/天 4、其他薪资福利；保险，公积金，带薪年假，健康体检，年终奖；每个季度一次晋升考核初级--中级--高级 工作内容： 转正后工作内容： 1.对乙方供应商生产物料进行抽样检验； 2.对合格物料签字并张贴合格标签； 3.针对不良物料并反馈供应商改善和监督； 4.做好检验记录单据并存档。 这个岗位的工作性质总结就是驻点在第三方企业，代表公司为客户提供技术支持，同时做好质量产品的监督和登记。

岗位职责： 1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作 2. 依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检，并如实填写检验记录表 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果 4. 参与质量问题分析，协助提出改善建议，推动质量持续提升 5. 维护保养检测仪器设备，确保其处于良好校准状态 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和标准观念 2. 能识读简单图纸和工艺文件，会使用卡尺、千分尺等常规量具者优先 3. 吃苦耐劳，适应工厂环境及倒班安排 4. ，视力良好，能长期专注细节作业 5. 学历不限，有制造业质检经验者优先

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

1、高中及以上学历，能看懂图纸，会使用基本的计量器具； 2、熟练使用电脑，常规的办公软件； 3、有五金检验工作经验的优先，有汽车紧固件行业工作经验的优先

成品检测 依据成品质量标准（如附着力、硬度、光泽度、色差、涂层完整性等），对完工产品进行抽样或全检，使用涂层测厚仪、百格刀、光泽度仪等专业工具检测，做好检测数据记录与归档。 ​  质量问题处理 发现不合格成品时，及时隔离标识并上报，协助分析质量问题成因（如原料缺陷、工艺参数偏差、设备故障等），跟进整改措施落实，跟踪返工产品质量，避免不合格品流入下游环节。参与修订喷塑工序质量标准、检验操作规程，协助对生产一线员工进行质量意识及操作规范培训，推动全员质量管控。 二、任职要求（优先具备相关经验） 1. 学历与专业：高中及以上学历，材料工程、表面处理、质量管理相关专业优先。 ​ 2.工作经验：1-3年及以上喷塑厂、喷涂行业质检员工作经验者优先；熟悉喷塑生产全流程及质量管控要点，有金属制品、塑粉喷涂行业质检经验者优先。 ​ 3.专业能力：掌握喷塑涂层质量检测标准法，能熟练操作涂层测厚仪、百格测试、盐雾测试等检测工具；熟悉静电喷涂、前处理等工序工艺要求及常见质量问题（如流挂、针孔、色差、附着力不足）的判断与处理。 ​ 4. 技能要求：具备良好的数据分析能力，能规范填写质量台账；熟练使用办公软件（Word、Excel）制作检测报表；有较强的现场沟通协调能力，能及时对接生产、采购等部门解决质量问题。 ​ 5. 职业素养：工作严谨细致、责任心强，具备良好的质量意识和风险把控能力；原则性强，能严格执行检验标准，不徇私包庇。 ​

岗位职责： 负责五金冲压车间品质管控，做首件、生产线巡检等。 任职要求： 精通卡尺、千分尺、二次元的使用,会看图纸，有责任心，原则性强，能承受工作压力。