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1．根据订单／发货单，在仓库内准确拿货、拣货，核对配件型号、数量、规格，确保与单据一致。 2．按要求对配件进行分类、整理、配货，做到单据、实物、 配件信息三对照，避免错发、漏发。 3．负责配件打包、加固、防护处理，保证运输过程中不损坏、不丢失。 4．做好库区整理，配件摆放整齐，通道畅通，保持仓库整洁有序。 5．服从仓库主管安排，完成日常备货、理货、盘点及其他仓储相关工作。 招聘年龄20-35岁

12.30上班，北园区零食包装10天临时工早8:30-晚5:30早8.30-晚5.00早8.30-晚18.0011元/时包吃产品（小小件）配货（要识字）25-45岁做事麻利的来联系电话

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招聘：新零售管培生（五险+4k-6k） 薪资：4000-6000元 工作职责 前期工作(0-1年) 1、学习并熟练了解公司产品的基础知识，解答顾客产品疑问 2、调整并维护良好的货品陈列，以提供给消费者轻松愉悦的购物体验: 3、有效处理消费者的客诉与意见，提升消费者满意度 后期工作(1-3年) 1、门店运营的管理者，保证运营标准及经营指标达成，实现优秀门店运营 2、门店经营的责任人，控制成本、提高销售数量与质量，实现优秀的经营结果 3、消费者满意度的责任人，调动一切资源为消费者提供的服务体验 4、高绩效团队的打造者，提升团队工作效率，激励并发展伙伴，并赢得团队的认可和支持 职位要求 1、2023-2025届优秀应届毕业生，本科及以上学历，专业不限，特别优异者学历放宽至大专。 2、形象气质佳，有良好的客户服务意识和灵活的销售技巧，口齿伶俐，沟通能力强 3、具备优秀的服务意识和沟通能力，有高度的责任感和团队协作精神以及善于发现和解决问题的能力 4、对电子产品、连锁零售、互联网行业具有一定的行业意识和兴趣爱好，并致力于在电子互联网行业中发展个人的职业生涯 工作时间： 早班7:50-17:00，晚班13:30-20:30 福利待遇： 底薪+提成，综合薪资4k-6k；入职缴纳五险，节日福利

招聘条件： 1、自带交通工具（三轮车） 2、会熟练使用智能手机 3、外勤工作需吃苦耐劳，想挣钱。 工作内容： 1、负责路面车辆换电 2、严格遵守公司规章制度 3、完成公司及上级领导安排的换电任务 工作时间：工作时间自由

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