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招聘：驿站司机 薪资：4000-5000元/月 快递司机1、负责进港或出港快件的接送,进港岗位需要协助派送菜鸟驿站批量件,持有C2或以上驾驶执照,1年以上实际货车驾驶经验,能吃苦,勤奋,服从安排,有服务意识,有工作经验能派件者优先,年龄25-50岁.

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岗位职责: 1.负责TOB类商品（如收钱音响、手持收银机等）在电商平台的客户资源转化，推动线上销售达成； 2.主动与客户沟通，深入了解其需求，提供针对性解决方案； 3.协同团队成员共同推进工作，确保销售任务按时完成； 4.持续跟进客户使用情况，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备2年以上线上销售工作经验，拥有出色的沟通表达及谈判能力； 2.认可团队协作模式，能在高效节奏中稳定输出； 3.服务意识强，能为客户进行专业产品讲解并提供完善的售后支持。

薪资待遇：无责底薪+提成+奖金（综合月薪2W-3W，现销冠月薪37W） 工作时间：长白班，9：00—18：00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月25号发放提成 1.产品： 公司主要销售产品为武汉市内一手二手底商，其中一手为主力产品。 2.客户群体： 对应的全部为高端客户，客户在武汉已经完全解决了刚需问题，房源只要能达到客户的投资回报标准，就能促成成交，成交主流房源货值200-2000万，成交难度低于住宅市场！ 3.在公司单套成交最小货值200万起，单套税前提成最低30000元起步！2022年最大单货值5000万，单套提成120万（税前） 4.新人首单开单周期1-2个月，新人最快开单记录1天！ 5.公司整体收入水平：2022年个人销冠年收入256万税前，公司整体业务2022年平均收入水平33.8万！ 工作概述： 1.首先熟悉公司目前在武汉在做项目，了解项目地点，优势！ 2.公司有内部资源，都是有购买经历的客户，会平均分配给每位经纪人 3.公司内部有严格的客户制度，无切单，撬单行为发生！ 4.公司秉承雁阵文化，团结互助，入职之后有老人经理带，前期帮忙带看，帮忙签单，不分业绩 5.真实案例：2022年年初入职应届大学生毕业生，2022年6月份，经过我个人帮助，开的本年度公司最大一单，总货值2400万，税前提成62万，成交周期8天！ 结佣速度：商业地产结佣速度快，比住宅快的多，90%的房子首月签单，次月结佣！最难速度也是次次月！ 炫富篇： 1. 薪水篇：公司全年业务层面百万年薪以上能达到30%！全公司2022年平均年薪33.8万！ 2. 座驾篇： 2022年新提车辆最低档次迈腾起！ 公司有宝马车队23辆，其中5系为主。 公司有奥迪车队18辆，A8一辆、A6三辆其余为A4。 公司奔驰车队8辆E320起步大部分以S系列为主 公司有路虎车队6辆揽胜。 员工入职结婚在武汉举办可以使用自家车队

有跟进精准客户资源销售经验者优先 具备婚姻案件相关工作经验者优先 工作内容： 1.主动通过电话或微信联系分配的意向客户（均为精准一手资源，非盲目拨打），开展初步交流并判断合作意向。 2.运用专业沟通能力，准确把握客户案件的核心需求，结合销售技巧与法律常识，有效回应客户初步咨询，建立良好信任关系，推介基础服务方案。 3.针对客户提出的常见法律问题，提供专业、合规且清晰的解答，推动达成销售目标。 4.严格遵守既定销售流程执行各项工作。 5.准确且及时地录入客户信息、沟通详情、案件进度及签约结果。 基本要求： 1.普通话标准，表达流畅，性格开朗耐心，待人热情诚恳，工作态度积极主动 2.具备良好的学习能力，拥有较强的抗压水平和情绪调节能力 薪资待遇及福利： 1、底薪4K＋案件提成10%~20%+奖金500~12000； 2、工作时间：下午2:00-晚上10:00，每周单休。 3、五险，节假日正常休假，节日福利，各类奖金，团队聚餐

我期望你具备： 1.三年以上面向企业客户的复杂产品或解决方案销售成功经验； 2.有制造业背景者优先考虑； 3.拥有成熟的客户资源，能独立开拓潜在商机； 4.具备结构化思考能力及出色的沟通表达技巧； 5.高度的成长潜力，强烈的学习意愿与快速学习能力； 6.对商业机会有敏锐判断力和深入理解力； 7.善于整合内外部资源推动目标达成； 8.自我驱动，具备强烈的责任意识与主人翁精神； 9.良好的协作意识，能够融入团队高效合作； 我希望你能完成： 年度签约任务及回款目标， 同时， 1.有效跟进销售线索并转化为实际项目机会； 2.主动发掘新线索，协同市场开展区域推广活动； 3.熟悉顾问式销售与解决方案销售流程，统筹协调相关资源； 4.掌握公司产品线特性、行业解决方案及典型客户案例，具备基础售前支持与方案设计能力，可与客户各层级角色进行业务交流并传递核心价值； 5.协同交付团队推进项目关键节点落地； 6.维系客户关系，持续挖掘存量客户的新增需求； 我们可以提供给您： 1.具有行业竞争力的薪酬回报； 2.国内领先且具备全球视野的跨行业供应链信息化平台； 3.系统化的顾问式销售与挑战式销售方法培训； 4.来自供应链执行领域顶尖解决方案团队的专业支持； 5.海外工作发展机会； 6.快消品、医药、制造、零售、新能源等16大行业的头部客户资源； 7.扁平化、高效率的工作团队； 8.能力达标后可常驻湖北、湖南、河南、江西任一城市。 关于富勒： 中国供应链软件领军品牌，以中国技术服务全球市场。业务覆盖订单协同、仓储管理、运输配送等全链路场景，为客户提供软件实施、系统集成与咨询规划一体化服务。致力于成为全球领先的SCE软件供应商，目标三年内跻身全球Top10。 富勒已服务1600+客户，遍及全国及亚太、北美、澳洲、非洲等地区，涵盖电商、零售、医药、制造、冷链、快消等行业。服务客户包括农夫山泉、大疆、顺丰、蒙牛、光明、可口可乐、七匹狼、骆驼、美宜佳、DHL、KWE、天士力、公牛、海信、奇瑞汽车等行业龙头企业。 荣获“物流指闻”评选的“物流行业最佳雇主”、LT年度优秀企业称号。 组织架构扁平，设有股权激励机制。

学历不限经验不限15-30K 薪资范围： 5000-30000元/月 提成方式：按单提成；100%提成 奖金补贴：房补、交通补助、高温补贴、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖 朝九晚六宝妈可兼职面销/陌拜经验 职位详情无经验要求 工作难度适中，双休朝9晚6准时下班，无业绩压力 公司提供充足资源，欢迎零基础新人，只需手机沟通即可轻松实现月入过万 不限学历不限经验，团队氛围融洽。我们拥有全武汉的房源资源，客户主动咨询 新人享有两个月保护期，主管全程带教协助开单！入职即享全武汉房源中介费全免 包资源！包资源！包资源 【岗位职责】 1.拥有全武汉范围内的房源信息，通过线上渠道进行发布 （客户主动联系你对接需求） 2.安排带看租房客户，公司配备电动车，外勤时间灵活自主安排 3.带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，享受100%提成 客户租赁金额多少，你的收入就是多少 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶） 实际到手收入公司人均过万 2.公司免费提供电动单车，平台端口费用全额报销 3.新员工入职提供系统培训，首月安排扶持订单，专人指导作业，无需担忧无单可做 享受员工专属租房优惠，全武汉房源中介服务费免除 另设月度奖励、季度激励、团队奖金，表现突出者有机会参与公司分红 【工作时间】 上午09:00-18:00午休时间12:00-14:00 外出工作时间可根据个人情况灵活调整，通过APP打卡记录考勤

公司团队由00后、05后组成，提供免费住宿，水电及被褥全包，享受无责任底薪待遇，配备专人指导，工作易上手，团队氛围极佳

一、岗位职责： 1.公司提供精准会员客户资源，无需自行开发新客户； 2.通过微信添加客户，以电话、视频或语音等方式进行高效沟通，了解客户需求，及时解答客户疑问；（无须外出，全程室内办公） 3.定期与客户保持联系，快速响应并处理客户问题，提供优质服务体验，增强客户粘性，提升客户留存率。 任职要求： 1、年龄20-40岁，不限专业、不限行业、不限学历； 2、熟悉网络沟通方式，具备熟练的电脑打字能力； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧和灵活应变能力； 4、责任心强，工作态度端正，有电销或网销相关工作经验者优先考虑； 岗位薪酬福利： 工作时间：9:00～12:00，13:30～18:00，月休4天+法定节假日休息，排班制； 1、薪资结构：底薪4000元+提成+优秀员工奖励+生日礼品+其他福利； 2、公司定期举办团队活动，促进员工互动，增强团队凝聚力； 3、提供下午茶点，办公氛围轻松、舒适、活跃； 4、办公地点位于市中心核心区域，交通便捷； 5、每年组织多次员工集体旅游活动； 6、完善的员工关怀体系，涵盖聚餐支持、生日福利、节日礼金等系列政策； 7、提供清晰的职业发展路径，设立双通道晋升机制及系统化培训支持； 8、食宿自理，公司配备冰箱、微波炉，方便员工自带餐食； 地点：武汉江汉区武汉商务区泛海国际，地铁3/7号线直达

职位详情: 工作时间:早上9:30-12:00下午13:30—18:00 上六休一（周一休息） 年龄要求：30-50岁 1，公司提供精准客户资源：包含姓名、电话、楼盘名称、楼栋号，每条信息均来自宜昌市及周边区域已购房的业主，确保真实有效。 2，公司安排专业培训并配备专人带教，帮助新人在7天培训期内熟练掌握与客户沟通的核心技巧与方法。 3，客户到店后由专职设计师一对一洽谈设计方案，包括风格定位与效果图呈现，全程我们协同配合支持。 4，新员工保障21天内成功开单，零经验亦可胜任！

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岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话方式邀请有口腔诊疗需求的患者到院就诊； 2、持续维护已有客户关系，积极拓展新客户资源； 3、主动与相关职能部门协作，跟进客户从预约、咨询至治疗的全流程情况； 4、准确记录并统计相关工作数据，为绩效评估提供可靠依据； 5、通过美团/本地推广渠道在线沟通及接听咨询电话，解答疑问，获取联系方式并完成到院邀约；对首次未能到院者进行后续回访，推动其完成就诊 任职要求： 1、年龄22-40岁，具备基础电脑操作能力； 2、普通话标准，语言表达清晰，富有亲和力，沟通能力强； 3、具有电话销售、客户邀约经验或医疗领域从业经历者优先考虑 福利待遇： 1、提供免费营养午餐，餐食丰富可口； 2、享受工龄工资、节日福利等各项关怀政策； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境：现代化办公空间，团队氛围轻松融洽； 5、薪资待遇：提供具市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展舞台； 6、发展平台：企业处于IPO上市进程中，行业发展潜力巨大； 7、培训机会：定期开展各类专业技能提升培训； 8、内部晋升：重视员工成长路径，管理岗位主要通过内部竞聘产生