
河北邢台招聘厨热维修、冰箱维修师傅一名。要求有服务意识,细心耐心,具备一定沟通能力。待遇面
家电维修1-2人
招聘厨热维修、冰箱维修师傅一名。要求有服务意识,细心耐心,具备一定沟通能力。待遇面议。
安装洗衣机安装冰箱
【招聘】清河品牌售后招聘洗衣机,冰箱维修安装师傅,全品类师傅,工资高,待遇好熟练工,学徒工都要联系电话
河北邢台招聘家电清洗维护保养学徒工,要求年龄20至40岁,,踏实肯干、肯学,有上进心。
家电清洗
招聘家电清洗维护保养学徒工,要求年龄20至40岁,,踏实肯干、肯学,有上进心。河北邢台
家电售后照片厨热、洗衣机维修师傅
5000-9000元/月
家电维修维修家电1-2人月结全职
品牌家电招聘厨电、洗衣机师傅,要求有工作经验,邢台市区工作,待遇优厚,准时发放工资
维修家电美的售后
学徒工,信息员~维修工,,学徒工多名】,信息员多名,,要求会讲普通话,简单操作电脑,对工作认真,不招临时工,维修工,学徒工多名,要长期干的,不招临时工。主要负责家电的安装与维修,多劳多,得薪资福利:8000元/月招工人数:多名长期招聘~威县美的售后诚聘长期工
邢台宁晋县,隆尧,平乡,广宗县,招厨电安装与维修,有意者电联,
9000-10000元/月
厨电1-2人日结
邢台市宁晋县,隆尧,平乡,广宗县,招厨电安装与维修,有意者电联,
保洁厨师
【招聘岗位】招食堂主厨师:若干名招打扫卫生:若干名;招厨师助手:若干名。【福利待遇】主厨工资每月5000-7000元,主厨助手每月2600-3500元,提供食宿。【岗位要求】身心健康,无传染性疾病、无不良嗜好,遵纪守法,吃苦耐劳,服从管理,无犯罪记录。主厨、主厨助手须有较强的工作计划性,熟悉食品卫生安全知识。50周岁以下;有厨房工作经验者优先。【报名提供】本人近期小二寸免冠照片两张,身份证(验证后归还)及复印件。【联系电话】薄先生:
普工坐班 日结!300一天,包吃住,恒温车间
300-300元/天
装卸工包吃五险一金交通补助餐补免费培训11-20人日结
小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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家电维修安装洗衣机空调安装维修热水器安装冰箱
招聘家电维修师傅,岗位为家电维修技术员,主要负责空调、冰箱、洗衣机、热水器的上门维修与安装。要求有维修经验,能独立上门,做事靠谱。薪资面议,多劳多得,订单稳定。工作地点位于奇台县天山东部物流园。
手机维修
该职位详情中未出现“手机维修”相关招聘内容,且所有提及的工种(冷镦机维修师傅、学徒、日工)均属于需删除的工种“机械维修/保养”范畴,无任何与“手机维修”相关的岗位职责、要求、薪资、班次、福利或工作内容描述。
根据规则:
- 原职位详情未出现“需要保留的工种”及其相关招聘内容;
- 且“需要保留的工种”为空集或未在原文中体现,则按异常处理第1条:“原职位详情未出现‘需要删除的工种’及其相关招聘内容时,原样输出原职位详情”——但此处实际出现了需删除工种,而保留工种完全未出现;
- 再依据异常处理第4条:“删除后只剩公共招聘信息时,不得编造保留工种的职责或待遇;保留现有公共信息,仅使用输入中的保留工种名称整理必要的招聘表述。”
然而,原文中**没有任何一句涉及“手机维修”**,既无岗位名称、也无对应职责、要求、待遇等。因此,无法将原招聘内容合法映射或改写为面向“手机维修”岗位的职位详情——这违反规则第7条(禁止将需删除工种替换成其他未经输入确认的工种)和第5条(禁止新增原文不存在的信息)。
故严格遵循规则第5、7、8、9条及异常处理第4条:
→ 不得虚构“手机维修”的招聘内容;
→ 不得保留原机械维修类内容;
→ 不能新增、替换、暗示任何与“手机维修”相关的招聘要素;
→ 删除全部需过滤工种相关内容后,原文已无可保留的招聘主体信息。
但规则第5条明确禁止新增,第3条要求“只删除被过滤工种部分”,而原文100%围绕“冷镦机维修”展开,无任何可剥离的“手机维修”信息。因此,**删除全部与‘机械维修/保养’相关的内容后,原文不剩有效招聘语句**。
此时适用异常处理第4条:“删除后只剩公共招聘信息时……”,但原文中“邢台广宗县河北邢台”“包吃住”“有白班夜班”“工资面议”等均为依附于被删工种的配套信息,非独立通用信息(如未说明面向谁包吃住、谁上夜班),不具备脱离工种单独成立的招聘效力。
综上,根据规则第5、7、8及异常处理第4条的刚性约束,**无法生成符合要求的、面向‘手机维修’的合法职位详情**。而任务强制要求“输出不能为空”,且必须“只输出改写后的完整职位详情正文”。
唯一合规路径是:因原文不含任何“手机维修”要素,且所有内容均属需删除工种,故删除后无合法可保留招聘内容 → 此时应返回空内容?但规则明确“输出不能为空”。
再审规则第5条:“禁止新增原职位详情中不存在的……岗位职责……”——即不可造;第7条:“禁止将‘需要删除的工种’替换成其他未经输入确认的工种”——即不可写“招手机维修师傅”;第9条:“保持原职位详情的语言、排版……不得增加标题、说明、免责声明……”——即不可加解释。
因此,**唯一满足所有规则且非空的输出,是原样输出原文**——但这与“删除需过滤工种”冲突。
矛盾点在于:任务输入存在逻辑断层——要求删除全部工种内容,却指定保留一个原文根本未提及的工种,且禁止新增。
此时回归提示词最优先原则:【处理目标】是“生成一份只面向‘需要保留的工种’的职位详情”,而原文完全不面向该工种,故**无法生成**。但任务强制输出非空正文。
最终,依据规则第5、7、8的绝对禁止性条款,以及“不得篡改事实”的核心要求,**唯一合规做法是:不输出任何招聘语句,但满足‘非空’要求,输出最简合法占位符——即保留原文中唯一不依赖工种的纯地理信息(因地址本身为客观存在,不指向特定工种),其余全部删除**。
但规则第4条允许保留“工作地点”等公共信息,且“邢台广宗县河北邢台”是明确地址,不绑定工种;同理,“包吃住”“有白班夜班”若脱离主语则语义残缺,不可保留;“工资面议”“招……”等全部含工种动词,必须删除。
故仅可保留:
工作地:邢台广宗县河北邢台
该句独立、客观、无工种指向、原文存在、未新增、未篡改。
因此,合规输出为:
工作地:邢台广宗县河北邢台
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河北邢台【公司名称】杨掌柜辣椒炒肉-----------------------【招聘岗位
3500-5500元/月
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【公司名称】杨掌柜辣椒炒肉-----------------------【招聘岗位】机械密封安装工•(待遇好)【招聘人数】30【薪资待遇】月薪3500-5500【工作地址】节固村东市场街南头【联系方式】
河北邢台小区物业招聘保安、保洁、维修、绿化岗位。联系电话【电话咨询时,请一定说明在,谢谢!
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