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品牌服饰现诚聘： 数名导购（半天班） 底薪+提成+餐补100+全勤50+工龄奖+节假日补助++完成奖） 备注：勤奋上进、人品正能量的 联系电话: 地址:西大街通达大市场斜对面往上闺蜜旁边乔派公子

女装店招聘女装店员两名，要求：性格开朗，爱穿搭，会沟通，做事认真，有无经验均可。遇：底薪+提成，工资面议，工作轻松氛围好，有意者联系

招聘： 品牌童装销售导购（有销售经验的联系） 工作认真，积极热情，责任心强 具有较强的沟通能力 地址:万达三层 华美四层 电话:()

汾阳领姿～玛丝恩迪女装招聘导购：年龄 35 岁以内，身高163以上，体重120斤以内。工资3500➕提成➕各种奖励➕福利➕4天带薪休假。联系电话：

招聘：鄂旗艾诺丝雅诗，领姿，太平鸟女装 招聘：导购：数名 薪资：6000——10000上不封顶 （年终奖，交社保，外地的管吃住，每年全员一次全亚洲精选国家团建活动） 要求：有女装销售经验，销售能力强， 有责任感⚠有目标感⚠想多赚钱的来⚠ 想混日子的、总请假的、绕行！ 有提升空间、有学习平台 ✅ ☎：！

招服装导购形象服务好说话和气，底工资加提成。联系

服装导购员 形象得体，热情开朗，善于沟通，有服装销售经验者优先，责任心强 薪资福利:薪资优厚+高提成+奖金，具体面议 招工人数:2名 有意者可电话咨询或直接到店面谈； 工作地址:永兴县大桥路322号鸭鸭服装店（原步步高商场旁）

招聘导购两名，半天班 要求：年龄25-33岁，工作细致认真、有责任心，有团队精神 福利待遇： 基本工资+提成+奖金

旺季品牌来临啦！！！月入1W++++ 做五休二为主！！！ 工作门店 西北旺、凤凰汇、新奥天虹、大融城 薪资福利 旺季综合 7000-10000+ 入职五险一金 + 年终奖金 + 品牌员工福利 完善晋升体系，工作稳定收入可观 ⏰上班时间 招聘要求：年龄 32 周岁以内，有服装零售、门店导购经验，亲和力佳，沟通大方 ☎相关人事：

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吕梁市文水县招外墙漆/水包砂，冠晶石高手，二手刀勿扰，一天350，做包工优先

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BORA KIDS Skp童装销售【做一休一】 工作地点： Skp店 薪资：基本工资+个人提成+绩效奖金 工作时间：做一休一 福利：底薪5000，五险一金 要求： 1、40以内，有至少1年品牌服装销售经验者优先录用 ☎☎相关人事：

MOVEUP幻走招聘✅ 资深导购 薪资待遇 月休4⃣天+提成+底薪+年度奖励+月底激励 上班时间：7个小时 ✅ 要求: 1.语言表达能力强，吐字清晰，声音悦耳 2.会使用基本的电脑操作 3.学历高中或以上 4.学习能力强，心态积极，阳光开朗 5.目标感明确，有良好的团体精神 6.有 2 年以上女装岗位销售工作经验 7.形象良好，158以上 工作地点：广州市天河区岗顶A出口摩登百货2楼MOVE UP 幻走女装专柜 联系方式：袁生

海澜之家招聘营业员一名 底薪＋提成+半天班＋五险＋公休4天 要求：形象好气质佳，年龄20-30岁 上班时间：8：30—15：00 2：30— 9：30 地址:沙河西街海澜之家 报名热线:

【岗位职责】： 1.负责店面的收银理货工作； 【任职资格】： 1、细心负责，不限经验； 2、做事踏实，主动积极； 3、无近视，会操作键盘； 4、具有强烈的责任感，事业心；

招聘金虎便利店招贤纳士招聘：店员要求：-吃苦耐劳，有超市工作经历优先，长期稳定优先，！！！工作地点：新义街（金虎便利），只要长期工不要短期，假期工勿扰谢谢！月工资3000看好联系。（

本店招聘 两名 要求会电脑操作 动作麻利 年龄18到26 地址:联盛小区

————山西省吕梁市门店招工：岗位：配货送货2-3名（全职）负责：门店货品清点、配货、理货及库存管理待遇：包吃住月薪5000-6000元（具体面议，根据表现有奖金）陈总：

【汾阳天和苏宁电器诚聘】 现因销售业务规模扩大，需招聘以下岗位: ✅销售经理5名 工资待遇：6000+五金 ✅导购10名 工资待遇：4000+五险 ⚠岗位要求：有良好的沟通能力，有团队精神以及应变能力，有工作经验者优先 ☎联系电话：

负责店里消费结账

—孝义老城音乐节招聘售卖小吃人员40名，有经验者优先，服从管理，年龄18—40工作时间下午4点到10.30工资80联系电话

交城移动合作伙伴中移铁通因业务发展需要，向社会公开招聘工作人员若干名。 一、岗位职责及任职要求如下： 1、大专及以上学历，从事过通信、保险、销售、客户服务工作经验者优先考虑； 2、负责移动号卡 宽带 各种套包业务的推广及办理 3、有良好表达能力及沟通技巧和团队合作意识； 二、薪资： 3000-8000/月 三、节日福利等。 详询：

招聘：营业员 薪资：3000-7000元/月 1、负责门店日常运营工作，包括商品陈列、库存管理及销售支持，确保商品展示符合标准并保持店面整洁有序。 2、主动为顾客提供专业的产品介绍与服务，解答咨询，协助完成购买流程，提升客户满意度与购物体验。 3、及时处理顾客反馈，配合解决售后问题，维护良好的客户关系与品牌形象。 4、遵守公司各项规章制度，积极参与培训与团队协作，持续提升业务能力与服务水平。 5、具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班工作安排，具有较强的责任心与执行力。 6、熟悉基础办公软件操作，具备一定的数据分析与记录能力，能够准确完成销售数据录入与报表整理。