招聘：招聘库管 招聘库管，会开叉车，会开货车，优先，可包住

招聘：好日子物流中心招聘：一名晚班库管，工作时间下午2点到早5点，工资4700元+100满勤，工龄满一年加100，三年为止，每月3天公休。工作地点：牡丹江铁岭河，本岗应聘咨询电话

辛巴赫招聘库房管理员 具体要求与待遇如下：年龄需在40周岁以下，具备大专及以上学历，能熟练操作Office等办公软件，有库房管理相关经验者优先；身体健康、无不良嗜好，工作中能吃苦耐劳且责任心强。入职即缴纳五险一金，提供一日三餐与通勤相关福利，同时享有法定节假日休息。有意向者可电话联系朱女士咨询，联系电话：。

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招成品库管理员1名，，3700元/月，交五险，八小时工作制，月休六天。 联系电话：杨经理 地址：牡丹江市阳明区裕民路159号高新技术创业服务中心9号楼中科睿谱

招聘：库房招聘验货人员 招聘库房招聘22-40岁之间身体健康服从领导安排，最好懂点电脑，能长期稳定工作人员1名工作不累库房点货验货早八晚五点半点。地址神华木业

岗位名称：库管（国际物流）；机械设备库管；农资库管。 岗位要求：1. 学历：初中以上文凭。2. 素质要求：细心，书写工整。3. 工作内容：需要搬搬抬抬分拣，记单子，操作大件吊车，叉车。 薪资待遇：前两个月月薪3500元，第三个月起月薪4000元。

招聘库管 招聘管理库房，库管25-45岁理货，货物管理入库，验货拍视频、照片！能吃苦偶尔需要搭把手装车或者搬运！工资3800+200元+提层每月1000-1500元左右！ 早7:30晚18:00，午休11:00-12:30，要求电脑熟练，长期干，责任心强能吃苦，年龄25-45岁，星期天休半天，三天试用期，地址：绥芬河市幸福家园二期老丰泽园饭店附近（鑫亿盛经贸有限公司） 联系电话

出库工吃苦耐劳，有责任心，手脚麻利。诚聘出库工人，早7:30-4:30，管饭薪资福利:月薪资，面议招工人数:2名工作地址:西十二条路西冷库

绥芬河市北山通达轮胎诚聘底盘快修四轮定位技师一名！轮胎大工中工临时工！要求吃苦耐劳！积极上进，有责任心，底薪加提成！！加年终奖！！工资面议！只要你技术过硬，工资可以你定！！

牡丹江穆棱镇用挖机司机肖坡活一万二一个月电话

桥北面馆招聘后厨工作活简单好干，晚11点到8点半，要求干净利落联系电话

要求40岁以下50岁以下电话

有干活的吗？，办营养土，一天200元，，有干的打电话

仓管 薪资福利:4000-4500元 有意向的可以电话联系，更欢迎到厂面聊 工作地址:枣阳市兴隆镇红花村七组

仓库管理员，40岁以下。具备扎实的物资管理知识，熟悉仓库物资验收、入库、保管等流程，拥有良好的责任心，对待工作认真负责，能严谨细致地完成各项任务薪资福利:综合薪资4000-5000+五险+节日福利+餐补，具体面议招工人数:1名

仓库管理员，30-50周岁，2年以上仓库管理工作经验，有ERP经验者，熟练运用办公软件薪资福利:薪资面议，缴纳五险、租房补贴、考核奖、高额工龄奖、全勤奖、免费工作餐、生日礼物、一年一次短途旅游等。表现优秀者可以晋升为班组长或技术岗位招工人数:1名

仓库管理员有三年以上仓库独立管理能力和ERP操作经验薪资福利:薪资面议，福利待遇：全勤奖、新员工引荐奖励、住房补贴餐费补贴、优秀员工奖、工龄奖、返岗开门红包招工人数:2名

仓库管理员熟练使用办公软件，会开叉车，3年以上仓库工作经验薪资福利:薪资面议；房补、餐补、工龄奖、节假日福利、企业团建、、放假红包、开工红包等招工人数:1名

招跟车干活工人，有诚意者打电话—— 工资面议

林口西街恒信食品商行招聘！送货司机1名，，年龄40岁以下，有送货司机经验者优先，能干活，打短工者勿扰。库房管理员一名，干净，勤快优先。 联系电话，

岗位职责及目标 1. 负责营业部团队的日常管理，组织实施员工培训与能力提升，推进人才梯队搭建，提升团队满意度与凝聚力； 2. 落实站点人员安全管理及资金安全管理，确保运营安全合规； 3. 维护现有客户关系，拓展区域市场业务，推动营业部经营目标达成； 4. 统筹营业部运营质量管理，及时处理各类运营问题，保障各项指标顺利完成； 5. 具备较强的市场敏感度，掌握行业动态，主动识别并推动商机落地； 6. 协调维护所在区域的外部关系，提升企业社会形象与品牌美誉度。 任职资格： 1. 三年以上物流行业从业经历，具备一年以上团队管理经验； 2. 具备良好的沟通表达能力和组织协调能力； 3. 遵守职业操守，富有团队协作精神； 4. 有市场销售或客户服务相关经验者优先考虑。 认同企业核心价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

京东集团2007年开始自建物流，并于2017年4月25日宣布成立京东物流集团，2021年5⽉，京东物流于香港联交所主板上市。京东物流是中国领先的技术驱动的供应链解决⽅案及物流服务商，以“技术驱动，领全球⾼效流通和可持续发展”为使命，致⼒于成为全球最值得信赖的供应链基础设施服务商。京东物流正坚持“体验为本、技术驱动、效率制胜”核心发展战略，携手社会各界共建全球智能供应链基础网络(GSSC)，为客户提供一体化供应链解决方案，为消费者提供“有速度更有温度”的高品质物流服务。 项目简介：新锐之星旨在打造一支具备京东精神、扎根基层业务、敢于担当重任的新锐力量，培养“从基层来、向高处生长”的未来将星。最终成长为一线专业骨干和扎根业务前线的综合实战型管理人才。 招聘对象：2025年10月1日-2026年9月30日期间毕业的2026届应届生 岗位方向： ①综合经营管理-营业部站长/集配站站长：营业部站点经营的操盘手、客户的合作伙伴、履约服务的运营官、团队的指挥官；经营方向涉及营业部/集配站业务场景，朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养 : 1.通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2.负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3.根据集团的战略目标，完成业务拓展及经营计划； 4.负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设等。 ②综合运营管理-仓经理/场地经理：履约服务的运营官、物流规划的践行者、系统流程的优化官、团队的指挥官；运营方回涉及仓储、分拣、转运、运力、大件、逆向、冷链等业务场景，均朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养： 1.通过轮岗历练，从基层一线起步，逐步深入参与或负责物流业务模块的具体项目工作，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而持续推动业务改善提升； 2.系统参与物流各运营业务模块的管理工作。如：仓储、分拣，转运、运力、大件，逆向，冷链等板块的履约服务管理，物流规划管理及相关工作流程的优化 3.深入参与地区运营质量管理，推广营运新业务和运作模式，持续优化创新物流相关业务流程，促进质量目标达成； 4.以提升物流供应链体验、降低成本、提高效率为目标，持续创新优化物流相关业务流程。 ③销售方向-商务销售：商务拓展的急先锋、客户开发和维护的主力军、全供应链和全流程服务的提供者，商业运营的分析师和优化官；培养目标为电商物流领域的专业销售人才： 1.负责相应业务的商务拓展，对项目结果负责，对内跨部门协调，保证与合作伙伴的合作顺利落地； 2.负责公司战略级客户的维稳和运营指标达成，提高客户满意度； 3.对客户提供全供应链、全流程服务，针对客户上下游环节进行客户开发和维护，促进销售达成； 4.监控、分析日常商业营运达成情况，推动各部门优化作业； 5.对管理层和业务部门进行数据需求支持，挖掘分析主题，开展数据分析工作，基于数据分析结果，为管理层和业务部门提供运营策略分析和业务优化建议，持续改进商业运营效果。 招聘流程 网申/内推-在线测评-2-3轮面试-Offer发放 原标题：《京东物流-2026新锐之星校招项目（牡丹江）》

招聘：招聘工人 出口物流招聘库房工人，干过库房工人的优先

牡丹江市西安区西五冷库 招聘 出库工人一名，要求长期，销售一名，联系电话

招聘：招聘物流统计:要求有财务基础、有物流工作经验，能熟练掌握办公软件，认真负责，可居家办公

共享电单车招聘人员一、共享电单车摆放员工作内容：负责路面车辆规整、摆正、扶正，清理乱停乱放，保持路面整洁有序。任职要求:1. 年龄20-60岁，身体健康，能吃苦耐劳2. 会用智能手机，服从现场安排3. 有责任心，做事认真细致二、共享电单车换电员工作：换电池+巡车+简单摆车要求：会骑三轮车，会用智能手机薪资：3000–7000长期稳定，有意外险三、共享电单车调度员招聘岗位职责：1. 负责区域内共享电单车转运、调度、集中投放2. 配合路面运维，将车辆调至热点区域3. 协助车辆规整、故障车清运4. 服从调度安排，完成每日运营任务任职要求：1. 年龄22–60岁，身体健康，能吃苦耐劳2. 持有C1及以上驾驶证，能熟练开厢式货车/面包车3. 熟悉本地路况，无重大交通事故记录4. 责任心强，服从管理，无不良嗜好薪资待遇：4000–6000元以上工作人员退伍军！联系电话张先生

招聘：物流库房招聘工人 负责接货，检斤，出库，写货号写单子，

岗位名称：现场查勘员；仓库管理员。 岗位要求：现场查勘员：1. 年龄40岁以下，；2. 语言能力强；3. 形象端庄；4. 会开车，有经验者优先。仓库管理员：1. 年龄45岁以下；2. ；3. 语言能力强，有责任心；4. 有经验者优先。 薪资待遇：现场查勘员：面议。仓库管理员：工资范围2500-3000。