招聘：综合机修工 薪资：5000-7000/月 公司：成都市康之源食品有限公司 经验要求：不限 学历要求：普通中学 招聘人数：1人 工作性质：全职 职位福利:5000-7000元/月 职位描述:1.身体健康，吃苦耐劳，持低压电工证；2.有食品工厂设备、电力维修等相关工作经验。 工作地点:新津区安西镇安西村11组57号

招聘：建筑|装修|物业管理 » 物业工程维修 任职要求 1、年龄25-50周岁，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，能吃苦耐劳，服从工作安排。 2、具备基础的水电维修，设备保养技能，持有电工证(低压电工证优先)等相关上岗证书，有物业工程维修，水电工相关工作经验者优先。 3、熟悉物业公共设施设备的操作与维修流 程，掌握基本的维修操作规范，具备独立处理常见维修问题的能力。 4、工作认真负责，细心严谨，有良好的服务意识，耐心对待业主诉求，沟通表达顺畅。 5、能适应公司工作制度，遵守公司考勤及岗位管理要求。

四、【颐和家园】 一）工程维修 1名 1、要求：持低压电工证，吃苦耐劳，有住宅小区维修工作经验，年龄60岁以下，能适应值夜班， 2、3000元/月+，买社保，包吃住。 二）夜班保安 1、65岁以内，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，服从管理； 2、3000元/月，买社保，包吃住。 工作地址：成都市成华区建祥路6号颐和家园 联系方式：刘女士

岗位名称：综合维修工；岗位要求：1.对分管区域的水、电及其他设备进行安全检查、保养、维修；2.处理水、电运行故障突发事件及应急突发事件；3.具备基本电脑操作能力。薪资待遇：月薪范围3795-4500元，按国家规定购买社保，月休4天，享受节假日福利。

派城西樾小区在青海省温江金府路中段278号招聘持有电工证、具备小区物业工作经验的工程人员，工资范围在4000到4500元。

万能工 熟悉水、电、空调、弱电、装修等综合维修知识；有电工相关工作经验优先考虑。 薪资福利:3000 - 4000元/月 招工人数:2名 工作地址:大邑县晋原街道内蒙古大道890号（圣索亚酒店人事行政部）

物业工程专员 1.40岁以下，本科及以上学历，具有两年以上相关工作经验，具备一定的物业(工程)相关经验或知识，独立解决问题的能力；2.持有注册二级建造师证或建筑类资格/技能证书，有工程相关职称者优先；3.具备较强的责任心、服务意识及沟通协调能力，综合能力强。 薪资福利:，入职购买五险。 招工人数:1名 工作地址:普兴天府创智湾

招聘：工程员（做六休一）薪资：3500-4100元/月工作内容：1. 负责小区/园区公共设施、设备日常巡检、维护与保养（电梯、消防、供水、供电、弱电、安防等）；2. 处理业主/住户报修，及时上门维修，做好记录与回访；3. 参与突发设备故障抢修、应急处置；4. 配合完成工程资料整理、设备台账更新；5. 完成上级安排的其他工程相关工作。任职要求：1.身体健康，高中以上2. 持有电工证等相关上岗证件，有物业工程维修经验优先；3. 熟悉水电维修、管道疏通、简单土建及设施设备基本原理；4. 工作认真负责，服务意识强，服从管理。

综合维修工 大专及以上学历，持电工证，有3年以上相似工作经验。负责成品石油库设备设施自控系统综合运维 薪资福利:4000-7000元/月 招工人数:1人 工作地址:彭州市

招聘：酒店工程工作人员 薪资：3000-4500元/月 岗位职责： 1.负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、装潢、厨房设备、PA设备等机电设备的日常维修保养和计划性维修保养工作。 2.服从上级领导，服从调度，保证酒店所有机电设备的完好和及时维修、正常运行。 岗位要求： 1.基本素质：工作细致、踏实肯干。懂得强、弱电工、钳工、木工、油工、瓦工的基本知识，具备酒店工程维修的多项技能。 2.自然条件：30岁以上，男女不限。五官端正，身体健康，精力充沛。 3.文化程度：工程技术专业中专以上或同等学历。 4.工作经验：2年以上工作经验，有酒店工作经验者优先。 其他待遇：社会保险，提供食宿

有1万左右平方米贴墙地砖，有意电话联系

有1万左右平方米贴墙地砖，有意电话联系，备注（由于生活习惯）

成都市金堂县招光伏安装、电焊

成都市双流区招工地小工/杂工 八小时180 早上8.30到12点。下午1.30到5.30 工作简单

成都市青羊区招木门安装

招 聘 小工，到手180一天，早八晚五点半，单位食堂午餐。日结算，周结算都可以，沈阳万柳塘附近工作。 墙面维修抹灰，日结，工资面议，沈阳万柳塘附近工作。 夜班保安员，工资2800，晚六到早七点半（时间可议）。55岁以下，双人在岗，工作轻松，周休一天。 园区维修工，55岁以下，有电工证，3500一个月（交五险），周休一天。 园区综合维修工，55岁以下。3500一个（交五险），，周休一天。 保安员，工资2800。上24休24。55岁以下，双人在岗，工作轻松。 沈阳于洪区洪湖北街神鹰家园工作。联系电话（同步）

招聘保安8-10名，两班倒12小时工资3000，年龄55岁左右，身体健康，有保安证优先考虑 招聘综合维修4名水暖空调2名 要求有高低压证，空调制冷证，上28 工资3500 联系电话王经理

招聘：综合维修工1名，年龄65岁以下，早八点半-下午五点半，有电工证，工资2500元，双休节假日休息，联系电话

万能工，初中，18-60岁，身体健康，有电工证，会维修水电机器设备等薪资福利:单休，供午餐，4-6K招工人数:1人工作地址:辽宁省大连市甘区南关岭街道姚北路106号

招聘简章 因公司业务发展，诚聘以下岗位： 维修员1名 职位要求：年龄55岁以下，有电工证，身体健康，勤恳踏实。 工资面议（享有节日福利） 工作地址：银川市望海路平湖巷七彩云天园 联系电话:

负责数控车床的加工以及设备维护保养

龙泉领克高薪叉车工日结急聘[转圈]持证上岗，开叉车装卸汽车零件，摆货.●日结:20/小时，日结●周结:21/小时，每周五发上周工资●月结:23/小时，月结稳定，每周可预支500元！●要求：18-50岁，有叉车证，工作轻松稳定●要熟手，刚拿证的不要●●面试时间：全天面试报名：LH

招聘商业项目主管工作时间：长白班要求：熟悉商场工作流程工资：面议联系电话：

学徒期：24元/小时 • 月综合：5500–6500元 • 转正后：28元/小时 • 可预支：入职满7天，每周可预300–500元 吃住（全免） • 吃：免费工作餐（三餐/两餐），食堂刷卡 • 住：4–6人间，空调、热水器、WiFi、洗衣机 • 宿舍：独立卫生间、衣柜、桌椅 • 水电：宿舍均摊（每月几十元） 班次与工作 • 两班倒：8:00–20:00（12小时含休息） • 月休4天，上六休一 • 车间：普通机加车间，不穿无尘服 • 走动式作业，非全坐班 工作内容（学徒） 1. 上下料、装夹工件（凸轮轴/转子轴） 2. 学习 法兰克/西门子系统 基础操作 3. 分中、对刀、换刀、量尺寸（卡尺/千分尺） 4. 看图纸、自检、清理铁屑、机床保养 5. 逐步学调机、简单程序传输 • 产品：汽车发动机凸轮轴、真空泵转子轴 • 设备：CNC加工中心（三轴/四轴）、外圆磨、车铣 招聘要求 • 年龄：18–40岁 • 学历：初中/高中/中专均可 • 经验：不限，无经验可 • 其他：能吃苦、适应倒班、无犯罪记录、身体健康 福利 • • 免费培训、师傅带教、可考数控证 • 高温补贴、夜班补贴、全勤奖 • 节日福利、工龄奖 当天安排宿舍

招聘：钳工（C65992） 薪资：3000-5000/月 1.负责生产线基础操作，包括产品组装、包装、机器操作等，严格按工+L36艺流程执行‌； 熟练使用简单工具及设备（如物流设备、测量仪器等），确保生产效率和产品质量‌。 2.对半成品或成品进行自检，发现质量问题及时上报并协助处理‌； 3.熟悉行业检验标准（如五金、纺织等），配合完成异常改善流程‌。 4.参与原材料、半成品搬运及仓储管理，确保物料堆放规范‌； 协助设备日常点检、清洁及简单维护，保障生产连续性‌。 4.严格遵守安全操作规程，保持工作区域整洁，预防事故发生‌； 服从生产调度，按时完成产量目标，配合加班或倒班安排‌。

招聘：招聘 成都泡沫制品厂招聘：1、技术工，年龄45岁以下，新手有人带，2、普工，年龄52岁以下

电 中工: 31/小时+300/月餐补 电 大工: 39/小时+300/月餐补 【住&吃】：包住宿，水电平摊，有食堂自费吃饭。餐补/300月随薪资发。 年龄: 20-45岁，限，动手能力强，工作主动积极，服从管理，有安全意识。 电工要求: 1.电工-中工:熟练使用电工工具，有自动化电器装配接线经验，会熟练焊接， 2.电工-大工:能独立完成设备及电柜接线，具备非标自动化电器调试经验，熟练看懂电路图及熟悉电器原件原理等，能独立带人完成项目任务及电工接线异常处理； 工作地址：崇州 有意者电话联系

生产设备维护管理岗直招！保底8000+ 包吃住，带薪学技术！企业纯直招、无中介、无套路，火热招聘中 全程包吃包住，免费带薪学技术，老员工1对1手把手带教，有无经验均可报名，新手零基础也能快速上手，专注生产设备维护与基础管理双重技能培养，涵盖自动化流水线、精密加工机床等常见生产设备的维护技巧，岗位稳定、订单充足，薪资准时不压薪，实打实技术岗，越干越吃香，适合想找稳岗、学技能、拿高薪的求职者，轻松实现“零成本学技术、稳拿高薪”的需求！ 无经验也能做！设备维护技术员，保底8000 包吃住，带薪培训！企业纯直招、无中介、无套路，火热招聘中 全程包吃包住，免费带薪培训，老员工1对1手把手带教，彻底打破“无经验不能做技术岗”的壁垒，新手零基础也能快速上手，不挑学历、不看经验，专注设备日常维护、巡检与基础保养技能培养，涵盖自动化流水线、精密加工机床等常见生产设备的维护技巧，岗位稳定、订单充足，薪资准时不压薪，实打实技术岗，越干越吃香，适合想零基础学技术、找稳岗、拿高薪的求职者，轻松实现“零经验入门、零成本学技、稳拿高薪”的需求，名额紧张，招满即止！ 核心亮点（直招专属无经验友好，全程透明）：生产设备维护管理岗技术员纯企业直招，紧扣“无经验也能做、保底8000+ 包吃住，带薪学技术培训”核心福利，无中介、无押金、无任何隐形收费；保底8000+元薪资，多劳多得，综合薪资可达8000-11000元，远超同行业同无经验岗位基础薪资；全程包吃包住，零生活成本，解决食宿后顾之忧，让求职者到手薪资基本可全额留存；免费带薪学技术培训，培训期间正常发放薪资（按保底薪资标准），不耽误赚钱、不花一分钱就能掌握实用技能，培训内容贴合岗位实际，涵盖设备结构、维护技巧、故障排查等核心内容，学完无经验求职者需求，从设备基础认知、工具使用到日常维护、简单故障排查，循序渐进教学，学完就能独立上岗，适配各类制造业设备维护岗位；老员工1对1手把手带教，专属适配有无经验求职者新手，不限学历、不限看经验，新手可干、应届生应届生、新手、务工人员均可投，订单充足、工时稳定，薪资每月准时发放，离职结清所有薪资，无任何套路，靠谱有保障，真正实现“学技术、稳薪资、无负担无经验也能轻松做技术岗”。 核心岗位：生产设备维护管理岗（直招·保底8000+·包吃住·带薪学技术） ️ 岗位职责（详细说明，清晰易懂）：紧扣“带薪学技术”核心，聚焦生产设备维护全流程，新手可快速上手：1. 日常巡检：每日对厂区所有生产设备（含自动化流水线、精密加工机床等）进行全面巡检，检查设备运行状态、线路、零部件损耗情况，及时发现设备异常并上报，做好巡检记录，杜绝设备故障隐患；2. 设备保养：按照设备维护规范，定期对设备进行清洁、润滑、调试，更换易损部件（如螺丝、轴承、皮带等），延长设备使用寿命，保障设备正常运转，相关操作将在带薪培训中系统教学；3. 故障排查与处理：负责简单设备故障的排查、维修与调试，无法处理的复杂故障及时联系技术主管，配合完成维修工作，确保生产进度不受影响，新手可对照故障案例库逐步上手；4. 台账管理：准确记录设备维护、保养、维修台账，详细填写设备运行参数、维护时间、更换部件等信息，做到台账清晰、可追溯，培训期间将指导电子台账录入与报告填写；5. 基础管理：协助主管统筹设备维护相关工作，配合生产部门调整设备运行参数，参与设备维护流程优化，指导新员工熟悉设备基础操作，兼顾技术与管理能力提升；6. 技能学习：积极参与带薪培训，认真学习设备维护、故障排查、基础管理等相关技能，快速掌握岗位所需知识，早日独立上岗，所学技能在制造业通用，终身受益。 带薪培训保障（详细说明，打消顾虑）：重点落实“带薪学技术”承诺，全程无压力、零成本：1. 培训性质：免费带薪培训，无任何培训费用，培训期间正常发放薪资（按保底薪资标准发放），不耽误赚钱、不额外收费，真正实现“边学边赚”；2. 培训内容：紧扣生产设备维护核心需求，系统讲解生产设备基础认知（设备结构、运行原理）、日常维护技巧（清洁、润滑、调试）、常见故障排查与维修方法、设备台账记录规范、基础管理流程等，贴合岗位实际需求，学完就能上手，还可学习PLC编程基础、设备校准等实用技能，提升职业竞争力；3. 培训方式：老员工1对1手把手带教，一对一指导实操，从基础操作到技能熟练，耐心教学、反复讲解，结合设备实操案例演示，确保每一位学员都能学会，零基础也能快速掌握；4. 培训周期：根据个人学习能力调整，一般3-7天即可学会，学会后直接上岗，无需额外等待，部分学习能力强的新手可提前独立上岗；5. 培训保障：培训期间全程包吃包住，与正式员工同等待遇，无需担心食宿问题，专注学习技能即可，培训合格后可获得企业内部技能认证，为后续晋升奠定基础。 薪资福利（详细透明，无隐藏）：重点凸显“保底8000+ 包吃住”核心福利，细节拉满：1. 薪资标准：保底8000+元/月，综合薪资8000-11000元/月，多劳多得（加班、设备维护额外补贴），有设备维护相关经验者薪资可适当上浮，主导设备优化改造可获专项奖金；2. 加班福利：加班按1.5倍时薪核算（平时加班）、2倍时薪核算（周末加班），法定节假日加班按3倍时薪核算，加班工资每月随薪资一同发放，不压不扣；3. 额外补贴：全勤奖300元/月（无迟到、无早退、无旷工即可领取），高温补贴（夏季3个月，每月200-300元），工龄补贴（满6个月加200元，满1年加500元，逐年递增），部分岗位可享受交通补贴；4. 食宿保障：全程包三餐，每日2荤2素1汤，营养搭配，符合卫生标准，每周有特色餐与水果供应；4人间宿舍，配备空调、热水器、独立卫生间、WiFi、衣柜、书桌，水电费全免，无需自己承担任何生活成本，部分宿舍配备洗衣机，拎包即住；5. 工作时间：长白班为主（上午8:00-12:00，下午13:30-17:30），可选两班倒（白班+夜班，夜班有夜班补贴30元/晚），不熬夜、无重体力劳动，工作强度适中，每月正常休假；6. 其他福利：入职满，满1年缴纳公积金（可按规定顶格缴纳）；节日福利（春节、中秋等节日发放礼品+现金红包），定期团建、每年免费员工体检（含职业健康专项检查），满1年可享受带薪年假，福利体系完善，保障无死角。 岗位核心优势（详细拆解，紧扣直招+保底8000+包吃住+带薪学技术） 1. 纯企业直招，无中介介入：全程企业直接招聘，无任何中介费用、无押金、无隐形收费，招聘流程透明，直接对接企业负责人，面试、入职全程无忧，避免中介套路，让求职者放心应聘；2. 薪资有保障，收入稳定：保底8000+元，多劳多得，薪资每月准时发放，不压薪、不拖欠，离职结清所有薪资，综合收入可观，比同行业同岗位薪资高出10%-20%，还可通过技能提升、专项奖励进一步增加收入；3. 带薪学技术，零成本提升：免费带薪培训，不花一分钱就能学会生产设备维护与管理技能，老员工1对1带教，零基础也能快速上手，学会的技能在制造业通用，后续可晋升、可跳槽，职业发展空间广，技术越硬、薪资越高，真正实现“一技在手，终身受益”；4. 食宿全免，无生活压力：全程包吃包住，三餐营养、住宿舒适，水电费全免，每月无需承担房租、伙食费，到手薪资基本可全部存下，减轻生活负担，让求职者专注工作与学技能；5. 岗位稳定，适配人群广：订单充足，无淡季，岗位长期稳定，不轻易裁员，属于企业核心岗位（保障产线正常运转）；18-48周岁、男女不限、学历不限，有无经验均可，新手、应届生、宝妈、务工人员均可报名，门槛低、上手快，认识简单汉字能填写台账即可；6. 工作环境优越，晋升清晰：车间整洁规范，恒温通风，无粉尘、无异味，工作轻松无重体力；晋升路径明确：初级维护管理员→中级维护管理员→维护组长→设备主管，每6个月有一次晋升机会，薪资随岗位晋升同步上涨，干满3年有机会晋升设备经理，发展前景广阔。 招聘要求（详细明确，无模糊表述） 1. 年龄要求：18-48周岁，男女不限，身体健康，、无重大疾病史，能适应车间工作环境，无妨碍设备操作的身体缺陷；2. 学历要求：不限学历，小学、初中、高中、中专及以上均可，无需学历证明，踏实肯学、认识简单汉字（能看懂维保手册、填写台账）即可；3. 经验要求：有无经验均可，零基础新手可投，有设备维护相关经验者优先录用（薪资可适当上浮），有生产线设备、智能设备维护经验者优先；4. 身体要求：）、无恐高症（部分设备需登高巡检）、无不良记录（无犯罪记录、无吸毒史等），裸露部位无明显纹身、无夸张饰品，能适应偶尔登高巡检；5. 个人要求：踏实肯干、责任心强，服从企业管理，愿意学习设备维护技术，动手能力尚可，能配合完成日常巡检、维护工作，无迟到早退、旷工等不良习惯，保养设备时认真负责、不敷衍；6. 其他要求：能接受偶尔加班（加班有加班工资），可选长白班或两班倒，认同企业管理制度，愿意长期稳定工作，愿意参与带薪培训、主动提升技能。 直招通知（详细告知，方便应聘）：生产设备维护管理岗直招！保底8000+ 包吃住，带薪学技术！无中介、无套路、零费用入职，名额有限，招满即止！面试流程简单：携带本人身份证原件，直接到面试地址参加面试，无需预约、无需提前报名，当天面试、当天出结果、当天安排食宿，次日可参与带薪培训，学会直接上岗！温馨提示：本岗位为企业直招，不委托任何中介，请放心应聘；新手无需担心无经验，全程带薪培训+老员工带教，轻松上手。

岗位职责： 1.操作数控龙门/CNC数控机床，完成零件的编程、装夹、加工及精度检测工作 2. 根据工艺图纸和加工要求，合理选择刀具、切削参数并优化加工路径 3. 日常维护保养设备，及时发现并反馈机械或程序异常问题 任职要求： 1.学历不限，具备CNC/数控龙门相关操作经验者优先 2. 熟悉新代系统，FANUC、SIEMENS等主流系统操作，能独立完成简单编程与调试 3. 具备基础识图能力，了解常用量具（如卡尺、千分尺）使用方法 4.有责任心，团队意识强

焊工包吃住包吃包住交社保， 五险一金，上六休一