
山西太原需要持有普通脚手架证的人证合一人员,现寻找四名脚手架工用于两栋装修架子的工作。
脚手架架子工3-5人
山西太原需要持有普通脚手架证的人证合一人员,现寻找四名脚手架工用于两栋装修架子的工作。
山西太原寻找两名在地区的架子工,要求持有相关证书,具体联系方式可通过查询。
架子工1-2人
寻找两名在太原地区的架子工,要求持有相关证书,具体联系方式可通过山西省太原市查询。
搬运工/装卸工20人以上日结
申通大量要人60人申通夜班男女不限不卡名额班次17.30-5.30装卸170下午3点前店里集合19.30-7.30装卸170分捡下午5.00店里集合!白班班次7.30-19.30装卸170电话
太原清徐县招聘信息,要干过氧氩氮的司机押运员。长干的优先。工资面议,工作地点。杨.
押运员
招聘信息,要干过氧氩氮的司机押运员。长干的优先。工资面议,工作地点清徐。 杨.
饮料厂320一天长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
山西太原平阳路融创中心蕈云季面点师傅7000-8000公休四天过年放假电话
7000-8000元/月
面点月结
平阳路融创中心蕈云季面点师傅7000-8000公休四天过年放假
电话
山西太原小店区急需长期国网证外架工两名,有意者请联系孟负责人,工资按月打卡支付。
外架长期1-2人月结
山西太原小店急需长期国网证外架工两名,有意者请联系孟太原小店负责人,工资按月打卡支付。
山西太原小店区急需长期国网证外架工两名,有意者请联系孟负责人,工资按月打卡支付。
外架长期1-2人
山西太原小店急需长期国网证外架工两名,有意者请联系孟太原小店负责人,工资按月打卡支付。
体系顾问
8000-10000元/月
体系工程师1-3年本科及以上ISO9001内审员资格证ISO50430ISO22000/HACCP
岗位职责
1、具有一年及以上品质管控、品质工程师或相关质量管理岗位工作经验。
2、了解ISO9001/14001/45001中任一管理体系标准。
3、开展客户管理现状调研与分析,制定咨询实施方案;
4、为客户实施各类培训,协助并指导其编制管理体系文件,推动内部审核、管理评审及第三方认证工作顺利进行;
5、提供体系相关的辅导与培训服务。
任职要求:
1、本科及以上学历,普通话表达清晰;
2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、理解力及团队协作意识;
3、能接受短期出差安排,持有有效驾照者优先;
【福利待遇】
1.公司设有完善的福利体系
(1)法定五险齐全:养老、医疗、失业、工伤、生育保险;
(2)节日发放专属礼品:涵盖情人节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等;
2.公司建立公开透明的晋升通道和激励机制
(1)能力突出者将获得快速晋升机会;
(2)奖励形式多样,除月度激励、员工期权、年终奖金外,增设首单奖、产品奖等,入职三个月薪资可达1w以上,半年以上员工普遍收入达2W+;
3.集团坚持“为员工创造机会”的经营理念
(1)提供覆盖入职、在岗、晋升全过程的培训支持,实行师徒制带教,助力员工高效掌握岗位技能;
(2)定期开展团建拓展活动,配备营养工作餐、购车补贴等多项关怀福利;
【工作时间】
1.上午8:30—12:00,下午1:30—6:00,周末双休;
2.其他休假制度严格按照国家规定执行(包括年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等)。
医疗器械质量部主管-驻地侯马
7000-10000元/月
医疗器械生产/质量管理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责质量管理体系的搭建与实施,监督体系运行状况;
2、落实医疗器械相关法律法规在企业内部的贯彻执行;
3、组织并开展公司医疗器械专业领域的培训工作;
4、主导医疗产品相关会议的召开,统筹产品研讨及推广活动的安排;
5、负责公司质量体系及ENISO13485标准的制定与运作管理;
6、承担CE、GMP、FDA等认证所需文件的编制任务;
7、确保各类证书持续有效(包括定期维护、年度注册及续期注册),在信息变更时及时更新;
8、策划新产品上市与导入流程,编制并维护产品技术资料;
9、带头学习和掌握质量体系相关标准与基本原则,组织开展各部门质量管理能力与意识提升的培训;
10、推动各职能部门落实质量管理体系各项工作,并向管理层汇报体系运行成效及改进建议;
11、履行质量管理体系中的各项职能(如管理评审、内部审核),按时完成相关任务;
12、对接外部机构,处理与质量管理体系相关的沟通与协调事宜。
任职要求:
1、具备医疗器械相关专业(含医疗器械、生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、化学、药学、护理学、康复、检验学、管理等)大专及以上学历或中级以上专业技术职称,同时需具备3年以上医疗器械经营质量管理实际工作经验。
2、遵纪守法,具备良好职业道德,无不良从业记录。
3、熟练掌握ISO9001、ISO13485、《规范》、CE以及医疗器械行业相关法律、法规和规章内容。
4、持有医疗器械质量管理体系内审员培训合格证明,具备医疗器械企业管理者代表培训资质。
5、熟悉医疗器械生产质量管理实务,具有指导或监督本企业各部门执行《医疗器械生产质量管理规范》的专业能力和解决实际问题的经验。
6、具备较强的组织、沟通与协调能力。
栏目概述
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