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【岗位职责】 - 负责电子厂/汽车/汽配厂产品组装、检测等基础操作工作 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，无工作经验也可上岗 - 不穿防尘服，恒温车间环境舒适，坐班制 【工作时间】 - 做六休一，，具体班次面议 【薪资福利】 -综合薪资8000_8500元/月，多劳多得 - 五险一金+包住+包吃+周末双休+年底双薪 - 加班补助+饭补+话补+房补+交通补助 工作地址在扬州

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20～50岁，工作简单，17/小时 不包住，包吃两餐，工资次日结

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仓库调度员，，20-50周岁以下，12小时长白班，五险一金，提供食宿，年终奖等

岗位职责： 1、对接客户需求、对仓储、运输、客服、门店、卸货等各方人员关系维护，确保运输任务按时完成，避免投诉以及合理解决，对甲方要有服务意识。 2、车辆人员调配与管理，保障安全及高峰运力。根据运输任务、货物吨位等需求合理安排司机和车辆；监控车辆状态（如维修、保养、年检、违章处理等），保障车辆可用性。监控车辆温度和GPS定位，避免产生温度报警和GPS进站报警。 3、数据记录与分析，成本控制。统计车辆行驶里程、油耗、运输时效、冷机运行时常等数据，优化调度策略；生成车辆报表，分析问题并提出改进建议。 4、安全管理。监督驾驶员合规操作（如疲劳驾驶、超速等）确保运输安全；配合处理交通事故或违规事件；避免有效配合甲方月度两次自查，年度审核等监督机制，保障食品安全。 任职要求： 1、大专以上，物流、交通运输、管理类专业优先。熟悉TMS、WMS、EXCEL/WPS等软件和基础车辆知识。 2、一年以上车辆调度、物流管理或相关领域经验，无经验的需熟悉行业流程。 3、责任心及主动性强，能适应物流旺季高强度工作。 4、具有较强的协调能力、应急能力、逻辑分析能力。高效平衡多方需求，解决冲突；快速响应突发异常（如车辆故障、路线变更、忘带货单、无忧进货钥匙忘带等）；通过车辆加油等数据优化车辆行驶状态，控制成本。

招聘电机车工，实行38小时工作制，综合月薪7000至12000元，试用期3个月。岗位职责包括负责井下电机车的运行调度，以及完成矿石、材料的运输任务。

招聘信息（公司直招）招调度员多名，时间自由，每天六个小时，不耽误你接送孩子。工资1000-5000不等。多劳多得。按时发放工资。上班有人教，有人带。咨询电话

贵州星河环境技术有限公司诚聘【运输调度员1名】工作内容1、负责对接收集市场部收运计划，根据收运计划完成派车，保障市场收运；2、根据危险废物转移联单信息，即时录入ERP系统运输模块派车情况和到场等级信息；3、负责ERP系统维护及管理，包括每日车辆入场登记、派车需求处理，并做好每日运输信息录入及推送；4、建立派车记录台账，负责统计每日派车公里数、派车车数及拼车拼点情况，包括客户自派车数据统计，并进行月度汇总。5、负责车辆档案、供应商资质收集归类，做到一企一档，完成供应商运输核对。任职要求1、20-45岁，，大专及以上学历，有同等岗位工作经验者优先；2、熟练使用office办公软件，有较强的沟通协调能力，细心负责，做事认真。职位福利：五险一金、年终奖、包吃三餐、免费通勤车上下班、生日福利、节假日福利、年假、免费年度体检等。工资区间：4000-6000工作地点：福泉市道坪镇双龙工业园区罗尾塘组团联系方式：（陈女士）

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责：微156信7901电6558话 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年龄16-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，具有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5.能接受倒班或加班安排（视企业实际生产需求而定）

分拣员招工人数:1名，有打电话的尽量上午打工作地址:余江区内

薪资待遇6500-7500 每月入手工资均不低于6500元每月 [招聘要求】 男女不限，18-40周岁之间，身体健康! [招募岗位] 普工操作工:所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、这个工作都是全自动化生产的，空调车间，非常轻松。基本上就是看看机台设备，检测这些岗位 [厂区福利]】] 1、工作餐:四餐一汤，米饭，水饺、拉面、馒头、油 饼、面包、鸡蛋等! 2、提供公寓宿舍，2人间＋夫妻间，空调，洗衣机，无线网，24小时热水，独立卫生间，基本设施齐全;方便拎包入住。 3、工作环境:国际化生产车间，恒温，环境舒适4、发放年终奖、生产奖金、结婚礼金、生育礼金、生日礼金等 5、员工享有国家法定假(每年15天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期 6、晋升空间:公司一年有4次晋升机会，公司为员工提供公平、公正的晋升机会;可通过内部统一考试晋升。 7、公司人性化管理。 8、一旦入职，衣食无忧!

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岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按要求及时提交相关数据与信息； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行性方案，在保障服务质量的前提下实现各项业务目标； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本、提升效能； 7. 跟踪分析商用车市场动态与趋势，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益的双重提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同落实相关政策与支持措施。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流等行业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行良好、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶行业的发展前景。

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